群馬県桐生市のハローワーク 社会福祉法人の求人・仕事・採用

仕事内容障害者支援施設での栄養管理業務 ・食事提供に関する業務 （委託業者・厨房との調整、食数管理、食形態調整など） ・利用者栄養マネジメント ・衛生管理 ・献立作成 ＊調理業務はありません。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容障害者入所支援施設（主に知的障害）の利用者の 生活支援・作業支援・余暇活動支援・支援記録の作成 ・利用者の方が安全・快適に一日を送れるよう、 生活全般の支援を行っていただきます ・利用者の方が生活に張りを持てるよう、 軽作業や余暇活動の支援を行っていただきます。 ＊施設見学可 ＊入所者 ８０名 ＊夜勤あり（月３～４回） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：８時３０分～１０時３０分、１５時～１７時の１日４時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・障害者施設における送迎業務 マイクロバスの運転になります ＊施設見学歓迎（要事前連絡） ＊更新の際は、年度毎の契約です 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・入所者の身体的、精神的介護 食事、入浴、排泄等の生活の介助、 見守り、レクリエーション等（送迎の運転なし） ユニット型個室５０床 多床室２０床 「介護」 ◆働き方改革関連認定企業◆ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊応相談（短時間勤務も可能です） ＊時間に応じて休憩を付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・応相談（勤務シフトの変更など融通可能です） ・年次有給休暇は勤務日数に応じて付与

仕事内容週１日からＯＫ！短時間勤務ＯＫ！ ●高齢者や障害をお持ちの方のご自宅へ訪問し、介護サービスを 提供します。 ・ 清掃、調理、洗濯、買い物などの生活介護 ・ 買い物、通院などの同行 ・ 入浴のお手伝いなどの身体介助 ＊未経験ＯＫ！先輩が同行し、教えるので大丈夫です。 ※更新の際は、１年ごとの契約です（原則更新）。 「変更範囲：変更なし」 「介護」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊１か月単位でシフト制による勤務となります。 （ローテーション勤務） 勤務日数、就業時間については、相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な欠員や利用者の状況における大幅な変動対応の際 月８０時間、年６回、７２０時間まで 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容デイサービスでの 食事介助、入浴介助、排泄介助、レクリエーション 送迎（範囲：桐生市、みどり市） ※ご利用者様２５名前後 ＊更新の際は、年度毎の契約です ＊勤務日数の相談可 ＊応募前見学可（事前連絡をお願いします） 「変更範囲：変更なし」「介護」

仕事内容●障害児・障害者施設での言語療法 ・外来患者及び入院患者のリハビリテーション ・指導 ・サポート 等 ＊ベッド数６０床 「変更範囲：変更なし」

仕事内容特別養護老人ホームや養護老人ホーム、ケアハウス、サービス付き高齢者向け 住宅に入居されている高齢者又はデイサービスやショートステイ、ホームヘル プサービスといった在宅介護サービスをご利用されている高齢者に対して介護 職員として生活支援及び介護を行うお仕事です。 「変更範囲：変更なし」 ☆★☆★厚生労働大臣認定「ユースエール認定企業」★☆★☆

勤務時間就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※１６：００～翌９：００の１日１６時間 ※夜勤を中心とした見守り、身体介護の勤務です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・ローテーションによりますが、ご相談に応じます ・契約によりリフ休、希望休制度、計画的年次有給休暇制度あり

仕事内容☆★厚生労働大臣認定「ユースエール認定企業」★☆ ご入居者様の夜勤を中心とした見守り、身体介護の お仕事です ●最新見守りシステムで夜勤も安心 ●働きやすい職場づくりに取り組んでおり、職員間の雰囲気も良く 風通しの良い職場です ●更新の際は、年度毎の契約です 「変更範囲：変更なし」【施設見学可】「介護」

仕事内容利用定員６０名の特別養護老人ホームにて、 看護職員としての仕事を担当していただきます。 《仕事内容》 健康管理、投薬管理、医師との連絡調整、受診対応、処置、 記録、その他付帯する業務。 基本的に、オムツ交換、入浴介助は介護職員が行っております。 交替でオンコール対応があります。 （オンコール手当は連絡がなくても２，０００円／回です） 「看護」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容ユニット特別養護老人ホーム内での介護業務を担当します。 食事・排泄の介助・身の回りのお世話。 レクリエーション・見守りなどを行います。 ＊定員 ２０名 ＊資格のない方は希望あれば資格取得できます。 「介護」 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は7時30分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務表によるローテーションによりますが、１日３時間～８時間 で、ご相談に応じます。 ※休憩時間は就業時間に応じて法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・ローテーションによりますが、ご相談に応じます ・契約によりリフ休、希望休制度、計画的年次有給休暇制度あり

仕事内容☆★厚生労働大臣認定「ユースエール認定企業」★☆ ご利用者様の自宅を訪問し食事や排泄などの身体介護や清掃、 洗濯などの生活支援を行うお仕事です ●更新の際は、年度毎の契約です ●仕事と育児の両立や職員が安心して働き続けられる職場づくりに 取り組んでおり、職員間の雰囲気も良く風通しの良い職場です ●ブランクのある方も指導いたしますので、ご安心ください 「変更範囲：変更なし」 【施設見学可】「介護」

仕事内容特別養護老人ホームにおいて入所者の看護業務 投薬、傷の処置、吸引、 医師の指示の元での点滴、バイタルチェック 等 ＊特養：５０名（ユニット型個室） 地域密着型特養：２０名（従来型多床室） ショートステイ：１０名（ユニット型個室） ◆働き方改革関連認定企業◆ 「変更範囲：変更なし」 「看護」

仕事内容●特別養護老人ホームの介護支援専門員業務全般、通院・ショート ステイ送迎など ●利用者定員 ・従来型特養 ５６名 ・ユニット型特養 ３４名 「介護」 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は7時30分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務表によるローテーションによりますが、１日３時間～８時間 で、ご相談に応じます。 ※休憩時間は就業時間に応じて法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・ローテーションによりますが、ご相談に応じます ・契約によりリフ休、希望休制度、計画的年次有給休暇制度あり

仕事内容☆★厚生労働大臣認定「ユースエール認定企業」★☆ ご利用者様の自宅を訪問し食事や排泄などの身体介護や清掃、 洗濯などの生活支援を行うお仕事です ●更新の際は、年度毎の契約です ●仕事と育児の両立や職員が安心して働き続けられる職場づくりに 取り組んでおり、職員間の雰囲気も良く風通しの良い職場です ●ブランクのある方も指導いたしますので、ご安心ください 「変更範囲：変更なし」 【施設見学可】「介護」

仕事内容特別養護老人ホームにおいて入所者の看護業務 投薬、傷の処置、吸引、 医師の指示の元での点滴、バイタルチェック 等 ＊特養：５０名（ユニット型個室） 地域密着型特養：２０名（従来型多床室） ショートステイ：１０名（ユニット型個室） ◆働き方改革関連認定企業◆ 「変更範囲：変更なし」 「看護」

仕事内容＊特別養護老人ホームしみずの里と 併設のしみずの里デイサービスセンターでの 看護業務及び機能訓練指導員業務。 ・特養定員：６５名 ・デイ ：１８名 「変更範囲：変更なし」 「看護」

仕事内容障害児・障害者施設での入院患者の看護業務 医師診療の補助・医療器具のメンテナンスや準備 生活改善に係る患者への指導 ＊ベッド数６０床 「看護」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容●ご利用者様のよりよい生活をして頂くためのケアプランを作成し たり、ご利用者様やご家族様の相談に乗ったりするお仕事です。 ●施設ケアマネの場合は、通院やショートの受け入れもあります。 「介護」 「変更範囲：変更なし」

仕事内容入所者の身体的・精神的介護 食事・入浴・排泄介助・レクリエーション等 ＊特養：５０名（ユニット型個室） 地域密着型特養：２０名（従来型多床室） ショートステイ：１０名（ユニット型個室） 「介護」 ◆働き方改革関連認定企業◆ 「変更範囲：変更なし」