ハローワーク - 京都府城陽市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【必要な免許・資格】 （１）平成１２年（２０００年）４月２日以降に生まれた方 （２）学校教育法による高等学校を卒業した方（同程度と認めるも のを含む）又は令和９年（２０２７年）３月３１日までに卒業見込 みの方 ※採用予定日：令和９年（２０２７年）４月１日 ※応募にあたっては、必ず城陽市ホームページでご確認下さい。 従事すべき業務の変更範囲：地方自治体の定める業務

仕事内容一般事務業務（経理、庶務業務）：幅広く担当を頂きます。 ・経理業務： ・勤退記録からの給与計算基本項目確認等、 ・各勘定の補助元帳への記載（一般経費、販管費中心） ・小口現金出納、他） ・経理スキルに応じ担当業務を分担していきます。 ・庶務業務 ・来客対応（会議室、応接などへのご案内） ・環境整備・接遇（会議室、玄関周り、厚生フロア（食堂） などの環境の整備、清掃業務） ・会社備品管理（制服、事務用品など管理） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容●アマダ製ベンダー機の機械オペレータ● 図面・指示書による内容の確認後、ベンダー機にて 曲げ加工業務を行っていただきます。 ※仕上げ処理、タップ加工など他の軽作業等も有 ＜入社後の流れ＞ 先輩スタッフが機械の操作方法や図面の見方、加工注意点など丁寧 に指導致します。 少しづつ仕事を覚えてください。 資格取得制度も有り給与に反映されますので、向上心のある方、 これまでの経験を活かしたい方にオススメです。 ※残業ほぼ無し（月１０時間程度）業務の変更範囲：変更なし

仕事内容一般事務業務（経理、庶務業務）：幅広く担当を頂きます。 ・経理業務： ・勤退記録からの給与計算基本項目確認等、 ・各勘定の補助元帳への記載（一般経費、販管費中心） ・小口現金出納、他） ・経理スキルに応じ担当業務を分担していきます。 ・庶務業務 ・来客対応（会議室、応接などへのご案内） ・環境整備・接遇（会議室、玄関周り、厚生フロア（食堂） などの環境の整備、清掃業務） ・会社備品管理（制服、事務用品など管理） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容美容師補助業務全般 ※従業員の生活に合わせて、勤務時間や休みなどを配慮します。 従業員にやさしい職場です！ 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・訪問介護計画書の作成（利用者・家族へのアセスメント） ・訪問介護員（ホームヘルパー）の支援、研修指導 ・訪問介護業務 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容城陽市地域包括支援センターでの総合相談業務及び介護予防マネジ メント等に従事していただきます。 ■総合相談業務 ■介護予防マネジメント ■権利擁護業務 ■地域啓発活動（出張講座や地域ネットワーク会議の開催） ■その他（認知症カフェの運営や介護者支援等） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容総務・経理業務 バックオフィス業務全般 ・給与計算、勤怠管理、社会保険手続き ・請求書発行、入出金管理、会計ソフト入力 ・契約書・社内規程の作成補助、備品・設備管理 ・来客対応、電話対応、社内調整など 専門的な知識が必要な業務が多く、細かい作業と複数業務を同時に 処理する力が求められます。 得意先や官公庁等へ、社用車（普通自動車）で訪問する場合も有。 「黙々とパソコン作業のみ」といった業務ではありません。社内外 との調整や判断が必要な業務が多く、積極的に業務に 向き合える方を歓迎します。 業務の変更範囲：変更なし ※担当者の方は「ハローワークへの連絡事項」を必ず確認願います

仕事内容◎採石場の場内における１０ｔダンプ、重ダンプでの原石等の運搬 ＊仕事は一から丁寧に先輩社員が教えるので、心配ないです。 安心してご応募ください。 ※場内運搬のみなので、一般道路を走行することはありません。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【求人管理情報（コメント欄）参照】 各種製造ライン、プラント監視、制御における制御盤等に関わる あらゆるソフトウェアをＶｉｓｕａｌＳｔｕｄｉｏやＳＣＡＤＡ ソフト、ラダーシーケンス等を使って開発・製作を行っています お客様に納入する製品は既存のモノでなく、様々なニーズに 対応した製品となる為、技術職ではありながらも、お客様と コミュニケーションをとりながら要望を具体化し、お客様に喜んで いただける製品の提供を心掛け、前向きな姿勢で 仕事に取り組むことに賛同できる方の応募を待っています。 具体的な製品や事業内容はホームページをご覧ください。 女性や未経験・知識のなかった方も長く働いています！ 業

仕事内容まずは先輩従業員の指導の下、業務の流れを覚えていただきます。 接客、販売、商品および店内管理等のスキルを身に付けたのち、 アルバイト指導など、店長の補佐をしながらより良い店舗づくりを 目指していただきます。 キャリアプラン 店舗スタッフ→店長候補→店長→エリアマネージャー・係長→課長 努力やスキル次第で、大きなステップアップも可能な職場です。 業務拡大のため人材募集！ ＊未経験可＊ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【必要な免許・資格】 （１）平成１２年（２０００年）４月２日以降に生まれた方 （２）保育士資格、幼稚園教諭免許の両方資格・免許を有する方 又は令和９年（２０２７年）３月３１日までに取得見込の方 ※採用予定日：令和９年（２０２７年）４月１日 ※応募に当っては、必ず城陽市ホームページでご確認下さい。 従事すべき業務の変更範囲：地方自治体の定める業務

仕事内容【必要な免許・資格】 （１）平成６年（１９９４年）４月２日以降に生まれた方 （２）下記のいずれかの要件を満たす方 ●学校教育法による高等学校、高等専門学校又は大学等で土木の 専門課程を修得した方又は令和９年（２０２７年）３月３１日まで に修得見込みの方 ●１級若しくは２級土木施工管理技士、ＲＣＣＭ、技術士、技術 士補又は測量士のいずれかの資格を有する方 ※採用予定日：令和９年（２０２７年）４月１日 ※応募にあたっては、必ず城陽市ホームページでご確認下さい。 従事すべき業務の変更範囲：地方自治体の定める業務

仕事内容◆注文・分譲住宅の営業店にて、事務業務全般をお任せします。 ・電話・来客対応（案内・お茶出し） ・パソコンデータ入力（ワード・エクセル等） ・資料作成 ・受発注管理業務 他 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容放課後等デイサービスにおける児童指導員としての業務全般 ・活動の考案・準備・進行・フォロー、遊びの支援等 ・個別支援記録の記入等の事務作業 ・送迎、その他、上記に付随する業務をお願いいたします。 ※初めから全ての業務をお願いすることはございませんので、ご自 身のペースに合わせてお仕事を覚えていただければと思います。 ■１日１０～１５人の小学生を中心に、遊びや運動等を通して療育 を担当していただきます。 ■事業展開も計画しておりますので、やる気と向上心のある方、募 集。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■知的障害者の作業支援及び生活支援などの日中活動を支援してい ただくお仕事です。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容リサイクル製品（鉄・非鉄金属・プラスチック等）の配送を担当し ていただきます。 ■４ｔ・１０ｔトラック使用 ※すべて乗務できる方を希望します。 ■リサイクル製品の引取り・納品 ■荷物の積み降ろし有り ■配送先との折衝有り ■配送業務がないときは、構内作業有り ※残業や休日出勤をしていただきますので、手当を合わせると、月 ４０万円程度の賃金となります。 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容０歳～５歳児クラス（定員３０名）の企業主導型保育園で 子どもたちの保育をご担当いただきます。 【業務内容】散歩、給食、着替え等の保育全般／保育計画及び記録 ／保護者対応 等 持ち帰りの仕事はありません。連絡帳はアプリでの入力です。 土日祝開園していますが、平日に比べ園児数も少ないため ひとりひとりの園児とゆっくり関わることができます。 ★急なお休みでも先生方が安心して勤務できるよう、応援保育士が います。有給休暇は１時間単位で申請・取得できます。

仕事内容放課後等デイサービスにおける児童指導員としての業務全般 ・活動の考案・準備・進行・フォロー、遊びの支援等 ・個別支援記録の記入等の事務作業 ・片付け、掃除、備品の管理等 ・送迎、その他、上記に付随する業務をお願いいたします。 ※初めから全ての業務をお願いすることはございませんので、ご自 身のペースに合わせてお仕事を覚えていただければと思います。 ■１日約１０人の小中学生を中心に、物作りや実験等を通して療育 を担当していただきます。 ■事業展開も計画しております。やる気と向上心のある方募集。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容焼肉レストランでの接客・調理、及び店舗管理業務 ・まずは接客や調理等のオペレーションを習得して頂き、店舗経営 マネジメント（スタッフ・商品・売上の各管理、スタッフ育成、 店舗コントロール等）に携って頂きます。 ・実力に応じてチーフ職、店長代行職、店長職へとキャリアアップ して頂きます。 【変更範囲：会社の定める業務】