ハローワーク マンション管理 - 鹿児島県鹿児島市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：就業曜日：月火水木金 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇：８／１３～８／１５ 年末年始：１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■当社が管理する分譲マンション管理組合の窓口（フロント営業担 当）として、マンション管理に関わるサポート・提案活動を実施し ます。 ◎担当マンションの管理組合からの問い合わせ対応 ◎理事会や総会の運営サポート（打ち合わせ・資料作成・進行補助 等） ◎管理員・清掃員、協力会社、関係部署とのやりとり ◎修繕計画などの企画提案 ◎予算・決算のサポート ◎管理費・修繕積立金の管理 等 変更範囲：会社の定める業務（技術職・事務職）

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日：月～金 実働３時間／休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇：３日 年末年始休暇：１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●仕事内容 お仕事内容は、主に入居者様からのお問合せに対応したり、賃貸物 件退去に伴う現状回復工事の手配、工事の完了確認、入居前チェッ ク、鍵交換の手配、建物巡回を担当。オーナー様のニーズに応えた り、入居者様の快適な生活を支える、まさに「縁の下の力持ち」的 な存在です。アパマンショップが管理するマンション・アパートの オーナー様に役立つ様々な情報やアイデアを提案したり、入居者様 に心地よい居住空間を提供、維持するための工夫など、管理業務な らではの仕事の面白さ、やりがいがあります。スタッフも幅広い年 齢層が活躍中です。気持ちの良い仲間と一緒にアパマンショップで 働いてみませんか！ 「業務の変

仕事内容◆立体駐車場装置の保守・設備管理◆ マンションやビルに設置されている立体駐車場やチェーンゲートな どの駐車場装置の保守作業の仕事です。 最初は点検のアシスタントでＯＪＴ（職場内訓練）のもと実務を経 験しながら学んでいきます。 その後、緊急時に備えて夜間当番を交代制で担当していただきます 基本的に当番は２人体制となり、慣れるまでは教育係と現場対応を 行うのでご安心ください。 若い社員も多く未経験でも安心してチャレンジできます。 世の中のインフラに大変重要で安定したやりがいのある仕事です。 エリア：鹿児島市内（社用車あり） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時45分〜18時45分又は9時45分〜18時45分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別な事情（遅延、逼迫等）が生じた場合、臨時的に限度時間を越 えて労働をさせることができる。年６３０時間まで、年６回まで 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他年間休日カレンダーに準じます 夏季休暇あり、年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○分譲マンションの管理組合に対する管理、運営サポート業務 （書類作成、顧客対応、会合出席、議事録作成、職場巡回、 各種メンテナンス対応・会計・出納業務のサポート、組合員の 合意形成） ○管理費・清掃員の管理 ・５物件程度を担当（１年半～１年かけて管理物件数を１０件程度 に増加） ◆売上ノルマなし ◆最初のうちは、先輩社員が同行いたします。 「業務の範囲：変更なし」

仕事内容○弊社高齢者マンション「コンフォート武岡」「コンフォート武岡 ２」（事業所近く）内において、利用者様への食事の提供を行って 頂きます。 通常のレストランとは異なり、高齢者マンション、デイサービス での調理部門になります。 ・調理、配膳、後片付け ・食材管理、発注 ・メニュー作成等 ・利用者様に応じた栄養指導 ＊１日３食：各３０～５０食 ＊ユニフォーム貸与 ＊社用車使用あり（ＡＴ車） ＊土日祝働ける方 ＊職場見学可 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務とリフォーム提案業務 ※アパート、賃貸マンション等の建物管理、入居者管理、オーナー 様訪問・報告、及び管理物件・一般物件のリフォーム提案など） 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容○お客様が出張や研修などでご利用されるマンスリーマンションの お部屋やレジャーで利用する民泊のご紹介・管理するお仕事です！ ・電話やメール応対、来客時の接客対応 ・部屋の予約、契約の手続き業務 ・入退去に向けた準備作業 ・家具家電、備品類の発注 ・部屋のレイアウトに合わせた家具家電の移設 ・利便性、デザイン性を高める部屋のコーディネート ・その他 【業務の変更範囲】事業所の定める業務

仕事内容■分譲マンション共用部（建物・設備）、専有部のメンテナンスを お願いします。 当社が管理する分譲マンションの点検、簡単な不具合の修繕のほ か、専門業者による修理が必要な場合は、見積り・手配・お客様へ の工事説明などを行います。協力業者との打ち合わせや工事の現場 管理も担当します。 マンションの不具合を早期に発見し、迅速な対応をすることで、 マンションにお住いのお客様が安心して快適に暮らせる環境を守る 仕事です。 変更範囲：会社の定める業務（営業職・事務職）

仕事内容アパート、賃貸マンション等の仲介管理業務 ・入居希望者への物件紹介 ・賃貸物件への案内 ・物件仕入 ・賃貸物件管理業務 等 「働き方改革関連認定企業」 （変更範囲：原則なし）