新規営業 - 神奈川県横浜市磯子区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容神奈川県横浜市磯子区の建物の新築・改修工事の新規開拓営業 (正社員) | 株式会社 サカクラ ▼仕事内容 世の中にあるあらゆる建築物が営業対象になる。 特に大型の建物が対象になり、建物の定期的修繕や臨時の大型修繕工事など受注に繋げる人脈や経験があればすぐに活躍が期待できます。 これまでの経験を活かし建築物の改修工事営業に携わり世の中に貢献をされたい方も歓迎です。 ＊経験者優遇します変更範囲：会社の定める業務 (神奈川県横浜市磯子区) ▼職種 建物の新築・改修工事の新規開拓営業(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給280000〜500000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平

仕事内容新規案件◆法人営業インサイドセールス◆ 【業務内容】 新規引き合い対応～リード掘り起こし～web商談まで対応 等 【金額】23万～35万円スタート 【手当】 ・通勤交通費/全額支給 ・営業交通費/全額支給 ・残業手当/超過分全額支給 【時間】 ・9:30~18:30 or 10:00~19:00 【1日のスケジュール例】 9:30~10:00 朝礼‥1日の流れの確認実施 10:00~12:00 架電先の確認、提案内容の確認 12:00~13:00 ランチ休憩 13:00~15:00 架電業務 15:00~15:15 小休憩 15:15~18:00 架電業務 18:00~18:30

仕事内容神奈川県横浜市磯子区の法人向けＩＴ機器のルート営業／未経験者ＯＫ・代休１００％ (正社員) | 株式会社 互光商会 ▼仕事内容 営業未経験歓迎 ・入社３か月は先輩社員と同行研修です。 社内見学可能。 既存法人企業に、ＩＴ機器（ＰＣ ・サーバー ・複合機など）の提案サポートを行う仕事です。 物を売るだけでなく、お客様のオフィスのＤＸを支援する、サポーターです。 ［具体的には］ ・既存顧客への訪問 ・提案 ・サポート ・納品（１日４〜５件程度） ・ＰＣやＯＡ機器の入替 ・提案 ・納品時の初期設定や設置作業 ・トラブル時の一時対応（専門対応は社内でサポート）※新規営業は、紹介 ・問い合わせが中心で

仕事内容キャリアアドバイザー・法人営業（医療・福祉業界）土日祝休み&賞与年2回 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目（前職：アパレル販売） 前職はアパレルの販売スタッフとして働いていました。 人と接する仕事は好きでしたが、「もっと誰かの役に立てる仕事がしたい」と思い、未経験からキャリアアドバイザーに挑戦しました。 最初は営業に不安もありましたが、研修や先輩のサポートが充実していたので安心してスタートできました。 今では担当していた求職者の転職が決まり、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけた時に、この仕事のやりがいを実感しています。 ▼30代／入社4年目（前職：法人営業） 前職

仕事内容医療・福祉業界の人材コーディネーター｜賞与年2回＆インセンあり 年休124日◎ 【POINT 】 働きやすさも、収入もどちらも叶います ・年間休日124日＆土日祝休み ・月給33万円～40万円＋賞与年2回＋インセンティブ ・入社1～3年で年収600万円以上の実績あり ・東証グロース上場グループの安定基盤 ・成果次第で早期キャリアアップも可能 頑張った分はインセンティブや昇格でしっかり評価される環境です 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目 前職は接客業でしたが、営業は未経験でした。 最初は不安もありましたが、研修や先輩のフォローが充実していたので、安心して仕事を覚えら

仕事内容100％反響営業となります。 リフォームをご依頼のお客様への提案営業となりますので、 新規の訪販やテレアポの仕事はなく、完全反響営業となります。 業務内容としては、 お客様とのヒアリングがメインとなり、 書類作成や工事段取りも行いますので、 【建設業の工事管理／施工管理】経験がある方は、 より早く馴染んでいただけます。

仕事内容採用・転職を支援するキャリアアドバイザー｜賞与＆インセンティブあり 【仕事内容】 「営業ってガツガツしてそう…」そんなイメージ、ここで変わります お任せするのは、医療・介護・福祉業界の法人と求職者をつなぐ【キャリアアドバイザー】のお仕事。 ただ求人を紹介するだけではなく、 企業の採用課題を解決し、求職者の新しいキャリアをサポートする、人の人生に深く関われる仕事です。 しかも、企業への新規開拓テレアポは基本なし 求職者の集客も専門部署が担当するため、一人ひとりへの提案やフォローに集中できる環境です◎ 最初は業界知識や営業経験がなくても大丈夫。 充実した研修と先輩社員のサポートがある

仕事内容◎入社3か月で月収50万円！： ◎未経験から様々なキャリア形成が可能： ◎新規＆飛び込みは一切なし： 宝石・貴金属、ブランド品などには、持ち主のエピソードと、愛着があります。 この仕事は、単に持ち込まれたお品物に金額をつけるだけではありません。大切なのは、おもてなしの心をもってお客様とそのお品物にまつわるエピソードなどを伺うことで、お客さまから信頼をいただくこと。そしてお品物に込められた想いも込めて、次に受け継ぐ人へとバトンタッチをしていくこと。その橋渡し役になれる仕事です。 【入社3か月で月収50万円！】： 当社の営業は、お客様が不要になった貴金属を買う仕事です。そのため難しいセールスト

仕事内容～大手物流企業の法人営業/ワークライフバランス平均残業時間20時間以下～ 営業開発部の営業担当として、既存荷主の新規業務の掘り起こし、新規荷主の獲得を目指していただきます。 ■業務内容： 大きく分けて2つの業務をご担当いただきます。 （1）既存顧客の新規ニーズ発掘： 既に取引をしている主要顧客において、配送地域の拡大や新規配送網の構築といった新規業務の発掘をしていただきます。具体的には、既存顧客から新たな案件のヒアリングを行い、ニーズ獲得後は案件に伴う倉庫の手配と運送会社の手配を進め、コストやスピード、安全性の観点から提案いただき、案件取得へと動いていきます。 （2）新規顧客の開拓： 問い合

仕事内容【2026年秋オープン】〈訪問支援で無資格から始められるマネジメント職募集〉入社手当やインセンティブあり！頑張りをしっかり評価する制度あり★企業内保育園利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境も魅力！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 施設長の募集！ 【業務内容】 事業所の運営 売上管理 人材育成／スタッフマネジメント 事務作業（シフト作成等） 利用者さま本人やご家族さまとの連絡・調整 訪問介護実務 利用者獲得のための実務 【イメージ】 09：00 出社／本日のシフト確認 09：30 PC業務

仕事内容モデル年収460万！ポテンシャル採用◎介護無資格・未経験OK!接客経験者活躍明確な昇給制度【営業管理/正社員/洋光台】 募集職種: 営業 仕事内容: 〈主な業務内容〉 ・営業 ・契約から利用者さまとのやり取り、ケア ・訪問ルートの調整 など 〈業務イメージ〉 09:00 出社／本日のシフト確認 09:30 PC業務/運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務／営業管理、実績管理 17:00 明日のシフト確認 18:00 退勤 ※従事すべき業務の変更の範囲→法人の定める業務 ※就業場所の変更の範囲→神奈川

仕事内容【入社祝い金・インセンティブあり】福祉資格・経験不問の管理者募集★モデル年収460万★ホワイト企業認定取得★（就労支援／上中里） 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 〈主な業務〉 ・人材育成、職員面談 ・営業活動 ・新規利用者対応 ・事務作業 シフト作成や計画書承認、売上の入力等 ・イベント考案など 〈業務イメージ〉 09:00 当日の打ち合わせ 10：00 事務作業 12:00 休憩（60分） 13:00 新規利用者対応/本社書類提出 14:00 関係機関への営業 16:00 事務作業 17：00 本日業務の職員間共有・振り返り 18:00 退勤 〈特徴〉 ★月8日以上休み、残業ほぼな

仕事内容【応募資格】 [必須] ・3PL営業経験3年以上 ・物流業務経験者 [歓迎] ・データ分析、システム（WMS・TMS）面も理解のある方 ・マネジメント経験 【職種名】 3PL物流営業／月平均残業20時間以下／管理職候補 【仕事内容】 営業開発部の営業担当として、既存荷主の新規業務の掘り起こし、新規荷主の獲得を目指していただきます。 ■業務内容 大きく分けて2つの業務をご担当いただきます。 （1）既存顧客の新規ニーズ発掘 既に取引をしている主要顧客において、配送地域の拡大や新規配送網の構築といった新規業務の発掘をしていただきます。具体的には、既存顧客から新たな案件のヒアリングを行い、ニーズ獲得後

仕事内容〈訪問支援で無資格から始められるマネジメント職募集〉入社手当やインセンティブあり！頑張りをしっかり評価する制度あり★企業内保育園利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境も魅力！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 施設長の募集！ 【業務内容】 事業所の運営 売上管理 人材育成／スタッフマネジメント 事務作業（シフト作成等） 利用者さま本人やご家族さまとの連絡・調整 訪問介護実務 利用者獲得のための実務 【イメージ】 09：00 出社／本日のシフト確認 09：30 PC業務/運営データ確認 10：00 既存

仕事内容エフィラグループが運営するデイサービスで施設長の募集！充実した研修プログラムや支援制度であなたの成長をしっかりサポート★入社手当アリ！企業内保育園利用OKなどワークライフバランスを重視した働きやすい環境が魅力です！ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ＜ご利用者様獲得のための居宅への営業＞ 居宅介護支援所や地域ケアプラザなどに社用車で訪問し、提案営業するお仕事です。 ケアマネジャーさんとのやりとりなども大事にし、時間をかけて信頼関係を構築していただきます。 利用者さまの個人宅への営業はありません。新規飛び込みの営業もございません。

仕事内容《ブロック長・所長》未経験OK☆インセンティブ・明確な昇給基準あり◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 《ブロック長の主な業務》 ■各拠点の課題把握・解決 （売上・サービス・人間関係・クレーム等） ■部下である拠点責任者2～4名のマネジメント ■訪問介護の円滑な運営 ■その他付随する業務 《1日の流れ》 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務／運営データ確認 10:00 新規契約 12:00 休憩 13:00 営業ツール作成 14:30 新規営業 15:00 部下とのミーティング 16:00 PC業務／営業管・実績管理 18:00 退勤 《所長の主な業務》 ■事業所

仕事内容・朝夕刊の配達/集金 朝刊/夕刊の配達および集金業務をお願いします！ 最初は先輩社員と一緒に配達の仕方やコースを説明するので、安心してスタートできます！ 少ない部数からスタートして、徐々に配達業務に慣れていきましょう。 ・担当区域の読者管理 新聞購読中のお客様の管理や、新たな購読者を新規開拓する仕事です。営業系の仕事に興味がある方なら未経験でも大丈夫！ 成果に対して、報酬もしっかり得られるので、やりがいをしっかり感じられるお仕事です。 ・「家庭と両立しながら働きたい」「趣味や生活を重視したい」…そんな願いも叶えることができます。 働き方はあなたの都合に合わせて決めることができます。休みは希望に

仕事内容《管理者 兼 サービス提供責任者》スキルアップできる職場◎子育て中の方も大歓迎！ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ■売上管理 ■人材育成／スタッフマネジメント ■事務作業（シフト作成等） ■訪問介護計画書の作成 ■利用者さま本人やご家族さまとの連絡・調整 ※訪問介護実務（家事支援・移動支援・身体介護支援）に入っていただくこともございます。 《1日の流れ》 09:00 出社／本日のシフト確認 09:30 PC業務／運営データ確認 10:00 訪問業務 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務／営業管・実績管

仕事内容月収100万以上目指せる！成果報酬型！ 未経験スタートで年収1,000万以上の方も在籍中！ 「葬儀のこすもす」は、家族葬を中心とした自社式場の運営を行っています。 今回募集するのは、 ご遺族様とのお打ち合わせを中心に行う、葬儀プランナー（反響営業）スタッフです。 ■特別な資格や経験がなくてもOK 入社後は研修制度を通して、葬儀に関する知識やマナー、業務の流れを一から学べるため、未経験の方も安心してスタートできます。 ■これからも必要とされる仕事 高齢化が進む日本において、葬儀業界は今後も必要とされ続ける成長産業です。 安定した環境のもと、人の役に立つ仕事に携わりたい方をお待ちしていま

仕事内容モデル年収500万以上★介護資格不問！接客・営業経験者活躍中（小規模デイサービスの施設管理者／根岸） 〈主な業務内容〉 ■居宅への営業 ・目的：ご利用者さま獲得のため ・営業先：居宅介護支援所や地域ケアプラザ ・手段：社用車 ※利用者さま個人宅への営業なし ※新規飛び込みの営業なし ■自拠点の運営及び管理 スタッフのマネジメント（シフト作成含む）や請求業務・本社への書類提出などを行っていただきます。 ■ご利用者さまのご家族対応 ▼特徴 いかに信用してもらえるかが鍵なので、資格や年数は問いません！営業未経験の方も歓迎です。元接客業の異業種から転職した先輩も多数活躍中です。 ▼こんな方に