放課後等デイサービス - 東京都小金井市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容先生（児童指導員）として、子どもたちの「できた！」を増やすお手伝いをお願いします♪ ・個別や集団活動による療育、見守り ・イベントやレクリエーション ・保護者との情報共有 ・送迎（エリア：15分圏内／社用車：普通自動車）など ◎ヒトツナの集団療育では、音楽などお子様の「楽しい」「やってみたい」と思える活動を大切にしながら支援をおこなっています。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） GW 夏季休暇 年末年始 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 バースデー休暇 ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あ

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 有限会社エス・アイ・ピー ネクストエール小金井本町教室 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給33万円～/日祝休み 正社員 残業ほぼなし/連休取得可/駅チカ/ノウハウ・研修体制充実一人ひとりの個性を受けとめる療育♪ ◆当施設を紹介します 東京都小金井市にある、多機能型施設です。 当施設の母体となる法人は、埼玉県で保育園の運営も行っていて、これまでたくさんの子どもたちと向き合い支援を行ってきた豊富な実績とノウハウを療育に生かしています。 ◆当施設の特徴について 子どもたちはそれぞれが「特色・特性・個性」という異なる色を

仕事内容★ヒトツナ東小金井教室の特徴 「ヒトツナの理念」 －人との繋がりが未来を紡ぐ 子どもたちにとって乳幼児期から学齢期という重要な学びの時期にどのような大人や仲間たちと出会うかが、その子の個性や将来の選択に大きな影響を与えます。 私たちヒトツナグループは「人との繋がりが未来を紡ぐ」という想いを胸に、良き支援者として子どもたちの成長を後押しし、希望あふれる未来をともに描くサポーターでありたいと考えています。 「ヒトツナの集団療育」 ヒトツナの集団療育では、子どもたち一人ひとりの発達段階や個性に合わせて、毎日さまざまな活動を用意しています。 運動で体を動かし、勉強で知的好奇心を育み、音楽や工作では表

仕事内容★ヒトツナ東小金井教室の特徴 「ヒトツナの理念」 －人との繋がりが未来を紡ぐ 子どもたちにとって乳幼児期から学齢期という重要な学びの時期にどのような大人や仲間たちと出会うかが、その子の個性や将来の選択に大きな影響を与えます。 私たちヒトツナグループは「人との繋がりが未来を紡ぐ」という想いを胸に、良き支援者として子どもたちの成長を後押しし、希望あふれる未来をともに描くサポーターでありたいと考えています。 「ヒトツナの集団療育」 ヒトツナの集団療育では、子どもたち一人ひとりの発達段階や個性に合わせて、毎日さまざまな活動を用意しています。 運動で体を動かし、勉強で知的好奇心を育み、音楽

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児のサポートをお願いします。 ・支援計画の作成、アセスメント、モニタリング ・保護者様への相談支援 ・お子様の活動サポート（遊び・集団活動・学習など） ・プログラムやイベントの企画、運営 など ◎児発管として活躍しながら、お子様と直接関わる時間も大切にできる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） シフトによる 夏季休暇 年末年始 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 誕生日休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回）

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児のサポートをお願いします。 ・支援計画の作成、アセスメント、モニタリング ・保護者様への相談支援 ・お子様の活動サポート（遊び・集団活動・学習など） ・プログラムやイベントの企画、運営 など ◎児発管として活躍しながら、お子様と直接関わる時間も大切にできる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） シフトによる 夏季休暇 年末年始 有給休暇法定通り 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 誕生日休暇 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回）

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて、保育士（児童指導員）のお仕事をお願いします。 ・個別や集団活動による療育、見守り ・季節のイベントやレクリエーションの企画・運営 ・保護者との情報共有 ・送迎（事業所から15分圏内／使用車種：シエンタ・ボクシー） など （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） GW 夏季休暇 年末年始 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 バースデー休暇 ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回） 車通勤応相談 交通費支給（上限20,000円/月）※超

仕事内容保育士（児童指導員）として障がい児のサポートをお願いします。 ・個別や集団活動による療育、見守り ・季節のイベントやレクリエーションの企画・運営 ・保護者との情報共有 ・送迎（エリア：15分圏内／社用車：普通自動車）など ［支援例］季節の行事や工作・音楽、簡単な実験など ◎プログラムは、お子様の「楽しい」「やってみたい」と思える活動を大切にしています。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） GW 夏季休暇 年末年始 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 バースデー休暇 ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災

仕事内容児童指導員として、子どもたちの「できた！」を増やすお手伝いをお願いします♪ ・個別・集団での療育支援 ・イベントやレクリエーションの実地 ・保護者との情報共有 ・送迎（事業所から15分圏内／普通自動車使用）など ＼運動や遊びを通して子どもたちの成長をサポート！／ ヒトツナジム（運動・感覚領域）を活用しながら、 トランポリン、山型、一本橋、スズランテープで作ったクモの巣遊びなどの運動プログラムを実地しています。 身体を動かすことが好き！ 子どもたちと一緒に楽しみながら働きたい！ そんな方にもぴったりの環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） GW

仕事内容保育士（児童指導員）として障がい児のサポートをお願いします。 ・個別や集団活動による療育、見守り ・季節のイベントやレクリエーションの企画・運営 ・保護者との情報共有 ・送迎（エリア：15分圏内／社用車：普通自動車）など ［支援例］季節の行事や工作・音楽、簡単な実験など ◎プログラムは、お子様の「楽しい」「やってみたい」と思える活動を大切にしています。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） GW 夏季休暇 年末年始 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 バースデー休暇 ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児のサポートをお願いします。 ・支援計画の作成、アセスメント、モニタリング ・保護者様への相談支援 ・お子様の活動サポート（遊び・集団活動・学習など） ・プログラムやイベントの企画、運営 など ◎児発管として活躍しながら、お子様と直接関わる時間も大切にできる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） シフトによる 夏季休暇 年末年始 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 誕生日休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回）

仕事内容児童指導員として障がい児のサポートをお願いします。 ・個別や集団活動による療育、見守り ・季節のイベントやレクリエーションの企画・運営 ・保護者との情報共有 ・送迎（エリア：15分圏内／社用車：普通自動車）など ［支援例］季節の行事や工作・音楽、簡単な実験など ◎プログラムは、お子様の「楽しい」「やってみたい」と思える活動を大切にしています。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） GW 夏季休暇 年末年始 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 バースデー休暇 ＊有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり

仕事内容先生（児童指導員）として、子どもたちの「できた！」を増やすお手伝いをお願いします♪ ・個別・集団での療育支援 ・イベントやレクリエーションの実地 ・保護者との情報共有 ・送迎（事業所から15分圏内／普通自動車使用）など ＼運動や遊びを通して子どもたちの成長をサポート！／ ヒトツナジム（運動・感覚領域）を活用しながら、 トランポリン、山型、一本橋、スズランテープで作ったクモの巣遊びなどの運動プログラムを実地しています。 身体を動かすことが好き！ 子どもたちと一緒に楽しみながら働きたい！ そんな方にもぴったりの環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日）

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児のサポートをお願いします。 ・支援計画の作成、アセスメント、モニタリング ・保護者様への相談支援 ・お子様の活動サポート（遊び・集団活動・学習など） ・プログラムやイベントの企画、運営 など ◎児発管として活躍しながら、お子様と直接関わる時間も大切にできる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） シフトによる 夏季休暇 年末年始 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 誕生日休暇 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回）

仕事内容★ヒトツナ東小金井教室の特徴 「ヒトツナの理念」 －人との繋がりが未来を紡ぐ 子どもたちにとって乳幼児期から学齢期という重要な学びの時期にどのような大人や仲間たちと出会うかが、その子の個性や将来の選択に大きな影響を与えます。 私たちヒトツナグループは「人との繋がりが未来を紡ぐ」という想いを胸に、良き支援者として子どもたちの成長を後押しし、希望あふれる未来をともに描くサポーターでありたいと考えています。 「ヒトツナの集団療育」 ヒトツナの集団療育では、子どもたち一人ひとりの発達段階や個性に合わせて、毎日さまざまな活動を用意しています。 運動で体を動かし、勉強で知的好奇心を育み、音楽

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児のサポートをお願いします。 ・支援計画の作成、アセスメント、モニタリング ・保護者様への相談支援 ・お子様の活動サポート（遊び・集団活動・学習など） ・プログラムやイベントの企画、運営 など ◎児発管として活躍しながら、お子様と直接関わる時間も大切にできる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） シフトによる 夏季休暇 年末年始 有給休暇法定通り 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 誕生日休暇 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回）

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにて、児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児の支援をお願いします。 ・支援計画の作成、アセスメント、モニタリング ・保護者様への相談支援 ・お子様の活動サポート（遊び・集団活動・学習など） ・プログラムやイベントの企画、運営 など ◎児発管として活躍しながら、お子様と直接関わる時間も大切にできる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） シフトによる 夏季休暇 年末年始 有給休暇法定通り 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 誕生日休暇 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与

仕事内容児童発達支援管理責任者（児発管）として障害児のサポートをお願いします。 ・支援計画の作成、アセスメント、モニタリング ・保護者様への相談支援 ・お子様の活動サポート（遊び・集団活動・学習など） ・プログラムやイベントの企画、運営 など ◎児発管として活躍しながら、お子様と直接関わる時間も大切にできる環境です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 週休二日制（日曜日＋平日1日） シフトによる 夏季休暇 年末年始 有給休暇法定通り 産休・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 看護休暇 誕生日休暇 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回） 昇給あり（年1回）

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日122日で無理なく長期勤務が可能！ 保育園にて、保育業務全般を担当していただきます。 子どもたち一人ひとりの成長や発達に寄り添いながら、食事・午睡・着替えなど日常生活のサポートや、遊びを通した成長支援を行っていただきます。 また、保護者対応、行事の企画・運営、連絡帳の記入や保育記録作成など、園運営に関わる幅広い業務にも携わっていただきます。 HO-8434(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成

仕事内容理学療法士／自分でつくるリハ！前職の給与を考慮！年休125日！残業ほぼナシ！駅ちか徒歩5分！ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: ＼業務内容／ クリニック内リハビリ室にて、 外来患者さまへのリハビリ業務を担当します。 【主な業務】 ・運動療法中心（1人あたり約30分） ・整形外科疾患を中心に幅広く対応 （運動器／中枢神経／呼吸器など） ・2名並行対応あり（運動中に介入） └状態に応じて“その場で調整”が可能 ・次の患者に向けた情報収集・準備・アイデア立案 └業務時間内 ・リハに必要な物品の提案・管理 ※施術とカルテ入力はセットで行うので、 残業はありません♪ ◎ 使用機器 トレッドミ