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勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週４日以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常業務を大幅に超える案件が集中し特に業務がひっ迫したとき、 年６回、１ヶ月８０時間、１年６６０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容１障害福祉サービス事業者からの届出書類（電子データ）受付、 審査 ・届出受付審査システムを使用しての、障害福祉サービス 事業所等からの届出書類の確認・審査 ・審査マニュアルをもとに、届出書類の有無、内容の可否を 確認・審査（一次審査） ２運営指導に係る書類受付、審査 ・障害福祉サービス事業所等からの提出書類の受付および チェックリストによる確認・審査 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日は週２～４日 ※出勤回数や出勤時間は調整可能。面接時にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容電話での問い合わせ（補助業務）取次業務 ・業務に使用するパソコン、プリンターの障害受付及びメーカーへ の修理依頼 ・システム、業務系、障害受付 ・印刷物の確認 等 判らない事は、全てメンバーがサポート致します。 問い合わせ件数１日数件程度 【変更範囲：変更なし】（請負業務） ※簡単なＰＣ操作（Ｗｉｎｄｏｗｓ）経験あれば尚可

仕事内容ジャパンマリンユナイテッド（株）磯子工場内で 小型船舶にて甲板作業・操船・事務等の作業を行います。 ・ドック内入出港時係船ロープを運搬する作業 ・２０トン未満の小型船舶の操船作業 ・数ヶ月に一度館山で二泊程度の作業員輸送業務 ※実務経験 あれば尚可 ※小型船舶操縦免許１級必須 詳しくは当社ホームページ ｈｔｔｐｓ：ｗｗｗ．ｐｏｒｔｓｅｒｖｉｃｅ．ｊｐ もご覧下さい 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：所定労働７．５時間ですが、就業時間・就業曜日は現場により変動 します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ビル・マンション・商業施設等の清掃業務 ・主に建物内床面やトイレ等の日常清掃 ・１チーム２名から５名で、現場を担当します。 ・現場へは当社集合後、社用車で向かいます。 （主に横須賀・横浜市内） ★賃金は日給１０，０００円～１５，０００円 （所定７．５時間勤務。業務状況により５時間以上７時間３０分の 間で業務終了の場合もあります。その場合も日給額保障します） 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容庶務業務、関連施設の維持管理業務の補助作業 研究資料のデータ入力作業 教材の作成、複製、印刷などの作業 実験に関わる関連施設の維持管理及び補助作業 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※利用者の依頼内容により勤務時間は変動します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障害者外出支援サービス・ガイドヘルパー 障害者居宅介護支援・身体家事援助 対象 視覚障害者 知的障害者 余暇活動や通院・通学通所の外出支援業務 サービス提供責任者業務 未経験可 同行援護従業者資格取得支援あり 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容障害者様の自立のために就労の訓練・指導・支援を行っている事業 所のサービス管理責任者業務等を行っていただきます。 現在２０名の障害者様が利用されています。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：週５日勤務（月・火・水・木・金）、１日２時間のお仕事です。 週２日、３日でも可 祝日はお休みです エレベーター、着替え場所、トイレあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容マンション共用部の日常清掃です。 １．エントランスホール、入口、ＥＶ内床／拾い掃き、モップ拭き 上げ 建具拭き上げ ２．２～６階廊下 床／徐塵、モップ拭き ３．２～６階廊下、階段、建具／拭き上げ ４．２～６階男子、女子トイレ、給湯室／陶器、床清掃、トイレッ トペーパー補充、水切りネット交換 ５．ゴミ分別、搬出 「変更の範囲：変更なし」 （請負業務）

仕事内容一般事務のお仕事です。 主にパソコンを使用し、社内業務の補佐業務を行います。 ・電話対応 ・資料作成、資料印刷、資料ファイリング、資料整理 ・郵便物仕分け ・ＰＤＦスキャン ・その他庶務 障がいの程度や経験に合わせてお仕事を お任せしますのでご安心ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容■未経験から始められるエンジニア業務■大手企業より依頼を受け たＰＣキッティングとサポート業務をお願いします。用意されてい る手順書に沿ってＰＣの設定・ソフトウェアのインストールを実施 し、動作テストを行っていただきます。各種研修制度も用意し、未 経験からの挑戦も可能なため、年齢・性別問わず多くの社員が幅広 く活躍しております。 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容人事労務の実務をベースに、これからの人事制度や働きやすい仕組 みづくりにも携わっていただくポジションです。 主な業務は、給与計算、保険の手続き、入退職関連、雇用契約更 新などの人事労務業務です。あわせて、これまでのご経験を活かし ながら、就業規則等の規程、人事制度、業務フローの見直しや改善 にも取り組んでいただきます。 【変更範囲】：当法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他第一・第三・第五日曜日が定休。長期休暇として年末年始、ゴール デンウィーク、８月の夏季休暇（各１週間程度）年間労働時間：１

仕事内容【１８歳１名、２０歳２名在籍しています】部活でプレーヤーを支 える【マネージャー】のような役割に似ています。主に整備部門の 補佐をして頂きます。と言っても一緒に整備をするのではなく、整 備士が整備に集中できるように、お客様と整備士の間で予定や金額 など色々と調整を行います。【誰かを支えながら一緒に働いていき たい】という方に向いている職種です。・サービスフロントの基本 業務全般（来店者様対応、電話対応、メール対応）・納車／引取／ 工場内の車移動（主に自社車両を取得免許に応じて） 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【正社員募集】 障がいのある方が職業に適応し活躍頂けるよう、障がい特性に配慮 しながら業務支援や指導を行うお仕事です。 ＜主な業務＞ ・苺の栽培（横浜ストロベリーパーク）に関する業務支援・指導 ・制服管理、カフェ運営、事務補助業務に関する業務支援・指導 ・花の栽培、発電所の花壇管理に関する業務支援・指導 ・発電所のサポート業務に関する業務支援・指導 ・スケジュール管理、資料作成、業務記録作成 等 ・社有車（小型トラック、ワゴン車）の運転の可能性あり （変更範囲：会社の定める業務）

勤務時間就業時間１：12時45分〜16時45分 就業時間２：12時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：平日週４日の勤務（勤務希望曜日は応相談） 終業時間は１６：４５～１７：３０の中で選択できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：多数の欠員欠勤対応、大規模或いは是正に長時間要する緊急対応、 クレーム対応 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月３１日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容新横浜にあるビルメンテナンス企業「国際ビルサービス」の 人事課にて事務を行います。 〇応募者や内定者の来社対応 〇郵便物の作成・送付 〇書類の準備・整理 〇簡単なＰＣ入力、電話対応 〇その他人事に関する補助業務 勤務は平日午後のみ、週４日です。 終業時間は１６：４５～１７：３０の中で選択できます。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜14時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日は本人選択可、年中無休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容入浴、排泄、食事のお手伝い、送迎、レクなど ご利用者様に寄り添った支援を行います。 入社後、先輩スタッフが丁寧に指導します。 ※家族の介護や育児の経験や介護施設での経験があれば尚可 ※資格・免許について：運転免許、介護資格あれば尚可 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）又は（２）を選んでください。 月～金の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３０～１／３）休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：14日

仕事内容作業員の端末・勤怠管理 作業日報チェック 電話対応 その他雑務 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時45分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：実働７時間４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容公園施設内の日常清掃業務です。 トイレ清掃（男女）、ペーパー補充、園路清掃、建物内清掃 各ゴミ箱内の回収など主に園内全体の清掃業務 変更の範囲：変更なし （請負業務）

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜20時00分 就業時間３：17時00分〜22時00分又は8時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊「又は」の時間帯８：００～２２：００の４～８時間でご相談に 応じます。（１）～（３）は勤務例。 ＊就業日数・曜日応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他月毎の希望休を聞いた上でのシフト制。１週間前に予約状況により 変更あり。（強制ではなく変更可能かは個別相談）

仕事内容ホテルフロントサービス ＊チェックイン、チェックアウトの手続き ＊宿泊予約、お問い合わせなどの対応 ＊ロビー回りの接客 ＊客室のご案内、お客様の荷物運び ＊客室清掃チェック ※ホテルフロント経験者や日常英会話ができれば尚可 【変更の範囲】変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜8時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数はお客様スケジュールによります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：お客さまによる突発的なクレーム対応，突発的な欠員対応等年６回 を上限とし，１か月９９時間５９分，年７２０時間まで延長 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容お客さまのご指定する場所へ訪問し，日常の家事の お手伝いをいたします。 【家事全般】 掃除，洗濯，料理，片付け，買い物，草むしり， ペットのお世話など 変更範囲：変更なし

仕事内容コンテナサービス課における一般事務 ・書類作成（Ｗｏｒｄ・ＥＸｃｅｌ） ・受注管理 ・顧客の対応、受付業務 ・請求書の作成 ・保税業務 ・現場での立ち合い・確認 ※未経験の方も歓迎します。 ・親切に教育指導しますので、安心して応募してください。 ※業務の変更範囲：変更なし