株式会社幸せプロデュースの求人・仕事・採用

勤務時間05:45~21:00

仕事内容時給1800円【オリエンタルショコラ】羽田空港第1ターミナル 【ORIENTAL CHOCOLAT by cote cour】 【仕事内容】: 羽田空港内にて「オリエンタルショコラ」の販売スタッフ募集！ ブラウニー専門店の「コートクール」から生まれた”フルーツとチョコレート”を組み合わせたスイーツを展開するブランドです。 ショコラサンドやマドレーヌなど、お菓子の販売、お客様への試食出し、商品の紹介、品出し、レジ、清掃などを行っていただきます。 《期間》即日～長期 ※開始日はご相談ください 《勤務地》羽田空港第1ターミナル2F特撰洋菓子館 営業時間6:00-20:00 《勤務日数》週5日 《

仕事内容中途アシスタント募集！営業時間内の練習可能☆有給取得可能☆ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 美容師施術を中心としたサロン業務 〜入社１年目〜 美容師としてのキャリアのスタート！半年で、シャンプー、ヘッドスパ、カラー技術を習得し、サロンでの実践を通じて美容師アシスタントデビュー！ カリキュラムでは、動画指導を導入！技術指導チームが一人一人にあった勉強会を開催し、しっかりバックアップし、安心で確かな技術を習得できます。 モデルさんのカットも手掛けることができ、技術向上と早期育成を重視した環境であなたのスキルを磨いてきます♫ 〜１年後〜 ハイライトの技術を身につけて、スタイリストと共にお

勤務時間05:45~21:00

仕事内容時給1800円【バターバトラー】販売 羽田空港第2ターミナル 【Butter Butler】 【仕事内容】: 羽田空港内の「バターバトラー」にて販売スタッフ！ 世界中から厳選されたバターで作る、バターが主役のスイーツブランド。 フィナンシェやガレットなどお菓子の販売、お客様への試食出し、商品の紹介、品出し、レジ、清掃などを行っていただきます。 《期間》即日～長期 ※開始日はご相談ください 《勤務地》羽田空港第2ターミナル2F スマイルトーキョー 営業時間6:00-20:30 《勤務日数》週5日 《制服》貸与あり 【募集職種】:【Butter Butler】販売（スイーツ） 【雇用形態】:

仕事内容株式会社すかいらーくホールディングス 【石川・未経験OK】店長候補｜大手で安定キャリア/賞与年3回・福利厚生充実/本部職へチャレンジ可能！ 【仕事内容】 【石川・未経験OK】店長候補｜大手で安定キャリア/賞与年3回・福利厚生充実/本部職へチャレンジ可能！ 【具体的な仕事内容】 【面接1回/本部へのキャリアパスあり/年に2回、5連休以上の休暇取得制度あり/従業員の定着率が毎年上昇！1店当たりの従業員数も30.9人→35.1人へ/人（待遇・研修）とデジタル活用（DX）への投資強化/店長に意思決定権を移譲し、収益力や顧客満足度に基づく評価体制を導入】 国内および海外に約3,000店舗展開する

仕事内容募集背景 アテインはアーキテックス創業時からのビジネス領域であり、現在では愛知県を中心に東海エリア8拠点で年間約24,000件と、同エリアトップレベルのシェアを占めています。 クライアントは上場企業や地場大手管理会社が中心であり、安定的な収益事業となっています。 受発注システムのスクラッチ開発や、現地調査から検収までのフローを徹底的に効率化する等、様々な取り組みの結果、多くのクライアントに支持され日本でも屈指の事業規模に成長することができました。 さらなるエリア拡大や新管理システムの導入など、次なる成長フェーズを迎えており、2026年7月に「名古屋南営業所」の新設もいたしました。  組織の体制

仕事内容中途アシスタント募集！営業時間内の練習可能☆有給取得可能☆ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 美容師施術を中心としたサロン業務 〜入社１年目〜 美容師としてのキャリアのスタート！半年で、シャンプー、ヘッドスパ、カラー技術を習得し、サロンでの実践を通じて美容師アシスタントデビュー！ カリキュラムでは、動画指導を導入！技術指導チームが一人一人にあった勉強会を開催し、しっかりバックアップし、安心で確かな技術を習得できます。 モデルさんのカットも手掛けることができ、技術向上と早期育成を重視した環境であなたのスキルを磨いてきます♫ 〜１年後〜 ハイライトの技術を身につけて、スタイリストと共にお

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 東近江エリアを中心に、住まいの総合窓口としてワンストップサービスを提供しています。 新築・リフォーム・不動産事業を通じて、 お客様があたためてきた“住まいへの想い”をカタチにしている会社です。 当社は、「年齢や社歴ではなく、挑戦と成果で評価する会社」。 実際に、年上の先輩がいるから昇格できない――そんな空気はありません。 新しいことにも積極的に挑戦しながら、 “仕事も人生も楽しみたい”という想いを持った方と、 お会いできることを社員一同楽しみにしています。 【応募概要】 ■ 専門業務に専念できる「分業制」 積算や見積り、仕様確定までの調整は、営業・設計職、イン

仕事内容中途アシスタント募集！営業時間内の練習可能☆有給取得可能☆ 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 美容師施術を中心としたサロン業務 〜入社１年目〜 美容師としてのキャリアのスタート！半年で、シャンプー、ヘッドスパ、カラー技術を習得し、サロンでの実践を通じて美容師アシスタントデビュー！ カリキュラムでは、動画指導を導入！技術指導チームが一人一人にあった勉強会を開催し、しっかりバックアップし、安心で確かな技術を習得できます。 モデルさんのカットも手掛けることができ、技術向上と早期育成を重視した環境であなたのスキルを磨いてきます♫ 〜１年後〜 ハイライトの技術を身につけて、スタイリストと共にお

仕事内容☆時短勤務,フレックス制 ☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 東近江エリアを中心に、「地域密着」でお客様の理想の住まいを実現し、 社員のコンディションと成長を第一に考える、急成長中のハウスメーカーです。 ■ 専門業務に専念できる「分業制」 積算や見積り、仕様確定までの調整は、営業・設計職、インテリアコーディネーターが担当。 役割を明確に分けているため、本来のミッションに集中できる環境です。 ■ フレックスで残業月15h以下 15時・16時退勤など、自身の裁量で調整可能。 チームで業務をフォローし合う体制のため、一人で抱え込むこともなくプライベートも大切にできます。 ■

仕事内容株式会社すかいらーくホールディングス 【福井・未経験OK】店長候補｜大手で安定キャリア/賞与年3回・福利厚生充実/本部職へチャレンジ可能！ 【仕事内容】 【福井・未経験OK】店長候補｜大手で安定キャリア/賞与年3回・福利厚生充実/本部職へチャレンジ可能！ 【具体的な仕事内容】 【面接1回/本部へのキャリアパスあり/年に2回、5連休以上の休暇取得制度あり/従業員の定着率が毎年上昇！1店当たりの従業員数も30.9人→35.1人へ/人（待遇・研修）とデジタル活用（DX）への投資強化/店長に意思決定権を移譲し、収益力や顧客満足度に基づく評価体制を導入】 国内および海外に約3,000店舗展開する

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 東近江エリアを中心に、住まいの総合窓口としてワンストップサービスを提供しています。 新築・リフォーム・不動産事業を通じて、 お客様があたためてきた“住まいへの想い”をカタチにしている会社です。 当社は、「年齢や社歴ではなく、挑戦と成果で評価する会社」。 実際に、年上の先輩がいるから昇格できない――そんな空気はありません。 新しいことにも積極的に挑戦しながら、 “仕事も人生も楽しみたい”という想いを持った方と、 お会いできることを社員一同楽しみにしています。 【応募概要】 ■ 専門業務に専念できる「分業制」 積算や見積り、仕様確定までの調整は、営業・設計職、イン

仕事内容株式会社すかいらーくホールディングス 【三重・未経験OK】店長候補｜大手で安定キャリア/賞与年3回・福利厚生充実/本部職へチャレンジ可能！ 【仕事内容】 【三重・未経験OK】店長候補｜大手で安定キャリア/賞与年3回・福利厚生充実/本部職へチャレンジ可能！ 【具体的な仕事内容】 【面接1回/本部へのキャリアパスあり/年に2回、5連休以上の休暇取得制度あり/従業員の定着率が毎年上昇！1店当たりの従業員数も30.9人→35.1人へ/人（待遇・研修）とデジタル活用（DX）への投資強化/店長に意思決定権を移譲し、収益力や顧客満足度に基づく評価体制を導入】 国内および海外に約3,000店舗展開する

仕事内容株式会社すかいらーくホールディングス 【愛媛・未経験OK】店長候補（総合職採用）◇年収490万円～/プライム上場/研修制度＆手当充実 【仕事内容】 【愛媛・未経験OK】店長候補（総合職採用）◇年収490万円～/プライム上場/研修制度＆手当充実 【具体的な仕事内容】 【面接1回/本部へのキャリアパスあり/年に2回、5連休以上の休暇取得制度あり/従業員の定着率が毎年上昇！1店当たりの従業員数も30.9人→35.1人へ/人（待遇・研修）とデジタル活用（DX）への投資強化/店長に意思決定権を移譲し、収益力や顧客満足度に基づく評価体制を導入】 国内および海外に約3,000店舗展開する同社にて店舗

仕事内容株式会社すかいらーくホールディングス 【山口・未経験OK】店長候補｜大手で安定キャリア/賞与年3回・福利厚生充実/本部職へチャレンジ可能！ 【仕事内容】 【山口・未経験OK】店長候補｜大手で安定キャリア/賞与年3回・福利厚生充実/本部職へチャレンジ可能！ 【具体的な仕事内容】 【面接1回/本部へのキャリアパスあり/年に2回、5連休以上の休暇取得制度あり/従業員の定着率が毎年上昇！1店当たりの従業員数も30.9人→35.1人へ/人（待遇・研修）とデジタル活用（DX）への投資強化/店長に意思決定権を移譲し、収益力や顧客満足度に基づく評価体制を導入】 国内および海外に約3,000店舗展開する

仕事内容 東近江エリアを中心に、「地域密着」でお客様の理想の住まいを実現し、 社員のコンディションと成長を第一に考える、急成長中のハウスメーカーです。 ■ 専門業務に専念できる「分業制」 積算や見積り、仕様確定までの調整は、営業・設計職、インテリアコーディネーターが担当。 役割を明確に分けているため、本来のミッションに集中できる環境です。 ■ フレックスで残業月15h以下 15時・16時退勤など、自身の裁量で調整可能。 チームで業務をフォローし合う体制のため、一人で抱え込むこともなくプライベートも大切にできます。 ■ 自由で自立した会社を目指して 年休120日／有休は半日単位で取得OK ユニー

仕事内容株式会社すかいらーくホールディングス 【広島・未経験OK】店長候補｜大手で安定キャリア/賞与年3回・福利厚生充実/本部職へチャレンジ可能！ 【仕事内容】 【広島・未経験OK】店長候補｜大手で安定キャリア/賞与年3回・福利厚生充実/本部職へチャレンジ可能！ 【具体的な仕事内容】 【面接1回/本部へのキャリアパスあり/年に2回、5連休以上の休暇取得制度あり/従業員の定着率が毎年上昇！1店当たりの従業員数も30.9人→35.1人へ/人（待遇・研修）とデジタル活用（DX）への投資強化/店長に意思決定権を移譲し、収益力や顧客満足度に基づく評価体制を導入】 国内および海外に約3,000店舗展開する

仕事内容株式会社すかいらーくホールディングス 【長野・未経験OK】店長候補｜大手で安定キャリア/賞与年3回・福利厚生充実/本部職へチャレンジ可能！ 【仕事内容】 【長野・未経験OK】店長候補｜大手で安定キャリア/賞与年3回・福利厚生充実/本部職へチャレンジ可能！ 【具体的な仕事内容】 【面接1回/本部へのキャリアパスあり/年に2回、5連休以上の休暇取得制度あり/従業員の定着率が毎年上昇！1店当たりの従業員数も30.9人→35.1人へ/人（待遇・研修）とデジタル活用（DX）への投資強化/店長に意思決定権を移譲し、収益力や顧客満足度に基づく評価体制を導入】 国内および海外に約3,000店舗展開する

仕事内容【大きな裁量×商品化のチャンス◎】段階的に成長可能！20～30代の若手も活躍中◎西中洲の創作焼鳥屋 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 【月給28万7,880〜35万円】 ※前職給与を最大限考慮 └面接時にご相談ください◎ ※試用期間3ヶ月：スタート給与は経験・スキルに応じてご提案します！ ◆昇給 ◆店舗売上に応じたインセンティブ制度 ◆交通費全額支給 ◆残業手当・深夜手当 ◆家族手当（社内規定あり） 充実の資格手当制度あり！ ＊ワインソムリエ（日本ソムリエ協会）：20,000円 ＊ワインソムリエ（全日本ソムリエ連盟）：10,000円 ＊SAKE D

仕事内容【大きな裁量×商品化のチャンス◎】段階的に成長可能！20～30代の若手も活躍中◎西中洲の創作焼鳥屋 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 【月給28万7,880〜35万円】 ※前職給与を最大限考慮 └面接時にご相談ください◎ ※試用期間3ヶ月：スタート給与は経験・スキルに応じてご提案します！ ◆昇給 ◆店舗売上に応じたインセンティブ制度 ◆交通費全額支給 ◆残業手当・深夜手当 ◆家族手当（社内規定あり） 充実の資格手当制度あり！ ＊ワインソムリエ（日本ソムリエ協会）：20,000円 ＊ワインソムリエ（全日本ソムリエ連盟）：10,000円 ＊SAKE D

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかに該当する方 (1)金融業界・会計事務所・税理士事務所での法人営業・企業財務コンサル経験2年以上 (2)事業会社やPEファンドでのM&A実務経験者（ソーシング～クロージングに関与） [歓迎] ・企業オーナーが抱える事業・家族・資産など多面的な課題に寄り添いながら、 長期の信頼関係を築ける方 ・社内のM&Aアドバイザー・税務専門家と連携し、チームで価値提供するスタイルを大事にできる方 ・M&A・事業承継における複雑な論点を、お客様に分かりやすく説明し、納得感を持って意思決定いただくコミュニケーションができる方 【フィットする人物像】 ・M&Aやそこに関わる領