施設 - 埼玉県朝霞市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分 就業時間３：14時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：平日（１）＋（２）、土曜日（１）＋（３） 休憩時間２時間（土曜日は１時間） 半日勤務可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間＼時間・曜日応相談／ 日勤 9：00〜17：30 夜勤 17：00〜9：30 ※土日祝勤務可能な方 優遇 ◇時間外手当支給（全額支給） ◇産休・育児休暇・特別休暇など (育児休暇、介護休暇などの取得実績あり) 誰もが働きやすく長く勤められる職場を目指し、 休暇取得を推進しています。公休を希望通り取ったり、 有休を積極的に消化したりできるほか、 子の看護休暇や男性職員の育児休暇などの取得実績も豊富で、 家庭やプライベートを大切にできる環境です

仕事内容【アピールポイント】 一般事務／第二新卒歓迎 新しい仲間を募集します 【仕事内容】 未経験から事務に挑戦したい方を歓迎します。 まずはデータ入力やファイリングなど、 シンプルな業務からスタートできます。 先輩のサポートを受けながら少しずつ 事務スキルを磨ける環境です。 【仕事内容】 ・伝票整理や支払いデータの入力業務 ・ファイリングや資料作成などの補助 ・来客時のご案内や会議室準備サポート ・PCを使った入力や修正業務中心 ・安心してスタートできる環境を用意 【未経験から事務スキル習得】 PC入力や資料作成などの基本業務を中心に、 先輩が丁寧にフォローする体制があります。 研修制度も

勤務時間(1)8:00～11:00 (2)15:00～17:00 ※休憩時間は法定通り ※残業月平均5時間 ※週1日～5日勤務(日数相談可) ※(1)(2)どちらも勤務必須

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：８時間勤務ですが、短時間勤務もご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 希望休提出可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間06:00~12:00/06:00~15:00/08:45~17:45 週勤務日数：3日~

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 管理者との兼務となりますが、煩雑な請求業務はないため業務負担は軽減されています。 送迎業務もありません！ ＜具体的な仕事内容＞ ・現場での療育支援やケースワーク ・子どもたちへのアセスメント、個別支援計画の作成 ・活動（個別、集団）やイベントの企画、運営 ・保護者との連携、サポート、相談対応 ・記録作成 ・各種事務処理 ・管理者業務全般 など ※ご自宅から通勤可能な範囲で異動の可能性あり（本人の同意なしでの異動はありません。） 当施設内での活動・関わりを通して、自ら見通しを立てる・考える・やりたいことを実行に移すなど、子どもたちが

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】普通自動車免許、児童発達支援管理責任者の資格所持 [歓迎] 【歓迎】児童発達支援施設の新規立ち上げの経験者優遇します 【フィットする人物像】 【求める人物像】責任感があり調整力のある方 【職種名】 児童発達支援管理責任者（施設長候補） 【仕事内容】 朝霞市内の新規オープニングスタッフとして募集します！ 朝霞市内の新規オープニングスタッフとして募集します！ 開設後は、個別支援計画の作成や支援の質の向上はもちろん、実際に子どもたちと関わりながら現場サポートもお願いします。 ひとりひとりとしっかり向き合い、子どもたちの可能性を解放するために、スタッフみんなで考え

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 休憩60分 ※残業なし 上記勤務時間は一例です。 「遅番のみ、日勤のみで働きたい!」 「土日はお休みしたい・・・」 「平日は16時で退勤したい」 などご希望に沿った就業先をご紹介いたします!

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜19時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間[ア・パ]06:30～12:00、14:30～19:30 朝、昼、早朝、夕方 休憩30分 週3～

仕事内容■会社名 埼玉県朝霞市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設の看護師/日勤のお仕事！介護施設未経験OK！大手企業ならではの福利厚生も魅力です。/20代~50代活躍中！ ■コメント 20代~50代活躍中！ 梅林の美しさに囲まれたホームです。 「朝霞台」駅「北朝霞」駅など2路線4駅が最寄駅としてご利用いただけます。 看護と介護が分かれているので、看護業務に専念できます。 ブランクのある方や未経験の方も丁寧にお教えします。 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設の看護師 ■仕事内容 業務内容 ・日常の健康相談、バイタルチェックなどによる健康状態の把握 ・医師の指示による服薬管理・食事管理・処

勤務時間＜月〜土のシフト勤務＞ （1）8：00〜17：00（休憩60分） （2）8：00〜10：00 及び 15：00〜17：00 （朝・夕の送迎のみ、中抜け） ※週2回〜OK！日数・曜日応相談 年次有給休暇 法定通り

仕事内容当施設にて、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちの支援、個別・グループ指導 ・記録業務 ・指導準備など ※送迎業務なし 子どもたち3～4名の小集団に対しスタッフが同人数以上支援に入ることで、 手厚い支援、個別支援での対応もおこなっています。 手当施設を紹介します 朝霞市本町にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 運営法人は、児童発達支援・放課後等デイサービスを埼玉県朝霞市内で3店舗展開。 ABA（応用行動分析）を取り入れた個別・小集団指導で、 子どもたちが楽しみながら「できること」を増やす、地域に根差した施設を目指しています。 手当施設の特徴 2

仕事内容<仕事内容> 児童指導員 ◆オープン4年目の児童発達支援・放課後等デイサービス。◆ ◆完全週休2日、残業少なめ、明確な昇給制度◆ ☆障害分野未経験でも大歓迎！ほとんどのスタッフが0スタートで始めています。 ☆仕事とプライベートを充実！土日休み！ ☆今までの経験に加え、当施設独自の整体・運動療育でスキルアップ！ ☆妥協しない理想の療育を目指します。 職種 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童指導員 児童発達支援、放課後等デイサービスです。お預かりするだけでなく、ひとりひとりのお子さんが個性、能力、可能性を最大限活かせる場をつくります。カリキュラムの概要は整体・食育・運動療法による療育

勤務時間 就業時間１：6時30分〜9時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，土曜日，その他 週休二日制：毎週その他第１、第３日曜日は勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間※シフト制（実働6h） ※週15時間～ ※シフトはご希望に合わせて調整可能です。 【早番】 07：00～16：00 【日勤】 09：00～18：00 【遅番】 11：00～20：00 【夜勤】 17：00～10：00 ※夜勤希望の方は、まず施設に慣れて頂くため 2～3ヵ月程度のならし日勤が必要です その他、 ●週3日・1日6h～ ●日勤のみ ●土日休み など、いろんなシフトのお仕事をご紹介できます！ 登録の際に、あなたのご希望をお聞かせください。 ◆給与の前払い制度あり（規定あり） 勤務したシフトを申請後、最短で2日後に給与GETも可能！ 詳細はお気軽にお問合せください◎

仕事内容【巡回健診事務スタッフ】朝霞台駅/北朝霞駅徒歩3分? 各種手当など充実待遇！未経験も大歓迎！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 駅近5分以内 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 事務スタッフ・事務管理 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,240円〜264,060円 ※表示給与は高卒3年目〜大卒7年目目安 (残業20時間相当含む) (健診手当 ＠1,500×5回分含む) 《各種手当など》 ・付加手当 一般 〜 主任15,000円、係長職20,000円、課長代理35,

勤務時間朝（7〜12） 昼（12〜17） 夕方・夜（17〜22） 日勤：8時30分〜17時00分 ※休憩45〜60分（勤務時間による） ※勤務時間は上記時間内でご相談可能です ※時間外手当支給 ※早出、遅出業務あり ※閑散期（12月〜3月）については週1日程度の勤務日数となります

仕事内容当施設にて、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちの支援、個別・グループ指導 ・記録業務 ・指導準備など ※送迎業務なし 1日あたりの定員数：未就学児童10名・小学生10名 マンツーマンの個別指導や3～8名程度の少人数グループにて指導にあたっていただきます。 手当施設を紹介します 朝霞市膝折町にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 運営法人は、児童発達支援・放課後等デイサービスを埼玉県朝霞市内で3店舗展開。 ABA（応用行動分析）を取り入れた個別・小集団指導で、子どもたちが楽しみながら「できること」を増やす、地域に根差した施設を目指しています。 手