兵庫県神戸市の児童福祉施設の求人・仕事・採用

仕事内容【保育士】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容2026年6月オープン！【保育士】月給25.3万円～/年休120日 送迎なし児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、

仕事内容【児童指導員】 原始反射に着目した運動療育で発達を引き出す児童発達支援・放課後等デイサービス【神戸市東灘区住吉東町】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 発達に難しさを持つ子どもたち(未就学～高校生・メインは小学生まで)に対し、お困りごとへアプローチする運動セッションの運営がメインのお仕事です。 主な業務内容 ・運動療育セッションの実施（1日数回程度・各60分程度） ・セッション前後の準備・行動分析・振り返り ・チームでのケース会議（多職種連携によるメニュー構築） ・保護者へのフィードバック（成長の共有） ・校舎運営に関わる業務 資格や経験を活かす 上記の業務は資格や経験によら

仕事内容未就学児から低学年を主対象として少人数支援を実施（子ども2.5人に対して支援員1人） ＜設備について＞ ・子どもの発達の基礎（前提覚・固有覚・触覚）を整えるのに、ハンモックは必須のため、施設内に1つ設置します。回る・包まれる・圧など、身体的アプローチにつながります。 ・子どもの発達の基礎（前提覚）を整えるのに、メイズボールは必須のため、施設内に1つ設置します。登る・降りる・掴むなど、身体的アプローチに繋がります。 ・子どもの発達の基礎（触覚）を整えるのに、ボールプールは必須のため、施設内に1つ設置します。摩擦・掴むなど、身体的アプローチに繋がります。 【就業場所について】 正社員の場合は本

勤務時間（1）14時00分～18時00分（学校があるとき） （2）9時00分～17時30分（学校が休みのとき：土曜日・長期休暇中） ※労働時間が6時間を超えた場合は休憩60分 ※週2日勤務～相談に応じます。 ※（2）の日について1日勤務いただける方、歓迎いたします。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★古民家を活用した放課後等デイサービス◆週2日から可能◎資格なしも歓迎！ブランクがある方も大歓迎です♪昇給あり＆送迎手当あり！有給休暇の消化率はほぼ100%◎マイカー・バイク通勤も可能です！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 子どもたちと放課後時間をともに楽しみながら、成長のサポートを行っていただきます。 一緒に宿題をしたり、公園へ行ったり、季節の行事の準備をしたり。 日々の生活の中で子どもたちが困難に出会ったときには、一緒に解決したりアドバイスをしたり。 子どもたちがすこやかに成長できるよう「支

仕事内容未就学児から低学年を主対象として少人数支援を実施（子ども2.5人に対して支援員1人） ＜設備について＞ ・子どもの発達の基礎（前提覚・固有覚・触覚）を整えるのに、ハンモックは必須のため、施設内に1つ設置します。回る・包まれる・圧など、身体的アプローチにつながります。 ・子どもの発達の基礎（前提覚）を整えるのに、メイズボールは必須のため、施設内に1つ設置します。登る・降りる・掴むなど、身体的アプローチに繋がります。 ・子どもの発達の基礎（触覚）を整えるのに、ボールプールは必須のため、施設内に1つ設置します。摩擦・掴むなど、身体的アプローチに繋がります。 【就業場所について】 正社員の場合は本

勤務時間9:00～18:00 ※休憩は60分（8時間以上勤務時） ※週1日からOK 勤務日も応相談 ※勤務時間も応相談 ①9：30～12:00 ②13:00～17:00 ③14:00～17:00など

仕事内容【週1日～OK！】子どもたちの「できた！」を一緒に喜べるお仕事です！発達支援を通じて成長を見守る児童指導員募集 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童指導員業務全般 ※未就学児や小学校低学年が中心です。 ・個別療育、集団療育の実施 ・サービス提供記録の記入（PCで簡単に入力） など お子さまとじっくり関り成長をサポートするお仕事です。 療育内容はスタッフ同士で話し合い、サポートしながら進められます。 資格: 児童指導員の要件を満たす方 ※未経験やブランクがある方でも以下のいずれかに該当する方 ・保育士または教員免許（幼・小・中・高・特別支

仕事内容【心理学科卒業の方歓迎！】月給24.1万円～/年休120日/送迎なし/経験5年以上必須 残業ほぼなしデジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 241,100円～406,100円 【月給】241,100円～406,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 資格手当 20,000円～25,000円 日祝手当 20,000円 地域手当 10,000円 グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし、1分

仕事内容【放課後等デイサービスでの児童指導員】正社員として活躍／日・祝日固定の完全週休２日／年間休日１２６日／残業なし／扶養手当・退職金制度あり／無料駐車場完備 ■ アピール 一般社団法人ハモ・らふは、たったひとつの行動にも地域社会を変える力があると信じ、「子ども達の笑顔あふれる明るい未来を拓く」を掲げる放課後等デイサービスの運営と療育活動を通じて社会貢献に励んでいます。 今回募集するのは、当法人が運営する「放課後等デイサービスハモ・らふ～夢」における児童指導員です。利用者様の送迎、トイレや食事の介助、製作や運動などの療育に携わっていただきます。 休日は日・祝日固定の完全週休2日、年間126

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり4時間 13:30 ～ 17:30 実働時間：４時間～/日 学校が春休み・夏休み・冬休みの際は勤務時間が変わります。 その際は要相談。 勤務時間は短くもできます。

仕事内容【仕事内容】 保育士・児童指導員として、子どもたちの成長をサポートするお仕事です。 教育プログラムの実施および子どもたちの日常生活の支援 送迎業務（軽自動車・ステップワゴン） ※毎日決まったルート・添乗者ありで安心！ 「障がい福祉は大変だと思ってた」 「知識が無いと不安だし、しんどい仕事と思っていた」 でも、めいとで働いてその気持ちが変わりました！ 小規模だから一人ひとりと向き合って支援ができるし ７人の利用者に４～５人の支援者だからしんどくない。 ▼こんな施設です▼ ◎利用者さんも支援者側も幸せになれる施設（福祉はしんどいイメージを無くしたい） ◎マニュアルがあるからわかりやすい ◎支援

勤務時間09:00～17:00／14:00～18:00 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1200~1600円 仕事内容： 子どもサポーター／週2日～OK！未経験・ブランクOK！髪色自由・ネイルOK！子どもたちの笑顔がやりがい！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ／ 保育士・教員免許、眠らせていませんか？ 放デイ未経験・ブランクがあっても大丈夫◎ 「子どもと関わる仕事、またやってみたい」 そう思ったら、ぜひ読んでみてください♪ ＼ 【注目ポイント！】 ■ 未経験・ブランクOK！ 保育園やこども園から転職した方も活躍中♪ 10名の少人数で安心◎ ■ 週2日～！ 「今週は週2日だけ」「来週は3日」など、 あなたの予定最優先でシフトを組めます♪ Wワー

仕事内容【児童指導員】月給20.5万円～ 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキルアップ＆ステップアップも！/運動療育特化型の放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～240,000円 【月給】205,000円～240,000円 <内訳> 基本給 180,000円～(入職後6か月間は、170,000円～※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 10,000円 送迎手当 5,000円 安全運転手当 5,000円 処遇改善手当 5,000円～25,000円 ※送迎業務相談可(送迎業務なしの場合は送迎手当、安全運転手当

仕事内容掲載期間：10/13（火）～10/31（土） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラス灘教室 急募【児童指導員】月給26万円～/年休120日/送迎なし 正社員 児童福祉施設・幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 ◆事業所数・実績ともに業界トップクラス！ 当法人のモットーは「こどもの可能性は無限大」。 直営・FCを含め全国約350か所に教室を展開しており、幼児教育の分野では30年以上のノウハウを持ちます。 ◆「たのしい」「やりたい」が魔法のように『できる』へ変わる！ 療育において大切にしているのは、 ・「訓練」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員/正社員】育休制度充実！昇給&賞与あり！完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・保育業務全般 ・児発管のサポート、療育、個別・集団療育、面談・相談・発達障がい児を対象としたプログラムの企画・立案・準備など 求人ID 1120416

仕事内容【給与24万円～】【住宅手当・扶養手当あり】【研修も充実】児童指導員 募集！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 未就学児から低学年を主対象として少人数支援を実施（子ども2.5人に対して支援員1人） ＜設備について＞ ・子どもの発達の基礎（前提覚・固有覚・触覚）を整えるのに、ハンモックは必須のため、施設内に1つ設置します。回る・包まれる・圧など、身体的アプローチにつながります。 ・子どもの発達の基礎（前提覚）を整えるのに、メイズボールは必須のため、施設内に1つ設置します。登る・降りる・掴むなど、身体的アプローチに繋がります。 ・子どもの発達の基礎（触覚）を整えるのに、ボールプールは

勤務時間1) 8:00～16:30 2) 7:30～16:00 又は8時00分～17時00分の間の8時間程度 交替制（シフト制）

仕事内容【求人のポイント】 ◇保育園での栄養士業務 ◇フルタイムパート ◇日祝休み ◇「西神中央駅」より徒歩15分 ◇応募資格：管理栄養士 【施設形態】 保育園 【職種名】 管理栄養士 【雇用形態】 非常勤(パート) 【職務内容】 竹の台保育園での栄養士募集 発注業務・調理業務等、栄養士業務全般をお任せいたします。 必要があれば園内行事への参加 【利用定員】 165名（2・3号：150名/ 1号：15名） 生後6ヶ月より就学前まで 【募集要件】 学校や児童福祉施設にて調理経験ある方 【勤務地】 兵庫県神戸市西区竹の台2-20-2 神戸市営地下鉄「西神中央駅」より徒歩15分 【給与】 時

仕事内容【ご応募前に応募資格を必ずご確認ください！】 ※保育士・教員免許資格所持者の募集になります。 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童福祉施設において、保育士／児童指導員として、言語聴覚士・作業療法士・公認心理師などの先生たちと一緒に、子どもたちに療育を行なってくださる方を募集しております！【今回、無資格の方は募集しておりません】 〈 主な仕事内容 〉 子どもたちの笑顔が1番のやりがいです。 ・一度の利用は未就学～就学児の児童10名。 ・常時4～6名のスタッフでお子さんを見守ります。 ・徹底したウィルス対策・最新の空調設備のある、安心で、オシャレで、子供たちにとっても最適な空間でお仕事を

仕事内容【保育士】児童発達支援 土日祝休み＆残業ほぼなし運動や音楽、身辺自立など、発達支援の5領域に基いたプログラムが特徴月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～260,000円 【月給】230,000円～260,000円 ※経験や資格を考慮して決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間なし 【勤務地】 兵庫県神戸市西区 北別府4-13-7 募集情報 ◆運動や音楽、身辺自立など、発達支援の5領域に基いたプログラムが特徴♪ 当施設では、発達支援の5

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ◇ 9:30～18:30（実働8時間・休憩60分） ※残業ほぼナシ。仕事とプライベート、メリハリを持って働くことができます。 ※勤務形態や働き方など、お気軽にご相談ください ︎ 例）子育て中につき10時から16時までのPT ＜勤務時間の特徴＞ ●残業はほとんどありません ●朝9時30分以降にスタートするお仕事。

仕事内容【ご応募前に応募資格を必ずご確認ください！】 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童福祉施設において、保育士・言語聴覚士・理学療法士・作業療法士・公認心理師として子どもたちに療育を行なってくださる方を募集しております！【今回、無資格の方は募集しておりません】 〈 主な仕事内容 〉 子どもたちの笑顔が1番のやりがいです。 ・一度の利用は未就学～18歳の児童10名。 ・常時4～6名のスタッフでお子さんを見守ります。 ・徹底したウィルス対策・最新の空調設備のある、安心で、オシャレで、子供たちにとっても最適な空間でお仕事をして頂きます。 ︎どんな取り組みをするのかは、スタッフさんのアイ

仕事内容未就学児から低学年を主対象として少人数支援を実施（子ども2.5人に対して支援員1人） ＜設備について＞ ・子どもの発達の基礎（前提覚・固有覚・触覚）を整えるのに、ハンモックは必須のため、施設内に1つ設置します。回る・包まれる・圧など、身体的アプローチにつながります。 ・子どもの発達の基礎（前提覚）を整えるのに、メイズボールは必須のため、施設内に1つ設置します。登る・降りる・掴むなど、身体的アプローチに繋がります。 ・子どもの発達の基礎（触覚）を整えるのに、ボールプールは必須のため、施設内に1つ設置します。摩擦・掴むなど、身体的アプローチに繋がります。 【就業場所について】 正社員の場合は本