法務 銀行の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社や法律事務所での企業法務・コンプライアンス業務の実務経験5年以上 [歓迎] ■リスクマネジメント業務経験 ■商取引に関する法律知識 【フィットする人物像】 ■向上心、主体性、相互信頼をもって業務推進できる方 ■何事にも興味を持ちチャレンジする信念を持っている方 ■社内関係部門・取引先との良い関係を築き、積極的にコミュニケーションが取れる方 ■前向きでポジティブ思考の方 【職種名】 法務・コンプライアンス 【仕事内容】 体制強化のため専任担当者の募集です。 ■企業法務 ・ビジネス企画部署からの法務相談対応、契約書等のリーガルチェック ・各種契約書の作成、サポート

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記、いずれも必須 ・企業の法務部門での実務経験 7年以上 又は 国内・海外の弁護士としての実務経験（5年以上） ・英文契約のレビュー、英語でのプレゼンテーション・トレーニング等、英語で業務を行った経験 ・読み書き及び会話におけるビジネスレベルの英語コミュニケーション能力（TOEIC L&R 800点以上） 【職種名】 法務部員＜マネージャー候補＞ 【仕事内容】 ■多様な事業部門（自動車部品、産業機器、電動工具、エンジニアリングサービス等）への法的サポートを提供する役割を担い、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 1. 契約締結のサポート（内容検討、交渉

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業法務またはコンプライアンスの実務経験（5年以上） ・企業におけるグローバルコンプライアンス体制の構築経験 ・プロジェクトまたは組織横断業務におけるリーダー経験 ・日本の法学部、または日本ないし主要諸外国の法科大学院（LLM／JD）卒 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC 800点以上） 【尚可】 ・クロスボーダービジネスの経験 ・内部調査に携わった経験 ・マネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・高い倫理観と誠実さをもって社内の課題解決を図れる方 ・コーポレート機能の立場か

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須】 ・不動産会社での法務業務または弁護士事務所での不動産実務経験がkenntou 3年以上ある方 [歓迎] 【歓迎】 ・弁護士資格保有者 ・宅地建物取引士資格保有者 ・マネジメント経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35から45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・ベンチャースピリッツを持って結果を追求できる方 ・自ら課題設定を行い、考え、実行できる方 ・大幅な裁量権を持って業務を遂行したい方 ・企業法務のスペシャリストを目指している方 ・法務の立場から企業の変革に取り組みたい方 ・組織の抜本的な改革や組織をゼ

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ◆募集背景 事業成長に伴い、当組織では現在、契約法務を中心とした業務が急増しております。 また、今後M&Aやコンプライアンスなど戦略法務領域でも多くの案件が発生することが想定されます。こうした状況の中、「日本を代表する企業になる」という長期ビジョンを見据え、更に強い法務組織を作るべく、このたび増員募集いたします。 ◆組織ミッション 法務課では、法務力を武器に、問題予防と問題解決を実践し、ラクスグループの成長に寄与することをミッションとしております。また、「事業促進機能」と「法務リスク管理機能」を発揮することで社内の各部門から頼られる組織となり、SaaS業界を代表

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル・経験： ・日本の弁護士資格を有する方 ・法律事務所または企業法務部門において通算5～10年以上の企業法務の経験を有する方 ■歓迎スキル・経験： ・英語力をお持ちの方 ＜募集経緯＞ 体制強化のための採用となります。 マネージャー／シニアマネージャー（管理職）としての採用を想定しています。 ※ご経験によってはシニアアドミニストレーター（非管理職）からを提案させていただくことがございます。 ＜チーム構成＞ パートナー（執行役員リーガル・コンプライアンス・セキュリティ統括 兼法務室長）1名、マネジャー3名 ※弁護士4名在籍（55期、58期、60期、66期）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法律事務所、または金融機関（銀行・資金移動業・暗号資産交換業・クレジットカード・保険・証券等）での法務実務経験（目安3年以上） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 新銀行/デジタルバンク設立を担う法務【Fintech】（年収730万円～1200万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 2025年に三井住友銀行と合弁会社を設立し、開業に向けて進めている新銀行設立プロジェクトは、同社のビジョンである「お金を前へ。人生をもっと前へ。」を体現する最重要プロジェクトの一つです。この新銀行は、既

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法務に関わる実務経験（事業会社の法務に限らず、法律事務所のパラリーガル経験なども可。目安2～3年程度） ・契約書など法律文書に実務で触れた経験（条文を読み、内容を理解できるレベル） ・関係者と連携しながら案件を進めた経験 ・体系化されていない業務を、質問しながら自分で吸収し再現できるキャッチアップ力 ・引き継いだ業務を自分の中に溜めず、マニュアル・手順として次の人に渡せる形に落とせる標準化志向 【尚可】 ・生成AIツールを実務に取り入れた経験 ・契約審査・作成の経験 ・薬事法・景表法など広告関連法規に触れた経験 ・株主総会運営・機関設計など会社法務の補助経

仕事内容【応募資格】 [必須] MUST ●四年制大学法学部卒以上（大学院卒） ●企業法務業務における経験3年以上 ●キャリア途中で法務に配置転換された場合も含む ●法律（特に民法、会社法）に関する基礎的な知識 ●転職回数２回まで [歓迎] ● 個人情報に関する業務経験 ● 英文契約書のレビュー経験 ● 英語でのコミュニケーション経験 ● 知的財産分野に関する経験（特許、著作権、商標等） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ● 社内外の関係者と積極的にコミュニケーションを取ることができる ● 主体的に業

勤務時間8:30～17:00の間で実働6時間程度 月10日～OK シフト制 ◆初めは社会保険適用外の働き方からスタート ◆試用期間終了後は、希望に応じて社会保険適用の働き方へ転換可能 ※一定の要件あり ＜シフトについて＞ ■勤務時間 8:30～15:30（実働6時間、休憩1時間） 8:45～16:00（実働6時間15分、休憩1時間） 9:00～16:30（実働6時間30分、休憩1時間） など、ご希望に合わせて決めることができます！ ■勤務日 週2、3日～OKです！ ・シフト例 ＼自分のペースでお仕事に慣れていきたい♪／ 1週目 月・水・金 2週目 月・水・金 3週目 水・木・金 4週目 月・木 ■決まり方 月末に翌月のシフト希望を出していただきます。 基本的にはご希望に沿ったシフトを決めますが、 状況により調整させていただく場合もございます。 まずは、ご相談ください♪

仕事内容＜銀行店頭スタッフ＞未経験歓迎◎週3日～OK！16時退社も可♪私生活との両立しやすい職場です★ 店頭での接客中心のお仕事です。 銀行の顔として、素敵な笑顔での対応をお願いします。 【ロビー業務】タブレットやATM操作等のご案内 ・ATMでの振込手続きやタブレット操作のサポート（新規口座開設や届出変更の案内） ・振込依頼書の記入方法や送金手続きの案内 ・キャンペーンやイベント案内 【後方事務】専用端末操作や電話対応 ・専用端末での事務処理やデータ入力 ・問い合わせ対応（銀行商品やATM操作のサポート、照会対応等） ・現金入出金手続き、出納業務 【テラー業務】窓口で税金や諸届受付 ・税金納

仕事内容【応募資格】 [必須] 上場企業（上場準備企業含む）での企業法務経験 【職種名】 法務責任者 【仕事内容】 同社及び同社グループ内の法務業務全般を担っていただきます。 ・会社法や金融商品取引法を踏まえたファイナンス、M&A、特殊な取引等の経営案件にかかる法務責任者としての業務 （法律事務所との連携、DD、契約交渉等を含む） ・契約書レビュー及びドラフトの作成（一部英文を含む） ・新規サービス・プロダクト開発における法的リスク評価・スキーム設計 ・各部門からの法的相談への対応、法令調査（人事系事案も含む） ・株主総会実務（招集通知作成、事務局対応、有価証券報告書関連業務を含む） ・取締役会事務局

仕事内容【法務担当】フレッシュペットフード売上トップクラス／土日祝休み／年間休日120日以上 ▼仕事内容 法務担当としてCEO、CFO、顧問弁護士と連携しながら以下業務をご担当いただきます（以下優先度順） ・契約ドラフト、レビュー、スキームの検討、交渉等の法的支援 ・景表法、個人情報保護法、下請法、資金決済法等の各種規制に対応するための体制整備 ・当社が提供する商品の開発・改善、製造、配送、カスタマーサービス等に関する法的支援知的財産管理 ・コンプライアンス体制の構築（反社チェックの仕組み等） ・内部監査業務 ・内部統制整備 ・株主総会の運営補助 ・海外の事業展開に関する法的支援 (東京都)

仕事内容管理部の「法務・経理課」で法務スタッフを募集いたします！ 取引先との機密保持契約・業務委託契約等の様々な契約をとおして、会社の利益を守る法務。 プロジェクトリーダーと協力・連携しておこなう業務が多く、 会社の重要事項に携わることができます。 ゲーム開発会社という特性上お堅い話ばかりではなく、最新ゲームやエンタメの話題に触れることもしばしば。 楽しみながら専門業務に携われる環境です。 受発注の契約にともない業務上の売上や経費計算等にも触れるなど、 実は経理と連動する業務も多いポジションですので、経理に関する業務もお手伝いいただく想定です。 また、当社管理部ではチームで協力して業務を進めているため

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎高専卒以上 ◎普通自動車運転免許 ◎企業法務の経験をお持ちの方 【職種名】 法務 【仕事内容】 法務担当として、以下の業務をお任せします。 国内外問わず「法務」という仕事を極めていきたい、という方にとっては 最適な環境です。 ◎契約書の審査（70%） ◎商標の管理（15%） ◎法務相談対応（10%） ◎その他総務業務(5%) 法務担当は、同社を様々な側面から守っていくポジション。 全世界に拠点をもつ企業なので、グローバルかつ専門的な幅広いスキルを身につける ことが可能です。視野を大きく広げることができます。 【事業内容・会社の特長】 二輪車及び四輪車部品、産業機械

仕事内容仕事内容 ※入社後すぐに、経営母体である株式会社コメ兵ホールディングスへ出向となります。 （労働条件等の変更はございません。） ■業務内容： ・グループ全体の法務・コンプライアンス業務をご担当いただきます。契約書のレビュー・作成をはじめ、新規事業立ち上げに伴うリーガルリサーチや規制業法対応、コーポレートガバナンス・リスクマネジメントの推進まで、幅広い業務に携わっていただけるポジションです。 ◇業務詳細 ・契約法務（秘密保持契約、取引基本契約、業務提携契約、賃貸借契約などのレビュー・作成） ・新規事業開発におけるリーガルリサーチ、社内相談対応、行政対応 ・規制業法対応（古物営業法、犯罪収益移転防

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)、(2)ともに必須 (1)事業会社での企業法務としてのご経験（目安：5年以上） ※企業規模や業種は問いません（中堅・中小企業の法務部門経験者歓迎） (2)日常会話レベル以上の英語力を持ち、今後の英語スキル向上に努めていただける方 [歓迎] 英文契約レビューが即戦力として行えるレベルの英語力 法務部門立ち上げに独力で関与した経験 海外拠点、海外現地法人の法務対応の経験 ※ 選考時に契約書レビュー等のテストを追加でお願いすることがございます。 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～50歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・企

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・企業法務経験 ・管理職経験 [歓迎] 【尚可】 ・不動産業界での法務業務経験 ・宅地建物取引士資格保有 【職種名】 法務・コンプライアンス 【仕事内容】 【丸の内】（年収上限1300万）（完全週休二日）中堅不動産デベロッパーで法務部門管理職を募集しています。 【仕事内容】 ■リスク管理強化の観点から各部が法令や社内規定を遵守し会社の方針に沿った運営を行っているかの調査・検証を行うと共に課題が認められた場合には、改善指導を行っていただきます。 ■現在の社内規定やマニュアルと実態との間に乖離が認められた場合には、主体的に会社への提言や改定作業などを行うなど

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法務としての実務経験（5年以上）、または同等の経験 ・ロジカルシンキング、クリティカルシンキングのスキル ・社内外の関係者と円滑に業務を遂行できる高いコミュニケーション能力 ・ビジネス視点を持ち、事業の成長を法務面からサポートできる方 【尚可】 ・法務業務においてプロセス改善、設計を行った経験 ・建設、不動産業界での法務実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・何事にも責任感を持って最後までやり遂げられる方 ・知識を生かして人の役に立ちたい方 ・業務の仕組みづくりに興味がある方 ・裏方として

仕事内容【東京/建設業許可・経審管理】新規部署立上げ/リーダー候補/年休126日/大型連休3回/住宅手当有/福利厚生◎ ▼仕事内容 建設業許可および経営事項審査（経審）の管理業務をお任せします。 特定建設業許可の取得・維持や電気工事業の管理、監査対応などを主導し、1年後を目処に確実な運用体制を構築することがミッションです。 ■建設業許可の申請・更新業務 ■特定建設業許可の維持管理 ■経営事項審査（経審）対応 ■電気工事業の維持管理 ■監査対応への準備・実施 【仕事の魅力】 新設部署の立ち上げから関わり、ルール作りや体制構築を主導できる裁量があります。 再エネ市場の成長を支える要として、法務知識を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・以下のどちらかに該当する方 (1)金融機関（含リース・サービサー・ファンド等）での法務・コンプライアンス業務経験3年以上 (2)35歳以下かつビジネスレベルの英語力（日常的な読み書き、週数回の会話がこなせるレベル）かつ大手企業(メーカーなど)での法務・コンプライアンス業務経験3年以上 ・チームワークで仕事ができ、コミュニケーション能力が高い人 [歓迎] 【歓迎】 ・営業現場もしくは営業本部の経験者 ・ビジネスレベルの英語力があれば尚可： 日常的な読み書き、週数回の会話がこなせるレベル 【職種名】 法務・コンプライアンス担当 【仕事内容】 法務・コンプライ