障がい者採用 - 宮城県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> ＼2024年10月オープン！／就労支援A型の利用者求人【仙台市】PC業務◎土日祝休◎時給1050円 ◎PC利用した業務を担当いただきます。具体的には下記業務全般になります。 職務内容： ・事務系職種：データ入力業務・システムへの情報登録業務・Outlookを使用したメール送信業務など ・その他業務：WEB制作、広報業務、WEBデザイン業務など ＊まずは事務系職種中心にお仕事をしていただき、ゆくゆくは業務遂行状況やスキル・経験により他業務への変更の可能性もあります。 ※マニュアルやサポートスタッフもいるのでご安心ください。 ※PC操作に抵抗がない方であればマニュアル等も有

仕事内容■仕事内容 【障がい者手帳をお持ちの方限定求人です】 営業の業務支援 ・お客様からの受発注業務 ・納期確認や支払い確認 ・契約書、納品書、請求関連書類の確認 など 営業の提案支援 ・見積作成 ・注文書、受注票の代理作成 ・営業提案資料の作成 など オフィスで使用する文具やトナーなどの消耗品や 通信機器・ソフトウェアの販売や開発をおこなう 【大塚商会】で、営業をサポートする事務ポジションの募集です。 ※これまでのご経験やスキルを踏まえ、担当業務を決定します。 ＜求人ポイント＞ ◆障害の有無に関係なく活躍できます◆ 幅広いビジネスを展開している当社では、 営業部隊をサポートする事務スタッフ

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時40分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 会社カレンダーあり

仕事内容【障害者専用求人】 ・服（ガウン）のたたみ等の内職作業 ・その他会社が指定した施設外就労先での作業 ・令和６年３月１日新規開所 変更範囲：変更なし 【就労継続支援Ａ型（雇用型）】 ※暫定支給決定期間（雇用あり） 採用日から６０日間、その後事業への適性を判断し、常用期間へ 移行する可能性あり。 ※暫定支給決定期間中の労働条件変更なし ※利用料なし

仕事内容※障害者採用枠 【仕事内容】 管理部での事務業務 管理部門を補佐する事務業務をご担当いただきます。 【事業所名】 株式会社ジェイアール東日本企画 仙台支社 【勤務地】 宮城県仙台市青葉区一町2-2-13 仙建ビル7F 【最寄り駅】 地下鉄東西線 青葉一番町駅から徒歩3分 【給与・昇給・賞与・手当など】 【想定年収】300万円～800万円 （その他） 賞与【回数】：年2回 ※ご経験・スキル・配属先での担当業務などを考慮し決定いたします。 ※昇給は正社員のみとなります。 【勤務方法】 通勤型,在宅・テレワーク勤務可（通勤あり） 【雇用・募集形態】 契約社員（正社員登用あり） 【配

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、夏期休暇

仕事内容【障害者専用求人】【就労継続支援Ａ型】 ○施設内作業：洋裁、お直し作業 ※暫定支給決定期間（雇用あり） 雇用期間：採用日から６０日間、その後、事業への適性を判断し 常用雇用へ移行する可能性あり 本人の適性をみながら業務内容を決定します 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時40分 就業時間に関する特記事項：施設内、施設外ともに１日４時間１０分労働となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：その他 会社カレンダーによる月８日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ・軽作業 シール貼り、箱折などの様々な軽作業 ・施設外 他企業様での作業（ホテル客室清掃等）となります。 変更範囲：変更なし 【就労継続支援Ａ型 ハッピーライフ広瀬通】

勤務時間 就業時間１：9時20分〜14時30分 就業時間２：10時00分〜15時10分 就業時間３：8時00分〜12時10分 就業時間に関する特記事項：（３）週１日・休憩なし 休憩時間 午前１０分 昼休憩５０分 ※施設外就労による就業、休憩時間の変動有 （実働時間統一） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる 年末年始休暇 夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 会社が指定した施設外就労先にて就業していただきます。 高齢者施設での、清掃・菜園・植栽・草取り・厨房内食器洗浄・ 見守り活動・レクリエーション補助等の業務 他に請負業務（付箋製作等） 【就労継続支援Ａ型（雇用有）】 雇用期間：採用日から６０日間、その後事業の適性を判断し常用雇 用へ移行する可能性有り。 （暫定支給決定期間中の労働条件：変更なし） 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時30分又は〜の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 月８日休み 土曜日は会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ◎施設外での仕事 ホテルのベッドメイキング・部屋の清掃、市場の野菜包装等 ◎事業所内での仕事 パッケージの組み立て・包装・梱包等 ※施設外での作業を中心に行っていただきます。 【就労継続支援Ａ型事業所】 雇用期間：暫定支給決定から２ヶ月以内の範囲で、暫定支給決定 期間を設定し、事業の適性を判断したうえで、その後、常用雇用 へ移行する可能性あり。 ・変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時20分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：施設外就労の場合は、作業開始時間が変更となります。 施設外就労でも、実働４時間１０分となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる 年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 簡単な軽作業を行っています。 化粧箱折り アメニティグッズセット カレンダーセット作業 他、会社が指定した施設外就労先にて就業していただきます。 【就労継続支援Ａ型（雇用有）】 雇用期間：採用日から６０日間は有期雇用となり、その後事業への 適性を判断し常用雇用へ移行する可能性有り。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時20分 就業時間に関する特記事項：休憩時間：午前 ５分ｘ２ 施設外就労による就業・休憩時間の変動有（実働時間統一） ※週２０時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間10分 休日その他 週休二日制：その他 ・会社カレンダーによる。・シフト制による ・年末年始休暇有・夏季休暇有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 〇以下のことに専従していただきます。 ・仙台市内のホテルにて客室清掃 ・他、事業所内での箱折、検品等の作業 【就労継続支援Ａ型（雇用有）】 雇用期間：採用日から６０日間、その後事業への適性を判断し、 常用雇用へ移行する可能性あり。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：基本は１日６時間ですが、就労時間相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇

仕事内容【障害者専用求人】 １．簡単な科学実験の作業補佐（装置のボタンを押す，材料の重さ を電子天秤で測る，など） ２．実験データの整理（マイクロソフト社の基本的なソフトウェア ，ワード，エクセル，パワーポイントを使用） ３．簡単な事務補佐（学内外の手続き，など） ４．資料整理（マイクロソフト社の基本的なソフトウェアワード， エクセル，パワーポイントを使用） ５．メール対応 ６．その他簡単な雑務 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜15時00分又は〜の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：１時間での勤務も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他希望の曜日２日＋祝日

仕事内容【障害者専用求人】 〇以下の業務をリモートワークにて従事していただきます。 ・Ｅｘｃｅｌなどのデータ入力作業等。 ＊変更範囲：なし ※丁寧に指導しますので、経験がない方でもご安心ください。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、月休み８日～１１日（会社カレンダーによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 ○施設外作業：７人程度で１チームとなり、一般企業にて作業を行 います。 例）食品製造・加工、ピッキング、物流倉庫での仕分け、リサイ クル商品加工、検品、梱包作業等 ○施設内作業：内職加工を中心とした軽作業（組立、袋詰、付せん 作り、梱包など）もあります。 ※立ち作業の場合もあります。 【就労継続支援Ａ型（雇用有）】 雇用期間：暫定支給決定から２ヶ月以内の範囲で、暫定支給決定 期間を設定し、事業への適性を判断したします。 変更範囲：変更なし

仕事内容■仕事内容 【障がい者手帳をお持ちの方限定求人です】 ・資料作成 ・協力会社との契約手続き・スケジュール調整 ・請求書処理 ・従業員（派遣・出向社員含む）福利厚生の管理 ・決算業務 ・電話応対…など 大手ゼネコン企業＜大林組＞の各部門における 事務補助のお仕事をお任せします。 将来管理職を目指す方に、指定エリア内で転勤の可能性がある 「拠点型職員」の募集です。 ※障害の特性、ご経験やスキルに応じて、 配属先やお任せするお仕事を決定します。 【配属先例】 営業 / 不動産 / PPP・PFI事業 / 開発企画 / 経営企画 / 総務 / 人事 / 財務 / 経理 / ICTなど 入社時

仕事内容※障害者採用枠 【仕事内容】 拠点総務での募集です。業務例は以下の通りです。 ・審査業務（与信管理、お取引先の財務分析・稟議承認等） ・リース車、備品管理 ・イベント開催時のとりまとめ ※こちらに記載の募集に関してもご経験を見て判断致します。 ※従事すべき業務の変更は会社の定める業務でございます。詳細については選考内でご確認ください。 【事業所名】 ユアサ商事株式会社 東北支社 【勤務地】 宮城県仙台市青葉区中央4-4-19 アーバンネット仙台中央ビル11F 【最寄り駅】 各線 仙台駅から徒歩7分 【給与・昇給・賞与・手当など】 【想定年収】441万円～810万円 【月給】245,

勤務時間 就業時間１：10時30分〜15時30分又は9時30分〜14時40分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる

仕事内容【障害者専用求人】 ・施設外就労 ・クリーニング工場でのタオルなど畳み作業・マンション外周清掃 ＊就労継続Ａ型（雇用有り） 暫定支給決定期間あり 雇用期間：採用日から６０日間、その後事業への適性を判断し常用 雇用へ移行する可能性有り 常用雇用移行後の条件変更なし ※変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜17時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容【障がい者専用求人】 誰でもできる簡単な清掃のお仕事です。 社内清掃全般を行います。 ・掃除機がけ ・床のモップがけ ・窓、机等の拭き掃除 ・階段掃除 ・トイレ掃除 ・洗車（普通車） ・事務所外回り・ゴミ収集 等 ※変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時45分〜15時15分又は9時45分〜16時15分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社指定日 ※年次有給休暇日数は労働基準法による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容［障害者専用求人］ ○手芸品、袋、アクセサリー等の作成、他 ・必要なスキル 簡単な縫い物ができる。（裁断、縫製など） ※就労継続支援Ａ型（雇用有） 雇用期間：採用日から６０日間、その後事業への適性を判断し 常用雇用へ移行する可能性あり ※変更範囲：障害の特性により変更の可能性あり

仕事内容<仕事内容> 入社祝い8万円支給！男女問わず「事務職」募集！未経験・免許未取得者歓迎！年間休日数2年目より106日 あなたにお任せするのは、トレーラー、トラック等の物流関係の「総合事務」のお仕事です。 小型から大型車までの様々な書類作成や、伝票処理の補助、取引先とのメール・FAXの送受信、運行スケジュールサポート等、先輩事務スタッフが懇切丁寧に指導しますので、資格やご経験をお持ちの方はもちろん、未経験の方でも安心して応募いただけます。 運送会社の「事務職」ですが「自動車の運転免許の有無」は問いませんので、免許をお持ちでない方も全く気にせずにご応募ください。 遠方の方も、交通費を月額上限

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週３０時間勤務ができれば週４日勤務も可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・通常予見することができない予算、決算、給与等に係る臨時的業 務が生じた場合年３回を限度に月８０時間・年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始（１２／２９～１／３）、リフレッシュ休暇、その他 特別休暇

仕事内容【障害者専用求人】 ※業務内容については本人の適性や障害の内容、程度に応じて決定 します。 【雇入れ直後】 （１）ＮａｎｏＴｅｒａｓｕセンターの人事業務に関する事務補助 （２）ＮａｎｏＴｅｒａｓｕセンター職員の旅費、服務管理、給与 、社会保険等に関する事務補助 （３）居室の清掃等、環境維持に関する作業 （４）その他、庶務課に関する事務補助全般 【変更の範囲】雇入れ直後の内容に加え、職名及び職種に応じた業 務全般