宮城県仙台市の夜勤専従の求人・仕事・採用

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容ショートステイでの夜間介護業務全般をお任せします(派遣)。 ★はじめから全てをお願いするわけではありません。ご経験や勤務時間に合わせて担当いただきます。 ・夜間の記録・申し送り ・短期入所者様の巡回・見守り ・就寝/起床の介助 ・排せつ介助・体位交換 など ※最寄り駅:川内駅(仙台市青葉区) 川内|残業少なめ|仙台市青葉区のショートステイで無理なく働く介護◎週2日からムリなく働く(派遣) 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 16:00〜09:

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：20時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：２０：００～翌８：００までのショート夜勤です 状況に応じて８：００～９：００までの１時間残業になる可能性が あります。（残業代は別途支給） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容訪問介護の夜勤専従です。 ２０：００～翌８：００までのショート夜勤です。 施設内の入居者宅を訪問し、就寝介助、起床介助、夜間の見守り パッド交換などに介護業務に従事していただきます。 また、状況に応じ、施設内の清掃、キッチンの片づけなどを して頂きます。 変更範囲：なし

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅にて、夜間の見守りと介助を中心とした夜勤専従のお仕事です。 困ったときはすぐに相談できる体制が整っています。 【主な業務内容】 ■夕食・就寝介助 ■夜間の巡回・安否確認 ■排せつ介助・体位変換 ■起床・朝食介助 など 【1日のスケジュール例(夜勤)】 15:45 出勤・申し送り 16:15 夕食介助・服薬確認 18:15 口腔ケア・就寝介助 20:15 消灯・巡回 22:15 安否確認・記録の入力 01:15 巡回・体位変換 04:15 巡回・起床準備 05:45 起床介助・整容 06:45 朝食介助 08:45 申し送り・退勤 ※上記は一例です。施設により流れは

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：週１～２回（応相談） １６時間の勤務になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な介護サービスの提供時に年６回を上限として月６０時間、 年間５５０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制（本人の希望考慮） ＊入職時に有給休暇付与（最大１０日：日数は社内規定による）

仕事内容少人数（９名単位）で暮らすグループホームで、認知症とともに生 きる人の健康や生活を支え、その人の思いを応援する仕事です。人 と人との関わり、人と街との関わり、人と自然との関わりを大切に しながら、一人ひとりの想いに耳をかたむけ、誰もが自分の人生の 主人公として主体的に生き、価値を認められて人とつながりながら 生きる権理を応援します。 【具体的な仕事内容】 健康を気遣う仕事（健康チェックや機能訓練、服薬などのサポート ）生活の場に関わる仕事（食事、排せつ、入浴などの手伝い。生活 環境への配慮）思いを応援する仕事（本人が参加する活躍の場づく りや夢の実現のためのプログラム立案） ＊６ヶ月更新（基準

勤務時間・17:00～翌9:00(休憩180分) 《お休みのご相談OK！》 ・ご家庭のご事情なども考慮し、お休みの申請もしやすい職場です!

仕事内容★グループホーム イノベル仙台青葉★ ・身体介護 ・生活援助 利用者様の夜間支援業務 ・入浴支援 ・食事提供、支援 ・お話相手 ・服薬のお手伝い ・夜間見回り、支援《こんな方にお勧めです!》 ☆必要な経験・知識・技能等あれば尚OK！ ・お持ちのスキルを活かしましょう! ＊18歳以上の方で、介護職員初任者研修修了者の資格をお持ちの方募集！ ☆未経験・ブランクがある方でも安心 ・丁寧に指導致しますので、ご安心下さい! ＊初めての障害福祉でもやる気のある方大歓迎!【仙台宮城サポートセンターの特徴】 ＜優良求人を多数掲載＞ ご覧いただいているお仕事丈夫の他にも 宮城県内の介護や看護、医療福祉に特

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：週１～２回（応相談） １６時間の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な介護サービスの提供時に年６回を上限として月６０時間、 年間５５０時間以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 相談に応じます ＊入職時に有給休暇付与（日数は社内規定による）

仕事内容＊特別養護老人ホームは、ケアや看護、リハビリなどを必要とする 方の生活を支える「住まい」のサービスです。清山会の理念「自立 と共生の権理を尊ぶナラティブな関わり」のもと、ご本人やご家族 、そして地域の方との「関わり」を大切にしながら縁を紡いでいく お仕事です。一人一人の想いに耳を傾けながら寄り添うケアをめざ します。 【具体的な仕事内容】 定員２９名 夜勤者３名 食事など日常生活のお手伝い、就寝や起床時の身支度や排せつなど の支援。夜間帯は就寝後の見守りや傾聴など ＊６ヶ月毎契約更新（基準月：４月・１０月） ＊変更範囲：変更なし

勤務時間16:00～翌10:00（内休憩120分）

仕事内容【夜勤専従】初任者研修以上！介護福祉士歓迎♪オシャレな介護施設での夜勤専従職員♪ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 特別養護老人ホームのご入居者様の介助が主なお仕事です。 お部屋を定期的に見回り、就寝・起床介助・食事介助・トイレ介助など行います。 夜勤帯（20:00～7:00）は2ユニット20名のご利用者様に対し1名配置。 フロアに2名の夜勤者、館内全体では6名の夜勤者 資格: 初任者研修修了の方 勤務時間: 16:00～翌10:00（内休憩120分） 休日・休暇: 曜日・日数応相談 福利厚生: ・マイカー通勤可 ・社食割引有 ・無料駐車場完備 特徴: 特別養護老人ホーム / ブ

勤務時間[1]16時30分～9時30分 ※休憩時間120分

仕事内容【16:30～翌9:30｜休憩120分｜日給：26280円～27150円】大手法人で安心☆全国で施設を展開するケアネット徳洲会です◎社保加入の方は医療費補助制度あり◎＜仙台市泉区＞ 未経験可/ブランク可/夜勤バイト/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ご利用者様が安心安全に過ごせるように、日常の介助から居室の清掃まで介護業務全般を行っていただきます。 入浴や排せつ、食事に伴う介助をはじめ、配膳下膳、居室の清掃など幅広い業務内容ですが、ご入居者様が安心できる毎日をお手伝いをさせていただきます。 ★1日の流れ★ 16：30 出勤＋遅番からの申し送り

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：１６時～翌日１０時（夜勤／休憩２時間） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害対応などのやむを得ない状況が発生した場合に、６回を限度と して１カ月８０時間、１年７００時間まで可能 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ご希望を考慮いたしますので、ご相談ください。

仕事内容○高齢者介護全般に従事する ・食事の準備 ・清掃、配膳、下膳 ・身体介助、生活介助 ・その他付随する業務 ＊夜勤専従 変更の範囲：変更なし

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容特別養護老人ホームにて、夜間の見守りと介助を中心とした夜勤専従のお仕事です。 研修やOJTがあるので、ブランクのある方も安心してスタートできます◎ 【主な業務内容】 ■夕食・就寝介助 ■夜間の巡回・安否確認 ■排せつ介助・体位変換 ■起床・朝食介助 など 【1日のスケジュール例(夜勤)】 16:45 出勤・申し送り 17:15 夕食介助・服薬確認 19:15 口腔ケア・就寝介助 21:15 消灯・巡回 23:15 安否確認・記録の入力 02:15 巡回・体位変換 05:15 巡回・起床準備 06:45 起床介助・整容 07:45 朝食介助 09:45 申し送り・退勤 ※上記は一例です。施設

勤務時間▼勤務時間詳細 16:00～翌9:00 ※月5回程度の勤務を想定しています。 休憩時間60分 残業ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設での夜勤業務です。夕食や朝食時の配膳・食事介助、就寝・起床時の移動や排泄介助など、夜間の生活支援全般を担当。巡回や安否確認、急変時の対応、介護記録の作成も行います。空き時間にはフロアや居室の清掃、洗濯、物品補充などを行い、夜間でも快適な環境を整える役割です。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い