生活支援員 障がい者グループホーム - 静岡県富士宮市 の求人・仕事・採用

仕事内容【1年以上の介護経験or資格があればOK】3大介助の負担少なめ！事前の施設見学も可能！ ＼経験よりも人柄重視の採用／ 「介護パートとして働いていた…」もOK！ 施設管理者のキャリアUPも可能〇 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 【具体的には】 ・お食事準備 ・相談・お話し相手 ・通院・買い物同行 ・服薬管理 ・介助が必要な方に対して食事・入浴・排泄業務 ・清掃、洗濯業務 ・<夜勤>消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り ・パートスタッフの教育・サポート など

仕事内容生活支援員 【移住支援金対象求人】障害者支援施設の生活支援員募集 (中途採用) 【移住支援金対象求人】 ▼より詳しい企業情報はこちら▼ しずおか就職net（県の就職支援サイト）の企業ページ httpswww.koyou.pref.shizuoka.jp/employment/detail/8514 【仕事内容】 知的に障害のある方への日常生活や社会生活のサポートと、本人の主体性を大切にした生活環境作りを行います。 【給与】 月給166,000円～220,000円 【勤務地】 静岡県富士宮市 バス停「北山小入口」より徒歩57分／「新富士I.C」より車で30分 【勤務期間】 定めな

仕事内容【資格・経験必須】施設職員一団となって利用者様の悩み事や問題を解決！チームプレーのため一人ではありません！ ＼経験よりも人柄重視の採用／ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 グループホーム施設の管理者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・利用者の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし など ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇

勤務時間又は9時00分〜14時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：４～５時間程度の就業時間になります、午前中のみも可 相談してください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他就業カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間8:30～17:00の間で応相談 休憩60分 土曜日は会社カレンダーによる

仕事内容【資格必須】日勤のみ、夜勤なし！サービス管理責任者研修修了の方。さらなるキャリアアップも可！ ＜下記①②の両方を満たす方が対象の求人です＞ ①サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) ②相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了 ＼経験よりも人柄重視の採用／ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆全国展開の安定企業！で一緒に働きませんか？ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・個別支援計画書の作

勤務時間シフト制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 【基本】 ・9:00～17:00（実働7h・休憩1h） ・9:00～16:00（実働6h・休憩1h） ・9:00～15:00（実働5h・休憩1h） ・9:00～13:00（実働4h・休憩なし） ・13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ※残業ほぼなし ◆週12時間以上の勤務が必須です。

仕事内容<仕事内容> 【富士宮大岩】障がい者グループホームの生活支援員/51300701 障がい者グループホームで生活支援員のお仕事です。 【主な業務内容】 ■自立した生活を目的とした支援業務 （お食事作り・通院同行・服薬管理・話し相手） ■必要な方に対して食事・入浴・排泄介助 ■パートスタッフの教育・サポート <給与> 年収300万円～358万円 <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇> その他 ・月に9日間の休暇（2月のみ8日間の休暇） ・年間114日の休暇 <勤務地> 静岡県富士宮市大岩529-1 身延線 富士宮駅 身延線 富士宮駅から車12分 <福利厚生> ◆社会保険完備（

勤務時間・9:00～13:00 / 10:00～14:00 / 11:00～15:00 / 13:00～16:00 休憩30分 ・土日のみ勤務（勤務時間は応相談） 上記時間の内4時間以上

仕事内容就労継続支援事業所での生活支援員 未経験OK!働く利用者さんの生活支援員募集!残業ほぼ無し★持ち帰り仕事なし★<土日祝休み・年間休日120日> [お仕事内容] ＼生活支援員募集！／ 就労継続支援事業所で、利用者様の 就労訓練や生活サポートを行うお仕事♪ 《未経験者大歓迎》 ★普通免許(AT限定可)があれば 経験、専門資格一切不問◎ ★ブランクの方も歓迎！ ★ワークライフバランスバッチリ！ 「誰かをサポートしたい」 「福祉の仕事に興味がある」 こんな方、ぜひご応募下さい♪ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給180000円以上 研修期間（６か月）は、時給1050円 [勤務地]

勤務時間 就業時間１：6時30分〜9時30分 就業時間２：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：１日の就業時間は、（１）と（２）セットの就業時間となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他土日のみの勤務です

勤務時間9:00～14:00の間の4時間程度 休憩0分 残業ほぼなし ＊4～5時間程度の就業時間になります、午前中のみも可、相談してください ＊就業時間・日数については相談に応じますが、出勤時間は9時からでお願いします

勤務時間9:00～14:00の間の4時間程度 休憩0分 残業ほぼなし ＊4～5時間程度の就業時間になります、午前中のみも可、相談してください ＊就業時間・日数については相談に応じますが、出勤時間は9時からでお願いします

勤務時間8:30～17:00 休憩60分 土曜日は会社カレンダーによる 残業ほぼなし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【施設見学OK】【年間休日114日】★成長できる環境でキャリアアップを目指しませんか？★管理者昇格例あり★50代・60代の方も活躍中です！★広域配属手当あり★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ★基本的には自宅から通える距離で、複数のホームにて勤務していただきます。車で片道1時間程度です★ 一施設での勤務をご希望の方は生活支援員求人への応募をご検討ください。 新しくてキレイな障がい者グループホームで広域生活支援員スタッフのお仕事です。 定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホー

勤務時間8:30～17:00の間で応相談 ※週1日～OK ※勤務時間相談OK ※扶養内勤務OK

勤務時間 就業時間１：11時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：・土・日どちらか勤務可能な方 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の対応による場合、労使の協議により６回を上限とし１ヵ月 ８０時間、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／２９～１／３） 法人年間予定表により勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【富士宮市／広域生活支援員】正社員｜グループホーム｜無資格から活躍できます｜福利厚生充実｜車通勤OK ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎広域生活支援員として地域全体のサポートを担当 ◎利用者様の日常生活支援を通じて

仕事内容掲載期間：10/22（水）～10/31（金） ソーシャルインクルーホーム富士宮大岩 人と関わる喜びを感じられる、やりがいのあるお仕事です！ 正社員 年間休日114日◎産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 「ここで暮らしたい」という想いに寄り添うため、利用者様それぞれの特性を理解し、寄り添った支援を行います。また、職員が協力し合い、一人ひとりを尊重した、温かいコミュニケーションに溢れる職場を実現します。 幅広い年代の方が活躍中！バリアフリー、最新設備完備で働きやすい環境です☆ 年間休日114日◎産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 夏休み・冬休みあります☆プライベートも充実♪ 定

仕事内容年間休日114日◎夏季・冬季休暇あり！プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホーム生活支援員を募集！利用者様の自立支援に携わってみませんか？【富士宮市大岩】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 介護経験や福祉に関する資格を活かして働くことができます！ グループホームご利用者様の自立支援をお任せします♪ ・食事準備 ・清掃、洗濯業務 ・必要な方に対して食事・着替え・入浴・排泄など介助業務 ・服薬介助 ・通院・買い物同行 ・<夜勤>消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り話し相手など ・パートスタッフの教育・サポート ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 資