法務 銀行 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社内法務経験者もしくは法律事務所での勤務経験3年以上 【職種名】 法務担当 【仕事内容】 ■法務担当として、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 EPC契約検討及び交渉、新規ビジネスに関する法務業務、ライセンス契約、企業提携、技術開発契約の検討、M＆A、企業法務業務を担当していただきます。 日揮グループをサポートする日揮コーポレートソリューションズの法務部において、部門長の下、グループ事業会社の法務実務を行っていただける方、ESG経営が求められる時代においてグループとしてのあるべき姿を考え、エンジニアリングのトップ企業として業界をリードし、同社グループの

仕事内容【急募／大阪】法務課★課長〜係長クラス ▼仕事内容 ラーメンレストラン「どうとんぼり神座」を経営する当社。 業界No.1の成長率を誇る当社では、更にその成長を加速し、基盤を安定させるためにバックオフィスの体制強化を行っています。 そんな理想実業の法務課にて、法務の各種申請業務や 助成金に関する業務(行政書士と連携してor自身で推進)など、幅広く担っていただける方を募集しております。 (大阪府) ▼職種 法務・コンプライアンス(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ※上記年収等の諸条件はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。 ※本案件は管理職(管理監督者)で

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル・経験： ・日本の弁護士資格を有する方 ・法律事務所または企業法務部門において通算5～10年以上の企業法務の経験を有する方 ■歓迎スキル・経験： ・英語力をお持ちの方 ＜募集経緯＞ 体制強化のための採用となります。 マネージャー／シニアマネージャー（管理職）としての採用を想定しています。 ※ご経験によってはシニアアドミニストレーター（非管理職）からを提案させていただくことがございます。 ＜チーム構成＞ パートナー（執行役員リーガル・コンプライアンス・セキュリティ統括 兼法務室長）1名、マネジャー3名 ※弁護士4名在籍（55期、58期、60期、66期）

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆必須条件 ・事業会社での法務経験3年以上 ・英文契約書の作成・レビューのご経験など海外事業のご経験がある方 [歓迎] ・弁護士資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・変化適応性が高い方 【職種名】 【法務マネージャー候補】法務・ガバナンス部 【仕事内容】 自社および連結子会社の法務担当として、国内外事業の課題設定・解決の支援をお任せします。 特に今後の事業展開に応じて、グループのグローバル化を法律面からサポートして頂きます。 下記のミッション実現に向けて、国内・海外向けの医療機関向け運営支援事業を展開しています。国内外を問わず、支援先の医療機関数や弊社グループ

勤務時間週3日以上 1日6時間以上 《勤務日数》 月間13日以内 ※曜日を指定しての勤務はできかねますので、ご了承ください。 《勤務時間》 9：00～16：00または9：30～16：30が中心 ※1日6時間以内の勤務となります。 （月間240分以内かつ1日60分以内の時間外勤務の可能性あり）

仕事内容【仕事内容】 ＜お仕事内容＞ 横浜銀行支店内の接客をともなう渉外事務のお仕事です。 融資や外国為替・外貨両替などにかかわる窓口対応や、端末操作、電話応対などの業務を行っていただきます。 住宅ローンセンターでの窓口対応や、端末操作、電話応対などの業務をおこなっていただくお仕事もあります。 【待遇・福利厚生】 社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/社員割引あり/交通費支給/昇給あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下すべてを満たす方 ■職務内容に記載の法務業務・コンプライアンス推進業務の経験が5年以上ある方 ■民法、会社法、独禁法、下請法等の企業法務に関連する法律に対する広範な知識をお持ちの方 ■英文契約書読解力をお持ちの方 【職種名】 法務＜コンプライアンス推進＞ 【仕事内容】 ■下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・法務業務（契約審査、法的問題相談依頼対応、訴訟等の紛争対応、法務に関する情報収集・調査・社内周知等） ・コンプライアンス推進業務（コンプライアンスに関する教育、啓発用マテリアルの作成、コンプライアンス違反報告に対する調査等の対応等） 【事業内容・

仕事内容【法務マネージャー／リモート可】IPOを目指す物流テックベンチャー／リスクコンプライアンス体制をつくる！ ▼仕事内容 本ポジションでは、スタートアップならではのスピード感と柔軟性を大切にしながら、 非連続成長を支えるための法務体制の構築をミッションとしています。 事業のスケールに伴って生じるさまざまなリスクを適切にマネジメントし、 ビジネスチームと密に連携しながら、攻めと守りのバランスが取れた法務機能の推進を 実現していただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 ・各種契約書・NDAのレビュー ・取引先との契約交渉 ・従業員からの法務相談対応（法務的リスクの指摘、交渉の論点出しなど）

仕事内容【法科大学院修了生歓迎】法務担当者 ▼仕事内容 「スパイラル?」という自社開発PaaSプロダクトを中心に、事業をスケールさせる“攻めの法務”を担っていただきます。 主な業務内容は以下の通りです： ・契約書・利用規約等の作成および審査（月30?40件程度／和文中心） ・社内各部門からの法務相談対応（事業部・営業・開発・管理部門との連携） ・新規サービスや機能のリリース時における法令調査・適法性確認・利用規約作成 ・各種法令に関する社内研修・コンプライアンス教育の設計と実施 ・社内規程の作成・改訂・整備業務 ・商業登記等の申請業務（法務局対応） 事業成長に伴い、リーガル領域も日々進化していま

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須 ・契約書レビュー、渉外業務に関する実務経験（5年以上） ・著作権法に関する実務経験（5年以上） ・法学部卒業レベルの法務・法律知識（特に民法、会社法、知的財産法） [歓迎] ■歓迎 ・民法、著作権法、独占禁止法、下請法又は個人情報保護法に関する実務経験 ・総務部での法務実務経験 ・IT企業での法務実務経験 【職種名】 法務リーダー/大阪 【仕事内容】 契約書審査や法務相談という通常の法務業務はもちろんのこと、経営的な視点を持ちつつ全社的なガバナンスやビジネスの推進にどのように介在していくかということを検討したり実行することができます。経営陣や部門との垣根は低いた

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務に関する実務経験がある方（目安：5年以上） 【職種名】 法務 【仕事内容】 ■同社のグループ会社である積水ハウス不動産ホールディングス（以下「不動産HD」）の法務部門において法務担当者として、下記業務に携わっていただきます。 ※適性や経験に応じて役割分担をしていきます。 【具体的には】 ・不動産HD本社及び傘下のグループ会社からの相談に基づく各種契約書、覚書等の作成、チェック ・法務相談その他の事業所支援業務 ・訴訟、調停、トラブル等の対応、支援及び管理 ・コンプライアンスの推進、研修の実施 ・宅建業法、賃貸住宅管理業法、個人情報保護法等の事業関連法令適正化 ・

仕事内容法務・管財に関して関係部署と連携した業務推進を担って頂きます。 【具体的には】 ・各部署に対する法的支援（相談窓口） ・契約書作成・審査・法律相談 ・顧問弁護士との相談・折衝 ・法務、管財業務の体制整備 ～九州から世界中のお客様にレクサスを～ 高品質のクルマ作り『品質のトヨタ九州』 ◆TOYOTAにおいて、中部に次ぐ『国内第２の拠点』として、ミディアム・レクサス系の高級ブランド車のものづくりを追求しています。 ◆1991年に車両生産工場として宮田工場が設立し、苅田工場は2005年12月、小倉工場は2008年8月に設立。全敷地面積はPayPayドーム約16個分(113万m2)です。 ◆世界のカ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社の法務部門で3年以上の法務業務経験をお持ちの方 【職種名】 法務 【仕事内容】 ■同社にて、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・各部門が締結する契約内容の審査、作成（秘密保持契約、業務委託契約、ライセンス契約、利用規約など） ・各部門からの法律相談、法務的助言や法的観点からのレビュー ・海外の各現地法人の法務部門の支援 ・訴訟・係争対応 ※まずは同社のビジネスの仕組みを理解いただいた上で、契約実務、法律相談、海外現地法人の法務支援を担当頂きます 【やりがい】 ・法務組織作りに主体的に取り組むことができます。 ・縦割りの風土ではありません。幅

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業法務経験 契約法務経験 【職種名】 法務【グローバルな活躍も目指せる】 【仕事内容】 法務業務全般を担当いただきます。 ・各種契約業務(国内/海外) ・一般法律相談、法令リサーチ ・係争対応、訴訟対応(国内/海外) ・内部統制推進 グループ全体を対象として、契約・コンプライアンスに関する業務を中心に、状況に応じて新規事業・業務提携・Ｍ＆Ａなどに関する業務を担当いただきます。 【キャリアパス】 経営企画や海外子会社などへのローテーション含めた、法律の知見を活かして広く経営視点を身に着けていただく機会があります。 実際に、中途入社2年目で海外子会社に転勤したメンバー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・上場企業における法務実務経験 【職種名】 法務【0～1の立ち上げ/裁量権あり】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ■ 法務実務推進 重要契約の精査、規程整備、新規事業に関する法的サポート ■リスク管理 コンプライアンスの啓蒙、新規取引先企業へのリーガルチェック ■機関運営 株主総会・取締役会の事務局運営、株式事務の管理 (1)会社の経営戦略に基づいた法務業務の全体方針を元に社員としてコンプライアンス（法令順守に加えて、社内規範、社会の倫理性や道徳観に従って、企業活動を行うこと）を実践する (2)経営戦略達成に向けた他部署との円滑なコミュニケーション (3)柔軟

仕事内容【応募資格】 [必須] 法務、総務、労務のいずれかのご経験をお持ちの方 [歓迎] 総務や労務など管理部門での業務経験、法律事務所での就業経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 総務法務 【仕事内容】 当法人の法務業務全般をお任せします ■ご経験に応じて以下のような業務にたずさわっていただきます ・臨床法務の分野/既に発生した法的トラブルに対応し、問題を解決する法務活動 ・契約書の作成、審査、更新 ・法務相談対応 【その他】 ・契約書の作成、審査や規程の作成、審査 ・文書の作成、審

勤務時間週3日以上 1日4時間以上 ・8:20～17:20のうち4～8時間 週3～5日／労働時間・日数について相談可 ＜休日・休暇＞ 完全週休二日制（土日祝） 就業先の年間スケジュールによる

仕事内容【仕事内容】 求人にご興味を持って頂き ありがとうございます！ 名古屋法務局 本局内にて 登記事項証明書等の発行業務を お願いします◎ ＜具体的には…＞ ・窓口対応(受付) ・証明書交付 ・データ入力 など 実務を通じて研修がありますので、 安心して仕事の流れを覚えることが できます♪ 【特徴・メリット】 PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/昇給あり

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募必須要件 ・大卒以上 ・ビジネス英語能力 ・契約法務またはコンプライアンス業務経験が３年以上あること 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～40歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 セルフスターターであり、自分の仕事や可能性にリミットをかけない方 【職種名】 法務・コンプライアンス 【仕事内容】 ◆これまでの経験スキルに応じて以下いずれかの業務をご担当頂きます。 ・契約支援 └ドラフト作成/チェック/改定/英文契約書の作成・審査・交渉/売買契約/秘密保持契約/個人情報保護関連契約/業務委託契約 ・法律相談 └独占禁止

仕事内容【応募資格】 [必須] ・個人情報管理の何かしらの経験 ・以下いずれかを満たす方 1.法令実務経験5年以上(業界不問) ※事業会社での法務経験だけでなく、法律事務所・法務局等での経験者も歓迎します 2.コンプライアンス関連業務の経験3年以上 【職種名】 法務・コンプライアンス 【仕事内容】 同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・全社コンプライアンス(法令、ISO環境活動、情報セキュリティ活動、社内規程、 安全活動等)遵守活動の推進業務（PDCA推進活動事務局） ・新規/既存社内ルール(方針/規程/手順/ガイドライン等)の整備/改修の関わる 企画・推進業務及びその支援

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【採用背景】 株式会社Hokanグループは、2025年10月のデットファイナンスにより累計32億円を資金調達し、現在は次の成長ステージに向けた事業基盤の拡張フェーズにあります。 ホールディングス体制への移行やM&Aの推進、新規事業の立ち上げ、既存プロダクトのマルチプロダクト戦略などを通じて、グループ全体の事業ポートフォリオは大きく拡大しています。 それに伴い、契約書レビューや法務相談に加え、グループ会社間のガバ

仕事内容【応募資格】 [必須] 業務経験5年以上 ・企業法務業務（法務相談、契約書査読、知的財産管理等） ・社内コンプライアンス研修業務の経験者 【職種名】 法務・コンプライアンス業務 【仕事内容】 マネジメント業務： 法務相談、契約書査読、コンプライアンス研修、知的財産管理 これらのマネジメントをしながら、業務改善できる方、結果を出せる方。 ・法務相談： 支社・支店から法的整理の必要なトラブル事案が発生した場合、事案を整理のうえ、法的見解を 示していますので、現場のことを理解するよう努め、簡単にNoと言わずに現場に寄り添った整理を 心掛けられつつ、一定のラインを超えるものには毅然とNo言える