サービス提供責任者 車通勤OK - 東京都墨田区 の求人・仕事・採用

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居宅介護支援事業所のサービス提供責任者/正社員/居宅介護支援事業所のサービス提供責任者/東京都墨田区/経験不問有給休暇の平均取得率70~80%/訪問介護事業所のサービス提供責任者の募集/Los454501/22228031

非公開

  • 墨田区 / 東向島駅 徒歩3分

  • 月給30万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 昇格あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所のサービス提供責任者業務をお願い致します。 サービス提供責任者は、資格の取得(介護福祉士・ホームヘルパー1級)、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30~40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に

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有料老人ホームでのサービス提供責任者/正社員/東京都墨田区

株式会社ツクイスタッフ 東京オフィス東京第1グループ

  • 墨田区 両国

  • 月給35.7万円

  • 正社員

  • 車通勤OK
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 夜勤
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 高収入
  • 扶養控除内OK
  • シフト制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 制服貸与
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎

仕事内容掲載期間:10/01(水)~10/31(金) 株式会社ツクイスタッフ 東京オフィス東京第1グループ 【墨田区/サービス提供責任者】高収入!サービス提供責任者募集! 正社員 墨田区両国/住宅型有料老人ホーム/正社員/年間休日115日!サービス提供責任者求人です! 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 経験必須,駅チカ,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中

(正社員)訪問介護のサービス提供責任者

株式会社ケア21

  • 墨田区 八広 / 京成曳舟駅 徒歩約4分

  • 月給29.5万円〜31.5万円

  • 正社員

  • シニア活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 非常勤
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 駅チカ
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 運転免許不要

仕事内容【サービス提供責任者】資格やこれまでのご経験を活かして、新たな活躍をしませんか? 東証スタンダード上場企業で、専門職として当社で活躍しませんか? ・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 【訪問介護の1日の流れ】 9時20分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 12時30分 昼食休憩 14時00分 A様宅 買い物・お食事作り 17時00分 居宅

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