お菓子メーカー - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 店舗開発の責任者クラスの経験者 [歓迎] できれば、食品関連のご経験が有る方 デパ地下などの出店交渉経験者 【職種名】 ■店舗開発部長（食品メーカー・駅ビル・空港・百貨店・大型商業施設等） 【仕事内容】 全国的にも有名なブランドの菓子の商品販売店舗の開発業務のとメンバーの統括を行っていただきます。 主に仙台地区、首都圏、関西地区の店舗開発を行っていただきます。 既に全国に100店舗ほどあります。 さらに百貨店・駅ビル・空港・大型商業施設などがターゲットとして開発業務を行っていただきます。 【事業内容・会社の特長】 全国的にも有名な菓子メーカーです。 売上 100億以上

仕事内容株式会社ＮＥＸＴ ＯＮＥ 【渋谷】電力サービスの法人営業◇代理店開拓メイン／営業利益100億円を目指す上場準備企業／土日祝休み 【仕事内容】 【渋谷】電力サービスの法人営業◇代理店開拓メイン／営業利益100億円を目指す上場準備企業／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ～社会的需要の絶えない電力サービス×挑戦し続けるベンチャー社風／一人当たりの営業利益2,000万円以上／20～30代中心で活躍中の高裁量企業～ ■採用背景／ミッション 当社は自社ブランド「新日本エネルギー」による電力小売を起点に、通信・ウォーターサーバー・生活関連サービスを束ねたストック型ビジネスとして、約8万件の顧客基盤を

仕事内容【フロントエンドエンジニア】・受託開発・月給30万円～・年休126日以上・フレックス・ハイブリット勤務 株式会社グミ - "あたらしい”はおもしろい。映像・Web・アプリ・AIまで様々なプロジェクトが社員のアイディアから形になっていく会社！ 仕事内容 受託案件のユーザー画面、設計、フロントエンド開発をご担当いただきます。 お客様のニーズを理解し、それに最適なソリューションを提供するために、常に新しいアイデアやアプローチを模索し、技術的な課題に対するクリエイティブな問題解決力を発揮し、柔軟かつ効果的な開発を行います。 ＜主な仕事内容＞ ・WEBアプリケーションのフロントエンド開発 ・要件定

仕事内容株式会社ＮＥＸＴ ＯＮＥ 【渋谷】事業戦略・推進◇IPO準備中の急成長企業／エネルギー事業の高い安定性×挑戦し続ける社風◇ 【仕事内容】 【渋谷】事業戦略・推進◇IPO準備中の急成長企業／エネルギー事業の高い安定性×挑戦し続ける社風◇ 【具体的な仕事内容】 ～企画職として当社の主力事業である電力インフラ事業における収益最大化に向けた業務をお任せします／経営直下で意思決定スピード新規事業開発にも挑戦可能～ ■ミッション 当社はエネルギー事業を中心に様々な社会課題の解決に向けて、ウォーターサーバー提供やインターネット回線の提案、直近では都市部におけるスマート農園と障がい者雇用支援を掛け合わ

仕事内容■仕事概要： インターネット広告の提案・運用・改善 社内には、広告のクリエイティブに特化したAD Creativeチーム、広告プロダクトの知識と媒体への向き合いに特化したProduct Supportチームが仲間として存在します。 彼らのチカラを借りつつも、広告アカウントの設計、入稿内容の改善・精査、自動最適化の適切な設定・活用により、 広告成果を改善・向上し、顧客満足度を追求してくれる役割を求めています。 売上や成約などより顧客事業のKPIに近い成果で運用している案件も多く、SEOや制作チームと連携する案件も多いため、 マーケティングに関わる人材として、大きなステップアップとなる環境を提供

仕事内容当社は現在、IPOを視野に入れた事業拡大フェーズにあり、上場会社水準のガバナンス体制、法務総務機能、内部管理体制の強化を重要な経営課題と位置づけています。 今回募集するのは、株主総会・取締役会運営、株式実務、規程整備、契約管理、許認可・届出対応、文書管理、総務領域のマネジメントなどを横断的に担う法務総務課長候補です。 IPO準備段階における各種体制整備はもちろん、上場後を見据えた株主総会対応、コーポレートガバナンス、開示・IR関連部門との連携、取締役会運営の高度化などにも関わっていただくことを期待しています。 当社は、生活インフラを支えるコンシューマープラットフォーム事業と、障害者雇用支援×

仕事内容当社は主力事業を基盤に、新規事業や社内プロジェクトを積極的に展開し、さらなる成長を目指しています。 次代を担うコアメンバーを採用・育成し、組織拡大・事業推進を加速するため、この度「総合職」を増員募集します。 ■業務内容 ご本人の適性・志向・キャリアプランを踏まえ、初期配属先を決定します。 特定の部門に縛られるのではなく、さまざまな業務領域に挑戦できるのが特徴です。 ＜配属例（初期配属のイメージ）＞ 営業／事業戦略：新サービス企画や販売戦略立案など マーケティング：キャンペーン施策立案、広告運用、データ分析など コーポレート部門：人事（採用・育成）、広報・IR、経理財務など 【業務変更

仕事内容株式会社ＮＥＸＴ ＯＮＥ 【渋谷】人事(採用戦略・制度企画)◇エージェント経験歓迎！／組織づくりに携わる／土日祝休み◇ 【仕事内容】 【渋谷】人事(採用戦略・制度企画)◇エージェント経験歓迎！／組織づくりに携わる／土日祝休み◇ 【具体的な仕事内容】 ～上場に向けて採用戦略の立案や制度企画などの組織づくりをお任せいたします／若手から裁量大きくスピード感にあふれる社風／将来のマネジメント候補～ ■入社後のミッション 電力インフラ事業を主軸に障がい者雇用支援やマーケティング事業など幅広く事業を展開している当社では、現在IPOに向けた組織強化や体制整備を進めています。 ご入社いただく方には採用

仕事内容■ 募集背景 事業が一定規模まで拡大した今、電力単体の運営にとどまらず、通信・ウォーターサーバー・生活関連サービスなど、顧客基盤を活かしたさらなる事業拡張を進めていきます。 次の成長フェーズにおいては「営業力」だけでなく、解約率、粗利、調達、価格運用、業務品質、データ管理といった事業KPIを正しく捉え、改善し続ける仕組みが不可欠です。約8万件の事業基盤をもとに、オペレーション体制をより強固に整え、KPIを可視化し、収益性と業務品質を高めていく「仕組みづくり」を担うマネージャー（課長候補）を増員募集いたします。 ■ 具体的な業務内容 電力事業を「これまでの運用体制」から「データと仕組みで着実に伸

仕事内容■ 募集背景 現在、会社は次のフェーズに踏み出そうとしています。電力事業の顧客基盤をさらに拡大しながら、隣接サービスへの展開、新チャネルの開拓、アライアンスの活用など成長の選択肢が複数ある中で、それをどの順番・規模・スピードで動かすかが事業の今後を決定づけます。 加えて、現在IPO準備中という会社にとって一度しかない変曲点にあります。事業責任者や経営陣が描く戦略を現場でスピーディーに具現化し、自らチームを動かして数字で結果を出していただくため、最前線で事業の拡大を直接牽引していただける課長候補を募集いたします。 電力業界の経験は必須ではありません。 法人営業、代理店営業、パートナーセールス

仕事内容当社の新電力サービス「新日本エネルギー」を支えるコールセンター部門は、オペレーションだけにとどまらず、顧客満足度や生産性向上を目指す戦略的な取り組みを進めています。 本ポジションでは、日々の業務データを集計し、課題や改善ポイントを整理する業務からスタート。 データ分析や業務改善の経験がなくても、上司や先輩のサポートを受けながら少しずつスキルを身につけていただけます。 将来的には改善施策の検討や運営支援を担う主任・課長など、キャリアアップを目指せる環境です。「数字やデータをもとに現場を支える業務に挑戦したい方」「未経験から業務改善に関わりたい方」を歓迎します。 ■主な業務内容 ・コールセンター

仕事内容当社の新電力サービス「新日本エネルギー」は、急拡大を続ける成長事業。今回募集するポジションは、その中核を担うコールセンターの運営データを分析し、業績改善や顧客満足度向上を支援する重要な役割です。 「数字をもとに戦略を考え、実行する」。これまで法人営業で培った数字感覚や提案力を、事業運営の領域に活かすことができます。 営業職で「もっと経営に近い立場で価値を出したい」「提案の先に組織全体を変える手応えを感じたい」という想いがある方に最適なポジションです。 入社後は、上司・先輩のサポートを受けながらデータ集計・分析の進め方を学び、早い段階から改善提案やプロジェクトに参加していただきます。経験を

仕事内容当社は現在、IPOを視野に入れた事業拡大フェーズにあり、上場会社水準のガバナンス体制、法務総務機能、内部管理体制の強化を重要な経営課題と位置づけています。 今回募集するのは、株主総会・取締役会運営、株式実務、規程整備、契約管理、許認可・届出対応、文書管理、総務領域のマネジメントなどを横断的に担う法務総務課長候補です。 IPO準備段階における各種体制整備はもちろん、上場後を見据えた株主総会対応、コーポレートガバナンス、開示・IR関連部門との連携、取締役会運営の高度化などにも関わっていただくことを期待しています。 当社は、生活インフラを支えるコンシューマープラットフォーム事業と、障害者雇用支援×

仕事内容■ 募集背景 事業が一定規模まで拡大した今、次の成長には「営業力」だけではなく、この顧客基盤を起点に「どのような価値をどう届けるか」「どの領域を、どの順番・構造で伸ばすか」を設計する人材が不可欠です。電力周辺領域への展開や顧客ライフサイクルを活かした新サービス、アライアンスによる事業拡張など、可能性の数だけ設計すべき選択肢があります。 大企業であれば複数部門・数十人がかけてようやく動き出すテーマが、ここでは一人の判断と行動により数日のうちに動き始めます。今回募集するのは、そうした環境で構想から実行まで一気通貫で担う課長候補ポジションです。 IPO前後という会社の変曲点において、経営陣と直接議

仕事内容・電力事業の収益拡大や顧客基盤強化に向けた企画・施策推進 ・企画がドライブするまでのPDCA実行、改善・拡大フェーズへの移行 ・社内外のステークホルダーとの調整・折衝 ・サービス開発・企画の進行管理、実行推進 ・売上利益拡大の企画立案 ・既存事業の改善提案・仕組み化 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容【電力事業｜収益改善・業務改革マネージャー（課長候補）】～ 1200万円／IPO準備中／生活インフラサービスをまとめてお客様にお届けするコンシューマープラットフォーム事業 株式会社NEXT ONE - あって良かった、そう思われる会社でありたい。関わる全ての人々の人生に価値を加え、論理と挑戦で社会課題を解決する存在価値を追求します。 仕事内容 電力事業を「これまでの運用体制」から「データと仕組みで着実に伸びる盤石な事業」へ進化させることをミッションとし、入社後は主に以下の業務をお任せします。 ① 顧客情報・契約管理の統括 ・契約情報の正確性担保と品質管理 ・顧客データの一元管理・整備

仕事内容■仕事概要： インターネット広告の提案・運用・改善 社内には、広告のクリエイティブに特化したAD Creativeチーム、広告プロダクトの知識と媒体への向き合いに特化したProduct Supportチームが仲間として存在します。 彼らのチカラを借りつつも、広告アカウントの設計、入稿内容の改善・精査、自動最適化の適切な設定・活用により、 広告成果を改善・向上し、顧客満足度を追求してくれる役割を求めています。 売上や成約などより顧客事業のKPIに近い成果で運用している案件も多く、SEOや制作チームと連携する案件も多いため、 マーケティングに関わる人材として、大きなステップアップとなる環境を提供

仕事内容株式会社マーケティング・コア 大手食品／飲料メーカー様のPR！【企画営業】■年休120日～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【明治など有名食品メーカーで既存のお客様がメイン♪】◆食品や飲料などの販促企画を提案するお仕事です◆アシスタント業務からスタート！▼クライアントへ商品情報・コンセプトを確認 ▼スーパーに行き、商品の確認や市場のリサーチ ▼ターゲットの設定・販売戦略の策定 ▼企画書作成 ▼クライアントへのご提案 ▼試食キャンペーンの商談・打ち合わせ ＊新規飛び込みなし/テレアポなし/

仕事内容【業務内容】 キャリアアドバイザーとして求職者に対して、企業とのマッチングをお任せします。 企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就業先の紹介、キャリアアドバイスを行なっていただきます。 【ご支援までの流れ】 ▽求職者との面談 ▽求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介 ▽履歴書の作成や面接の仕方などをレクチャー ▽意思決定フォロー ※1日あたり約3名の新規求職者との面談／1名あたり1時間ほど丁寧に実施 【同業他社との比較】 ◇マーケティングチームとの分業体制 専門のマーケティングチームが集客を担当するため自身でのテレアポ等は不要。 ◇サポートチームとの分業体制 事務周りのサポート

仕事内容当社の新電力サービス「新日本エネルギー」は、急拡大を続ける成長事業。今回募集するポジションは、その中核を担うコールセンターの運営データを分析し、業績改善や顧客満足度向上を支援する重要な役割です。 「数字をもとに戦略を考え、実行する」。これまで法人営業で培った数字感覚や提案力を、事業運営の領域に活かすことができます。 営業職で「もっと経営に近い立場で価値を出したい」「提案の先に組織全体を変える手応えを感じたい」という想いがある方に最適なポジションです。 入社後は、上司・先輩のサポートを受けながらデータ集計・分析の進め方を学び、早い段階から改善提案やプロジェクトに参加していただきます。経験を