人事 病院 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市南区の調剤薬局 ■メインキャッチ 病院・クリニックの薬剤師/(17時半上がり)残業ほぼなし!一般病院の勤務薬剤師さん募集中! ■コメント ～担当コンサルタントより～ さいたま市南区にある急性期病院です 担当して頂く業務は病棟業務と入院調剤メインとなります。 病院でのご経験のある方のご応募をお待ちしております！ ★オススメポイント★ 店舗異動なし 残業ほぼなし ■雇用形態 正社員 ■職種 病院・クリニックの薬剤師 ■仕事内容 入院調剤業務、薬歴管理を行っていただきます。 ■給与 年収4500000円～ ■給与備考 450万円～ ■勤務地 埼玉県さいたま

仕事内容視能訓練士 休日/休暇 年間休日120日以上 法定年次有給休暇（入職半年経過後10日、以降労働基準法に準拠） 法定外年次有給休暇（入職時3日、6/1時点で勤続3ヶ月以上3日） 慶弔休暇、育児・介護休暇、4週8休制、祝日・年末年始に相当する休暇等 諸手当 通勤手当（支給条件あり）、時間外手当、住宅手当（支給条件あり） 昇給 年1回 5月 賞与 年2回 ６月・12月 ※業績により期末賞与あり、前年度実績：年間4.25ヶ月支給 社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 福利厚生 福利厚生サービスへの加入（提携リゾート施設の優待等）、職員旅行、レクリエーション行事、各種同好会等あり

仕事内容正社員×言語聴覚士（ST）の募集！詳細はお問い合わせください！ ●言語聴覚士として、リハビリ業務、及び付随する業務全般を担当していただきます。 ●セラピストさんが多数在籍されているので、分からないことがあればいつでも先輩スタッフに相談できる環境です◎ ●東武東上線「つきのわ駅」から徒歩7分と駅から近く、マイカー通勤も可能なので通勤らくらくです♪ ●年間休日120日！完全週休2日制でプライベートの時間もしっかり確保できます☆ 賞与は充実の4.35ヵ月分!年間休日120日!残業ほぼなし◎最寄駅から徒歩7分!マイカー通勤もOK!

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ☆公平病院では、薬剤師を募集しています！ 当院は一般病院として、患者様の健康を支えるために、様々な医療サービスを提供しています。あなたには、薬剤師としての専門知識を活かして、薬の調剤や管理、患者様への服薬指導を行っていただきます。 ★具体的には、医師や看護師との連携を図りながら、処方内容の確認や薬剤の適正使用をサポートしていただきます。薬剤情報の提供や、薬歴の管理も大切なお仕事です。 《チームの一員として、患者様に寄り添った薬物療法を提案し、安心・安全な医療を実現していきましょう！》 ♪また、スキルアップのための研修や勉強会も充実しており、成長できる環

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00②8:30〜17:00（休憩60分） ③9:00〜17:00（休憩60分）

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における人事部門でのマネジメント経験 採用、人事制度設計、労務対応など、人事領域における幅広い実務経験 経営層と連携し、事業戦略に基づいた組織づくりをリードしたご経験 急成長・変化の多い環境において、柔軟かつ主体的に課題解決に取り組める方 [歓迎] 飲食、食品、ライフスタイル関連業界での人事経験 従業員数50～300名規模の成長フェーズにある企業での組織運営経験 スタートアップや新規事業における人事組織の立ち上げ経験 ビジネスレベルの英語力（海外展開に伴う採用・労務対応のため） サステナビリティやウェルビーイングに関する知見や強い関心 【フィットする人物像】 当

仕事内容【仕事内容】 一般事務業務（テレフォンアポインター、コールセンターオペレーター、専門事務業務等を含む。）※会社が指示する職種・業務（教育・研修への参加を含む）に従事いただきます。職種の変更の範囲は、上記のとおり。【主な業務内容】PCによるデータ入力・集計／各種資料作成／電話やメールの対応／受発注業務のサポート等【魅力・ポイント】未経験からでも安心の環境が整っています。入社前後、定期的な研修や長年の実績から就業先企業の理解が高いため育成力に力を入れております。 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容【仕事内容】 病院での医療事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事制度設計のご経験 ・管理部門のマネジメント経験 【職種名】 コーポレート本部長候補（人事総務メイン）【草加市／管理部門の立ち上げや評価制度の構築等をお任せ】 【仕事内容】 コーポレート部長候補として経理・総務・人事・法務など幅広い業務を俯瞰し、全社の業務最適化と生産性向上を行っていただきます。 ■経理・財務業務の統括（決算対応、予実管理等） ■総務業務の最適化（契約管理、社内制度整備等） ■人事・労務管理（人材採用、労務コンプライアンス等） ■法務・内部統制（契約書レビュー、リスク管理体制の整備等） ■各部門との連携による業務改善推進 ■メンバーマネジメントおよ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 中島病院では、薬剤師として活躍してくださる方を募集しています！ あなたには、一般病院および訪問看護ステーションでの薬剤管理や調剤業務をお任せします。患者様の状態を把握し、適切な薬剤の選定や服薬指導を行うことで、医療チームの一員として重要な役割を果たしていただきます。 ☆ 具体的には、入院患者様への薬剤調整や、外来患者様への服薬指導、さらには訪問看護における薬剤の管理業務など、多岐にわたる業務をお任せします。 ★ 医療の現場で直接患者様と接することで、やりがいを感じられる環境が整っています。《あなたの専門知識を最大限に活かしてみませんか？》 ♪ スタッフ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事労務または総務業務の実務経験 [歓迎] ■人事戦略について、ビジョンをもって戦略的な制度を設計し実行できる方 ■建物管理業務の経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【人事総務】/埼玉/加熱攪拌機国内トップシェア!!（年収500万円～650万円） 【仕事内容】 ■創業80年以上、和菓子・洋菓子、レトルト食品、冷凍食品、カレールーやソースなどあらゆる分野の食品加工機械・製菓 機械を開発・製造。食品加工における「加熱×撹拌」の分野へ特化し、このニッチ領域… 【期待する役割】 カジワラグループ （株式会社カジワラ、梶原工業株式会社） 各社の人事労

仕事内容<仕事内容> 【さいたま市中央区】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ！働きやすさが自慢/eg_hr1F ◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ □仕事探しって、正直大変だ □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「中途採用」の両方に関われます。自分自身の活躍を通じ

勤務時間＼働き方柔軟に対応します／ ＊9:00～18:00の間で3時間～OK （6時間超の場合は法定通り休憩あり） ＊1日3h×週3～OK ＊午前のみ・午後のみOK ＊平日のみ（土日祝休み）OK →まずはご希望お聞かせください♪ 労働時間制度 シフト制

勤務時間シフト制 (1)5時30分～14時30分(2)8時30分～17時30分 (1)5時30分～14時30分 (2)8時30分～17時30分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 医療法人 博仁会 共済病院 ☆未経験歓迎☆資格なしOK☆残業月10時間以下☆交通費支給☆賞与あり☆40代活躍中☆50代活躍中 正社員 【さいたま市緑区│共済病院】未経験・資格不問★病棟サポートスタッフ募集│年休121日｜月給17.4万円～25.8万円＋賞与｜40代～50代活躍中 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆資格なしOK ☆車・バイク通勤OK ☆残業月10時間以下 ☆ブランクOK ☆PCスキル不要 ☆交通費支給 ☆ボーナス・賞与あり ☆社会保険完備 ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 職種 医療・介護・福祉系 施設内

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ★武南病院では、薬剤師としてのスキルを活かし、患者様の健康を支える大切な役割を担っていただきます！ 《具体的な業務内容》としては、処方箋の確認や調剤業務、患者様への服薬指導、治療に関する情報提供などが含まれます。 さらに、医療チームとの連携を通じて、薬物療法の最適化に貢献することも求められます。 ☆患者様一人一人に寄り添った対応を心がけ、安心して医療を受けられる環境を作ることが求められます。 また、定期的な勉強会や研修があり、スキルアップを図りながら、充実した職場環境で働くことができます！ ♪新しい仲間と共に成長し、多くの患者様に笑顔を届けるやりがい

仕事内容【応募資格】 [必須] ■メーカーでの労務業務の経験 ■福利厚生制度の運用管理経験 ■退職金・年金制度の運用実務経験 [歓迎] ▼経営層への提案の経験 ▼派遣社員の管理業務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事労務担当【久喜勤務】（年収450万円～700万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】以下業務の担当としてグループ内外の関係者と協力し主体的に業務を実行する。 併せて、以下業務フローの構築や効率化を推進・実行する。 １．給与・手当・昇給・賞与等の計算実務（委託先の適正管理・検算含む） ２．採用・異動・昇格昇級・休職・休業・退職等の各種

勤務時間シフト制 (1)6時30分～12時00分(2)14時30分～19時30分 (1)6時30分～12時00分 (2)14時30分～19時30分 【休憩】:30分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須スキル・経験・資格 ・総務、労務、人事経験3年以上 【職種名】 【上場企業案件】人事・労務（給与計算に係る手続き全般など）管理職候補 埼玉（最寄駅から徒歩） 【仕事内容】 【仕事内容】 ・給与計算（KING OF TIME・マネーフォワード) ・入退社手続き ・給与計算に係る手続き全般（健康保険組合・年金機構・ハローワーク） ・労働基準監督署対応 ・年末調整 ・給与支払い報告書に即した対応（税務署・各市区町村） ・就業規則に照らした店舗従業員との質疑応答 ・給与に係る有給台帳・通勤申請書・雇用契約書・マイナンバーの管理 【事業内容・会社の特長】 リユースシ

勤務時間 就業時間１：6時00分〜11時30分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらかを選択 （２）は休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日