取締役事務株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも必須 ■2年以上の総務および法務の実務経験 ■契約書のレビュー及びドラフトのご経験 【職種名】 法務＜コンプライアンス＞ 【仕事内容】 ■人事総務部にて総務及び法務に関する業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■契約書審査及びドラフト作成並びに各部署からの法務相談対応 ■IPO準備業務（規定整備、内部通報制度、子会社を含めたコンプライアンス体制の構築、リスクマネジメント検討及び対応） ■株主総会運営、取締役会事務局サポート ■総務業務サポート ■各種プロジェクトにおける法務対応 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 車載用を得意とする日系の小型モ

仕事内容【具体的業務内容】 ・経理業務全般：仕訳処理、入出金管理、日計表・財務報告書の作成等 月次・年次決算、税務申告、確定申告等、監査法人対応 ・総務業務全般：株主総会・取締役会の運営、社内規定管理、登記関係事務、 会議資料・稟議書作成、債券運用等 【配属先部署名】 ・総務部：男性2名・女性3名 【求める人物像】 ・コンプライアンスを重視し、法令や社内規定、社会のルール等を遵守できる方 ・協調性を有し、職場において周囲の人とコミュニケーションを取り、協力しながら 仕事を進めることができる方 ・未経験の業務、担当以外の業務にも、前向きに取り組む意欲がある方 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】当社業

仕事内容仕事内容 ◆円滑な会社経営を行う為の企画および管理業務全般を広域に担当していただきます。 当社における経営企画部が担当する領域は以下のとおりとなります。 ・中期経営計画の実行に向けた企画立案、進捗管理 ・経営会議（株主総会、取締役会、常勤取締役会の議案作成、事務局としての進行補助など） ・財務会計（単月及び四半期、通期決算処理など） ・管理会計（事業部門および管理部門の予算策定、予実管理など） ・内部統制（規則の改廃、制定など） ・法務領域（契約書管理、顧問弁護士との窓口対応など） ・事業領域（新規事業の提案サポート、業務設計サポートなど） ・ファシリティ管理（汐留、沖縄センター、ベトナムセン

仕事内容【やしま事務代行】正社員！規定の作成など！駅から徒歩圏内！ ◆うれしい土日祝お休み♪リフレッシュできる休憩室完備◎近くに飲食店・コンビニあり！オフィスカジュアル勤務ＯＫ！幅広い年齢層の方々が活躍中♪同業務の方も複数名いる安心環境です☆彡 経験を活かすチャンス！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】規定／定款などの作成・更新・制定対応、変更登記の申請・手続き／公的機関と調整、 株主総会・取締役会事務局の運営、株主対応およびコーポレート・ガバナンス関連のサポートなど。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏ（文章作成）・Ｅｘ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【専

仕事内容あなたには、東証スタンダード上場企業である当社の総務課スタッフ（係長職候補）として、幅広いバックオフィス業務をお任せします。少数精鋭組織のため、一人ひとりの裁量が大きく、会社の根幹を支える手触り感を存分に味わえるポジションです。 【Q】どんな仕事を担当するの？ A. 労務管理や社会保険手続きといった日常的な業務から、株主総会の運営、取締役会事務局、契約書のリーガルチェック、規程管理といった専門性の高い業務まで、多岐にわたります。経験豊富な課長がOJTでサポートしますので、未経験の業務にも安心して挑戦できます。 【Q】どんな役割を期待されている？ A. 44歳の課長と、入社半年の24歳メンバ

仕事内容【応募資格】 [必須] 上場会社にて下記のような業務を経験されている方 ・株主総会、取締役会等の事務局の運営経験 ・総務、経営企画の実務経験 【職種名】 管理部門（総務立上げ）/第二創業期を迎えている国内外ユニコーン企業へ投資運用に強みを持つアセマネ会社 【仕事内容】 今後事業業拡大と上場を見据えた管理部門の体制強化に伴い、会社運営における基盤構築およびガバナンス体制の整備をご担当いただきます。企画要素やプロジェクト推進も求められるポジションです。 ・取締役会、株主総会等の会議体運営支援 ・議事録作成、会議内容の整理・文書化 ・経営会議資料、社内文書等の作成支援 ・契約書、社内稟議の管理 ・個

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における総務経験 ・株主総会または取締役会運営経験 ・社内規程管理経験 ・関係者を巻き込んだプロジェクト推進経験 【職種名】 総務・コーポレートガバナンス責任者候補 【仕事内容】 総務・コーポレートガバナンス機能の責任者候補として、株主総会・取締役会運営やリスクマネジメント等を通じ、経営基盤の強化を担う。 【コーポレートガバナンス推進】 ・株主総会の企画・運営 ・取締役会事務局の運営 ・株式事務 ・社内規程管理および改定 ・稟議・決裁制度の運営 ・グループ会社管理 ・ガバナンス強化施策の企画・推進 【リスクマネジメント】 ・BCPの整備・高度化 ・危機管理体

仕事内容【仕事内容】 総務担当として、会社全体の運営を支えるバックオフィス業務を幅広くお任せします。 各部門と連携しながら社内外の調整・企画・管理業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・株主総会、取締役会の事務局運営補助 ・開示資料作成の補助（数値確認、ドラフト作成） ・投資家向け資料・会社説明資料の更新 ・IRミーティングの調整・サポート ・社内イベント企画・運営 ・オフィス＆工場の環境整備、レイアウト変更対応 ・安全衛生管理、法定点検の調整・記録管理 ・入退社手続き、労務管理補助 ・社員情報管理、勤怠データの確認 など ※ご経歴に応じて、まずは得意な分野から業務をお任せします。 【給与詳

仕事内容急成長中IT企業の経理担当者を募集中・未経験可、経験者歓迎/在宅勤務相談可/土日祝休み 株式会社テクニケーションシード - チーム参画7割／リモート9割／平均年収160万円UP／『安心して技術に向き合える環境』を求めるあなたへ。 仕事内容 【会社について】 当社は、ITエンジニアリングサービスを中心に事業展開する企業です。 エンジニア一人ひとりが正当に評価され、安心してキャリアを築ける環境をつくることを大切にしながら、組織としてエンジニアリングの価値を提供してきました。 現在は事業成長とともに組織規模も拡大しており、7期目終了時点で社員数700名超、売上53億円規模まで成長しております。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社における商事法務（株主総会運営、取締役会事務局、株式実務など）に関する豊富な実務経験 ■会社法、金融商品取引法、その他関連法規に関する深い知識と実務適用能力 [歓迎] ▼経営視点や事業現場視点を持ち、法務の専門性を活かした業務推進ができる方 ▼取締役会事務局やそれに関連する部門でのご経験 ▼ガバナンス改革や内部統制システムの構築・運用に関する企画・推進のご経験 ▼事業会社における法務経験（法律相談対応／コンプライアンス／戦略法務など） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 商事法務（ガバナンス関連業務／取締役室）（年収900万円～1

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・上場企業における株主総会・取締役会運営の実務経験（業界不問） ・組織マネジメント経験（ピープルマネジメント、関係者マネジメントを含む） 【尚可】 ・ビジネス英語中級以上 ・チームビルディングや組織力向上を推進した経験 ・社内外の関係者と円滑に連携・調整できるコミュニケーション能力 ・経営層や関連部門と連携しながら、主体的に業務を推進できる方 ・組織全体を俯瞰し、チームの成果最大化に向けて リーダーシップを発揮した経験 ・ガバナンスやコンプライアンスの観点を持って業務に取り組める方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【

仕事内容[募集背景現在の総務部長が社長に就任したことにより、その後任候補として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 管理部門全般およびマネジメント業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・総務関連業務（給与計算、社保手続きなどの労務管理、設備管理、各種補助金申請、労組対応など） ・株主総会および取締役会の事務局運営 ・月次決算、年次決算 ・監査法人対応・税理士対応 ・税務申告補助業務 ・金融機関折衝 等 【部署構成】 現在5名体制（男性2名、女性3名） ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,学歴不問,正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,

仕事内容【応募資格】 [必須] ■日本の会社法を中心とするコーポレートガバナンスに関する知識 ■株主総会、取締役会等社内会議体の事務局業務の経験 （招集通知、事業報告、会議資料、議事録等の作成、SR業務、ロジを含む） ■社内規程の作成、管理業務の経験 ■ビジネスレベルの英語力（会議資料、議事録、社内規程等の英語版の作成、海外の関係者とのEメール、会議等によるコミュニケーション） ※応募書類に英語力のわかる資格等を記載必須 [歓迎] ・株式事務、IPO準備の経験 ・内部統制に関する知識 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】法務/ガバナンスグループマネージャー（年収1000

仕事内容[募集背景M&A等により事業拡大を続けており、新しくグループとなる企業の土台を作るため。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 同社における経営管理・企画業務をお任せします。 【具体的には…】 ・経営計画/中期経営計画の策定 ・予算編成/予実分析 ・子会社管理(取締役会の運営/経営指導等) ・新規事業開発 ・有価証券報告書/株主総会招集通知/適時開示等、法令/制度に基づく書類の作成 ・株主総会の運営 ・取締役会事務局業務(議案収集/議事録作成/スケジュール調整等) ・広報IR業務(決算説明資料作成/IR企画/株主問合せ対応等) ・M&A関連業務 等 ※適性に応じて、優先度の高い業務をお任せ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・取締役会、稟議、株主総会に関するいずれかの事務局業務経験（上場企業における経験であれば尚可） 【職種名】 ガバナンス 【仕事内容】 ■コーポレートガバナンスをご担当いただきます。 【具体的には】 主に、以下の業務をご担当いただきます。 ・株主総会、取締役会、稟議等の事務局業務 ・ガバナンス関係の規程、制度等の設計、運用、維持管理 コーポレートガバナンスの中核を担う立場として、高い倫理観と責任感をもって業務を遂行し、企業価値の向上および経営基盤の強化に寄与していただきます。これまでのご経験を発揮し、活躍いただくことが期待されています。同ポジションでは担当者を想定して募

仕事内容【愛媛から世界へ。産業用ボイラの技術をリードする企業】【需要の高まる省エネ製品でSDGs貢献】 経営企画室業務の中で、法律的観点、特に会社法の知識を用いて、総務、人事、経理業務に携わる機会もあり、証取法・金商法関連手続きから株主総会・取締役会の運営まで幅広い業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・中長期経営計画の策定 ・グループ企業の管理、運営、経営会議 ・取締役会の事務局 ・全社プロジェクト事務局 ・コーポレートガバナンスコード改定 ・トップサポート（特命事項） ・全社的経営課題の解決（組織再編、社内規程改定、抜本的な人事制度の見直し） ・新規事業 ・新業態の育成体制づくり ・IR&

仕事内容【応募資格】 [必須] ■コンプライアンス施策、研修、相談・事案対応、贈収賄防止又はグループ会社支援の経験 [歓迎] ・取締役会事務局、株主総会事務局又はコーポレートセクレタリーとしての実務経験 ・コーポレートガバナンス・コード、コーポレートガバナンス報告書、適時開示又は有価証券報告書等への対応経験 ・社内規程、決裁権限又はグループガバナンスに関する制度整備・見直しの経験 ・部門横断プロジェクト、業務プロセス改善又は後輩支援の経験 ・適時開示、法定開示、株式事務又はインサイダー取引管理 ・経営企画、プロジェクトマネジメントその他複数部門にまたがる重要業務 【フィットする人物像】 応募資格をご覧

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれも必須 ・法学を専攻していた方 ・企業法務のご経験が6年以上ある方 ・商事法務（取締役会事務局、株主総会運営支援、規程管理、その他コーポレートガバナンス施策推進）のご経験が3年以上ある方 【職種名】 法務（商事法務担当）＜コーポレート法務人材＞ 【仕事内容】 ■同社の法務部にて下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・取締役会事務局 ・株主総会運営支援（子会社）担当 ・社内規定の作成・管理、決裁基準の整備・手続き支援 ・コーポレートガバナンス施策推進担当 ・一般法律業務（契約書審査、法務研修の講師など） 【事業内容・会社の特長】 ■調味料などの食品、医薬

仕事内容京都府京都市左京区の総務スタッフ (正社員) | 株式会社 沖潮開発 ▼仕事内容 主な業務内容は以下の通りです。 ・社内規定の整備や改定 ・労務や人事業務 ・備品や設備関係の発注、管理 ・取締役会等の会議運営など ・諸会議の事務局業務の補助 ・社内情報システムの補助 ・ＩＰＯに向けたマニュアルの整備、社内フローの改善、ＤＸの導入など業務の効率化への取り組みなど、単なる事務作業だけではなく、組織全体の生産性向上と働きやすい環境づくりを担っていただきます。 ＊仕事内容の変更範囲：変更あり（会社の定める業務） (京都府京都市左京区) ▼職種 総務スタッフ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼

勤務時間10：00-19：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月10時間～30時間程度。■平均20時間未満程度で、特に繁忙期もございません。 Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎法務業務＋総務 幅広くお任せ ・契約書レビュー ・法務相談 ・各種法令対応（労働者派遣法、特定商取引法、景品表示法、フリーランス保護法等） ・株主総会、取締役会の事務局運営（会議招集・準備、議事録作成等） ・会社規程、マニュアルの整備 ・コンプライアンス対応、社内研修 ・全社内部統制 ・その他付随業務 【直接雇用後】 賞与 年2回 ＃年収350万以上のお仕事 ＃年収400万以上のお仕事 【お仕事のポイント】 大手教育サービス会社＊法務のお仕事【正社員化前提/想定年収600万円～】 ◆家庭教師や学習塾事業を手掛ける 教育業界トップクラ