ハローワーク - 高知県宿毛市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間３：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊（２）・（３）は休憩６０分 ※就業時間は（１）～（３）で相談に応じます。 （週３０時間未満の勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる週３～５日の勤務 ※週３０時間未満で調整

仕事内容＊開店準備（清掃・食材準備・各種機械の立ち上げ） ＊チェッカー業務 ＊接客応対 ＊ハンバーガー、ドリンクの製造 ＊使用食材の仕込み作業 ※タブレットで研修を行います。 （チェッカー（レジ）やタブレットに抵抗のない方） ※Ｗワーク可能です。「副業可」 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：11時00分〜17時00分 就業時間３：17時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる週４日程度休み

仕事内容弁当の製造、レジでの接客・販売 ※調理マニュアルがあるので、 調理が未経験の方でも大丈夫です。 ※日曜・祝日は時給が５０円増しです。 ※土・日・祝日勤務可能な方、接客の好きな方歓迎します。 ※就業時間・日数については相談に応じます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：８：３０から１７：３０の間で希望に応じて柔軟に勤務できます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他休みについては要相談

仕事内容＊ふるさと納税・ネット通販の処理及び対応業務等に従事していた だきます。 具体的には以下の業務に従事していただきます。 ・ふるさと納税の処理、問い合わせ対応 ・電話対応、メール対応 ・その他営業所の方針に対応する業務 ※業務未経験者でもＯＫ ※業務で社用車を使用する場合があります。 ※本人の能力次第で正社員登用あり 業務変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：22時00分〜7時00分又は21時00分〜7時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：週２日～３日にて応談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる月１０回程度の勤務（※遠方の方も歓迎です。） ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りです。

仕事内容ホテル夜勤での予約業務、フロント等の接客業務、朝食の準備業務 等に従事していただきます。接客対応・電話対応などのお客様と関 わる業務をはじめ、宿泊予約管理や宿泊料金の精算等、フロント業 務は多岐にわたります。 ※パソコン（ワード・エクセル・インターネット・メール）の操作 のできる方を希望します。 ※業務で社用車を使用します。 ※未経験の方も歓迎。新しいホテルの仕事に慣れるまで、丁寧に指 導いたします。お仕事中に困ったことがあっても、先輩職員が丁 寧にフォローするので安心です。 ※防火管理者、食品衛生管理者等の資格のある方を優遇します。 「変更の範囲：なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトによる月７８時間程度の勤務（応相談） ※就業時間に応じて休憩６０分あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザー立上、欠員発生時の支給が限度時間に終了しない等、 月８０時間、年７２０時間まで 月４５時間を超える回数は年６回 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容病院電話交換業務 外線、内線電話の取次ぎ ほか ※未経験の方でも、応募可能です ＊未経験でも安心の研修制度（ＯＪＴ制度）も充実 変更範囲：会社の定める業務範囲内で変更の可能性あり

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導を していただきます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は就業条件に応じて法定どおり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：製品トラブル、クレームへの対応、受注、請求、営業等の繁忙 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊１／１～１／２

仕事内容〇仕事内容 ・ガソリンスタンド店頭での接客・給油作業 お客様のお出迎え→給油・窓拭き→精算→お客様の送出し ・クルマの作業・点検・整備 タイヤの空気圧やエンジンオイル等の点検。 ・その他事務作業 電話対応や伝票の処理、商品管理等の事務的な仕事あり ・灯油の配達で社用車を使用する場合があります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：18時00分〜23時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる週４日の休み（曜日は相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊チェッカー業務 ＊接客応対 ＊ハンバーガー、ドリンクの製造 ＊使用食材の仕込み作業 ＊閉店作業 ※タブレットで研修を行います。 （チェッカー（レジ）やタブレットに抵抗のない方） ※Ｗワーク可能です。「副業可」 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊業務量・天候等により終業時間が早くなる場合あり （賃金は同じ） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 業務量により週４～６日の勤務 ＧＷ３日程度・お盆３日程度・お正月５日程度

仕事内容＊鮮魚の荷作り作業 発泡スチロールの箱に氷を詰める→鮮魚をすくって入れる→ 箱をパレットに載せる（流れ作業） ＊宿毛市から四万十市（スーパー）への鮮魚の配送 （軽トラック使用／ＡＴ限定不可） 「変更範囲：フォークリフトの運転」

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は就業条件に応じて法定どおり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：製品トラブル、クレームへの対応、受注、請求、営業等の繁忙 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊１／１～１／２

仕事内容〇仕事内容 ・ガソリンスタンド店頭での接客・給油作業 お客様のお出迎え→給油・窓拭き→精算→お客様の送出し ・クルマの作業・点検・整備 タイヤの空気圧やエンジンオイル等の点検。 ・その他事務作業 電話対応や伝票の処理、商品管理等の事務的な仕事あり ・灯油の配達で社用車を使用する場合があります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：5時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：業務量により残業をお願いする場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 週３～６日の勤務（日数は相談に応じます。）

仕事内容魚の３枚下ろし、包装、冷凍のオペレーション（真空パック詰め・ 冷凍庫への運搬等）等を担当していただきます。 ＊カツオ・アジ・タイ、その他多くの魚を扱っています。 ※魚の３枚下ろしや梱包については、初めての方でも丁寧に指導し ます。 ※高齢者歓迎します。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜23時30分の時間の間の3時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフトによる週１～６日休み

仕事内容ホール内での顧客サービス等の接客業務 カウンター内での景品交換業務等 店内の清掃 等 ※制服は貸与いたします。（女性の方パンツ／キュロット選択可） ※フルタイム勤務も可能、正社員への登用制度もあります。 ＊玉の積み下ろしは一切ありませんので、体力に自信のない方も大 丈夫です。 「変更範囲：なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時30分 就業時間２：9時30分〜15時00分 就業時間３：12時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊ローテーションによる月８日～９日休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊調理業務 ・施設給食における調理業務全般 ・下処理、調理、盛り付け、配膳、下膳 ・食器洗浄、片付け 等 ※朝食４０人分、昼食８０人分、夕食４０人分を対応します。 ◎様々な年齢の方も活躍されています 変更範囲：会社の規定する業務の範囲内で変更の可能性あり

勤務時間就業時間１：17時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務日数、就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日 週休二日制：なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お客様のご案内・配膳・片付け ドリンクの準備、提供 清掃・洗い物（手洗い） ＊宴会もあります。 ※店内は１階がカウンター１０席・座敷３部屋、２階は宴会場です 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週５日程度の勤務です 勤務時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：事情：設備機械の故障の対応、他緊急時 期間：４／１～３／３１ 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日他、シフトによる週１日休み 年末年始他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容主に営繕、施設管理の業務に従事します。 ・電気、機械、空調、給排水、消防などの設備の管理、保守修繕 ・院内設備機器の保守点検、運転管理 ・業者手配、作業中の立ち合い ・駐車場の管理、病院周辺清掃など ※業務により社用車使用の場合あり ※同職種３名 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：11時00分〜17時00分 就業時間３：18時00分〜2時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）各時間帯の間の３～４時間程度 ＊２２時以降については１８歳未満の就業不可 ＊いずれかの時間帯でご相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による

仕事内容［ホールスタッフ］ お客様からご注文を承り、料理の運搬・会計操作が業務の中心と なります。デザート類の盛り付けや清掃作業も行います。 ［キッチンスタッフ］ お客様からご注文頂いたメニューの調理を行います。 仕込み、準備作業や後片付け・清掃作業も行います。 ◇変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始４日間 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容銀行後方業務全般 ・預金入出金処理 ・振込処理 ・税金処理 ・電話応対等 ・窓口のフォロー 変更範囲：窓口業務 ※令和８年９月３０日以降の雇用期間については １年の更新制となります

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（４）２２：００～７：００ 夜勤 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 希望による月１０回～２０回勤務

仕事内容認知症を有する高齢者の生活介護に従事します。 食事介助、入浴介助、排泄介助、部屋の掃除、散歩等の日常生活上 のお世話を行います。 ※緊急時に社用車を運転する場合があります。 「変更範囲：法人内のすべての業務」

勤務時間就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間２：11時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は（１）又は（２）で相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週

仕事内容＊チェッカー業務 ＊接客応対 ＊ハンバーガー、ドリンクの製造 ＊使用食材の仕込み作業 ※タブレットで研修を行います。 （チェッカー（レジ）やタブレットに抵抗のない方） ※Ｗワーク可能です。「副業可」 ※土・日・祝日のみの勤務です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる週５日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容病院での臨床検査技師業務 ・心電図、血液検査 その他 ・業者等のやりとり等 「変更範囲：法人の定める範囲」 ★お子さんを「認定こども園宿毛幼稚園」に通園させた場合、保育 料負担がある市町村からの通園の場合は、保育料の全額を法人が 負担します。保育料が無償化されている市町村からの通園の場合 は、保育支援手当として、お子さん１人につき１０，０００円を 支給します。