あそか苑 の求人・仕事・採用

仕事内容【正社員】年間休日115日／特別有給休暇あり／19時までの勤務／小多機の施設ケアマネジャーを募集中！（伊丹市） 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネ業務と介護業務 ・利用者様のケアプラン作成や見直し ・利用者様・ご家族様への対応や訪問業務 ・事務処理、一部介護業務（排泄や食事介助、移乗など） ※業務内容の変更範囲：なし ※雇用期間：定めなし ※法人内異動：あり（伊丹市、宝塚市） 資格: 経験 ・不問（小多機のケアマネ業務があれば尚可） 資格 ・介護支援専門員（必須） ・小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修修了、認知症介護実践者研修修了（あれ

勤務時間シフト制

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・在宅介護等の相談対応 ・ケアプラン作成 ・関連機関との連絡調整 など 「あそか苑中山寺居宅介護支援事業所」は、ケアマネジャー（正社 員）を募集しています。在宅生活での困りごとの相談や地域の皆様 が各種保険・福祉サービスが総合的に受けられるよう、一緒にサポ ートしていきませんか。 ご選考の前に施設見学のご相談も可能です！お気軽にご相談くださ い。 ※変更範囲：なし

勤務時間休憩60分 時間外

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・休憩時間は勤務条件により法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・入居者様一人ひとりの様子をしっかり確認・見守り業務 ・食事、入浴、排せつ介助、口腔ケア ・レクリエーション活動 ・生活訓練の支援 など 「特別養護老人ホームあそか苑プンダ館・ウパラ館」では介護スタ ッフ（正社員）を募集。地域密着型特養で利用者様が住み慣れた地 域での生活を、一緒にサポートしませんか。 ＊初任者研修・実務者研修・介護福祉士資格（いずれか必須） ＊年間休日１１５日／特別有給休暇あり（３日間） 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜13時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間３：9時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（１～３）いずれかのみの勤務もご相談が可能です。 （３）の主な業務は入浴介助です。そのほか食事介助や見守り介助 などを行います。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【伊丹市】正社員の介護スタッフ募集！未経験OK！資格不問！充実の福利厚生でサポートします！ ■食事・入浴・排泄介助・着替え ■レクリエーションの企画・運営などを行っていただきます。 施設規模としては、利用定員は50名。「ユニットケア」で、 一人ひとりにお部屋がありできるだけ自宅に近い環境を整え、 プライベートな時間も大切にしています。 また、私たちの両親に入居してほしいと思える支援を目指しており、 一人ひとりの状況に寄り添った個別ケアを行い、 人間関係を築きながら日常生活を営めるようにサポートしていただきます。 レクリエーションでは外部からフラダンスなどを招いたり、 定期的にご家族さまと一

仕事内容■メインキャッチ 訪問介護の介護職/20-40代活躍中！/人生の尊さを支える介護の仲間を募集！ ■コメント ・働きやすい環境の整備：清潔で快適な職場環境や最適な労働条件を整え、ストレスの少ない働き方を実現します。 ・コミュニティの形成：職場内での交流イベントやチームビルディング活動を通じて、スタッフ同士のつながりを深めます。 ■職種 訪問介護の介護職 ■職務内容 あそか苑ももは、特別養護老人ホームで、地域に根差した介護施設運営をしています。入居者様のプライベートな空間を大切にし、スタッフのスキルアップも支援しています。研修補助や託児室も完備し、働きやすい環境を提供しています。利用者様・

仕事内容■会社名 兵庫県伊丹市の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護の介護職/20-40代活躍中！/人生の尊さを支える介護の仲間を募集！ ■コメント ・働きやすい環境の整備：清潔で快適な職場環境や最適な労働条件を整え、ストレスの少ない働き方を実現します。 ・コミュニティの形成：職場内での交流イベントやチームビルディング活動を通じて、スタッフ同士のつながりを深めます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護の介護職 ■仕事内容 あそか苑ももは、特別養護老人ホームで、地域に根差した介護施設運営をしています。入居者様のプライベートな空間を大切にし、スタッフのスキルアップも支援しています。研修補助や