愛知県春日井市のリハビリテーション 言語聴覚士の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容病棟での看護業務 （病棟：一般３９床、回復期６０床、療養１８０床） 「変更範囲：附属クリニックでの看護業務」

勤務時間【勤務時間/timeshift】 (1) 8時30分～17時30分（休憩60分）、(2) 8時30分～12時30分

仕事内容【タイトル】 北陽会病院 視能訓練士（慢性期病院、回復期病院） 【仕事内容】 ■病院における視能訓練士業務全般 【事業所名】 北陽会病院 【応募資格】 ■視能訓練士 【施設形態】 慢性期病院、回復期病院 【法人名】 医療法人北陽会 【勤務地】 愛知県 春日井市 八幡町118番 【アクセス】 ＪＲ中央本線(名古屋－塩尻)「勝川(ＪＲ)駅」(バス・車6分) 【勤務時間】 (1) 8時30分～17時30分（休憩60分）、(2) 8時30分～12時30分 【給与詳細】 702,000円程度(資格：視能訓練士） 通勤手当 規定により支給 【福利厚生】 【休

仕事内容【通所リハビリテーション エスペラル東春】通所リハビリテーションでの介護業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・食事補助 ・口腔ケア ・服薬介助（服薬の声かけやサポート） ・入浴介助 ・排泄介助 ・移乗、移乗介助 ・見守り ・レクリエーションの企画、運営 ・送迎業務 ・健康チェック ＜「働き甲斐のある職場作り」 への5つの取り組み＞ 1. 職員の安全対策 「コンプライアンス推進室」「危機管理対策室」 一線を越えた悪質な暴力や暴言には、グループ内弁護士と警察OBが対処します。 安全・安心できる職場環境をご提供します。 2. ヘルスケアサポート制度 産前・産後休暇、結婚休暇、休業中の傷病手当金

勤務時間12:00～18:00の間で週3日～、1日6時間で応相談 ※扶養内勤務のご相談も可能です ◆残業ゼロ！持ち帰り仕事は禁止しています ・複数担任制で業務を分担しております。勤務時間内に事務作業の時間を確保しており、残業が発生しないよう心掛けています。

仕事内容【この求人のポイント】 児童発達支援は記録や書類が多く、残業になりやすい職場。でもここは違います。複数担任制で業務を分担し、勤務時間内に事務作業の時間を確保しているから、残業は発生しません。 【複数担任制が実現する、本当の「残業ゼロ」】 入職後の実際の声からも明らかです。「会議をしたり事務作業をしたりする時間があるので、残業や持ち帰りはありません」と語る職員も多く、その環境が実現しています。複数の保育士が一緒に子どもを見守ることで、一人の負担が軽くなり、その間に書類作業も進む。子どもの発達記録や個別支援計画の作成も、チーム内で協力しながら進められます。 子育て中の職員にも大きなメリットがあり

仕事内容５～８人の、発達や成長がゆっくりな子どもへ丁寧に関わり、成長 を促す仕事です。その子らしさを大切に個々に合わせた保育ができ ます。 家庭の事情に合わせてシフト調整ができ、有給も積極的に取得する 職員が多いです。独自の子育て補助あり。見学可。支援会議、研修 が定期的にあり、スキルアップ、キャリアアップも可能。 少人数の保育なので、子どもたちの小さな成長も見逃さず、その成 長を子どもの家族や職員とともに喜べるやりがいのある仕事です。 法人内に、放課後等デイサービス、就労支援の事業所があるので、 年齢が上がってもこどもの成長を見届けることができます。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊自主応募の場合

仕事内容【業務内容】 クリニックにおける看護業務および付帯する業務 診察介助、看護業務、リハビリ助手、掃除など 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 午前：08:15～12:30/午後：15:30～19:15/土曜日：08:15～16:00 【配属先】 外来 【給与情報】 月給23万円～33万円 【施設形態】 クリニック 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 【当院のこころがけ】 ・気持ちのいい（

仕事内容＼土日祝休み／残業少なめ｜年間休日124日｜ITツール完備｜子育て配慮あり｜キレイな訪問看護リハビリステーション｜ ●訪問看護リハビリステーションにて社用車を使用し訪問看護業務全般をお任せします。 ●土日祝休みなのでご家族やご友人との予定も立てやすいですね♪ ●残業も月10時間程度と少なめで、オンとオフのメリハリをつけてお仕事が出来ますよ◎ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：愛知県春日井市西高山町１－７－３ 【アクセス】：春日井車14分 【固定給】：【月給】28万円～31万円 《内訳》 基本給：27万円～27万円 ＋業務手当 【諸手当

仕事内容昇給・賞与あり◎複数の病棟を備える一般病院 内科・外科領域や眼科を標榜する北陽会病院。療養病棟や地域包括ケア病棟、回復期リハビリ病棟を備え、患者さまの健康を一貫して支えています。在宅復帰に携わりたい方や、患者さまに対して長期的な支援をしたい方におすすめです。 同院での年間休日数は120日ほどです。しっかり休息をとりながら業務に取り組めるでしょう。待遇面では、資格手当や夜勤手当、皆勤手当など各種手当が充実しています。さらに、昇給や賞与制度もあるので、モチベーションを保ちながら働ける環境です。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】一般病院 【配属先】病棟 【業

勤務時間■14:00〜18:00 ●週2日からOK ※勤務時間や勤務日数・曜日などお気軽にご相談ください。 （もう少し長く働きたい方も大歓迎です！） ※残業なし （発生した際には全額支給いたします）

仕事内容【アピールポイント】 児童一人一人と向き合いながら、やりたい支援やアイデアを形に！ 未経験OK ブランクOK 週2日からOK 1日4時間からOK 退職金制度あり 資格取得支援制度あり 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童指導員を募集します。 ■にじいろグループが大切にしていること 各生徒の特性・個性を考慮し、最適な学習環境を整備して、子どもたちの明るい未来を育む環境をめざしています。 「支援って、こういうことだ」そう実感できる環境です。 【具体的な仕事内容】 ・療育支援（言語、社会性、知育、音楽、運動など） ・「遊び」を通した支援（各種制作・お友達の関わり方など

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:30 時間応相談

仕事内容【タイトル】 春日井整形あさひ病院 正看護師 【仕事内容】 病院外来業務 【事業所名】 春日井整形あさひ病院 【応募資格】 ・正看護師免許 【施設形態】 ケアミックス病院 整形外科、リハビリテーション科、リウマチ科、形成外科、麻酔科、神経内科、一般内科、呼吸器内科、循環器内科、消化器内科 【法人名】 【勤務地】 愛知県春日井市 【アクセス】 春日井駅 車15分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 時間応相談 【給与詳細】 時給：1,450円 【昇給・賞与】 【福利厚生】 試用期間あり 【休日・休暇】 ・有給休暇（入職半年後から支給

勤務時間08:30-17:00 08:30-17:30 ※休憩時間：法定どおり付与 ※月平均残業時間：5時間以内（月1回の研修やミーティング、事務作業） ※週20時間未満

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護職/パート≫無資格OK！年齢不問！日勤のみ！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： デイサービス事業所における介護業務全般 ・リハビリテーションを基本としたサービスの提供 ・入浴介助、食事介助 ・機械の設定 ・送迎業務（必須/運転する車両：セレナ、キューブ）等 求人ID 1102687

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間15分 実働7時間15分/休憩45分 ※時短勤務も可能ですので、勤務時間についてはご相談くださいね。 【残業について】 当社では働くスタッフのワーク・ライフ・バランスを重視しているため、残業のない働き方・体制を実現したいと考えています。

仕事内容 2026年7月、春日井市高山町に新規オープン！ 児童発達支援の児童指導員募集 【PRポイント】 ★子育てに最適！週1～OK＆時短OK ★年齢不問・ブランクOK ★定員10名のアットホームな施設 ■具体的なお仕事内容 発達支援や医療的ケアが必要なお子様の成長を支えるお仕事です。 ・集団活動の実施、ケア、見守り ・送迎業務（運転or添乗） ・保護者対応（送迎時） ・開所に向けた準備（備品の選定や掲示物の作成） ※医療的ケアは看護師が担当します。 快適な職場環境 ★お子様の急な発熱なども相談可 ★サポートやフォロー体制も万全！ 急なお休みなどはお互いにサポートしながら、スタッフ全員

仕事内容【タイトル】 北陽会病院 理学療法士（ケアミックス病院） 【仕事内容】 【仕事内容】 回復期病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟がある、120床の病院です。 回復期病棟、もしくは地域包括・療養病棟の兼務配属になります。 訪問も一部兼務されております。 【人員配置】 PT16名、OT6名、ST2名 OTは30代の子育て層多め、時短勤務されてる方もおられます。 色々なことにチャレンジをしてみたい方、在宅復帰～復帰後のリハに関わりたい方、大歓迎◎ 【事業所名】 北陽会病院 【応募資格】 ■理学療法士免許 【施設形態】 ケアミックス病院 【法人名】 医療法人北陽会 【勤務地】

仕事内容【タイトル】 医療法人三仁会 あさひ病院 薬剤師 【仕事内容】 【仕事内容】 病院にて、薬剤師業務全般を行っていただきます。 【病院概要】 ■所在地・・・愛知県春日井市 ■最寄駅・・・ＪＲ中央本線「春日井駅」 ■病床数・・・80床 ■診療科目・・・整形外科、リウマチ科、内科、呼吸器科、循環器内科、消化器内科、神経内科、形成外科、リハビリテーション科、麻酔科、ペインクリニック内科 【求人概要】 ■就業時間・・・月～金／8：30～17：30 ■当直業務・・・無 ■休日・休暇・・・土曜日、日曜日、祝日（完全週休2日制） 【事業所名】 【応募資格】 ■薬剤師免許をお持ちの方 【施

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 リハビリテーションデイサービス仁春日井においての介護業務 【給与】 月収 220000~240000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 愛知県春日井市篠木町5-19-2 【アクセス】 JR中央本線(名古屋～塩尻)春日井 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日110日 【休暇制度】 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 処遇改善手当 / 資格手当/ 夏季休暇 / 慶弔休暇

勤務時間*週2日/1日8時間～* ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 7：00～16：00（休憩1時間） 9：00～18：00（休憩1時間） 10：00～19：00（休憩1時間）

仕事内容20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 仕事内容： 生活のサポート 週2日で家庭と両立できる介護老人保健施設 UO3 *《ブランクOK&子育て世代歓迎》* *笑顔あふれる明るい施設でお仕事しませんか *日勤のみ/週2日～OK* *平日のみや曜日固定も相談可能!* 【業務内容】 ・ご利用者様の生活サポート(食事・入浴・お手洗いのお手伝い) ・一緒に楽しむレクリエーションの企画・実施 ・記録業務 ・ご家族とのコミュニケーション など 【おすすめPOINT】 ・子育て中のスタッフ多数在籍 ・ブランクがあっても研修&先輩サポートで安心スタート ・明るく清潔感のあるフロアで気持

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪医療相談員/正社員≫育休取得実績あり！年間休日110日以上！残業月5時間以内！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ◇医療相談員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・入院、退院の調整 ・各種公的手続き ※業務変更の範囲：なし 求人ID 949419

仕事内容◆点滴 ◆創傷処置 ◆リハビリ（筋力・呼吸訓練） ◆ストーマ管理 ◆気管カニューレの管理 ◆往診対応・採血 ◆内服のチェックや調整 ◆褥瘡対策看護計画書などの作成 ◆施設内の看取りケアあり （変更範囲：原則なし） 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容【仕事内容】 病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのMＳＷ業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 ※看護助手、介護職についても同時募集中です。募集状況についてはお問合せください 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間15分 実働7時間15分/休憩45分 ※時短勤務も可能ですので、勤務時間についてはご相談くださいね。 【残業について】 当社では働くスタッフのワーク・ライフ・バランスを重視しているため、残業のない働き方・体制を実現したいと考えています。

仕事内容 2026年7月、春日井市高山町に新規オープン！ 医療的ケア児対応児童発達支援の理学療法士（PT）募集 【PRポイント】 ★子育てに最適！週1～OK＆時短OK ★年齢不問・ブランクOK ★定員10名のアットホームな施設 ■具体的なお仕事内容 発達支援や医療的ケアが必要なお子様の成長を支えるお仕事です。 ・利用児ADL確認 ・個別／集団機能訓練指導 ・専門的支援実施計画書の作成 ・必要に応じた保護者、相談支援員、主治医への報告 ・その他利用児支援全般 快適な職場環境 ★お子様の急な発熱なども相談可 ★サポートやフォロー体制も万全！ 急なお休みなどはお互いにサポートしながら、スタッ