東京都渋谷区 の求人・仕事・採用年収650万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・企業での経理経験や会計知識を必要とされる職場での実務経験 【求める人物像】 ・自身の経験や会社の慣習に固執せず、課題の本質を数値分析に基づき見極める力がある方 ・オープンマインドで改善を提案し、最後まで執着心をもってやりきる行動力のある方 ・様々なステークホルダーと連携するコミュニケーション能力がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳前後～40代前半（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 管理会計 【仕事内容】 創業から15年でグループ従業員2,000名を超える規模へ急成長してまいりました。その急成長をリード

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ■募集背景 ラクスは「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションに、 企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）を、自社で企画・開発・運用しています。 ビジョンに「日本を代表する企業になる」掲げ、5ヵ年計画である売上高CAGR30％を目指し、事業を拡大・成長させるために組織を強化していきます。 今回はサービスも増え、今後事業拡大をしていく上で重要なポジションとなる、企画・マーケティング部門での募集となります。 ■ミッション 累計26,000社以上の導入実績があるラクスの「楽楽クラウド」にかかわるブランディング担当

仕事内容【ミニモに関して】 ミニモは、美容師・ネイリスト・アイデザイナーなどの美容施術者を検索・予約できるアプリです。 「なりたいを結び、共歓を広げる」というミッションのもと、一人ひとりのお客様の“なりたい”を実現し、より良い美容体験を提供することを目指しています。 サービス開始から13年目を迎え、累計ダウンロード数は750万を突破。業界上位のシェアと高いユーザー満足度を誇ります。売上も好調に推移し、データだけでなくユーザーインタビューを通じた感謝の声が、事業部全体のやりがいに直結しています。 現在は、検索・予約の枠を超え、“なりたい”の実現を後押しする新たな価値創造に挑戦中であり、都市部以外や新カテ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ソフトウェアエンジニアとしての開発経験6年以上、マネジメント経験あり、大きなプロジェクトの開発経験あり ・Rubyもしくは、AI開発系言語(Python、Go、Juliaなど)を用いた開発経験3年以上 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ●同社の理念やビジョンに共感いただける方 ●スピーディーなキャリアアップを実現したい方 ●会社と一緒に成長していきたい方 ●主体的に考えて行動できる方 【職種名】 CTO ※土日休み 【仕事内容】 IPO準備中★業界トップクラスの求人数を誇る

仕事内容■お仕事内容 ※ご経験や志向性と合わせて以下のいずれかをお任せします。各ミッションにおいては経営会議での提案/ディスカッション/承認を含みます。 また、配属先はギブリー、またはギブリーコンサルティングになります。 【人事企画】 ・経営陣と共に組織構造/要員計画/人材ポートフォリオ/労働分配率の策定及び、モニタリング ・当社の組織価値向上に繋がる、人材マネジメントポリシーの策定 ・人事評価制度の運用及び、中期的には事業部に沿った評価制度の再策定 ・従業員のパフォーマンスマネジメント ・全社のワークフローを構造化し、AIを活用した継続的な生産性の向上 ・DE&Iや人的資本を始めとした中期的な組織

仕事内容【フルリモート/フレックス】恵比寿駅5分/2023年設立/AIプロダクト視点のUI/UXフロントエンドエンジニア/月給50万円〜/事業拡大フェーズのベンチャー/スタートアップならではのスピード感＆入社3ヶ月でのマネージャー昇格実績もあり/年間休日125日 ▼仕事内容 —エンジニアが、声を上げやすいチームであるために— DiaL Shiftの開発は、トップダウンではありません。 CEOVPoEエンジニアCSチームが、Slackやミーティングで フラットに話し合い、プロダクトの未来を決めていきます。 それを支える文化があります。 なぜその実装にしたのか を丁寧に記すPull Request文化

仕事内容【応募資格】 [必須] ・5年以上の経営企画業務の経験 ・経営企画部門での予実管理の経験 ・プロジェクトマネジメント業務の経験 ・コミュニケーション能力 [歓迎] ・グループ経営を行う企業での経営企画業務の経験 ・M&Aの経験 ・IPO準備企業もしくは上場企業での経験 【フィットする人物像】 ・企業価値向上の観点で自ら課題を発見し、積極的に問題解決に取り組む意思を有する方 ・論理的思考を持ち、かつ変化に柔軟に対応できる方 ・周囲の状況を把握し、謙虚にコミュニケーションが取れる方 ・自己成長だけでなく、周りのスタッフも巻き込み組織力を向上させられる方 【職種名】 経営企画部マネージャー候補 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ・イベント案件の受注または企画経験 ・クライアントからの受注経験 ・広告、イベント、マスメディア業界での就業経験 ・案件のリーダー経験またはプロジェクトマネジメント経験 [歓迎] 【求める人物像】 ・高いコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力をお持ちの方 ・変化に柔軟に対応し、常に新しいアイデアを生み出せる方 ・目標達成への強いコミットメントをお持ちの方 ・チームを牽引し、サポート支援できるリーダーシップをお持ちの方 ・将来的にプロデューサーとしてチームを率いていく向上心のある方 【職種名】 イベントプロデュース（アシスタントプロデューサー） 【仕事内容】 案件

仕事内容seeinkは、コンサルタントとしてただ事業を"支援する会社"ではなく、「事業を生み出す人間が集まり、次々に事業を仕掛けていくための集団」です。戦略を描く人ではなく、"事業を持つ人間"になることを前提にしたキャリアを用意しています。 ▼seeinkの3つの特徴 1 大企業(売上600〜5,000億規模)のアセット・顧客・意思決定層に直接アクセスできる 2 事業構想〜検証〜立ち上げまでを"自分ごと"として担える立場 3 事業が育てば、出資・子会社化・独立という選択肢が実際に用意されている ▼具体的な業務内容 ・新規事業テーマの探索・構想設計 ・アイデア創出ワークショップの設計・ファシリテーション

仕事内容株式会社ＮＩＮＥ 「かいとるんだ」買取営業／固定給に毎月インセン／土日祝休 【求人要約】 面接で建前や遠慮は不要！全てリアルをお伝えします。 成果が評価されて、年収を何倍も増やしたい方歓迎！ 収入も休みも安定した環境で長く活躍したい方歓迎！ 【仕事内容】 【「売る」ではなく「買う」スタイル】買取査定のプロフェッショナルへ！固定給＋毎月インセン、土日祝休 【具体的な仕事内容】 「かいとるんだ」FC加盟 安定して長く働ける環境 ◆固定給＋毎月インセンティブ◆土日祝休◆大型連休年3回 ※研修あり※買取業界のプロフェッショナルになれる環境 出張買取サービスの業務を一貫してお任せします。

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ?業界初のSNSを活用した転職コンサルティングを展開！HRエンタテイメント企業で、社会課題解決に貢献しませんか？? 【会社概要】 当社は、東急グループのエンタメ領域出身の社内起業家、国内最大級のIT転職系インフルエンサー、外資系テクノロジー企業出身のCTOが集結し、設立されたHRエンタテイメント企業です。現在の転職市場は、大量のスカウトメールやキャリアアドバイザーからの画一的な求人提案など、ユーザー体験に課題を抱えています。私たちは月間100万再生を記録しているIT転職YouTubeを中心にSNSを駆使することで、転職市場における課題を解決しています。現在、HR

仕事内容JIL SANDERリテールトレーニングマネージャー◆恵比寿 【JIL SANDER】 【仕事内容】: ・HQ主導のトレーニングプロジェクトへの参画と日本展開 ・リテールエクセレンスのビジョン浸透を全店舗で指揮 ・外部トレーナーと連携したプログラムの設計・実行 ・各店舗課題の把握とトレーニングプラン実行 ・ミステリーショッピング結果に基づくアクションプラン作成 ◎具体的には トレーニングの準備・実施・フォローアップ、NPSの管理とフォローアップなど、店舗スタッフの育成を通じてブランドの顧客体験を向上させる重要な役割です。 ◎やりがい・未来像 「NPSや売上データに直結する成果を実感」 ラグジュ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※経験言語不問 ■事業会社やSIerでのPM経験をお持ちの方 ■要件定義のフェーズからプロジェクトに参画したご経験 [歓迎] ■POS・料金/在庫管理システム・予約関連のシステムに携わったご経験 ■AWS,GCP,Oracleクラウドなどクラウド環境での開発経験 ■スクラッチでのプロジェクトマネジメント経験 ■構築したシステムの導入経験（段階リリースや並行稼働、社員教育など導入までのタスク整理） ■業務システムや基幹システムの開発経験 ■PMBOKのプロジェクトマネジメント経験や各領域の方針決めを行った経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】

仕事内容メディア掲載多数！UI/UXデザイナー｜デザインシステム構築から体験設計まで担う、少数精鋭プロダクトチーム 株式会社ABABA - 人を救い、世に尽くすHRの実現 仕事内容 要件整理からプロトタイプまで、PdM・エンジニアと連携しながらプロダクト全体のUI/UX設計を担う、重要なポジションです。 累計20万人以上の学生が利用するABABAのプロダクトにおいて、新機能の設計からデザインシステムの整備まで、デザインの力でプロダクト価値を最大化していただきます。 ＜具体的な業務＞ ・新機能・改善におけるUI/UX設計 └ ユーザー課題の整理から、プロトタイピング・実装まで一貫して担当 ・P

仕事内容ちふれホールディングス株式会社 【渋谷】自社ECの戦略立案～運用管理(課長)※週2在宅可／残業20H程／外部モールを横断的に管掌 【仕事内容】 【渋谷】自社ECの戦略立案～運用管理(課長)※週2在宅可／残業20H程／外部モールを横断的に管掌 【具体的な仕事内容】 【ちふれ、AYAKA等／Webマーケティング施策の実務経験・自社ECサイト（オウンドメディア）の運営経験をお持ちの方へ】 ■業務内容 化粧品の通販市場全般（自社EC、外部ECモール、その他）の業務をお任せします。 1）自社ECを軸としたブランドマーケティング（SEO・広告・LP等）の戦略立案・実行 ・支援会社を活用したマーケ

仕事内容【HCI】【事業開発/PMM】企業の『人的資本経営』という新市場から勝機を見出し、数億円規模の全社導入を標準化させる『事業アーキテクト』を構築する ▼仕事内容 ＜ポジション概要＞ 「企業の『人的資本経営』という新市場に刺さる、プロダクト開発とマーケット創造の旗振り役」 日本を代表する大手企業が「人的資本経営」への転換を急ぐ中、最大のアジェンダは「目に見えないスキルをどう資産として管理し、活用するか」です。本ポジションは、実務スキルデータプラットフォーム『Track』を武器に、未だ正解のないこの新市場において、顧客の経営戦略に刺さる価値を定義し、プロダクトの進化と市場の爆発的普及を同時に牽引す

仕事内容仕事内容：具体的な仕事内容としては、テレアポイントやお客様の元を訪問しての提案営業、クライアントへの管理・サポートです。 お客様が現在抱えている問題に対し、webマーケティングの専門家として、適切な解決策を提案してください。 弊社の研修制度は充実しており、先輩社員のサポートもあってか、未経験でも初日からアポイント獲得者が続出しています。 将来独立を目指している方、自分を変えたい方にとってはぴったりのポジションです。 まずはお気軽にご連絡ください。 PR：30代がいない平均年齢25歳の スタートアップベンチャー企業 必須条件 やる気のみ！ 未経験OK！学歴不問！大学生大歓迎！ 新しいことに挑戦

仕事内容【ミッション】 ・HR領域の新規開拓営業を担いながら、将来的には事業成長を牽引する幹部候補としてご活躍いただきます ・アポイント取得、商談、提案まで一気通貫で担当 ・クライアント要望に応じた柔軟な担当変更にも対応 ・クオーター目標の達成に向け、戦略的に営業活動を推進 【主な業務内容】 ・HR領域での新規開拓営業(アポ獲得/商談/提案) ・クライアント課題の整理と最適な提案設計 ・担当変更時の引継ぎ、関係構築、案件推進 ・営業プロセスの改善、ナレッジ蓄積、仕組み化 ・将来的にはメンバー連携や営業体制づくりにも関与 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【事業成長の中核を担う幹部候補ポジショ

仕事内容シニアデザイナー（商空間） 年収 840万円～2400万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都渋谷区道玄坂2-25-12 渋谷道玄坂通ビル4F 仕事内容 ■同社事業の主軸を担う「Beauty & Medical Clinic事業部」において、美容医療クリニックを中心にありとあらゆる商業空間における顧客体験設計やBI（ブランドアイデンティティ）デザイン・その設計業務をお任せします。 【具体的には】 ・体験設計・レイアウトデザイン・BIデザイン・コンセプトムービー作成指示・CGパース作成指示・ウォークスルー動画作成指示 ・マテリアル・家具選定・設計デザイン・クライアントコミュニケーシ

仕事内容株式会社スノーピーク 【東京】経営企画(管理職)◆キャンプ・アウトドア好きの方歓迎/リモートあり 【仕事内容】 【東京】経営企画(管理職)◆キャンプ・アウトドア好きの方歓迎/リモートあり 【具体的な仕事内容】 ～将来的に経営人材として成長したい志向をお持ちの方歓迎/こだわりのものづくり/キャンプ場併設/リモートワーク制度あり/年間休日120日以上～ 経営企画部門の管理職として、当社の事業成長を数値面から強力に推進する役割を担っていただきます。予算策定・予実管理、財務分析・業績管理を通じて経営状況を深く洞察し、事業課題を構造的に捉え、経営層の意思決定を加速させる戦略的パートナーとして貢献