埼玉県志木市のハローワーク 学校の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：12時00分〜18時10分 就業時間に関する特記事項：月曜日を定休日にして、週４日勤務。 （火曜日・水曜日・木曜日・金曜日の週４日勤務。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 火曜日・水曜日・木曜日・金曜日の週４日勤務。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容学校用教材を扱う会社での事務業務をお願いいたします。 ・伝票作成やデータ入力などの業務（ＰＣ使用） ・電話受付 ・商品仕分け ・商品発注 などが主な業務となります。 ＊自動車免許がある方は社用車（軽・オートマ）で役所・銀行等 への外出をお願いする場合があります。任意。 対人対物無制限保険加入 ※会社前の宗岡第二小学校【徒歩５秒】に請求書をお届け ※従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜17時30分又は7時45分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：平日：１４時～１７時３０分のうち３時間 学校休業日：７時４５分～１７時３０分のうち７．７５時間以内 ※配属先の勤務割り振り（シフト）による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※年末年始を除く休日に、事業及び研修を行う場合があります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容放課後志木っ子タイム（校内交流型の学童保育クラブ及び放課後子 ども教室）における児童の生活支援、あそびの指導、事務、清掃等 児童サポーター 放課後子ども教室を主に担当して、児童の指導・支援を補助する ※応募の際は、志木市社会福祉協議会ホームページ掲載の 採用情報を必ずご確認ください 従事すべき業務の変更範囲：協議会の定める業務の範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時30分 就業時間２：13時00分〜18時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容重心型放課後等デイサービスで医療的ケア児に主治医の指示のもと 、医療的ケアを実施します。 当デイサービスは挑戦や経験を大切にしており、こども一人ひとり の特技を見つけるためにいろんな活動をしています。 こどもと一緒に楽しみながら仕事していただけるかた大歓迎です。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：９時～１７時３０分の間の４時間程度： 学校の春休み・夏休み・冬休み および 土曜開所日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容重心型放課後等デイサービスで児童の送り迎えをしてくださるドラ イバーを募集しております。ハイエースなどの福祉車両の運転があ ります。 送迎業務のない時間は、児童の見守り等サポートをお願いします。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容小学校給食の調理 調理全般、配膳下膳、食器器具類の洗浄 厨房内の清掃等 ※変更の範囲：変更なし 【請負業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜18時30分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ４日 夏期休暇 ３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容下記の業務を行なっていただきます。 ＊子どもたちの生活全般のお世話（おむつ替え、食事補助、 着替え補助等） ＊連絡帳記入 ＊行事計画 ＊園児受け入れ・送り出し ＊保護者対応 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時30分〜19時15分又は7時45分〜19時15分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：平日：１０時３０分～１９時１５分 土・学校休業日等：７時４５分～１９時１５分 上記時間とも７．７５時間以内 ※配属先の勤務割り振り（シフト）による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※年末年始を除く休日に、事業及び研修を行う場合があります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容放課後志木っ子タイム（校内交流型の学童保育クラブ及び放課後子 ども教室）における児童の生活支援、あそびの指導、事務、清掃等 ※応募の際は、志木市社会福祉協議会ホームページ掲載の 採用情報を必ずご確認ください 従事すべき業務の変更範囲：協議会の定める業務の範囲

勤務時間就業時間１：8時20分〜17時30分 就業時間２：8時20分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（２）は土曜日 勤務時間については要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間70分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【準オープニングスタッフ募集】 令和８年９月１日に開院しました整形外科クリニックです。 採血・採血補助・診療補助・器具洗浄・薬品備品管理、電子カルテ 入力補助・院内清掃・雑務 など ※従事する業務の変更範囲：クリニックの定める業務全般

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※シフト制 ※勤務時間、週数に関しては相談可 ※６時間以上就業で４５分休憩付与、８時間以上勤務で６０分休憩 付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【お仕事内容】 ◇乳幼児保育（０歳児～５歳児） 主に社員のサポートをお願いします。 書類業務や保護者対応はありませんが、連絡帳の入力業務はおねが いしています。 子ども主体の保育なので、「なにかをやらせなければいけない」と いうこと一切はなく、 その子自身の力や個性を尊重し、一人ひとりの発達を促し、サポー トしていきます。 ※従事すべき業務の変更の範囲：（雇い入れ直後）保育業務全般 （変更の範囲）雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

仕事内容・近隣医療機関、救急隊へ訪問し病院機能のＰＲ・広報 ・紹介元医療機関の先生方と当院医師との調整 ・経営企画、集患に係る提案から運営 ・紹介患者様の受入調整 ・紹介患者様の来院時受付対応 ・地域住民への病院ＰＲ・広報 ・『市民公開講座』の企画・運営 ・その他、病院運営に関わる会議への参加、地域行事への参加など ※従事する業務の変更範囲：当院の定める業務 【ミドルシニア世代（３５歳～）歓迎求人】 ミドルシニア世代限定ではありませんので、他の世代の方も歓迎！

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：11時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：・平日のみの勤務可 ・土日祝日勤務可能な方歓迎 ・勤務時間相談可 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・労働条件により年次有給休暇日数は異なります

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に提供する食事の簡単な調理・盛り付け業務 ・食器洗浄 ・食材の発注 など ※提供食事数：３５人分 ※１日の作業人数：１～２人 ＜未経験者・ブランクのある方も安心！＞ ※完全調理済み食品使用のため、調理経験不問！ ※ＯＪＴやチューター制度によるサポート体制も充実！。 ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・（２）休憩なし ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみ ブランクのある方も大歓迎！サポート体制充実させています。 経験をいかしてキャリア制度充実の正社員を目指しませんか。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務 など ※お子様の学校行事・急な体調不良なども相談可 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・（１）（２）いずれかでも可 ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※添乗職員あり！道に不安な方でも安心♪ ブランクのある方も大歓迎！サポート体制充実させています。 １年間のチューター制度を導入して安心してスタートが可能！ ＜主なお仕事内容＞ ・デイサービスを利用されるお客様の送迎業務 ・専用車両（キャラバン・ハイエース）の運転、各種点検 ・乗降時の介護補助（歩行介助・車いす移動時など） ・その他送迎表の作成、車両清掃作業 など ※カーナビ・ドライブレコーダー搭載あり ※家庭の用事・急な体調不良なども相談可 ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

仕事内容認可保育園（定員１９名・０歳～２歳児）での保育業務です。 ＊子どもたちの生活全般のお世話 （おむつ替え、食事補助、着替え補助等） ＊連絡帳記入、週案等作成 ＊行事計画の作成 ＊保護者対応 ＊清掃他付帯業務 ※週案（翌週計画案）などは、規模も小さい為ないので、持ち帰り の業務などはほぼありません。 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：・（３）休憩なし ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた 個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等各種手続き、介護業務、送迎・添乗業務、事務業務 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。

仕事内容＼子どもたちにとって、安心安全な放課後の居場所を一緒に作って いきませんか？未経験者ＯＫ♪学歴に関係なく活躍できます♪ 【入社日相談可！】新しい環境で働きたい方、スキルアップを目指 したい方大募集！面接は土日・夜間・ＷＥＢでの対応が可能◎☆働 きやすさ◎ブランクＯＫ◎経験者優遇◎充実の研修制度◎ ＜仕事内容＞●児童・保護者との関わり ●イベント企画及び運営 ●関係機関との連携（行政、学校、地域、他） ●事務（行政書 類、運営書類、他） ●施設内清掃等 ★即時入社・勤務可能！★就業中の方でもお気軽にご応募ください ★ ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・１日４時間～の短時間勤務も相談に応じます。 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 ・送迎、添乗業務 など （基本は週１～２回朝・夕ですが、朝夕どちらかのみの場合あり） ※お子様の学校行事・急な体調不良なども相談可

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：・（２）（３）休憩なし ・勤務時間相談可 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみ ブランクのある方も大歓迎！サポート体制充実させています。 経験をいかしてキャリア制度充実の正社員を目指しませんか。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・送迎、添乗業務 ・各種記録業務 など ※お子様の学校行事・急な体調不良なども相談可 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ※送迎できる方歓迎

仕事内容※夜勤なし！日勤のみ ブランクのある方も大歓迎！サポート体制充実させています。 １年間のチューター制度を導入して安心してスタートが可能！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般 ・機能訓練時の補助業務 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務 など ※子育て世代活躍中！学校行事や急な体調不良は相談可 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。

仕事内容※夜勤なし！日勤のみ ブランクのある方も大歓迎！サポート体制充実させています。 １年間のチューター制度を導入して安心してスタートが可能！ ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・送迎、添乗業務 ・各種記録業務 など ※子育て世代活躍中！学校行事や急な体調不良は相談可 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。