福祉用具 - 奈良県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれも必須】 ・顧客折衝経験 ・社会人経験3年以上 ・普通自動車免許 【尚可】 ・個人営業経験 ・法人営業経験 ※アパレル／家電量販店／自動車ディーラーなどの経験者も、研修を経て活躍しております。 営業未経験者も大歓迎です。 【基本的に転居を伴う転勤の可能性なし】 入社後、キャリアの希望に応じて、転勤の可否・範囲について確認の機会を定期的に設けています。個人のライフスタイルとキャリアプランを尊重し、相談の上でキャリア形成をサポートする体制となっています。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・お客様と

仕事内容重度の障害をもった子供たちへのリハビリテーション業務をお願い します。 入所者・外来患者さんへの関節の可動域の回復と維持のためのマッ サージ・歩行訓練や動作訓練・福祉用具の選定や調整・多職種間の 連携と伝達をお願いします。 ＜おすすめポイント＞ 【理学療法士募集！奈良の病院で未来の希望を育てる仕事です！】 ・経験による高給与待遇！月給221,710円～349,090円で安定した収入が実現できます！ ・充実した福利厚生と休日を活用して、自己成長とワークライフバランスを両立可能です！ ・マイカー通勤が可能！通勤手当実費支給（上限55,000円/月）で仕事とプライベートをスムーズにつなげます！

仕事内容重度の障害をもった子供たちへのリハビリテーション業務をお願い します。 入所者・外来患者さんへの関節の可動域の回復と維持のためのマッ サージ・歩行訓練や動作訓練・福祉用具の選定や調整・多職種間の 連携と伝達をお願いします。 ＜おすすめポイント＞ 【作業療法士（OT）募集！奈良市の病院で小児や重症心身障害児のリハビリの専門家として活躍しませんか？】 ・給与は221,710円～349,090円！年2回の賞与と昇給制度もあるので、スキルと経験を掛け合わせた待遇が得られます！ ・年間休日は125日！土日祝はお休みなので、プライベートとのバランスを保ちながら働けます！ ・マイカー通勤が可能な上、通勤手

勤務時間7:00～12:00の間で応相談（休憩なし） ※7:00～9:00など、短時間での勤務もご相談に応じます。 ※時間外業務ほぼなし ※週2日から勤務日数応相談

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・10－20名の営業メンバーをマネジメントし、成果を出した経験 3年以上 ■コンピテンシー ・リーダーシップ：営業所のビジョンを情熱をもって伝え、所員から共感される。 ・チームワーク：メンバーやお客様の話を傾聴し、相手の成長のため耳の痛い事も伝える。 ・達成指向性：業務目標の達成に情熱を持ち、達成に向けた具体的な活動を決め、やり抜く。 ・イノベーション：日々のカイゼンを継続的に行い、効果を可視化する。 ・社員とお客様が原点：顧客価値と顧客価値を生む社員へやりがいを感じさせ、お客様価値向上につなげる。 ■ワークスタイル ・自らアイデアを言語、図表、文章に起

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 ■訪問介護事業所でのサービス提供業務 ・お客様へのホームヘルプサービス提供（身体介護、生活援助） ・サービス提供責任者の補助業務 ・事務作業 ・その他 最初は必ず同行研修を受けつつ当社の介護現場を知って頂きます。 サービス提供責任者や訪問介護アドバイザーという訪問介護のスペシャリストなど、より高いキャリアへ進んで頂くことも可能です♪ アピールポイント アースサポート株式会社では、すべての人々が、住み慣れた街で、自分らしく生きがいをもって暮らし続けることができる社会の創造を目指し、在宅介護サービスに特化した事業展開を行っています。 【一人ひとりの強みを活かした

仕事内容ライフケア・ビジョンについて ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、レセプト、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜340,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 介護職員支援手当:30,000円 管理者手当:80,000～120,000円（40時間～45時間分の固定残業代を含む） 夜勤手当:8,000円/回（発生した場合） 年末年始手当:当社規定により支給 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 いずれ

仕事内容株式会社ヤマシタ ドライバーリーダー／既存顧客の集配業務など◆週休2日◆業界シェアトップクラスのリネンサプライ事業展開 【仕事内容】 ドライバーリーダー／既存顧客の集配業務など◆週休2日◆業界シェアトップクラスのリネンサプライ事業展開 【具体的な仕事内容】 ＜福祉用具・リネンサプライ業界のリーディングカンパニー／無借金黒字経営の安定企業／2026年関西工場建設へ大型投資／年間休日120日／昇格機会年4回あり＞ ■業務内容 （1）配送業務 ◎配送ドライバーとしてお客様先への集配業務 ◎自事業所の担当配送コースを習得し、高い配送スキルを発揮する（10コース程度） （2）業務最適化の推進 ◎

仕事内容ライフケア・ビジョンについて ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、入退所手続き、スタッフ採用、介護事務、レセプト、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜340,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 介護職員支援手当:30,000円 管理者手当:80,000～120,000円（40時間～45時間分の固定残業代を含む） 夜勤手当:8,000円/回（発生した場合） 年末年始手当:当社規定により支給 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 いずれ

仕事内容【仕事内容】 営業経験がなくてもOK！ 評価制度バッチリの会社で 【営業スタッフ】デビューしませんか？ ココが魅力！ 賞与年2回！昇給は毎年UP 丁寧な研修でしっかりサポート 残業は月20時間以内！ 【 仕事内容はコチラ！ 】 建物内部に使用する造作材や 特注家具などの営業をお任せします。 □新規受注 ―工事受注状況や、将来の受注状況を 問い合わせ、受注につなげる □継続受注 ―悩みや疑問に対し適切に提案し継続につなげる ✓すべて受注生産 ＜主な取引先＞ 工務店、建具店、建材店、 材木店、問屋、商社 など 【アピールポイント】 安心の教育体制 入社して3ヶ月は、奈良

仕事内容病院や介護施設等を運営する医療法人の本部で運営をサポート！ 事業企画や運営を一緒に考え、コアメンバーとして事業全体に 携わっていけるお仕事です。 経験がない方でも安心してご応募ください。 【主な業務の内容】 ・建物、設備の維持管理（点検、小修繕、業者対応） ・備品管理（医療物品、寝具、福祉用具、車いす等） ・エアコン清掃、床清掃などの手配 ・電子カルテやパソコンの不具合の対応やセットアップ ・資料作成、データ収集、報告書作成 ・その他、庶務や事務業務など 【変更範囲】変更なし