保育園 看護師 - 神奈川県横浜市南区 の求人・仕事・採用

勤務時間＼選べるシフト／ 週2日/1日8時間～ ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 「勤務時間例」 8：30～17：30「休憩1時間」 9：00～18：00「休憩1時間」

仕事内容「社会保険」 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 「試用期間」 なし

仕事内容持ち帰り仕事やサービス残業とは、もうさよなら。プライベートを大切にできる安定環境が自慢です。無理なく、長く、楽しみながら保育を続けられる場所へ。 【特徴・メリット】 経験者優遇 シフト制 高収入・高時給 昇給・賞与あり U・Iターン歓迎 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期休暇あり 長期 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 213,150円〜 ◆最寄駅より６ヶ月の定期代 (上限30,000円/月) ◆駐輪場有 【勤務時間】 7:00〜20:00の間（シフト制） 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし

勤務時間7:30~19:00の間のシフト制

仕事内容保育園にて、保育業務全般をお任せします。 【蒔田ひまわり保育園の求人ポイント】 ◆最寄り駅：横浜市営地下鉄ブルーライン「蒔田駅」徒歩5分。 ◆時給：1,225円～1,300円 ◆園児定員：60名（0歳?5歳） ◆認可保育園の保育士

勤務時間＼週2～＆8h～OK！働き方は自由自在／ 「時間イメージ」 8：30～17：30「休憩1時間」 9：00～18：00「休憩1時間」など 曜日固定・短時間もまずはご相談ください！ 気になったら“話だけ”でもどうぞ

仕事内容「社会保険」 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 「試用期間」 なし

勤務時間「シフト制」 週2日/1日8時間～ ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 「勤務時間例」 8：30～17：30「休憩1時間」 9：00～18：00「休憩1時間」など

仕事内容「社会保険」 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 「試用期間」 なし

仕事内容◆保育園での保育士/看護師業務全般をおまかせ致します。 園児人数：40名前後 ・園児の健康管理・検温・視診・服薬介助など ・園児の病気やケガに対する応急処置、医療機関との連携、病院搬送の判断 ・病後児保育の対応 ・保育士と共に園児のお世話や遊び相手 ・保護者への衛生指導、疾病予防指導等、ほけん便りなどの配布 など ・0才児クラスの担任 ※保育士・補助含めて数名で担当 ※保育士業務が8割ほどとなります。

勤務時間＼選べるシフト／ 週2日/1日8時間～ ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 「勤務時間例」 8：30～17：30「休憩1時間」 9：00～18：00「休憩1時間」

仕事内容「社会保険」 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 「試用期間」 なし

勤務時間「シフト制」 週2日/1日8時間～ ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 「勤務時間例」 8：30～17：30「休憩1時間」 9：00～18：00「休憩1時間」など

仕事内容「社会保険」 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 「試用期間」 なし

仕事内容認可保育園（認証保育園）の保育士/神奈川県横浜市南区/正社員/月給255800円~ 認可保育園（認証保育園）の保育士業務全般をお任せいたします！ ・年間休日120日以上！ しっかり休めるので、リフレッシュして働けます。 ・残業ほぼなし！ 定時で帰れることが多く、家庭との両立も安心です。 ・充実の研修制度！ 未経験の方やブランクのある方も、安心して働ける研修が整っています。

勤務時間月～土曜日の中で 週2日以上 7:00～19:00の間で 実働5時間以上 シフト例）7時～13時/9時～16時 等 早番・遅番入る事が出来る方大歓迎！ 平日のみ勤務も可能 シフト希望も柔軟に対応できます！

仕事内容＜主な業務内容＞ ・ 見守り・声かけ・介助など 子どもの生活支援 ・ 保育活動準備・片付け等 ・ 職員間で連携・補助 ・ 施設内外の清掃・消毒・ 整理整頓・環境整備など・認可保育園における保育補助業務全般 ＜書類対応の有無＞ ・その他書類対応 ＜施設の特徴＞ 駅から徒歩5分とアクセスが良く、リズム遊びや体操指導などの活動が盛んな保育園です。子どもたちにとって居心地の良い「第二のおうち」のような存在になれるよう、日々の保育を行っています。多くのグループ園で培った経験と知見を活かし、子どもたちが自ら育つ力を見守る保育を実践しています。

勤務時間＼週2～＆8h～OK！働き方は自由自在／ 「時間イメージ」 8：30～17：30「休憩1時間」 9：00～18：00「休憩1時間」など 曜日固定・短時間もまずはご相談ください！ 気になったら“話だけ”でもどうぞ

仕事内容「社会保険」 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 「試用期間」 なし

仕事内容【仕事内容】 保育園における看護師業務 【具体的な内容】 園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成等。0歳児クラスには体動センサーを導入、1歳児クラスにも順次導入を進めています。子どもたちが毎日元気に楽しく保育園での時間を過ごせるよう保育士と一緒にサポートをお願いします 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給23万円～25万円 ＜内訳＞ 基本給：18万円 調整手当：2万5,000円 地域手当：1万5,000円

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 三春台保育園では、やりがいのある保育士の募集を行っています！ 子どもたちの成長を見守り、日々の活動を通じて笑顔を引き出すお仕事です。 具体的には、子どもたちの遊びや学びをサポートし、安心・安全な環境を提供します。 また、保護者とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことも重要な役割です。 チームワークを重視し、他の保育士と協力しながら楽しく働ける環境が整っています♪ 子どもたちとのふれあいを通じて、自分自身も成長できる機会がたくさんあります☆ あなたの経験やスキルを活かして、三春台保育園で一緒に働きませんか？ 《今すぐご応募をお待

勤務時間＼選べるシフト／ 週2日/1日8時間～ ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 「勤務時間例」 8：30～17：30「休憩1時間」 9：00～18：00「休憩1時間」 その他ご希望のお時間があればお聞かせくださいね！

仕事内容「社会保険」 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 「試用期間」 なし

勤務時間「シフト制」 週2日/1日8時間～ ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 「勤務時間例」 8：30～17：30「休憩1時間」 9：00～18：00「休憩1時間」など

仕事内容「社会保険」 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 「試用期間」 なし

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～18:30 16時まで・午前のみ・午後のみの時短勤務可能

仕事内容【タイトル】 こがね町すこやか内科・内視鏡クリニック 正看護師 【仕事内容】 ■業務内容 クリニックでの採血、注射、診察介助などの看護業務。 内視鏡の経験者は、当番制で内視鏡室での業務も兼務。 【具体的な業務】 ・診療前の問診 ・バイタルサイン測定 ・検査内容の説明 ・治療補助、採血、注射、点滴対応 ■1日の勤務スケジュール例 8:30 診療準備、検査予約者の確認 9:00 午前診療開始（問診、検査、治療補助など） 12:00 休憩（午前診療終了後より／休憩中の一時帰宅も可能） 13:30 午後診療の準備 14:00 午後診療開始（問診、検査、治療補助など） 18:00 後片付け、翌

仕事内容【仕事内容】 ◆保育園内の看護業務全般をご担当いただきます 本求人は株式会社ハアトエが掲載している職業紹介求人です。 お応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ※資格・経験を考慮いたします 掲載企業名：株式会社ハアトエ 提供元：JOBOLE

勤務時間「シフト制」 週2日/1日8時間～ ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 「勤務時間例」 8：30～17：30「休憩1時間」 9：00～18：00「休憩1時間」など

仕事内容「社会保険」 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 「試用期間」 なし

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 09:00～19:00 2) 09:00～17:00

仕事内容【アピールポイント】 ≪高額求人≫正看さんは時給2,000円＊日祝休み＊残業なし＊駅チカ＊2023年5月オープンのクリニック☆彡 【仕事内容】 ●2023年5月にオープンしたクリニックです！正看さん時給2,000円・准看さん時給1,800円と超好待遇★ ●日祝は固定でお休みです！年末年始や夏季休暇もありご家族との予定も合わせやすいですね◎ ●残業はありません！キッチリ定時で帰宅可能 【給与】 時給1,800円 【時給】 （正看護師）2,000円 （准看護師）1,800円 【昇給】あり 通勤手当：実費支給（規定あり） 【勤務地】 神奈川県横浜市南区南太田１－２３－１３レジデンスヨコ

仕事内容【仕事内容】 ≪業務内容≫ ?の中間支援業務に従事することを前提に、?のすもーるすてっぷ保育園での業務も行っていただきます。 ?中間支援事業 医療的ケアのある子どもをお預かりされている地域の小学校や幼稚園・保育園、福祉事業所などの支援先の施設に行っていただき、子どもたちが社会に参加する最初のステップを支援します。 対応が必要な医療的ケアの内容や看護師が行う業務内容は、支援先とSmall Stepでリスク管理ができるように話し合い、互いに不安なく安全に業務が実施できるよう相談しながら決めていきます。 労働者派遣法に基づく、派遣労働者として従事していただくことがあります。 ※ご支援する園児の状況