公益財団法人京都文化財団の求人・仕事・採用

仕事内容公益財団法人 日本習字教育財団 未経験から書道文化を支える【教育部事務スタッフ】完全週休2日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜公益財団法人をバックオフィスからサポート＞通信教育の事務全般をお任せ。★書道の知識はなくてもOK！★残業は月平均6時間と働きやすい職場！＊作品管理、システムへの受付入力 ＊添削担当者への作品の割振り ＊段・級などの結果データ入力や作品への押印 ＊作品の梱包・返送業務 ＊講座などの運営補助（3ヶ月に1回程） 働きやすさ◎ 業務量の目安を設けて計画的に進めるた

仕事内容一般財団法人本願寺文化興隆財団 レア求人【事務系総合職(受付など)】#基本定時退社#産育休制度 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【正職員登用制度あり】希望や適性に応じた業務をお任せしますが、担当の枠にとらわれず、意欲次第で様々な挑戦が可能です。※20～60代まで活躍中【受付】 東山浄苑東本願寺の総合受付 参詣者応対 電話応対 等 東山浄苑東本願寺の「顔」として、 温かいおもてなしをお願いします！ 【経理】 現預金管理（入金処理・支払処理・残高管理） 伝票処理 決算対応 など 【総務】シニ

仕事内容【仕事内容】 ここでしかできない経験もたくさん♪ さらに、正職員への登用制度あり！ やりがいを感じて働いて頂けます！ ≪お仕事内容≫ 京都市交響楽団の制作担当として アシスタント・ステージマネージャー業務をお任せします。 ┗具体的には… ・ステージに係る図面作成 ・ステージに係る関係者との協議・調整 ・開演前の仕込み ・楽器搬入出 ・開演中のステージ転換 ・終演後の撤収 ・ステージスタッフ(アルバイト)への指示 etc 【給与】 月給19万円以上＋交通費全額支給 ◆昇給あり ※オーケストラ等での業務経験やスキル等により スタート給与は変動する場合があります。 ≪手当あり≫ ・通勤

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 公益財団法人 丹後中央病院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

仕事内容公益財団法人日本漢字能力検定協会 【京都】『漢検』の企画提案営業◆年休130日◆日本語・漢字文化の普及を支える◆業界未経験歓迎 【仕事内容】 【京都】『漢検』の企画提案営業◆年休130日◆日本語・漢字文化の普及を支える◆業界未経験歓迎 【具体的な仕事内容】 ＜年休130日◆残業15～20時間程度◆入社1年経過後からフレックス制度あり◆日本語・漢字の普及という社会的意義の高い取り組みに貢献可能◆将来のリーダー候補＞ 『漢検』の活用提案や営業戦略の立案を担うポジションです。 学校・塾・企業との関係構築を通じて教育現場を支援し、将来的にはリーダーとして組織を牽引していただくことを期待してい

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【公益財団法人 交通文化振興財団】 ●京都鉄道博物館キャスト募集● ▼電車の知識ゼロ…むしろ歓迎！ 知識ゼロから始めた先輩がほとんど◎ ▼週4日～5日相談OK◎ ▼17時半終わり＆残業ほぼなし 15時退勤シフトもあり◎ ▼丁寧な研修あり 手厚いフォロー体制は以下をチェック！ ◆券売機前の操作説明や団体受付 ◆インフォメーション業務 ・館内放送、迷子の対応 ・拾得物、遺失物のご案内 ・ベビーカーや車いすの貸出 ・電話対応、館内の巡回 ◆館内の体験アトラクション受付、説明 ◆鉄道ジオラマショーの受付、実演 など、博物館内の様々なポジションで 受付、案内、お問い

仕事内容シンコースポーツ株式会社 スポーツ施設の未来をプロデュース【企画営業】◎完全土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【企画要素の詰まった営業職！】公共スポーツ施設・文化施設の管理運営に関する提案をお任せします。※テレアポ・飛び込み・ノルマなし！自治体へのヒアリング・情報収集 各種書類作成 プレゼンテーションの実施 指定管理者制度に関する各種手続き 契約後のフォローアップ ☆POINT☆ モノを売る営業ではなく 「もっと利用したくなる施設とは？」 「地域活性化につながる運営とは？」