ハローワーク 急募 - 福島県福島市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）や「又は」の中でと就業日は相談に応じます。なお 、基本残業はありませんがイベント時には早出が発生する場合があ ります。（例 ７：００～１７：００の勤務などイベントごとに異 なります。詳しくは面接時にお問い合わせ下さい） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊法人カレンダーによる。＊イベント時休日出勤もありますが振替 休日取得可能。＊土日は出勤の場合があります（シフトによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容新設のカフェのオープニングスタッフを募集します。メニュー決め 等、立ち上げからお手伝いいただきます。 ・カフェ運営業務全般（ホール、簡単な調理）スイーツづくり、ド リンクの提供等 ・イベント企画運営および事務処理等 業務変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる。 年末年始、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・食肉のスライス、カット、みそ漬け、パック詰め等を行います。 ・機械および手作業での業務です。 ・チームで分担して業務を進めます（１チーム５～６名）。 ・作業終了後の清掃等、付随する業務を行います。 ＊業務の変更範囲：変更なし 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 定年は６０歳ですが、６０歳以上の方も応募可能です。労働条件は 相談の上決定します。 急募

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：時間・日数に関しては応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容いいの診療所の窓口業務を担当していただきます。 ・受付、会計、電話対応、簡単なパソコン操作等 ＊変更範囲：変更なし 急募

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）月・火・木・金曜日：８：３０～１８：００ （２）水・土曜日 ：８：３０～１３：００ ＊就業時間は上記時間の中で相談いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当クリニックにおいて医療事務及び受付業務全般を行っていただき ます。 ・電話応対 ・患者様の受付 ・院内、敷地内の清掃 ・会計 ・レセプト業務 ＊業務の変更範囲：変更なし 急募

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊相談により決定（水曜日は出勤になります） ・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・クリニックでの診療介助 ・検査介助 ・予防接種介助 ・その他付随する業務 変更範囲：変更なし ＊施設内全面禁煙 急募

勤務時間又は8時30分〜13時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始は１２月３０日～１月３日がお休みです。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・１日定員１５名の地域密着型通所介護事業所の利用者の 朝の受け入れの準備 ・入浴介助、排泄介助、食事介助、口腔ケア ・フロアの掃除等 ＊変更範囲：変更なし ＝働き方改革関連認定企業＝ 「女性活躍推進法に基づく認定企業（３段階）（厚生労働省）」 【６０歳以上応募可能（６０＠）】

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容お部屋（４部屋程度）、ロビー、トイレ、共用部他の清掃 急募 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は12時30分〜19時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○保護者の帰宅・お迎えまで、夏休み・冬休み等学校の長期休業中 における学童保育全般の仕事になります。 ・放課後、長期休業中における児童の健康管理、安全確保 ・遊び、工作、季節の行事、誕生会等の実施 ・捕食としてのおやつの提供 ・宿題などの自主学習の場の提供 ・その他、学童保育に関連する業務全般 【６０歳以上応募歓迎（６０＠）】 定年は６５歳ですが、６５歳以上の方も応募可能です。労働条件は 相談の上、決定します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別老人ホーム施設内清掃業務及び洗濯業務 ・玄関、廊下、ユニット、トイレ、風呂等の日常清掃作業（掃き拭 き等） ・洗濯業務…入居者の洗濯物を洗濯機にかけ、乾燥した物をたたむ 作業。その後、ユニットまで届けます。 ＊月１５日～程度の勤務となります（相談） 急募 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：7時30分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時30分又は7時30分〜16時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制：月１６日以下の勤務です。 出勤日、勤務時間選択可：相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間70分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 勤務表による 出勤日、勤務時間相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容２～４名のスタッフでチームを組んで、トラックでお客様宅へお伺 いします。 引越という人生の節目のイベントをお客様やチームで成し遂げるお 仕事です 荷物の積み卸しだけでなく、コミュニケーション能力が磨かれます トラックの運転はありません。 月１６日以下の勤務です。 週１日～ 土日のみ可 シフト応相談 ※※ 急募 ※※ 正社員登用制度有り 変更範囲：変更なし ＜働きやすい職場認証制度＞ 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：20時00分〜2時00分 就業時間２：20時00分〜3時30分 就業時間３：20時00分〜4時00分 就業時間に関する特記事項：（１）Ｗワーク希望の方／休憩なし（２）金・土以外 （３）金・土 （労働日数について相談可） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容運転者として、お車の運転代行、又は随行車の運転をしてご自宅ま でお送りするお仕事です。 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 変更範囲：変更なし 急募

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：顧客の都合による繁忙期、１日８時間１ヶ月８０時間年６回を限度 に７００時間できる 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 要望お聞きした上で相談となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容遊技場（パチンコ店）の開店前清掃に従事いただきます。 ・トイレ清掃 ・床面清掃 ・ゴミ回収 などの業務を行います。 業界未経験でも問題なくお仕事していただけます。 年齢は問いませんが体力とスピードが求められるお仕事です。 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 〔兼業可〕 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：11時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：土曜日又は学期休暇事は午前９時００分から１７時００分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日は隔週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容下記業務を担当していただきます。 ・軽度障がいの子供の見守り業務 ・子供の送迎（３，４人の子供の送迎は２名体制） ・生徒の療育、生活に必要なスキルトレーニング （変更の範囲）変更無 優良派遣事業者認定制度認定（厚生労働省） ＝ 働き方改革関連認定企業 ＝

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：11時00分〜15時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日水曜日，その他 週休二日制：その他 第２火曜日 シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お仕事は簡単な注文を受けること 配膳は簡単にできる仕組み化をしているので安心 レジはシステム化してあるためワンプッシュで打ち込みなしです 時間帯は寄り添いますのでご相談下さい。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位又は9時30分〜20時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：１年単位変形労働時間制によるシフト制 ９：３０～２０：００の間の６～８時間 入店している商業施設の都合で、就業時間が変わる場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制休日（シフトは皆さんの希望を考慮して作成します） ※子どもの急な体調不良など家庭や子供の事情でのシフト調整可能

仕事内容【急募】美容家・山野愛子が創業したヤマノグループの呉服店です お仕事内容 ご来店いただいたお客様に、和装小物を中心にきもののコーディネ ートをご提案するお仕事です。 ＊販売ノルマなどは原則ありません。 ＊未経験の方でも店長をはじめとしたスタッフがサポートします のでご安心ください。 ＊勤務曜日は相談に応じます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容施工管理担当者の補助として、建設現場の円滑な進行をサポートし ていただきます。未経験の方でも基礎から学べます。 【具体的な業務内容】 ・書類作成・整理（報告書、写真帳、各種資料の作成） ・協力会社・作業員との簡単な調整・連絡業務 ・資材の搬入確認・在庫チェック ・現場内の整理整頓・環境整備 ・現場での安全管理補助（安全確認、注意喚起など） ・工程管理の補助（工事の進み具合の確認・記録） ・品質管理の補助（施工状況のチェック、写真撮影） ※経験やスキルに応じて、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）や「又は」の中でと就業日は相談に応じます。なお 基本残業はありませんが、イベント時には早出が発生する場合があ ります。（例 ７：００～１７：００の勤務などイベントごとに異 なります。詳しくは面接時にお問い合わせ下さい） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊法人カレンダーによる。＊イベント時休日出勤もありますが振替 休日取得可能。＊土日は出勤の場合があります（シフトによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容 急募 イベント等に関する全般の仕事になります。 ・電話の応対 ・書類整理（ファイリング）および書類点検 ・データ確認業務 ・文書作成および集計資料の作成 ・パソコンを使った入力業務 ・復興支援イベント関連業務（名簿整理、イベント運営補助、企画 提案 等。・広報用資料の作成（作成にあたっては指導します） ・ＳＮＳを活用したイベント等の広報活動 ・店舗まわり（商品販促、管理） ・イベント当日の運営業務 業務変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※実働７時間、休憩１時間です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。平日のみ・土日のみ相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム入居者の食事作り、清掃、生活介助◎１０名の入居 者を２名で担当◎週２～５日、平日・土日のみ相談可◎Ｗワーク可 ◎研修あり◎４０～６０代が主に活躍中！◆面接１回 ■お食事準備 ■お話し相手 ■服薬管理 ■一部の方への介助業務（食事・お風呂・トイレ） ■ホームの清掃、洗濯 ■その他生活援助や見守り ◎食事の献立は毎食決まっており、レシピもあります。 ◎バリアフリー、入浴用リフトなど最新設備完備。 業務変更の範囲：なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：当法人の就業時間の中で勤務していただきます。希望する勤務日数 （週４日勤務 など）や時間帯などを明記の上、応募してください 扶養内勤務もＯＫです。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 完全 週休二日制：です。その他休日あり（夏季、年末年始） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容社労士法人での事務サポート業務です。職員の指示のもと、以下の 業務をお願いします。専門知識は不要です。丁寧に指導しますので ご安心ください。 ・社会保険、労働保険の電子申請に係るデータ入力業務全般 ・給与計算に関するデータ入力業務全般 ・訪問されたお客様の受付、電話の受付業務 ・郵便物の発送・受付及びその記録 ・書類の保存、廃棄作業 など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容障がいのある小学１年生から高校３年生までのお子様の自立支援を 目的とした施設において、児童への生活支援を主に担当していただ きます。 ・集団生活の適応訓練 ・創作活動等 ・お子様の送迎（ＡＴ限定可） ＊軽度の障がい児が対象となります。 変更範囲：変更なし 【６４歳以上応募可能（６０＠）】 定年は６４歳ですが、６４歳以上の方も応募可能です。 ６４歳以上は、１年毎更新の契約社員となります。