岡山県の株式会社山田養蜂場の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：13時25分〜17時40分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）のいずれか （１）休憩： ０分 （２）休憩：１５分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の繁忙、臨時の受注、納期変更等 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：その他 土日祝含めたシフト制（原則週休２日） ※日曜日出勤は月１回程度

仕事内容出荷梱包・ピッキング業務等 ≪梱包業務≫ ・お客様にお届けする商品（健康食品、化粧品、はちみつ自然食 品）を箱詰めする業務になります。 ≪ピッキング業務≫ ・お客さまが注文した商品を発送するために、指定された商品を商 品棚からピックアップしていく業務になります。 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間①8:30～12:30 または ②13:25～17:40 （※②の時間帯での勤務の場合は休憩15分あり）

仕事内容仕事内容 ～～ 未経験の方、大歓迎！ ～～ 出荷梱包・ピッキング（空調完備・重量物無） 皆さまの適性に合わせてお仕事をお願いさせていただきます。 ≪梱包業務≫ ・お客様にお届けする商品（健康食品、化粧品、はちみつ自然食品）を箱詰めする業務になります。 ≪ピッキング業務≫ ・お客さまが注文した商品を発送するために、指定された商品を商品棚からピックアップしていく業務になります。 ※商品棚を回っていき、必要な商品を棚から取り出していくお仕事です。 ♪空調完備した快適な職場です。お客様に商品をお届けするためのお仕事を責任を持って担当して頂ける方、ご応募をお待ちしております！♪

仕事内容最大月給60万円！業界のトップランナー企業の【ＥＣモール店舗責任者】として売上最大化を牽引！ 自社展開している各ＥＣモール（Amazon、楽天、Yahoo!、auなど）の店舗責任者として、売上最大化に向けたプロジェクト管理および販売戦略の企画・実行を担っていただきます。 あなたにお任せしたい具体的な業務内容としては、下記の通りです。 ◆ＫＰＩ管理と施策立案：各モールの売上目標達成に向けた各種数値の分析に基づく課題抽出、改善策の立案 ◆プロジェクト進行管理：各モールのセールやキャンペーンなど顧客向け施策の検討・実行 ◆商品ページの最適化および広告運用の戦略策定・実行 ◆スケジュール管理：各

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれも必須 ・健康食品の市場リサーチ含む商品開発実務経験3年以上。 ・メンバーマネジメント（各メンバーの目標設定・管理・考課とそれに伴う面談） 【職種名】 健康食品・サプリの商品企画・開発責任者 【仕事内容】 ■同社健康食品の企画立案から上市に至るまでの商品開発の一連の工程を担当して頂きます。 【具体的には】 ・新商品の企画立案（市場リサーチから企画立案まで） ・既存商品のリニューアルのための企画立案 ・原価計算、原価交渉 ・送品パッケージの作成 ・社内外関係者との調整 ・試作品の評価 ・価格決定 など 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 ■1948年創

仕事内容ECサイトをはじめとするWebシステムやシステム間連携などの設計・開発業務をお任せします。 これまでの経験やスキル、適性に応じて、既存案件または新規案件の要件定義や詳細設計、実装からスタートしていただきます。 ＜具体的には＞ ・要件定義・整理：フロントメンバー（営業等）やリーダーと連携し、クライアントの課題に応じた最適なソリューション（広告最適化、SEO・GEO、EC構築、LINEアプリ開発、CRM・CDP連携など）を要件定義へ落とし込みます 。 ・設計・開発：要件定義に基づいた基本設計・詳細設計、およびプログラム開発を行います。日々の開発ではAI開発支援ツール（Claude Code等）

仕事内容ECサイトをはじめとするWebシステムやシステム間連携などの設計・開発業務をお任せします。 これまでの経験やスキルに応じて、まずは既存案件・新規案件のプログラミング（製造）やテスト、詳細設計といった、先輩のサポートを得ながら進められるフェーズからスタートしていただきます。 ＜具体的には＞ ■仕様の理解・タスク化 リーダーや先輩エンジニアがクライアントと決めた要件をもとに、具体的な実装手順への落とし込みやスケジュール確認を行います。最初から一人に任せることはなく、チームで相談しながら進められるので安心です。 ■設計・開発 要件定義に基づいた基本設計・詳細設計、およびプログラム開発を行います

仕事内容【アピールポイント】 【人と組織をつなぎ、未来を支える】 お仕事探しは中四国最大級の求人数を誇る【クリエアナブキ】へ！ ECモール運用を募集！ 【仕事内容】 各ECモール(Amazon、楽天、Yahoo!、auなど)の店舗責任者として、売上最大化を目的としたプロジェクトの管理・販売戦略の企画、実行を担っていただき、売上目標の達成を目指していただきます。 【業務内容】 ・KPI管理と施策立案：各モールの売上目標達成に向けた各種数値の分析に基づく、課題抽出・改善策の立案。 ・プロジェクト進行管理：各モールのセールやキャンペーン等お客様施策の検討 ・商品ページ最適化 ・広告運用 ・実行スケジ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・食品メーカー又はOEMメーカーでの商品企画開発実務経験（3年以上） ※企画コンセプト設定→商品開発→量産化までのプロセス全体の経験 ・マーケティング、ブランディング業務の経験 ・マネジメントのご経験 [歓迎] 【なお可】 ・法規関連知識（JAS法、健康増進法、薬機法など） ・原価計算実務経験 【フィットする人物像】 ・主体的に商品を創り上げようとする熱意のある方 ・調整力が備わった方 【職種名】 ミツバチ製品の研究成果世界レベルの企業 食品企画・開発（管理職候補） 【仕事内容】 食品企画・開発（管理職候補） 「なぜその商品を当社で販売するのか」を裏付ける商品コンセプ

仕事内容【アピールポイント】 【人と組織をつなぎ、未来を支える】 お仕事探しは中四国最大級の求人数を誇る【クリエアナブキ】へ！ 管理業務を募集！ 【仕事内容】 「なぜその商品を当社で販売するのか」を裏付ける商品コンセプト(ストーリー作り)の設定から原材料選定、開発業務、量産化(製品化)までの一連の流れをご担当いただきます。 ・商品、ブランドコンセプトの設定(新商品および既存商品のリニューアル) ・コンセプトに沿った原材料選定、開発業務、パッケージ設計等の実施 ・マーケティング部門と連携しての販売データ、お客様、市場調査の実施と分析 ・販促計画の立案(マーケティング部門との連携) ・研究部門、生

仕事内容【応募資格】 [必須] ・インコタームズの知識があり、国際業務の流れを理解している ・中国語ビジネスレベル(HSK6級以上、または中国語検定準1級以上) ※中国人取引先との商談や交渉を単独で遂行できる、中国語での契約書・ビジネス文書の作成・読解ができるレベル ・日本語ビジネスレベル(日本語能力試験N1レベル) ※仕事で必要な敬語・表現力・語彙・論理性を備えた運用能力 [歓迎] ・中国での貿易または営業実務経験 ・海外顧客との交渉・折衝経験 ・需給管理の実務経験 【職種名】 海外営業(中華圏） 【仕事内容】 海外事業拡大に伴う体制強化のため、海外営業部の中堅社員として、特に中国市場を中心とした貿

仕事内容【アピールポイント】 【人と組織をつなぎ、未来を支える】 お仕事探しは中四国最大級の求人数を誇る【クリエアナブキ】へ！ 人事を募集！ 【仕事内容】 人事制度の刷新を推進する人事幹部として、従業員エンゲージメントの向上、企業の成長に貢献いただきます。具体的には、既存の人事制度の課題を分析し、時代に即した人事制度の設計・導入、運用までを一貫して担当いただきます。 経営陣との連携、各部署との調整を図りながら、人事戦略を立案・実行し、組織全体の活性化を推進していく役割を期待しています。将来的には、人事部門のリーダーとして、チームを牽引していただける方を求めています。 【具体的な業務】 ・現行

仕事内容株式会社山田養蜂場 【東京・岡山】ECモール事業推進マネージャー◆はちみつ製品トップクラス◆年休120日でWLB◎ 【仕事内容】 【東京・岡山】ECモール事業推進マネージャー◆はちみつ製品トップクラス◆年休120日でWLB◎ 【具体的な仕事内容】 ～ECモールの売上最大化をリード／ミツバチ製品で地位を築いてきた老舗企業～ ■採用背景： 時代やお客様の行動が変わりゆく中、当社ではその時代、行動にあったマーケティング活動を行っております。 近年はオンラインで購入やコミュニケーションを取るお客様が増えており、デジタル領域のマーケティング力強化が急務です。 各モールごとのお客様に向き合って、各

勤務時間【勤務時間】 シフト制 8:20～17:30（実働8時間 休憩70分） 11:20～20:30（実働8時間 休憩70分） 〇週5日勤務 〇残業ほぼなし（残業月平均5時間以下） （お客様との電話状況により、多少残業の可能性はあります） 【休日】 シフト制（週休2日制） 年間休日116日 ※月2日の希望休取得可能（連休OK） ※土日祝休みあり（月半分の土日は要出勤） 〇勤続10年でリフレッシュ休暇を取得可能 ・有給休暇:法定通り付与（当社有休消化率:81％ ※2025年実績） ※有給休暇の使いやすい社内風土 ・介護休暇取得実績あり

仕事内容＼岡山センター統合＆新プロジェクト始動！／ 新業務の立ち上げを一緒に盛り上げる仲間を募集！ ◆健康食品や化粧品などの販売・接客経験がある方のみ ［今だけの特別なタイミング］ ■オフィス移転に伴う新業務の「オープニングメンバー」を大募集！同期の仲間と一緒に、新しい環境で心機一転スタートできる絶好のチャンスです。 ■「新業務のオープニングメンバー」として、これまでのご経験やスキルをしっかり評価し、納得の「優遇時給（ベースアップ）」でお迎えいたします。フルタイムで安定した収入を得ながら、あなたのキャリアをさらに輝かせてみませんか？皆様からのご応募・お問い合わせを心よりお待ちしております！ ［

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事に関わる実務経験5年以上 ・人事制度・目標管理制度設計・運用経験 ・労務管理の実務経験 ・給与計算、社会保険手続きの知識 ・労働関係法令に関する知識 【職種名】 【人事マネージャー】年収～800万円/岡山 【仕事内容】 人事制度の刷新を推進する人事幹部として、従業員エンゲージメントの向上、企業の成長に貢献いただきます。 具体的には、既存の人事制度の課題を分析し、時代に即した人事制度の設計・導入、運用までを一貫して担当いただきます。また、労務管理、給与計算、社会保険手続き等の正確かつ円滑な運用も担っていただきます。 経営陣との連携、各部署との調整を図りながら、人事

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼以下を満たすECにおけるプロジェクトマネジメント実務経験（3年以上） ・健康食品、食品、化粧品のいずれかの商材を扱った経験。 ・Amazon、楽天等のモールにおける主要KPI（アクセス数、転換率、客単価）の改善実績。 ※事業会社、代理店どちらの経験も可 ▼その他 ・ECモールのアルゴリズム理解、または売上拡大施策の実践経験。 ・定量的データに基づき、論理的な仮説構築と検証ができる能力。 [歓迎] 【なお可】 ・リピート商材のECサイト運営経験 ・チームマネジメント経験（3?5名規模以上） 【職種名】 ミツバチ製品の研究成果世界レベルの企業 ECモール事業 推進マネ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ▼以下を満たすECにおけるプロジェクトマネジメント実務経験（3年以上） ・健康食品、食品、化粧品のいずれかの商材を扱った経験。 ・Amazon、楽天等のモールにおける主要KPI（アクセス数、転換率、客単価）の改善実績。 ※事業会社、代理店どちらの経験も可 ・ECモールのアルゴリズム理解、または売上拡大施策の実践経験 ・定量的データに基づき、論理的な仮説構築と検証ができる能力 【尚可】 ・リピート商材のECサイト運営経験 ・チームマネジメント経験（3～5名規模以上） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】

勤務時間【勤務時間】 シフト制 交代勤務での1日8時間勤務 ※(1)(2)のシフト制 (1)8:50～18:00（実働8時間 休憩70分） (2)11:20～20:30（実働8時間 休憩70分） ※どちらかの時間帯のみ出勤希望の方もご相談ください。 〇週5日勤務 〇残業ほぼなし（残業月平均5時間以下） （お客様との電話状況により、多少残業の可能性はあります） 【休日】 シフト制（週休2日制） 年間休日116日(会社カレンダー規定) ※月2日の希望休取得可能（連休もOK） ※土日祝休みあり（月半分の土日は要出勤） 〇勤続10年でリフレッシュ休暇（3日）を取得可能 ・有給休暇:法定通り付与（当社有休消化率:81％ ※2025年実績） ・介護休暇取得実績あり

仕事内容＼山田養蜂場グループでオフィスワークデビュー！／ 90％以上が未経験スタート◎同期と一緒の9月入社メンバー大募集！ 【時給1,250円スタート×残業ほぼなし】で自分らしく働きませんか？ ＼あなたの新しいキャリアをここから始めませんか？／ 9月入社メンバー大募集！今回は【同期と一緒にスタート】できる絶好のタイミングです。 オフィスワーク未経験、ブランクのある方でも研修制度が充実しているので、安心してスタートできます◎ これまでに培ったコミュニケーション能力を活かし、笑顔で丁寧に対応していただける環境です。 ★［未経験から安心してスタート］ すでに商品に興味をお持ちのお客様への対応がメイン

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事に関わる実務経験5年以上 ■人事制度・目標管理制度設計・運用経験 ■労務管理の実務経験 ■給与計算、社会保険手続きの知識 ■労働関係法令に関する知識 [歓迎] ■従業員600人以上の企業で、人事等の管理部門でマネジメント経験があれば尚良 ■人事関連資格（社会保険労務士など） ■人事システム導入・運用経験 ＜求める人物像＞ 経営視点と現場感覚を併せ持ち、人事制度刷新を通して会社全体の成長に貢献したいという強い意欲をお持ちの方を求めています。未整備な状況の中でも主体的に業務を遂行ができるマインドを持った方を歓迎します。 関係各部署と円滑なコミュニケーションを図り、ス

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事に関わる実務経験5年以上 ・人事制度・目標管理制度設計・運用経験 [歓迎] 【なお可】 ・従業員600人以上の企業で、人事等の管理部門でマネジメント経験がある方 ・人事関連資格（社会保険労務士など） ・人事システム導入・運用経験 ・労務管理の実務経験 ・給与計算、社会保険手続きの知識 ・労働関係法令に関する知識 【職種名】 ミツバチ製品の研究成果世界レベルの企業 人事マネージャー 【仕事内容】 人事マネージャー 人事制度の刷新を推進する人事幹部として、従業員エンゲージメントの向上、企業の成長に貢献いただきます。具体的には、既存の人事制度の課題を分析し、時代に即した

仕事内容【期待する役割】 サステナビリティ推進室の責任者として、サステナビリティ戦略の策定から実行までを統括していただきます。社内外のステークホルダーを巻き込みながら、関連各部の活動を「併走型のリーダー」として牽引・管理し、サプライチェーン全体のサステナビリティを強化、その活動成果をPR活動を通じて企業価値向上とブランド力強化に繋げることが最大のミッションです。 ＜具体的には＞ (1) 当社サステナビリティ活動の方針・目標の立案 当社が直面する重要課題である「商品原料の廃棄量削減」「商品容器包材等の環境配慮・減量」「CO2排出量削減（拠点・物流）」「ペーパーレス化」「自然保全活動（植樹等）」に基づき、