プール - 東京都日野市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１（平日）／09時00分～23時30分 就業時間２（土曜日）／09時00分～21時30分 就業時間３（日曜・祝日）／09時00分～19時30分 上記のうち、週2～5日 １日3～4時間程度の勤務 ※出勤曜日・時間応相談

仕事内容プール監視員・スイミングコーチ 【未経験者歓迎・経験者歓迎】スポーツクラブのスイミングコーチスタッフを募集しています 経験者優遇 あなたの貴重なコーチ経験を貸してください プール・トレーニングジム・スタジオを完備した総合スポーツクラブです。 お客様は、6ヶ月の赤ちゃんから高齢者の方まで、幅広い層のニーズに答えられる健康支援や運動、泳力向上のプログラムを提供しています。 ◆未経験でも安心◆ 安全・接客・指導・専門知識など研修サポートいたしますので、ご安心ください。 ◆コーチ経験者は優遇◆ 水泳の指導に関わったことがある方、ぜひあなたの力を貸してください ◆WワークOK ◆ 勤務日や

仕事内容屋外スポーツ施設等の維持管理／屋外スポ ツ施設等の維持管理業務 実務経験者優遇 国や市区町村などの自治体が運営するスポーツ施設の「運営管理者」の仕事をお任せします。 特に今回の求人は「総合体育館・複合スポーツ施設」の運営管理者として、教室運営やイベント企画、施設管理等をお任せします。 その他近隣にはさまざまなスポーツ施設もあり、適性に応じてマルチに活躍いただけます。 ＜周辺施設を含めた主な業務＞ 屋外スポーツ施設の整備 屋外スポーツ施設の草刈りや樹木の手入れ 屋外スポーツ施設の巡回や清掃 屋外スポーツ施設の簡易修繕や点検作業 報告書等の軽事務作業 屋外スポーツ施設のイベント

勤務時間就業時間１（平日）／10時00分～23時30分 就業時間２（土曜日）／08時00分～21時30分 就業時間３（日曜・祝日）／08時00分～19時30分 上記のうち、週1～4日 1日3～4時間程度の勤務 ※出勤曜日・時間応相談

仕事内容テニスコーチアシスタント 【テニス経験者歓迎】スポーツクラブのテニスコーチ（アシスタント）を募集しています 経験者優遇 あなたの貴重な経験とお力を貸してください プール・トレーニングジム・スタジオ・テニスコートを完備した総合スポーツクラブです。 お客様は、6ヶ月の赤ちゃんから高齢者の方まで、幅広い層のニーズに答えられる健康支援や運動、泳力向上のプログラムを提供しています。 ◆未経験でも安心◆ 安全・接客・指導・専門知識など研修サポートいたしますので、ご安心ください。 ◆経験者は優遇◆ テニスの指導に関わったことがある方、テニス経験者の方、ぜひあなたの力を貸してください ◆Wワーク

仕事内容 仕事内容の概要 プールや水槽、飲料水などの安全を確認するための「水質検査キット」を製造する工場でのお仕事です！ 複雑な機械操作や重労働はなく、未経験からでもすぐに覚えられる軽作業がメイン。 最大の特徴は【週休3日制】を導入していること。お休みがたっぷりあるため、プライベートの時間を大切にしながら無理なく働ける環境です。 具体的な業務ステップ ①部品のセット・準備 検査用の小さな容器（試験管やプラスチックボトル）を、充填用の機械にポンポンとセットしていきます。 ②試薬の充填サポート 機械が自動で検査用の液体や粉末（試薬）を容器に入れていくので、液漏れや詰まりがないかを見守ります。

勤務時間【勤務時間/timeshift】 -13:00～18:00 or -10:00～18:00 時間外労働あり 実働6時間以上/休憩45分以上

仕事内容【アピールポイント】 ・駅徒歩9分！通勤に便利！ ・土日祝休み♪プライベートな時間も確保しやすい☆ ・10時～と13時～の2つから勤務時間が選べます！ ・自然に恵まれた環境の中で、子ども達の健やかな心身の成長を育みます！ ・年間を通してプールや体操指導を行っています♪ 【タイトル】 日野ふたば幼稚園 【仕事内容】 預かり保育担当教諭 【定員】 【応募資格】 ・幼稚園教諭免許 【施設形態】 幼稚園 【法人名】 日野ふたば幼稚園 【勤務地】 東京都日野市東豊田2-20-2 【アクセス】 JR中央線「豊田駅」 【勤務時間】 -13:00～18:00 or -1

勤務時間（1）8：30～17：00 ＊月1回土曜日勤務できれば尚可

仕事内容保育補助【非常勤勤務 夕方】◎日野市、認可保育所で保育士として活躍しませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 0歳～未就学児までの保育業務全般 ＊全園児99名 ・子供の身の回りのお世話 ・園庭での見守り ・給食のお世話 ・排泄のお世話 など 雇用期間の定めあり：1年（原則更新） 資格: 保育士 経験・学歴・年齢不問 勤務時間: （1）8：30～17：00 ＊月1回土曜日勤務できれば尚可 休日・休暇: 土曜日、日曜日、祝日、その他 ※週所定労働日数：週3日～5日 福利厚生: 雇用保険、労災保険（加入保険は法定通り） マイカー通勤不可 ※自己契約、自己責任であれば可能です。ガソリン代につ

勤務時間8時15分〜17時15分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月平均残業時間：5時間 ※休憩時間60分

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/パート】育休取得実績あり！昇給あり！月平均残業5時間！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇一般型デイサービスにおける介護職員としての業務全般◇ （定員：30名） 【主な業務】 ・利用者様への、健康体操、レクリエーション対応 ・各ご利用者のＡＤＬに応じた各介助（入浴、排せつ、食事） ・送迎業務（要自動車運転免許） ・送迎時出迎え ・記録管理 ・サービスの質向上に向けた取り組み など ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 882315

仕事内容【タイトル】 よつぎ日野保育園 栄養士（保育園） 【仕事内容】 【仕事内容】 保育園における栄養士としての業務全般 ■栄養管理 ■調理補助 ■献立の作成 ■栄養価の計算 ■調理指導等の給食管理 ■栄養指導、栄養相談業務 ■その他付随業務 ＜定員＞143名 【事業所名】 よつぎ日野保育園 【応募資格】 ■栄養士：必須 ■実務経験：不問 【施設形態】 保育園 【法人名】 社会福祉法人健生会 【勤務地】 東京都 日野市 日野1367 【アクセス】 多摩モノレール「甲州街道駅」(徒歩7分) 【勤務時間】 残業少なめ 【A：日勤】 8時30分～17時00分（休憩45分）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【管理者候補・生活相談員/正社員】育休取得実績あり！年間休日110日！昇給&賞与あり！月平均残業5時間！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇管理者候補・生活相談員としての業務全般◇ 定員25名のデイサービスにおける管理者補助業務が主な業務内容です。 【主な業務】 ・計画作成 ・相談対応、職員の指導 ・シフト管理、施設運営（各介助や送迎フォロー、収支管理、関係機関連携、介護保険請求など） ・サービスの質向上、地域連携など管理者業務 ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 781016

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【管理者候補・生活相談員/正社員】育休取得実績あり！年間休日110日！昇給&賞与あり！月平均残業5時間！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◇運動特化型デイサービスにおける管理者候補・生活相談員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・利用者様の相談援助 ・運動機能改善計画作成 ・相談対応、運動指導 ・職員の指導 ・シフト管理、施設運営（収支管理、関係機関連携、介護保険請求、各介助及び送迎フォローなど） ・サービスの質向上、地域連携などの管理者業務 ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 78

勤務時間8:00～14:00（休憩120分） 12:00～17:00（休憩120分） 8:00～17:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 日野市／デイサービス／パート／送迎ドライバー 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスでの送迎ドライバー・パート求人です。 【おすすめポイント】 ・週２日〜相談可！ ・柔軟な働き方が可能です。 ・充実した福利厚生があります！ 【施設概要】 開設：2019年12月 種別：デイサービス 定員：80名 【施設の特徴】 家庭的な雰囲気の中でゆったりと。初めての方でも楽

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/正社員】育休取得実績あり！年間休日110日！昇給&賞与あり！月平均残業5時間！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇一般型デイサービスにおける介護職員としての業務全般◇ （定員：30名） 【主な業務】 ・利用者様への、健康体操、レクリエーション対応 ・各ご利用者のＡＤＬに応じた各介助（入浴、排せつ、食事） ・送迎業務（要自動車運転免許） ・送迎時出迎え ・記録管理 ・サービスの質向上に向けた取り組み など ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 876715

勤務時間・一般型デイサービス：8時15分〜17時15分 ※休憩時間60分 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※月平均残業時間：5時間 ※所定労働日数：週2日〜週5日（相談OK）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【看護職員】パート/昇給あり！年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◇デイサービス（一般型）における看護職員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・ご利用者の健康チェックや健康相談 ・体操、レクリエーションのリーダー ・個別機能訓練計画書の作成 ・日常記録など ※運動補助スタッフを兼ねる介護職員との協働をお願いします。お一人おひとりに合ったサービスを提供する、チームワーク重視の業務です。 ※「一般型デイサービス デイサービスあすなろ」「運動特化型デイサービス

仕事内容【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅の介護スタッフ業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です

仕事内容矢崎部品株式会社 【東京】自動車用ワイヤーハーネスの企画・開発・設計業務◆ワイヤーハーネス世界トップ級シェア／矢崎G 【仕事内容】 【東京】自動車用ワイヤーハーネスの企画・開発・設計業務◆ワイヤーハーネス世界トップ級シェア／矢崎G 【具体的な仕事内容】 ～自動車の電装化を追い風に受ける、ハーネスシェア世界トップ級の優良メーカー／研修制度充実／寮・社宅、食事補助、厚生施設等の福利厚生充実～ ■所属チームの業務概要 トヨタグループ様向け自動車用ワイヤーハーネスの開発・設計業務を行っています。 ※トヨタグループ…トヨタ自動車、トヨタ車体、トヨタ自動車東日本、トヨタ自動車九州、ダイハツ工業、日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★賞与あり・昇給あり！◎有休使用率100%継続中♪リフレッシュ休暇年間3日あり◆月平均残業時間は5時間◎マイカー通勤可で駐車場あり★Wi-Fiやコーヒーメーカー完備、鍵付きロッカーもあり♪退職金制度あり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ケアマネジャー業務全般をお任せいたします ・先輩社員が詳細にご説明します。 ・あなたの経験で確実に活躍できます! ・ご応募を心よりお待ちしております ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 998540

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/正社員】育休取得実績あり！リフレッシュ休暇あり！昇給&賞与あり！月平均残業5時間！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇小規模多機能型ホームにおける介護職員としての業務全般◇ （登録定員25名、利用者様は近隣在住の方です） 【主な業務】 ・生活援助 ・身体介護（食事、入浴、排泄介助） ・短時間の訪問介護 ・医療機関への受診付き添い ・送迎業務 ◎日勤帯：定員15名の通いサービスと、自宅への訪問サービスなど ◎夜間帯：最大7名の宿泊サービス ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 78

仕事内容■会社名 東京都日野市のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の介護スタッフ/東京都日野市/小規模多機能ホームの介護職の募集 ■コメント レジャー施設・宿泊などの割引制度ある☆うれしい福利厚生充実◎ 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 昇給・賞与あり♪頑張りをしっかり評価されます◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者向け住宅の介護スタッフ ■仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅の介護スタッフ業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問

仕事内容■お仕事内容 サービス付き高齢者向け住宅の介護スタッフ業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です