ホテル - 兵庫県伊丹市 の求人・転職・中途採用

正社員
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サービス付き高齢者向け住宅での施設長候補

株式会社ライフケア(ライフケアグループ)サービス付き高齢者向け住宅 一休伊丹

  • 伊丹市 北園

  • 月給35万円〜45万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 夜勤
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容【サービス付き高齢者向け住宅/施設長候補】 早期に施設長→エリアマネージャーにキャリアアップ可能★ セカンドキャリアの方・ブランクある方も多く在籍中 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行

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調理師責任者

コンパスグループ・ジャパン株式会社

  • 伊丹市 藤ノ木 / 伊丹駅 徒歩約5分

  • 月給28万円〜31万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 早朝勤務
  • 夕方勤務
  • 夜勤
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 育児サポートあり
  • まかないあり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容【社員食堂の調理師・店舗責任者/正社員】外資大手コントラクト企業の店舗マネジメント職! 調理師のお仕事だけにとどまらず、より“上”を目指してみたい方へ!厨房セクションのトップとしてマネジメント業務にも挑戦! 企業内や工場内の社員食堂で仕込みや調理のほか、マネジメント業務をお願いします。マネジメントはクライアント対応、売り上げ・予算管理、シフト作成、発注などをお任せ!アルバイトやパートの面接対応、新人スタッフの教育・指導などもお願いします。調理スキルとともにマネジメント能力も磨けます! 【より“上”の業務に挑める】 これまで培ってきた調理師としての専門スキルやマネジメント経験を、さらに磨き

介護付有料老人ホームの介護スタッフ/正社員/介護付有料老人ホームの介護スタッフ/兵庫県伊丹市/あなたの理想の介護がきっと見つかります/リゾートホテルのような綺麗な職場です/Los180102/23243265

非公開

  • 伊丹市

  • 月給30.8万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 夜勤
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 介護付有料老人ホームの介護スタッフ業務をお願い致します。 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活があることを念頭に、好きなことや嫌いなこと、趣味や大切にしている生活習慣を一人ひとりのライフスタイルや価値観、人生観などの要望を実現させることも重要なミッションです。 具体的には、ご入居者様の生活プラン(ケアプラン)の立案・実施。身体的な介助や身の回りの手伝い、アクティビティや行事の企画・立案、などサービス提供の核として活躍を期待されています。

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