株式会社クレオ - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容募集背景 当社は持続的な成長を続けており、それに伴い組織体制も大きく変化しています。この成長フェーズにおいて、人事・総務部門は、従業員が安心して業務に集中できる環境を整備し、組織全体の生産性を向上させる上で不可欠な役割を担っています。また、近年変化の激しい社会環境、特に労働法制やコンプライアンス強化の動きに対応するため、より一層の体制強化が急務となっています。 現在、人事労務体制の強化とバックオフィス組織の増員を図るべく、総務・人事のリーダー候補を募集しています。このポジションでは、給与計算、社会保険、勤怠管理といった人事労務の基盤業務に加え、組織開発、制度設計、労務対応など、人事・総務領域に

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社クレオでは、社会インフラを中心とした個別業務システム開発のプロジェクトリーダーとしてご活躍いただける方をお待ちしております。 大手ITベンダー企業での受託開発に携わり、上流設計から開発まで幅広くご担当いただきます。 公共分野での開発に興味がある方には、社会基盤、福祉、情報メディアなどのプロジェクトに関与するチャンスがあります。 求める経験は、LAMP系言語での開発経験及びPM、PLなどのマネジメント経験です。 また、LAMP環境での開発経験やJava/C/Cでの開発経験をお持ちの方は、特にご活躍いただける環境が整っています。 正社員として、安

仕事内容■仕事内容 クレオは、50年以上の実績と技術力を基盤に、企業向けに多彩なソリューションサービスを提供しています。 主な事業内容は、業務用パッケージ「ZeeMシリーズ」やBPM「BIZPLATFORM」といった自社製品事業と、官公庁・自治体・公益法人・大手企業向けの受託開発・システム運用事業です。 【具体的には】 ・ 各種社内システムの安定稼働に向けた運用保守業務効率化のためのシステム改善提案と実行 ・ AIを活用した社内アプリケーションの企画・開発 ・ 開発した社内ツールの運用、保守、機能改善 ・ グループ全体のDX推進に向けたシステム導入支援 ・ 業務改革・改善を目的としたIT戦略の立案・

仕事内容■仕事内容 同社は、最新の技術を活用したクラウドサービス構築を専門とする企業です。 金融関連や鉄道関連の事業者様を中心に、クラウド環境でのアプリケーション開発を行っています。 開発から運用サポートまで、クラウドサービスに必要な工程を幅広く対応できることが強みです。 また、AzureやWindows系の業務が多く、顧客のセキュリティ要件を判断し、 Azure上のWindows VMを構築する実績を積むことができます。 【具体的には】 ・ 客先のWindowsクライアントPCの設定 ・ 客先のルータやネットワーク機器の設定 ・ 顧客毎のセキュリティ要件を読み解いて、環境に合致するかを判断 ・ 決

仕事内容■仕事内容 最新技術を活用して、お客様のサービス拡大に寄与することが、我々のミッションです。現在は、クラウド環境でのアプリケーション開発に特化して、事業展開しています。主に、金融関連の事業社様と、鉄道関連の事業社様の、クラウドサービス構築（Ｆｉｎｔｅｃｈ、ＢａａＳ、ＭａａＳ等の領域）を中心に事業を行っています。クライアント企業様とサービスの仕様を詰めながら、パートナー企業様のメンバと共に、開発・テスト・インフラも含めた環境構築・リリース作業・運用作業を実施しています。開発だけでなく上流の仕様検討からリリース後の運用サポートまで、クラウドサービスに必要な全ての工程を幅広く対応できることが、我々の

仕事内容株式会社クレオ 【品川】コーポレート部門の上級管理職候補（マネージャー候補）◆グループ全体の労務体制強化を担う 【仕事内容】 【品川】コーポレート部門の上級管理職候補（マネージャー候補）◆グループ全体の労務体制強化を担う 【具体的な仕事内容】 ～グループ全体の持続的な成長を支える／労務体制の抜本的な強化と基盤構築を推進／フレックス～ ■役割と期待内容： ◇当社グループ全体の持続的な成長を支えるため、コーポレート部門のマネジャー候補として、労務体制の抜本的な強化と基盤構築を推進していただきます。 ◇具体的には、人事・労務に関する幅広い業務（勤怠管理、給与計算、社会保険、人事制度の企画・運

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社クレオでは、社会インフラを支える国策系ビジネスのシステム開発プロジェクトに参画するシステムエンジニアを募集しています。あなたのリーダーシップを活かし、PJのサブリーダーとして要件定義から結合テストまで一貫して担当していただきます。 具体的には、プロジェクト管理（品質、原価、進捗など）や課題管理、顧客対応、QA対応、レビュー、見積作成支援、開発・技術支援、メンバ管理（5名程度）など多岐にわたります。プロジェクトは小規模から大規模まで多様で、いずれも国民の生活に欠かせない重要なシステムです。 求める経験として、JavaやCNETを用いた開発経験、SQL

仕事内容株式会社クレオ 【東京】IT営業職＜SaaS事業の柱となる新規サービス＞フレックス／スタンダード上場 【仕事内容】 【東京】IT営業職＜SaaS事業の柱となる新規サービス＞フレックス／スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： 当社はこれまで、パッケージソフト「ZeeM」を中心に事業を展開し、堅調な成長を遂げてまいりました。しかし、昨今の社会変化や顧客ニーズの多様化に伴い、SaaSビジネスへのシフトが急務となっており、事業の柱となる新規SaaSビジネス（フロントサービス）を立ち上げ、ビジネスモデルの転換を図ります。この新規事業は、企業の業務効率化、生産性向上に貢献できるサービス

仕事内容募集背景 当社はこれまで、パッケージソフト「ZeeM」を中心に事業を展開し、堅調な成長を遂げてまいりました。しかし、昨今の社会変化や顧客ニーズの多様化に伴い、SaaSビジネスへのシフトが急務となっており、ビジネスモデルの転換を図ります。この事業は、企業の業務効率化、生産性向上に貢献できるサービスとして、大きな成長が期待されています。そこで、この挑戦を共にし、事業成長を牽引していく営業担当者を募集いたします。顧客との信頼関係を構築し、ニーズを的確に捉えながら、新規SaaSビジネスの拡販をリードしていく、意欲あふれる方を求めています。 役割と期待内容 SaaSビジネス（フロントサービス）の拡充を牽

仕事内容【リーダー候補】教育担当（若手育成・採用等）◆リモート可／教育制度土日祝休／無借金経営のIT企業 ◆業務内容 ①教育全般※主に若手教育 ・研修企画・資料作成・実施、運営 ・社内外関係者との調整（講師依頼等） ・外部業者との調整・契約業務 ・研修会場の予約手配、セッティング等 ・セミナー講師 ②採用全般（中途採用） ・採用企画～選考（面接官及びサポート業務含む） ・現場との調整 ③人財開発に関する業務 若手教育、採用全般のリーダー候補として業務 ◆本ポジションの魅力 社員との交流が深められ、プレ 勤務先 株式会社クレオ 株式会社クレオ 品川区 職種 人事・総務・法務、保育・教育 雇用形態

仕事内容エンドユーザー向けの業務システム構築作業全般のプロジェクトリーダー もしくはサブリーダーとして、まずSE/PGとして実績を積みながらプロジェクトリーダーを補佐 【具体的には】 ■顧客要件から提案まで ■要件定義から稼働まで顧客との調整/折衝（PJ推進スキル） ■社内メンバー、パートナーメンバーの管理 その他 ■充実した教育制度 入社者向けビジネス研修、年次別研修をはじめ、昇格時研修、営業職向け研修、技術者向け研修、プロジェクトマネジメントやテレワークにおける仕事の進め方などのテーマ別研修などなど多くの研修を実施しています。社員を大切にしているからこそ実現する、充実した成長支援環境が整って

仕事内容募集背景 当社クレオは、創業以来培ってきた事業基盤を強みに、現在「100年企業」の実現に向けた変革期にあります。この変革の推進において、DX推進部門は事業成長を支える重要な役割を担っています。近年、デジタルトランスフォーメーション（DX）の加速と、AI技術の急速な進化は、私たちのビジネス環境に大きな変化をもたらしています。これに伴い、既存業務システムの安定的な運用と継続的な改善、そしてグループ全体のDX推進体制の強化が喫緊の課題となっています。特に、AIを活用した業務改革や効率化のニーズが高まっており、新たなテクノロジーを積極的に取り入れ、社内システムの企画・開発から運用まで一貫して担う体制が

仕事内容社会インフラを中心とした個別業務システム開発（主に製造） ※大手ITベンダー企業での受託開発 ■製造 ■社会基盤、福祉、情報メディアなど公共分野での開発に携わっていただきます

仕事内容株式会社クレオ SIer企業の【営業】★年間休日124日 ★フレックス勤務OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《経験・知識を活かしてキャリアアップしませんか》SaaS事業の柱となる新規サービスの拡充を牽引する存在として動いていただきます。新規SaaSプロダクトの提案営業（顧客課題のヒアリング～提案資料作成～クロージング） 既存製品「ZeeM」の拡販営業（深耕営業、アップセル・クロスセル） 顧客との長期的な関係構築による継続的な売上拡大 営業戦略の立案・実行・効果測定 市場調査、競合分析

仕事内容株式会社クレオ 【品川】人事総務(リーダー候補)◆給与計算・勤怠管理経験者◆東証上場◆残業20h 【仕事内容】 【品川】人事総務(リーダー候補)◆給与計算・勤怠管理経験者◆東証上場◆残業20h 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場／創業50年のIT企業&上場実績30年超／自社開発&企業や官公庁向け社会基盤システムを提供／年休123日／退職金制度有】 ITソリューションを通じて企業の業務効率化と働き方改革を支援する当社にて、下記業務をお任せいたします。 ※配属先の人事・総務部門は、管理業務だけでなく企業文化の醸成や組織パフォーマンスの最大化を担う戦略部門として位置づけられています

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社で人事総務などバックオフィス経験 5年以上 ・給与システムでの給与計算実務経験 ・勤怠管理人事制度運用実務経験 3年以上 ・PCスキル（MSOffice：Excel関数活用） ・組織マネジメントまたはチームリーダー経験 【尚可】 ・上場企業での人事経験 ・給与システムのマスター管理者をした経験 ・企画書作成、プレゼンテーション経験 ・株主総会対応経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・コーポレート部門を横断した日々変化への柔軟な対応、社内社外／階級・階層を問わず、自ら関係者に働きかけ巻

仕事内容株式会社クレオ 【品川／在宅可】導入SE◆自社人事給与パッケージ「ZeeM」／要件定義・顧客折衝／スタンダード上場 【仕事内容】 【品川／在宅可】導入SE◆自社人事給与パッケージ「ZeeM」／要件定義・顧客折衝／スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 ≪プロジェクトリーダーとして活躍できる／創業50年の独立系SIer／スタンダード市場上場・安定の無借金経営／実績と技術力で多数の優良顧客とのお付き合い実績あり／年間休日120日以上・残業ひと月平均20時間≫ ■業務内容： 自社製人事給与パッケージシステム（ZeeM）の導入全般を担当、プロジェクトチームのリーダーとして新規顧客へのシステム導

仕事内容■仕事内容 同社は、最新技術を活用してお客様のサービス拡大に貢献する企業です。 主にクラウド環境でのアプリケーション開発に特化しており、金融・鉄道業界を中心に、Fintech、 BaaS、MaaS等の領域で事業を展開しております。 開発からリリース後の運用サポートまで、クラウドサービスに必要な全工程を幅広く対応できることが強みです 。 今後はAIやビッグデータ、ブロックチェーンといった最新技術にも取り組む計画です。 【具体的には】 ・ 最新技術を活用してお客様のサービス拡大に寄与することがミッション ・ クラウド環境でのアプリケーション開発に特化 ・ 金融・鉄道業界のクライアントを中心に、ク

仕事内容株式会社クレオ 【品川】社内SE／DX・AI推進に挑戦（運用から企画へ）◆東証スタンダード上場／フレックス 【仕事内容】 【品川】社内SE／DX・AI推進に挑戦（運用から企画へ）◆東証スタンダード上場／フレックス 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： 当社は、創業以来培ってきた事業基盤を強みに、現在「100年企業」の実現に向けた変革期にあります。この変革の推進において、DX推進部門は事業成長を支える重要な役割を担っています。近年、デジタルトランスフォーメーション（DX）の加速と、AI技術の急速な進化は、私たちのビジネス環境に大きな変化をもたらしています。これに伴い、既存業務システムの安定的

仕事内容募集背景 当社グループは、複数の事業を展開し、持続的な成長を続けています。この成長フェーズにおいて、組織基盤の強化は不可欠であり、特に労務体制のさらなる安定化と発展が喫緊の課題となっています。社会環境の変化や事業拡大に伴い、グループ全体の労務に関する専門性と対応力を一層高める必要に迫られています。 このような背景から、私たちはコーポレート部門の体制強化を図るべく、将来の幹部候補としてご活躍いただける方を募集いたします。本ポジションでは、人事領域における幅広い業務に携わっていただき、当社の成長を労務面から支える重要な役割を担っていただきます。単なる実務に留まらず、グループ全体の労務体制の基盤構築