宮城県の小売業 障がい者採用の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な宿泊者増の場合等。６回を限度とし１ヶ月６０Ｈ、１年６３０ Ｈ迄延長することができる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、固定休にすることも可能です。

仕事内容【障害者求人】 ビジネスホテル客室の清掃または館内の清掃 ・客室のベッドメイキング、清掃をお願いします。 ・お客様と接する機会もあるので、明るい笑顔での対応ができる方 大歓迎です。 ・ベッドメイクのコツやお客様対応の仕方は丁寧にお教えします。 ・客室清掃数に応じて、館内の清掃をお願いする場合もあります。 ・変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については、週２０時間（下限）～週３０時間を想定 （１日７時間４５分週３日勤務、１日４時間週５勤務、 １日６時間週５日勤務等業務量を考慮して決定。） フルタイム勤務へ変更となる場合は、月給制となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・夏季休暇（無給） ・年末年始休日

仕事内容【障害者専用求人】 業務内容は経歴・配慮事項を考慮し、以下の中から検討します（全 てをお願いするということではありません）。 ○配属部署における事務補助・軽作業 ・事務補助（経理等に関する書類作成・チェック、データ入力、集 計、文書作成補助） ・庶務業務（書類仕分け・発送、会議・授業資料準備、コピー、ス キャン、ファイリング、データ整理） ・教職員、学生の対応（電話、メール連絡、取次ぎ、書類受渡し） ・ＨＰ管理（経験・スキルがある方） ※事務業務は常時ＰＣを利用。「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時13分 就業時間に関する特記事項：休憩時間：午前 ５分ｘ２ 施設外就労による就業・休憩時間の変動有（実働時間統一） ※週２０時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日その他 週休二日制：その他 ・会社カレンダーによる。・シフト制による ・年末年始休暇有・夏季休暇有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 〇以下のことに専従していただきます。 ・仙台市内のホテルにて客室清掃 ・他、事業所内での箱折、検品等の作業 【就労継続支援Ａ型（雇用有）】 雇用期間：採用日から６０日間、その後事業への適性を判断し、 常用雇用へ移行する可能性あり。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）９：００～１６：００（月～金） 週３０時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊夏季休暇、年末年始 ＊年次有給休暇：Ｒ９．４月採用の場合、採用時１０日付与

仕事内容【障害者雇用求人】 ・データ入力作業（エクセル、ワードによる帳票への入力作業） ・書類作成、書類整理 ・郵便発送 等 ＊変更範囲：変更なし ＊配属予定先：総務部会計課 ＜就業場所施設状況＞ ・８階建て建物の７階で就業 ・エレベーター：あり ・階段手すり：片側あり ・段差：なし ・多目的トイレ：あり（１階） ・出入口ドア：自動 ・建物内車椅子移動スペースあり

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜15時30分 就業時間３：7時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、８時～、８時半～の始業時間 は必須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：終業時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容【障害者専用求人】【就労継続支援Ａ型】 インターネットを用いたデジタルワークに特化しています。 ・ＷＥＢ記事の作成 ・データ入力 ・ＳＮＳの運営 など 利用者のレベルに合わせて作業内容を相談できます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時13分又は9時30分〜13時53分 就業時間に関する特記事項：休憩時間：１０分間（５分×２回） ＊施設外就労による就業・休憩時間の変動有（実働時間統一） ９：３０～１３：５３は２０分休憩 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ○以下の業務に従事していただきます。 ・飲料のピッキング作業 ・精密機器工場の分別、清掃 ・服飾小物の検品、袋閉じ、シール貼り など ＊他施設外就労として会社の指定した場所にて就労して いただきます。 【就労継続支援Ａ型（雇用有）】 雇用期間：採用日から６０日間、その後事業への適性を 判断し常用雇用へ移行する可能性有り 変更範囲：なし

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ケ月８０時間、年６回、年時間数７２０時間迄 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制です。お休み希望などがある場合は、相談してください。

仕事内容【障害者専用求人】 ホテルレストランや宴会場で提供するお料理の調理補助をお願いし ます。 【具体的仕事内容】 料理の盛り付けや調理器具の洗浄、厨房の掃除など、調理人の補助 として業務を行って頂きます。複雑な作業ではありませんのでご安 心ください。 【お願い】 お仕事の場所は、調理スペースでの業務となります。包丁や油、火 など、取り扱いに心配のない方でお仕事をお願いしています。 変更範囲：変更なし

仕事内容＜募集要項＞ 【職務内容】 ・詳細設計、プログラミング、単体テスト、結合テスト ・SE、テスターとの調整業務 【案件例】※トレンドのDXやクラウド関連の案件が多いです ・自治体：施設予約管理システム ・小売り：ECサイト、店舗在庫/受発注管理 ・メーカー：顧客管理、決済連携 ・商社：発注伝票照会、など ■働く環境 ・ハイブリット勤務、時差出勤相談可 ・時短勤務相談可 ※ただし週30時間以上 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 企業・事業について 【グループ】 ・グループ社数

仕事内容仕事内容 求人No 35250 障害者採用枠/銀行の事務庶務｜仙台市青葉区 転職求人情報: 大手銀行だからこそ年間休日120日以上で時間外勤務も原則無し♪社会人経験1年ほどの若年層の方から50代の方々まで広く、多くの障害をお持ちの方が活躍中 転勤なし、完全週休2日制、オフィス内勤務、最寄駅から5分以内、土日休み、契約社員、時間固定、年休120日以上、高卒OK、残業なし、日勤帯勤務 住所: 宮城県仙台市青葉区 最寄駅: ＪＲ東北本線 仙台駅 アクセス: ＪＲ東北本線仙台駅より徒歩7分、仙台市地下鉄東西線青葉通一番町駅より徒歩4分、ＪＲ東北本線仙台駅より徒歩7分 業種: 銀行業 求人企業名:

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜15時30分 就業時間３：7時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、８時～、８時半～の始業時間 は必須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間／９時３０分～１４時３０分（休憩３０分） ※実働４時間３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，その他 公休日／原則として土曜日・日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 万代エンターテイメント仙台泉店において、下記の業務を行ってい ただきます。 業務経験は問いません。未経験でも店舗でサポートしながら仕事を 進められますので、ご安心下さい。 《主な業務》 ・店内クリンリネス（店舗内・駐車場など敷地内の清掃作業） ・商品加工（景品の包装などの軽作業） ・店舗巡回（商品の運搬や陳列作業。一部接客業務も含まれます） 【変更範囲：変更なし】 ※障害の状況や特性によって業務内容を考慮いたします。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間につきましてはご希望をお伺いし相談のうえ決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日，その他 週休二日制：毎週その他ゴールデンウィーク・夏季・年末年始長期連休あり

仕事内容◇簡易事務作業 （書類整理や簡単な入力作業など） ◇備品の管理 （拠点で使用する備品等の在庫整理や管理） ◇本社内の環境整備 （敷地内の清掃や草むしり等） ※これまでの経験や障がいの特性に合わせて業務の内容を検討しま す。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜15時30分 就業時間３：7時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、８時～、８時半～の始業時間 は必須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜15時30分 就業時間３：7時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、８時～、８時半～の始業時間 は必須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容★ＷＡＲＡＢＩＹＡの委託を受け、わらび餅の仕上げ作業を行いま す ★就労継続支援Ａ型事業所 カラフル西脇の「施設外就労」となり ます ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（シフトは本人の希望を確認したうえで決定します） 土日どちらか勤務できる方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ハンバーグメニューがメインのレストランのお仕事です。 ・食器や調理器具の洗いもの ・客席やキッチン内のおそうじ ＊１つずつ仕事を覚えていただきます 料理の盛り付けなど、ご希望や状況によって相談しながら 他の仕事も少しずつできることを増やしていきましょう。 ＊仕事のマニュアルがあります。 本人の習得度によって進めてまいります。 ＊土・日どちらか勤務できるかた ＊業務の変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容【障害者専用求人】 大容量データのバックアップや長期アーカイブ保存に適したデータ ストレージ用磁気テープの製造現場や製造を支える部署などでの一 般事務作業 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ｐｈｏｔｏｓｈｏｐやＩｌｌｕｓｔｒａｔｏｒを使用した画像の作 成や加工、ｗｅｂサイトや広告のデザインも行います。 最初はスタッフと一緒に業務を進め、徐々に一人でできる業務の幅 を広げていきます。経験を積み、業務に慣れてきたら一般就労へ向 けてサポートします。 ※変更範囲：会社の定める業務の範囲