人事 病院 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容 仕事内容 病院内における看護業務及び付帯する業務 アピールポイント ・夜勤手当が20,000円/回と高水準の手当です。 ・人間関係の良い職場で、定着率がとても良いです。 ・シフトの希望が通りやすく、特に子育て中の方はお子様の行事の際など休める環境があります。 職場環境 病床数 98床床（一般38床,療養60床） 看護師在籍数 25名(看護師:6名、准看護師:4名) 看護師年齢層 平均年齢:30-40代 看護方式 固定チームナーシング 電子カルテ 無し 紙カルテ 経時的経過記録 教育制度 教育制度の備考OJTです。都度先輩が付いてお教えします。 ・院外教育補助制度:50

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事制度企画に携わっていきたい方 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・採用の経験をお持ちの方（新卒・中途問わず） ・教育・研修のご経験 ・労務のご経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【和光市】人事/ホンダG/柔軟な働き方（年収460万円～600万円） 【仕事内容】 ★「日本の新しいクルマ社会を創る」ことをミッションとして掲げ、2025年1月から事業を大きく拡大したHonda関連会社！ ★オーナー向けサービスやエネルギー関連事業など未来のクルマの価値を最大… 【職務内容】 ■採用業務全般（求人作成・応募者対

仕事内容 仕事内容 病院内における看護業務 アピールポイント ・常勤、日勤常勤、夜勤常勤/病棟での募集です。 ・残業は月10時間未満です。残業が少ないためご家庭との両立も可能です。 ・お子様が熱を出してしまった時も、協力体制がバッチリですので育児と両立したい方にオススメです。 ・福利厚生が充実しています。住宅手当や家族手当、保育手当などの豊富な諸手当だけでなく、退職金制度や寮完備など福利厚生が充実しております。 ・急性期から慢性期、在宅看護まで幅広く経験を積むことができます。将来的にキャリアを幅広く選択してみたい方にとってはもってこいの職場です。 職場環境 病床数 111床床（一般66床,療

仕事内容 仕事内容 病院内における看護業務 アピールポイント ・西武新宿線「南大塚駅」より徒歩10分。車通勤可能。シャトルバスの運行もあり。通勤手段が選べます。 ・保育施設利用可＆扶養手当支給。産休育休実績あり。子育て世代を力強くバックアップしていきます。 ・希望休4日/月まで申請可。残業少なめ。ワークライフバランスがとりやすい職場です。 ・認定看護師等の資格取得支援制度有り。あなたのキャリアアップをバックアップします。 ・看護師復職支援研修を随時行っております。ブランクのある方やスキルに不安がある方も安心です。 職場環境 病床数 185床床（一般93床,療養32床） 看護師在籍数 約13

仕事内容[募集背景会社が大きく成長を続ける中で、働く環境を整備・改善しなければならない点が多くあります。 現在、人材採用（新卒・中途）や研修など様々なミッションがあり、その重要なミッションを担当していただくメンバーを募集しています。また、限られた業務だけでなく、様々なことにチャレンジできる環境があり、意欲のある方には更に活躍できるステージを提供します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 採用・研修実務全般をお任せします！ 【具体的には…】 ・主に新卒・中途採用における実務担当として採用計画の立案から実務全般 ・研修における研修内容の立案から実務全般 【配属先情報】 ※現人員 部長+5名（他、パー

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必要な経験 ・事務経験 ・コミュニケーション力 ・PC基本操作 [歓迎] ■歓迎要件 ・給与計算実務経験 【職種名】 【埼玉県川口市】／人事担当（給与） 【仕事内容】 【給与計算事務全般】 ・ドライバー約100名の勤怠管理、給与計算処理（給与システムへの入力） ・入退社手続、管理 ・健康診断管理 ・安全衛生管理、産業医対応等々 ※システム：給与奉行ｉクラウド（2025.5に新規導入） ※しばらくは旧システム並行して対応する予定。 【変更の範囲】当社業務全般 【求人部門の組織構成等】 ■本社：15名（※人事担当者1名） ※屋内受動喫煙対策あり（禁煙）

仕事内容 仕事内容 病院における看護業務及び付帯する業務 アピールポイント ・駅からも近く、車でも通勤可能です。朝霞駅より送迎バスがあります。 ・一般病棟と回復期を有する病院です。 ・有給消化率は90%程度と高めです。 ・給与面の相談ができます。 ・看護師は30代後半-50代前半の方が多く勤務しています。院内の雰囲気は風通しがよく、チーム一丸となって看護にあたっております。 職場環境 病床数 77床床（一般44床,うち回復リハ33床） 看護師在籍数 25名 看護師年齢層 平均年齢:40歳前後 子育てナース 2割程度在籍しています 介護職員人数 看護助手:12名程度 一日の外来人数

仕事内容 仕事内容 病院内における看護業務および付帯する業務 アピールポイント ・外科以外にも内科・化学療法(緩和ケアも有り)・短期入院・脳外等、幅広い診療科目があり、スキルアップも可能です。 ・子育て中の看護師も多く、お子様の体調不良等もお互い様の精神で休めます。育児休暇の復職率はほぼ100％です。 ・平均10時間-15時間/月。仕事の後のプライベートの時間もしっかり確保できます。 ・入職月から有給休暇を付与します。 職場環境 病床数 284床床（一般239床,療養45床） 看護師在籍数 200名 看護師年齢層 幅広い年代の方が在籍しています 子育てナース 半分くらいのスタッフが子育

仕事内容 仕事内容 地域包括ケア病棟の看護師として患者様の退院後に目を向けたサポートをしています。自宅復帰をご希望であれば、ご家族の状況を聞きながらサービスを調整したり、施設への入所を希望される方であれば、タムスグループの福祉施設や以前利用していた施設、自宅から近い施設などからご要望に見合った場所を探したりしています。 アピールポイント ・2019年4月に新病棟を開設しました。旧病棟も綺麗な職場に変わっています。 ・残業がほとんどなく余裕をもって働けます。残業時間は多い時で1.5時間/月程度です。 ・教育制度が充実しており、奨学金などの支援やPNS導入による手厚いサポートがあります。 ・家庭に合わ

仕事内容 仕事内容 病院における看護業務および付帯する業務 1日の業務詳細・看護必要度：30（4階） ・受け持ち人数：7名 ・外来：肺炎・心不全等 ・夜間救急台数：2台‐3台 職場環境 病床数 99床床（一般99床） 看護師在籍数 65名 看護師年齢層 平均年齢:45歳 子育てナース 在籍有り 介護職員人数 16名 一日の外来人数 140 看護方式 チームナーシング（モジュール型） 看護基準 10:1 救急搬入件数 800台/年 夜勤回数目安 4回‐5回 電子カルテ 無し 教育制度 発展教育支援・教育委員会（毎月第3木曜日※年間教育計画・研修参加計画） ・業務改善委員

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・大卒以上 ・経営上の課題発見、解決策の立案、上位者への提案、実行の一連の経験 ・マネジメント経験 ・教育プログラムの企画・実施もしくはキャリア開発支援の経験 ＜歓迎経験＞ ・経営層と共に経営戦略の立案・実行をされたご経験 ・採用のご経験があり、採用業務全体の改善経験 ・組織強化、従業員満足度向上、生産性向上の企画実行経験 ・中途採用／新卒採用／制度設計の実務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 キャリア形成を図る為 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事部長（採用・労務・教育など） 【仕事内容】 会社が持続的な成長モードに入るため、

仕事内容埼玉県川口市の人事総務 (正社員) | 昌和輸送機株式会社 埼玉支店 ▼仕事内容 人事総務の事務員（主な業務内容） ・採用活動の企画 ・運営 ・面接の手配 ・実施 ・管理 ・建設業法関連の手続き ・書類作成 ・３６協定の更新 ・管理 ・就業規則の更新 ・管理 ・残業時間の集計 ・入力 ・管理 ・労働者名簿の更新 ・電話応対〈業務の変更範囲：会社の定める業務〉 (埼玉県川口市) ▼職種 人事総務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給200000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)200000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数

仕事内容■会社名 埼玉県桶川市の病院 ■メインキャッチ 病院の看護助手/埼玉県桶川市賞与/年2回年間休日110日安心の正社員募集!経験問わず歓迎します/ ■コメント 埼玉県桶川市/資格取得支援制度あり！未経験ＯＫ！福利厚生充実＆高待遇可能！ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の看護助手 ■仕事内容 【お仕事内容】 ・患者さまの基本的なケア （入浴、着替え、トイレ、食事など、日常生活のサポート） ・移動時のケアや車椅子や歩行補助具の使用をサポート ・ベッドメイキング、清掃 ・スタッフコール対応 など 病院の医療チームの一員として、患者さまの快適さとケアを サポートし、病院内の適切な機能を支えま

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事計画や制度の作成～管理のご経験 ・英語でのコミュニケーション能力 【職種名】 人事総務（主任クラス）【創業120年／制度設計に携わることができる】 【仕事内容】 人事総務部として、人員計画の管理、人事制度の設計および管理等の人事領域の業務全般、社内の管理システムの管理等の幅広い総務業務をお任せします。 まずはマネージャーの下で経験を積んでいただき、ゆくゆくはHRBPとして同社の人事部門をけん引していただきます。 【人事業務】 ・人員計画の管理および定期レポーティング ・SAPシステムなどのグローバル管理システムの管理 ・人事制度（特に評価制度の）運用のサポート

勤務時間7：30～19：30（実働7.5時間） ※週3日程度の勤務で応相談

仕事内容【ＯＡＧ税理士法人】★正社員！賞与２回あり！労務相談など！ ◆土日祝はお休み！駅近なのでアクセスも抜群♪交通費支給あり！年間休日１２６日！ちょっとひと息、休憩室も完備☆快適な禁煙オフィス！近くにはコンビニ・飲食店があり便利です！ オフィスカジュアルでスタイリッシュにお仕事可能！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】社内からの顧問先労務関連に関する相談対応、年末調整業務、 労働保険料申告書作成、算定基礎の処理などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆同業務の経験が必

仕事内容 仕事内容 院内における看護業務および付帯する業務 アピールポイント ・年間の公休113日（リフレッシュ休暇4日含む）＋有給休暇（消化率90％以上）で、しっかりお休みをとることができます。 ・24時間託児所があるので、お子様を預けながら働ける環境を整備しております。 ・教育のフォロー体制が整っていることはもちろん、看護部相談室で心の支援もします。悩む前にまず相談できる環境です。 ・他職種との連携を強化しているので、看護に専念することができます！ ・働きやすい環境整備を積極的に取り組んでおり、WLB(ワークライフバランス)推進看護サウルス賞を受賞しています。 職場環境 病床数 350床

仕事内容パーソルテンプスタッフ株式会社 人事アシスタント*未経験OK*在宅有*20代多数在籍*ネイルOK*大手企業で働く 土日祝休み＆残業少なめ♪ コツコツお世話できるあなたにオススメ ペットとの時間を大切にできる転職を！ 「大変でも毎日の散歩は欠かさない！」 「ブラッシングや爪切りなどのケアも丁寧に」 「定期的なシャンプーも大事」 愛するペットのためにコツコツ頑張れる。 そんな性格のあなただからこそ、 〈人事アシスタント〉にぴったり♪ +° 未経験でも大丈夫 +° 人事のお仕事をコツコツできればOK！ いつものあなたの考え方のまま 変わらない行動スタイルで働けます。 +° 家族との時間も

仕事内容ツバキ山久チエイン株式会社 埼玉で募集【人事労務・総務・経理】年休125日*賞与実績6.3ケ月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実のサポート体制】◎スキルや経験に合わせて人事労務・経理・総務など事務作業をお任せ★有休消化率8割以上！趣味や家族行事も楽しめます♪まずは人事労務や経理などからスタート！ ◆人事労務 人事制度の策定 教育制度の確立、運用 給与計算・勤怠管理 入退社管理、社保手続き 採用対応 ◆経理 仕訳入力 売掛・買掛の管理 月次決算サポート 管理会計（予算・原価管理など）

仕事内容株式会社ＲｅＲ ★年収1,000万円も目指せる【消防設備スタッフ】※年間休日125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 技術や知識のレベルアップで収入もアップ！【公共案件も多く安定感抜群！】◆病院や飲食店など様々な施設で消防設備の点検や改修などをお任せします。消防設備の点検や 設備工事をチームで行います！ ▼主な業務内容 防火扉やシャッター、消防・建築設備の点検 火災報知器のチェック ベル・ボタン表示の確認 消防設備の交換・工事 など ▼関わる建物は？ 総合病院や飲食店、食品工場など様々