ハローワーク 作業療法士 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：出勤可能な曜日（月・火・水・木・金）及び時間ついては、相談に 応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆障害をお持ちの未就学児から高校生までを対象に生活支援を 行います。 ・個々に合わせた計画書の作成、日常生活訓練 等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容クリニックでの外来リハビリテーション業務に従事して頂きます。 【変更範囲：クリニックの定める業務】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：・週４日または週５日で週２９時間勤務 ・時間帯応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）・夏季休暇 有給休暇は採用日より付与（採用日により付与日数は異なります）

仕事内容○以下の業務を行っていただきます。 ・基本動作訓練 ・ＡＤＬ訓練 ・生活指導 ・訪問リハビリ ※「変更範囲：変更なし」

仕事内容○外来リハビリにおける作業療法業務をお願いします。 ＊作業療法士の資格をお持ちの方 ★雇用管理の優良な中小企業「ユースエール認定企業」です！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：短時間勤務（午前中のみ、午後のみ等）相談可 週一回の勤務でも大歓迎です。 子育て中の方を応援します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・訪問看護ステーションにて、訪問リハビリのお仕事です。 利用者のご自宅や施設に伺い、個々に必要なリハビリ メニューの構築と実施が主体となります。 他職種の方々と、カンファレンス等を通し、サービス内容や病状 の確認をします。 男女問いません。 とてもやりがいのある仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容介護医療院におけるリハビリ業務 ・リハビリテーション実施計画の作成 ・日常生活動作や家事動作に必要なリハビリテーションの提供 ・福祉用具選定 ・リハビリ機器の管理 【変更内容：変更なし】

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：月曜日９：００～１２：００は必須です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・毎月のシフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊定員４０名の通所リハビリテーション施設です。 主に脳血管疾患・神経難病・認知症の方へ個別リハビリ、 集団リハビリ等、回復期から維持期のリハビリを行って います。 リハマネ加算を算定しており、居宅訪問指導、リハビリ テーション会議など他職種と連携を取りながら質の高い リハビリを提供しています。 『変更範囲：なし』

仕事内容病院内における作業療法士業務 【業務内容変更範囲：変更なし】

仕事内容◆有料老人ホームでの理学療法士もしくは作業療法士のお仕事を お任せします！ 【お仕事内容】 ハートフル幕張に入居されている患者様に対し、訪問看護業務 及び施設サービスとしての業務、又、一般宅への訪問看護及び、 他施設へのセラピスト業務になります。 ＊職場見学可 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：６時間以上の場合、休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（ご相談に応じます）

仕事内容訪問リハビリの作業療法士さん募集 利用者様のご自宅や施設に伺い、療養のお世話や 相談などを行います。 ※管理者をはじめ周りのスタッフがしっかりサポートします！ ※法人全体での離職率も低いです （２０２４年実績７．３％、医療福祉業界平均１５．３％） 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳 細は面談時にお伝えします。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容・有料老人ホームの施設サービスとして、リハビリテーションを提 供 ・生活リハビリのプログラム計画立案、職員の指導、実施 ・多職種連携の推進 ・環境整備や福祉用具の選定・調整 ・ご家族への連絡・説明 ・個別機能訓練加算に関わる事務作業 ・施設サービスの品質向上につながるその他の業務全般 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・機能訓練指導員 ・生活リハビリ指導 ・基本動作の訓練 ・日常動作の訓練 ・レクリエーション等 ・入居者リハビリ業務全般 【変更範囲：変更なし】