アソシエイト株式会社 - 千葉県 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・医療機器の設計や評価・検証に関わる開発実務経験（7年以上） ・機械図面の設計や成形加工などプロトタイプ作製スキル ・自らアイディアを創出し、特許出願・登録の実績 ・大卒以上 ・TOEIC550点以上、日常会話レベル英語 英語論文読解、英語資料作成できる方 [歓迎] 【希望スキル等】 ・医療機器の上市経験、設計バリデーションから生産移管・工程設計の経験 ・安全性に関わる要求事項の理解やリスク分析の経験、部材選定の経験 ・外部業者やパートナー企業との共同開発経験、契約交渉スキル 【求める人物像】 ・真面目で温厚な方 柔軟な思考で、粘り強く仕事に取り組

仕事内容木更津アウトレットで販売のお仕事！アウトドアやファッションに興味がある方歓迎！ 接客・販売、商品管理、ディスプレイなど店舗運営全般をお任せします。 ＜主な仕事＞ ■接客販売（お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な商品をご提案） ■商品管理 ■キャンペーン等に合わせたレイアウト、ディスプレイ変更 ■その他店舗運営業務 初めての方からマムートファンの方まで、様々なお客様がご来店されます。 店舗スタッフは、お客様に直接マムートの魅力をお伝えすることができる大切なポジション！ 商品を売るだけでなく、マムートの商品と接客を通して、お客様に最高の体験をしていただくことを目指しています。 「あれ良か

仕事内容今回お任せするのは、調理・接客／食材発注管理／スタッフ教育／数値管理などの店舗運営業務全般です。（店長） ▼入社後の流れ ・研修（平均8週間/マニュアルと社員研修プログラムを使用）→配属店舗にて店舗運営 ・ご経験によって既存店や新業態の新店店長、複数店舗の店長をお任せすることもあります。 ・まだ少しご不安な部分がある方は、研修期間を延長したり、マネジャーや他店舗の店長がサポートしますのでご安心下さい。 ▼キャリアパス ・経験者から短期間での昇進が可能（入社1ヶ月で店長に昇進している方も） ・店長は現在、3ランクに分かれており、それぞれテスト（筆記）で昇格していきます。 ・人事制度を2020

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 新規開設事業所なので、働く体制・給与等は柔軟に相談しながら決めましょう。 【法人は職員を大切に】をコンセプトに、働きやすい業務環境を一緒に作りたいと思います。 訪問看護ステーションとの併設にて利用者様へサービス向上のための新規立ち上げです。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・生活相談業務 ・要介護認定の申請 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・介護報酬の給付管理 ・顧客獲得のための営業業務 求人ID 574403

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ☆◎「明るく元気に利用者様に接してくださる方」「意欲を持って取り組んでくださる方」のご応募をお待ちしております！◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：理学療法士 【業務内容】： 在宅における訪問リハビリ業務をお願いします ・訪問リハビリならびに付随する事務作業 ・周辺関連事業所への挨拶周り等（訪問は軽自動車で実施） 業務効率化のため通勤と現場移動を行う予定です。 社用車にて1日平均5件～6件の訪問（60分から40分）を基本として予定を組んでいただきます。 「車の運転がちょっと…」という方はバイクでの訪問も相談可です。 ipad、スマホ

仕事内容株式会社かつや 【千葉／転勤無し（地域限定）】店長※『かつや』／プライム上場G／幅広いキャリアパス／定期昇給有 【仕事内容】 【千葉／転勤無し（地域限定）】店長※『かつや』／プライム上場G／幅広いキャリアパス／定期昇給有 【具体的な仕事内容】 ◎生活もサポート！ 社宅あり！ 引越し費用100％&家賃50％ 会社 負担 ■仕事内容 「調理・接客／食材発注管理／スタッフ教育／数値管理 」 などの＜店舗運営業務全般＞をお任せします。 ■入社後の流れ ＜入社～最短2カ月 程度 ＞ 本社 での 座学研修（会社について、 キャリアについて 等）、 その後 店舗研修を 実施します 。 基本

仕事内容【東京】開発エンジニア｜微経験歓迎／資格手当毎月支給／残業月8H／転勤無 仕事内容 保守改修や製造工程など、開発の基礎となる業務を中心に担当しながら、将来的に上流工程へステップアップできるポジションです。 まずは、これまでのご経験やスキルに応じて、 既存システムの改修、機能追加、テストなどの業務をお任せします。 その後は、詳細設計・基本設計といった工程にも段階的にチャレンジ可能です。 当社では、エンジニアが確実に成長できる環境づくりを重視しています。 資格取得に応じて毎月の給与が上がる資格手当や、 現場を離れて2〜3ヶ月間スキルを磨ける二次研修を通じて、 開発エンジニア

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)アパレル販売経験1年以上 ※ショッピングモール等で低価格帯アパレルのご経験でも挑戦可能 ※アパレル業界ブランク可 [歓迎] (1)アウトレット販売経験 【フィットする人物像】 ・新しい事を吸収出来る柔軟性・ファッションへの情熱・学習意欲・販売スペシャリストへの意欲 【職種名】 【ポテンシャル採用可】売上好調外資ファッション アウトレット販売職／制服有／インセンティブ／残業少 【仕事内容】 ・プライスへの異動実績多数 ・売上3倍計画強化ビジネス ・国内アパレルから外資ファッションへのキャリアアップ ・労務環境が整っている ・トレーニング強化で販売職育成に積極的 ・離

仕事内容エバーアクション株式会社 【千葉】店長※からあげ専門店『からやま』／プライム上場G／幅広いキャリアパス／面接1回で内定可 【仕事内容】 【千葉】店長※からあげ専門店『からやま』／プライム上場G／幅広いキャリアパス／面接1回で内定可 【具体的な仕事内容】 【明確な評価制度と定期昇給あり／元々強みであったテイクアウト事業をさらに強化・増収増益】 ★プライム上場G／7期連続増収を実現／国内外に765店舗以上を展開、年60店舗ペースで新規出店加速。事業多角化で経営基盤安定★ ■業務内容： 「調理・接客／食材発注管理／スタッフ教育／数値管理などの＜店舗運営業務全般＞をお任せします。 ■入社後

仕事内容株式会社かつや 【千葉／未経験歓迎】店長候補※『かつや』／プライム上場G／幅広いキャリアパス／定期昇給有 【仕事内容】 【千葉／未経験歓迎】店長候補※『かつや』／プライム上場G／幅広いキャリアパス／定期昇給有 【具体的な仕事内容】 【明確な評価制度と定期昇給あり／元々強みであったテイクアウト事業をさらに強化・増収増益】 ★プライム上場G／7期連続増収を実現／国内外に765店舗以上を展開、年60店舗ペースで新規出店加速。事業多角化で経営基盤安定★ ■業務内容： 「調理・接客／食材発注管理／スタッフ教育／数値管理などの＜店舗運営業務全般＞をお任せします。 ■入社後の流れ 研修（平均8週

仕事内容株式会社かつや 【千葉／転勤無し（地域限定）】店長候補※『かつや』／未経験歓迎／プライム上場G／幅広いキャリアパス 【仕事内容】 【千葉／転勤無し（地域限定）】店長候補※『かつや』／未経験歓迎／プライム上場G／幅広いキャリアパス 【具体的な仕事内容】 【明確な評価制度と定期昇給あり／元々強みであったテイクアウト事業をさらに強化・増収増益】 ★プライム上場G／7期連続増収を実現／国内外に765店舗以上を展開、年60店舗ペースで新規出店加速。事業多角化で経営基盤安定★ ■業務内容： 「調理・接客／食材発注管理／スタッフ教育／数値管理などの＜店舗運営業務全般＞をお任せします。 ■入社後の

仕事内容心を込めたケアで地域医療に貢献する言語聴覚士の正社員求人！資格を活かせる訪問リハビリのお仕事です ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練、運動器リハビリ、心臓リハビリ、がんリハビリ、脳血管リハビリ、難病リハビリ ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜350,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 資格手当:20,000円 通勤手当:実費（上限あり） 訪問件数・訪問時間手当:毎月の個人実績に応じて支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回業績連動 ◆資格 資格必須：言語聴覚士、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可

仕事内容【POLO RALPH LAUREN FACTORY STORE 木更津】三井アウトレットパーク 木更津にある店舗にてセールスアソシエイト（販売スタッフ）を募集します。 具体的には、お客様へのファッションアドバイス・商品管理・レジ業務・ディスプレイ作りなど、”ブランドアンバサダー”として、ラルフ ローレンの魅力をより多くのお客様に広めていただくお仕事です。 アウトレットの店舗では、お客様のご来店者数が多く、生産性の高いオペレーション管理と連携のとれたチームワークが求められます。そのような環境の中で、ホスピタリティを大切にしながら、最高のサービスをお客様に提供してください。

仕事内容エバーアクション株式会社 【千葉/転勤無し（地域限定）】店長※からあげ専門店『からやま』／プライム上場G／幅広いキャリアパス 【仕事内容】 【千葉/転勤無し（地域限定）】店長※からあげ専門店『からやま』／プライム上場G／幅広いキャリアパス 【具体的な仕事内容】 【明確な評価制度と定期昇給あり／元々強みであったテイクアウト事業をさらに強化・増収増益】 ★プライム上場G／7期連続増収を実現／国内外に765店舗以上を展開、年60店舗ペースで新規出店加速。事業多角化で経営基盤安定★ ■業務内容： 「調理・接客／食材発注管理／スタッフ教育／数値管理などの＜店舗運営業務全般＞をお任せします。

仕事内容【東京】ネットワークエンジニア｜経験5年以上／上流工程に挑戦できる環境 仕事内容 ネットワーク領域を中心としたインフラ構築・運用において、 構成理解と設定スキルを活かし、 安定した通信環境を支える中核メンバーとしてご活躍いただきます。 Cisco機器などを用いたネットワーク構築補助や設定変更、 トラブル対応を通じて、ネットワークの安定稼働・品質維持を担っていただきます。 ルーティングやVLAN設計など、通信要件を踏まえた設定・調整にも関与可能です。 また、障害発生時の原因切り分けや再発防止策の検討など、 運用視点だけでなく、ネットワーク全体を見渡した改善提案にも携わって

仕事内容【東京】インフラエンジニア｜微経験歓迎／資格手当毎月支給／残業月8H／転勤無 仕事内容 運用保守・監視業務の経験を活かしながら、 将来的に構築・設計といった上流工程を目指せるポジションです。 まずは、これまでのご経験を活かせる運用保守業務からスタート。 業務に慣れた後は、 障害対応 → 構築支援 → 構築 → 設計 と、段階的に担当領域を広げていくことが可能です。 当社では、エンジニア一人ひとりの「なりたい姿」を大切にしています。 資格取得手当や希望者向けの二次研修（2〜3ヶ月）を通じて、 インフラ基盤構築やクラウドなど、実務に直結するスキル習得を支援します。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■ITシステムのインフラ構築に携わった経験（5年以上） ■インフラ要件定義、基本設計の経験（2年以上） ■顧客と密にコミュニケーションを取り折衝してきた経験 ※言語、サーバ、ネットワーク、セキュリティなどは不問。 【歓迎要件】 ■プログラマーの ■Linux（UNIX）のご経験 ■インフラ領域においてWindows Serverでのご経験のある ☆上流程での経験のないでも、「今後は上流程やプロジェクト管理に挑戦したい」というなど、志向性がマッチするある大歓迎！ 【求める物像】 ■上流程やプロジェクトマネジメントをしていきたい ■当社のビジョンに共感して

仕事内容株式会社かつや 【千葉】店長※『かつや』／プライム上場G／入社後3年でSV就任実績多数／幅広いキャリアパス 【仕事内容】 【千葉】店長※『かつや』／プライム上場G／入社後3年でSV就任実績多数／幅広いキャリアパス 【具体的な仕事内容】 ◎生活もサポート！ 社宅あり！ 引越し費用100％&家賃50％ 会社 負担 ■仕事内容 「調理・接客／食材発注管理／スタッフ教育／数値管理 」 などの＜店舗運営業務全般＞をお任せします。 ■入社後の流れ ＜入社～最短2カ月 程度 ＞ 本社 での 座学研修（会社について、 キャリアについて 等）、 その後 店舗研修を 実施します 。 基本的に新人

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ラグジュアリーブランドでのマネジメント経験2年以上(アシスタントマネージャー、カテゴリーマネージャー可) ・RTW取り扱い経験 ・百貨店での販売経験 [歓迎] ・ラグジュアリーブランドでの店長経験 【職種名】 ★積極採用★穏やかな社風で長期就業が叶う 新規出店有 外資プレミアムファッション店長候補／～600万 【仕事内容】 ・チームで数字を取っていく社風 ・労務環境が整っている ・リテールを大切にする文化で離職率が低い ・優秀な販売職育成に積極的 ・評価が大型店や個人結果だけに偏らないインセンティブ制度 【求人の魅力】 ・チームで数字を取っていく、穏やかな社風で長

仕事内容【POLO RALPH LAUREN FACTORY STORE 木更津】三井アウトレットパーク 木更津にある店舗にてセールスアソシエイト（販売スタッフ）を募集します。 具体的には、お客様へのファッションアドバイス・商品管理・レジ業務・ディスプレイ作りなど、”ブランドアンバサダー”として、ラルフ ローレンの魅力をより多くのお客様に広めていただくお仕事です。 アウトレットの店舗では、お客様のご来店者数が多く、生産性の高いオペレーション管理と連携のとれたチームワークが求められます。そのような環境の中で、ホスピタリティを大切にしながら、最高のサービスをお客様に提供してください。