千葉県習志野市のハローワーク ホームヘルパーの求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：週３～４０時間でシフトによる就業。 ＊休憩時間は法令通り付与。 ご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０ 時間、年７２０時間まで（月４５時間を超える回数は年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本的に個人ごとの曜日固定シフトによる就業。 お子様の学校行事等、柔軟に対応します。４週６休以上

仕事内容■ニチイケアセンター習志野中央での勤務となります。 お客様のご自宅を訪問して、食事作りや掃除・洗濯などの生活サポ ート。食事や着替え、排せつなどの介護を行います。 ☆直行直帰で短時間のお仕事もＯＫ！。週に３～４０時間で、自分 のライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ☆未経験の方も多く活躍しています。慣れるまでは先輩スタッフが 同行して、指導いたします。 ☆介護が不安な方は家事代行からはじめることもできます。 ☆６０代以上の方や在日外国人の方も多く活躍中！ 【変更範囲：なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）平日 多少前後します （２）土日やその他休み期間（休憩４５分） 上記（１）（２）ともに時間帯は応相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に応じます。 ※週１日から勤務可能です。

仕事内容平成１５年に開設した障がい者福祉の事業所です。 障がい（主に知的障がい）をお持ちの方で未就学児から成人の利用 者の方までグループ全体１８名のスタッフでサービスを提供してい ます。 ≪居宅介護・行動援護・重度訪問介護・移動支援業務≫ ＊入浴介助や家事援助などの訪問介護 ＊買い物・公園・散歩・フードコートなどの外出援助等が 主な業務です。 ●７０代の方も活躍中です！ 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容ご利用者様のご自宅へ自転車で訪問、日常生活をサポートします。 ・身体介助（家事の見守り援助、入浴介助、買い物同行など） ・生活援助（掃除、洗濯、ベッドメイクなど） そのほか、通院介助サービスなども行います。 スマートフォンを貸与するので、記録や情報共有もスムーズです。 ◆各種手当充実！ ・早朝・夜間・土日祝・年末年始は時給２５％アップ ・特別稼働手当（稼働時間に応じて毎月支給） 〔変更範囲：会社の定める業務〕

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：週３～４０時間でシフトによる就業。 ご相談に応じます。 ※休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０ 時間、年７２０時間まで（月４５時間を超える回数は年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他基本的に個人ごとの曜日固定シフトによる就業。 お子様の学校行事等、柔軟に対応します。

仕事内容■ニチイケアセンター津田沼中央での勤務となります。 お客様のご自宅を訪問して、食事作りや掃除・洗濯などの生活サポ ート。食事や着替え、排せつなどの介護を行います。 ☆直行直帰で短時間のお仕事もＯＫ！。週に３～４０時間で、自分 のライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ☆未経験の方も多く活躍しています。慣れるまでは先輩スタッフが 同行して、指導いたします。 ☆介護が不安な方は家事代行からはじめることもできます。 ☆６０代以上の方や在日外国人の方も多く活躍中！ 【変更範囲：なし】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週に１日以上で、曜日限定でも時間帯限定でも構いません。 ＊休憩時間は就業時間に応じて、法定通り付与します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容訪問介護ヘルパーとして、利用者様のお宅に赴き、訪問ケアサービ スをして頂きます。掃除、調理を中心にベッドメイク、おむつ替え 、清拭などがあります。 週に１日でも１日２時間でも構いません。 経験豊富なスタッフが慣れるまで同行いたします。各年代のヘルパ ーが子育てや献立、人生の相談も乗ってくれるかも知れません。 やる気があれば誰でも受け付けます。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容○訪問介護の仕事内容となります。 ご利用者様のご自宅に訪問して頂き、生活援助（掃除・洗濯・調理 ・買い物等）と身体介護（排泄介助・入浴介助等）を行います 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は就業例です。週１０時間以上働ける方 ＊就業時間（２） 休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他弊社は正社員比率が高い為、急な休日希望に対応可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般の お手伝いをします。 経験が少ない方でも、初めはお一人で仕事ができるように なるまで先輩社員が同行し、無理なくサービス提供を行える ように指導致します。 働きぶりやご希望に応じて、その後正社員として登用も 行っております。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：上記時間帯を基本とした変形労働制のため、 出退勤時間が前後する場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制（前月に翌月のお休み希望が出せます）

仕事内容・訪問介護計画書の作成 ・お客様の定期的なアセスメント ・ケアマネジャーなど外部との調整 ・スタッフのシフト調整など育成・指導 ・お客様へのケアサービス（身体介護・生活援助） 【変更範囲：変更無し】

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行 って頂きます。 できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を 目指しながら働いている方も多数在籍しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 仕事内容は大きく分けて２つ。買い物同行や入浴介助などの「身体 介護」と家事の「生活援助」を提供します。 入社後は先輩社員と共に同行訪問からスタート。 同行を重ね、１人でサービス提供に伺うことを目指します。 必ず安心できるまで先輩がフォローしてくれます。 訪問介護だからこそ、介護技術が未熟な方でも上手くコミュニケー ションを取り、お客様を喜ばせることができます！ 変更範囲：変更なし

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐を行 って頂きます。 できるだけ早期の介護福祉士合格を目指し、サービス提供責任者を 目指しながら働いている方も多数在籍しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容小規模（１５人程度）デイサービスで、ご利用者様の日常生活のお 世話をお願いします。 ・送迎、入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリエーション 体操指導、 ・その他、記録、書類作成 等 【変更範囲：なし】

勤務時間又は7時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：土日のみの方も歓迎します。（時給プラス） 休憩時間は法定通り付与します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 希望により

仕事内容ご利用者様のご自宅を訪問し、 日常生活をサポートする訪問介護 のお仕事です。直行・直帰ＯＫで、 事業所への出勤は基本ありません。 【主なお仕事】 ◆身体介護 食事・入浴・排せつ・更衣・移動介助、 体位変換、通院・服薬介助など ◆生活援助 掃除・洗濯・調理・買い物など ●週１日・１日１時間から勤務ＯＫ！ 空いた時間に働きたい方にもおすすめ。【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間・日数相談可 ＊都合の良い時間帯を選べます ＊休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（前月に翌月のお休み希望が出せます）

仕事内容お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮らせるよう 生活のサポートを行うお仕事です。 ・生活援助（掃除・洗濯・調理・買い物など日常生活のお手伝い） ・身体介護 （食事・入浴・排泄の介助、外出時の移動サポートなど） ・サービス実施記録の入力・記入（ｉ－ｐａｄ 使用） ＜安心のフォロー体制＞ ・慣れるまでは先輩スタッフが同行し、丁寧にサポートします。 ＊Ｗワーク可 【変更範囲：変更なし】

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐業務 （手順書の作成など）をお願いする場合があります。 キャリアパス制度が整っていますので、サービス提供責任者を目指 して働くこともできます。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時15分〜9時15分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間：０時００分～２時００分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容夜勤専従（非常勤）の募集 駅近くの特養です！（京成谷津駅より徒歩６分） 車通勤ＯＫ！（駐車場無料）充実した福利厚生！ 従来型（多床室）６０床＋ユニット型（個室）３０床＋個室ショー トステイ１０床＝計１００床 ※スタッフ約６０名で入居者様への様々な介護サービスを提供しま す。 ※食事・入浴・排泄介護などを中心にレクリエーションの企画実施 など生活支援を行います。 【変更範囲：なし】

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐業務 （手順書の作成など）をお願いする場合があります。 キャリアパス制度が整っていますので、サービス提供責任者を目指 して働くこともできます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（シフト制） ※土日祝日勤務可能な方歓迎。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ご利用者様のお宅を訪問し介護サービスを提供します。 ニーズに合わせて身体介護・生活支援を行い、 ご利用者様と１：１の寄り添ったケアができます。 ＜主な業務内容＞ ［身体介護］入浴・食事・着替え・オムツ交換など ［生活支援］掃除・調理・買い物・リネン交換など １日５～６件程度の訪問です。 「※深夜業務はありません。」 ※変更範囲：会社が定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜5時00分 就業時間２：5時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：１８時～翌９時まで勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容小規模介護施設（認知症高齢者グループホーム）での介護業務。 【高齢者・シニア歓迎】 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は就業例です。週１０時間以上働ける方 ＊就業時間（２） 休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他弊社は正社員比率が高い為、急な休日希望に対応可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般の お手伝いをします。 経験が少ない方でも、初めはお一人で仕事ができるように なるまで先輩社員が同行し、無理なくサービス提供を行える ように指導致します。 働きぶりやご希望に応じて、その後正社員として登用も 行っております。 変更範囲：変更なし