大分県別府市の旅館 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる！ ・店長にならず生鮮のままキャリア、給与UP可能 ・単身手当や住宅補助、帰省手当 で社員をサポート ・年間休日も多く、有給休暇もとりやすい！ 仕事内容 ◆鮮魚売り場づくり業務 ◇商品の加工・陳列・商品補充 ◇発注・棚卸業務 など ◆エリアバイヤーとしてのキャリアも築けます！ ◇地方市場・生産者からの買い付け ◇市場・漁場・生産者視察 ◇商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー ◆生鮮部門の強化を推進！ 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリ

仕事内容トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる！ ・店長にならず生鮮のままキャリア、給与UP可能 ・単身手当や住宅補助、帰省手当 で社員をサポート ・年間休日も多く、有給休暇もとりやすい！ 【仕事内容】 ◆精肉売り場づくり業務 ◇商品の加工・陳列・商品補充 ◇発注・棚卸業務 など ◆エリアバイヤーとしてのキャリアも築けます！ ◇地方市場・生産者からの買い付け ◇市場・生産者視察 ◇商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー ◆生鮮部門の強化を推進！ 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリテ

仕事内容リゾートホテルの調理スタッフ（リーダー候補） 【ジャンル・経験年数は不問！】オリックスグループ正社員・年休120日以上・想定年収400万〜600万円 [お仕事内容] ＼別府温泉・杉乃井ホテルで、あなたの調理経験を活かしませんか？／ 大人気リゾートホテルにて、【調理スタッフのリーダー候補】を募集します。 【業界トップクラスの休日数！】 公休とは別に【7日間の連続特別休暇】を付与！年間休日120日以上です。 旅行や家族との時間を全力で楽しめます。 【業績絶好調！3年連続の賃金引上げ】 3年連続基本給のベースアップ！頑張りはしっかり給与で還元されます。 想定年収は400万円〜600万円。

仕事内容洋食・和食調理スタッフ（正社員）調理実務経験者優遇◎充実の福利厚生！ 別府駅から徒歩4分の温泉リゾートホテル・福利厚生も充実していて働きやすい職場です！ 亀の井ホテル 別府でのレストラン調理のお仕事です。食材の下準備から盛り付け・配膳、調理器具や食器の後片付け、厨房内清掃など調理業務全般を行っていただきます。調理の実務経験がある方は優遇致します！和洋中などジャンルは問いませんので、あなたのご経験を生かしてみませんか？ 【キャリアアップできる！】 日本でも有数の温泉地にある、歴史あるホテルです。 別府の食材を活かした、和食・洋食をメインとした調理全般をお任せします。 将来はマネジメント業務

仕事内容・これまでの経験を活かして、リゾート施設の厨房で活躍しませんか。 リゾートホテル「リブマックスリゾート」内にあるレストランでの調理をお任せします。仕込みや盛り付け、食材管理など、厨房業務全般をサポートしていただきます。飲食店やホテル、旅館などでの調理経験をお持ちの方は歓迎。安定した環境で腰を据えて働きたい方におすすめです。 ・自然に囲まれた環境で、新しい暮らしと仕事をスタート。 海や山など豊かな自然に囲まれたリゾート施設で調理補助スタッフを募集しています。これまでの調理経験を活かしながら、地元食材を使った料理づくりに携わることができます。寮完備のため遠方からの応募も歓迎。 ・仲間と一緒にお

仕事内容リゾートホテルの調理スタッフ 【ジャンル・経験年数は不問！】オリックスグループ正社員・年休120日以上・1食300円のビュッフェ社食 [お仕事内容] ＼別府温泉・杉乃井ホテルで、あなたの調理経験を活かしませんか？／ 大人気リゾートホテルにて、調理スタッフ(正社員)を募集します。 ホテル未経験でも、居酒屋・カフェ・イタリアン・和食など、何かしらの調理経験があれば大歓迎です♪ 【業界トップクラスの休日数！】 公休とは別に【7日間の連続特別休暇】を付与！年間休日120日以上です。 旅行や家族との時間を全力で楽しめます。 【業績絶好調！3年連続の賃金引上げ】 3年連続基本給のベースアップ！頑

仕事内容【ジャンル・経験年数は不問！】オリックスグループ正社員・年休120日以上・想定年収400万～600万円 ＼別府温泉・杉乃井ホテルで、あなたの調理経験を活かしませんか？／ 大人気リゾートホテルにて、【調理スタッフのリーダー候補】を募集します。 【業界トップクラスの休日数！】 公休とは別に【7日間の連続特別休暇】を付与！年間休日120日以上です。 旅行や家族との時間を全力で楽しめます。 【業績絶好調！3年連続の賃金引上げ】 3年連続基本給のベースアップ！頑張りはしっかり給与で還元されます。 想定年収は400万円～600万円。 【毎日がごちそう！1食300円のビュッフェ社食】 働くスタッフから

仕事内容髪色自由/ネイル・ピアスOK/大分の地域密着企業★1人1人の成長に合わせた仕事ができる 年齢20歳以上(受動喫煙防止のため)/ボウリング場・ゲームセンターも運営する多角経営企業で地盤が安定★寮・社宅あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 242,000円～ 【勤務地】 大分県別府市南立石中津留町21番45号 募集情報 《残業がほとんどない》 月残業時間は10時間以内 ー ≪サミットのこだわり≫ 効率重視の店舗運営ではなく、 お客様のニーズに即したお客様 目線の店舗運営にこだわり、 遊技台の選定から導入まで 各店長に裁量があります。 本社の意向ではなく、

仕事内容【ジャンル・経験年数は不問！】オリックスグループ正社員・年休120日以上・1食300円のビュッフェ社食 ＼別府温泉・杉乃井ホテルで、あなたの調理経験を活かしませんか？／ 大人気リゾートホテルにて、調理スタッフ(正社員)を募集します。 ホテル未経験でも、居酒屋・カフェ・イタリアン・和食など、何かしらの調理経験があれば大歓迎です♪ 【業界トップクラスの休日数！】 公休とは別に【7日間の連続特別休暇】を付与！年間休日120日以上です。 旅行や家族との時間を全力で楽しめます。 【業績絶好調！3年連続の賃金引上げ】 3年連続基本給のベースアップ！頑張りはしっかり給与で還元されます。 想定年収は33

仕事内容TVやネットに取り上げられている未来型スーパーマーケット 店長にならずキャリアを築き給与UP可能!! 消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができ、 売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! 仕事内容 ◆鮮魚部門マネジメント業務 ・売上、粗利、経費の数値管理担当 ・スタッフ教育 ・在庫管理 ・商品の加工・パック詰め ・商品の陳列・補充・発注業務 ・売り場づくり ◆生鮮部門の強化を推進！ 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリティ向上は、 お客様の信頼を得るために不可欠。 地産地消を重視し、地域の食文化に対応した 売り場作りを推進するために、 生鮮に携わったことがある

仕事内容【1食300円ビュッフェ形式の社食♪】オリックスグループ・年間休日120日以上・特別連続有給7日あり 人気温泉リゾート「別府温泉 杉乃井ホテル」でレストランサービスを募集します。 将来的にチームをけん引していただく【リーダー候補】として、サービスの質の向上やスタッフの育成にも携わっていただけるポジションです。 ＼おススメポイント／ ◎社員食堂あり(1食300円のビュッフェ) ◎年間休日120日以上 ◎転勤なし ホテル業界での経験がない方でも飲食業の経験があれば歓迎です♪ ★3年連続賃金引上げの実施★ 業績好調により給与の引き上げを実施！ 全等級に対し、基本給のベースアップと賞与10万円の

仕事内容TVやネットに取り上げられている未来型スーパーマーケット 店長にならずキャリアを築き給与UP可能!! 消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができ、 売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! 仕事内容 ◆精肉部門マネジメント業務 ・売上、粗利、経費の数値管理担当 ・スタッフ教育 ・在庫管理 ・商品の加工・パック詰め ・商品の陳列・補充・発注業務 ・売り場づくり ◆生鮮部門の強化を推進！ 上場後も事業の成長を加速させる中で、 生鮮売場のクオリティ向上は、 お客様の信頼を得るために不可欠。 地産地消を重視し、地域の食文化に対応した 売り場作りを推進するために、 生鮮に携わったことがある

仕事内容[募集背景業容拡大につき新規募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 設計士として業務全般をお任せ致します。 【具体的には…】 ・新築／リフォーム等の設計業務 ・事務所での事務処理、書類提出（各種書類作成、パソコン入力） ・お客様とのプランの打ち合わせ 等 ※1人で対応できるようになるまでは同伴指導します。 【施工実績】 法人社屋や倉庫などの施設、ホテルや旅館といった宿泊施設、 介護施設や教育施設など様々な建築をオールマイティに対応しつつ、 地元別府を中心とした公共工事も多く依頼を受けています。 ※創業以来順調に業績を伸ばし安定成長を遂げています。 最近では建築業を始め、新築リフォー

仕事内容ホテルのレストランサービス リーダー候補 【1食300円ビュッフェ形式の社食♪】オリックスグループ・年間休日120日以上・特別連続有給7日あり [お仕事内容] 人気温泉リゾート「別府温泉 杉乃井ホテル」でレストランサービスを募集します。 将来的にチームをけん引していただく【リーダー候補】として、サービスの質の向上やスタッフの育成にも携わっていただけるポジションです。 ＼おススメポイント／ ◎社員食堂あり(1食300円のビュッフェ) ◎年間休日120日以上 ◎転勤なし ホテル業界での経験がない方でも飲食業の経験があれば歓迎です♪ ★3年連続賃金引上げの実施★ 業績好調により給与の引き上

仕事内容旅館スタッフ 【移住支援金対象求人】旅館スタッフの募集 【移住支援金対象求人】 ◆ビジネスホテル事業･旅館事業･ランドリー事業･不動産事業 ◆新しい感覚でホテル･旅館を創りたい、全員参加で築いていきたい、 チームワークを大切にしていきたい、感動を共有できるホテル･旅館でありたい。 【仕事内容】 ◆旅館業務全般 ＊接客(お出迎え･客室案内･配膳･お見送り) ＊清掃(客室チェック･風呂チェック･皿洗い等) ＊布団敷(担当制) ＊会計(チェックイン･チェックアウト等) ■業務変更の範囲:変更なし ■転勤の可能性:あり別府･由布市内姉妹旅館(移動時間は30分程度) ※移住支援金対象にて採用

仕事内容由布市湯布院町川上にある旅館「竹屋」にて、 ＊フロント・客室業務 ・チェックイン・チェックアウト時の対応 ・お客様の案内業務（館内・客室） ・お客様の送迎 ＊館内清掃業務 ・チェックアウト後の客室清掃や備品片付け ・食卓の清掃や準備、館内掃き清掃 ＊予約業務 ・電話やネット予約の対応 「変更範囲：変更なし」

仕事内容[募集背景今年度に旅館を新規開業するため、既存レストラン部門のスタッフを募集希望しています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 湯布院の中でも歴史ある旅館にて、既存レストラン部門のスタッフ業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・内容に応じたカトラリーの準備、テーブルのセッティング ・オーダーを受け、コース料理の提供状況などを管理 ・お食事を運び料理について説明、メニューに合うドリンクの紹介 ・施設のメンテナンス、清掃、衛生管理 等 【担当営業コメント】 サービス業ではありますが、更に働きやすい環境を整えるため、毎月休館日を設けています。スタッフ同士の風通しも良く、助け合う風土が

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 旅館「玉の湯」は、由布院の多様性を活かした長期滞在型の保養地を目指し、地域が共存していく「由布院STAY」に取り組みの一環として、2024年1月に長期滞在型施設「STAY玉の湯」オープンします。オープニングマネージャーとして下記業務に従事して頂きます。 （具体的には） ・STAY玉の湯の運営管理全般 ・集客に向けた告知(WEB・SNS活用など) ・スタッフの教育・指導 ・管理業務(シフト・予算・売上・利益など) ・顧客対応（問題解決やニーズ把握、クレーム対応など） ・施設のメンテナンス・清掃・衛生管理 など （組織構成） マネージャーを含め6名程度(コンシ

仕事内容[募集背景体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 湯布院の中でも歴史ある旅館にて、支配人業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 お客様に快適な滞在を提供するために以下の業務をお任せします。 ・旅館の運営管理全般 ・スタッフの教育・指導、スケジュール管理、予算管理、売上・利益管理 ・お客様とのコミュニケーション、ニーズの把握や問題解決、クレーム対応 ・施設のメンテナンス、清掃、衛生管理 ※ご経験に応じて全部門の統括管理(旅館、レストラン、売店)なども想定しております。 等 【担当営業コメント】 湯布院の歴史ある旅館の支配人を経験する機会は非常に貴重です。サービスや接客の改