小規模多機能 - 東京都町田市 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 ※インシュリンや胃ろうなどが必要な方が小規模多機能の方にいらっしゃった場合は、医療行為の部分だけ訪問看護の看護師がサポートします。 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 給与非公開求人につき、詳細はお問い合わせください 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり 【ナース

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） グランダ町田 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんのことを教えていた

勤務時間(1)日勤8:30〜17:30(休憩60分) (2)夜勤16:30〜翌9:30(休憩120分) ※1日4時間、週1日〜可、勤務時間に関しては相談可

仕事内容【ホスピス対応型住宅の正看護師】パート・アルバイト｜週１日〜可｜研修あり｜マイカー通勤可 ■ アピール ■どんな施設？ 株式会社リベルケアでは訪問看護・訪問介護・居宅介護支援・ホスピス対応型住宅・看護小規模多機能型居宅介護を事業展開しながら医療・介護サービスを提供し、利用者様やご家族の生活の質の向上に努めています。町田市小川に2026年8月オープン予定の「ホスピス対応型住宅リベル町田」は24時間365日、夜間も看護師がケアを提供し専門的な医療・介護にも対応する施設になります。また、地域の医師やケアマネジャーと連携しながら、入居者様が大切な時間を穏やかに過ごしていただける安らぎの療養の場に

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） ボンセジュール町田鶴川 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんのことを

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） ボンセジュール町田鶴川 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんのことを

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） グランダ町田 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんのことを教えていた

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） グランダ町田弐番館 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんのことを教え

仕事内容■会社名 東京都町田市の介護付有料老人ホーム ■メインキャッチ 介護付有料老人ホームのサービススタッフ／経験者採用3/東京都町田市/業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ■コメント 高収入◎しっかり稼げる、給与多めの求人です！ 産休・育休あり！働くママさんをサポート！ 寮ありで家計に優しい◎安心してお仕事に取り組めます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付有料老人ホームのサービススタッフ／経験者採用3 ■仕事内容 介護付有料老人ホームのサービススタッフ／経験者採用3業務をお願い致します。 有料老人ホームでは、入居されている高齢者

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） グランダ町田弐番館 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんのことを教え

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） グランダ町田 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんのことを教えていた

勤務時間9:00～18:00 ★週1日～

仕事内容2026年7月リニューアルオープンします♪ 新規スタッフ募集♪ 福寿まちだ鶴川（住宅型有料老人ホーム（通所介護併設）でのお仕事です。 《生活相談員》 ご利用者様の介助に携わりつつ、 アセスメント・モニタリング・介護計画作成、記録業務など。 ご利用者様やご家族からの生活にかかわる相談業務などの対応など。 生活相談員・介護業務の兼任なので相談員を始めてみたい方も安心です◎ ●介護の魅力★ チームケアを通じ、かけがえのない仲間もたくさんできますよ！ 様々な経験を通じ人間的にも成長できる仕事です♪ ●うれしい制度多数★ 入社時には本社研修センターにて入社時導入研修や、ご希望の方は姉妹施

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） メディカル・リハビリホームグランダ玉川学園 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） メディカル・リハビリホームグランダ玉川学園 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） グランダ町田弐番館 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんのことを教え

勤務時間変形労働制

仕事内容介護職／特別養護老人ホ ム 椿 介護職員 パ ト 東京都町田市に平成25年3月にオープンした施設での介護スタッフをお任せします。経験が浅い方も、しっかりとサポートをしていきますので、安心してご応募ください。 自立支援をもとに入居者の生活全般において身体的・精神的な面での支援を行います。 具体的には、排泄介助、食事介助、入浴介助のほか認知症高齢者に対する精神的なケアや整容、身の回りの整理などを行います。 また、ケアマネージャーと共に入居者のアセスメントやサービス担当者会議への参加、入居者の個人処遇に関するカンファレンスへの参加も行います。 特別養護老人ホーム 小規模多機能ホーム グループホー

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ※インシュリンや胃ろうなどが必要な方が小規模多機能の方にいらっしゃった場合は、医療行為の部分だけ訪問看護の看護師がサポートします。 ■アピールポイント 土日祝日休みで、年間休日は120日以上あります。 町田病院付属の訪問看護なので、バックアップ体制が整っています。 残業は少なめです(1日15分ほど)。 訪問看護、看護小規模多機能型居宅介護、居宅介護支援事業所が1つになっている複合施設です。元々は町田病院の中にありましたが、2020年に複合施設が新しく建ちました。とてもきれいな建物です。 保育料の半額援助があります。 ■職場環

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） まどかすずかけ台 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんのことを教えて

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） メディカルホームまどか鶴川 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんのこ

仕事内容【仕事内容】 ☆☆町田病院は、二次救急指定のケアミックス病院です。 ☆☆近年では、訪問看護・訪問診療・小規模多機能型居宅介護などの在宅医療も強化中。 ☆☆地域密着の病院で、Jリーグ・FC町田ゼルビアの公式スポンサーをつとめています。 ☆☆特徴的なのは、給与が12分割である点。 ☆☆賞与がない分、月額給与は非常に高い設定となっています。 ☆☆子育てへの理解もあるので、ママさんナースも多数活躍中。 ☆☆病棟以外でも、外来・オペ室・訪問看護などの求人がありますので、お問い合わせ下さい☆☆ 【給与詳細】 《給与例》 ・正看護師、常勤、経験3年 年収：4,860,000円 月給：405,000円（

仕事内容掲載期間：05/13（水）～05/19（火） まどかすずかけ台 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たくさんのことを教えて