埼玉県越谷市の中小企業の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：上記以外でも生活スタイルに合わせて時間を組みます。 なるべく柔軟に対応しますのでご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容中小企業のＩＴ化のお手伝い全般を行います。主にＰＣやソフトを 利用した入力作業やデータ作成作業、資料作成作業になります。 会計や給与関連の業務もあり多少知識が必要な部分もあります。 エクセルでの作業やクラウドシステムの仕組を理解されていると スムーズに仕事ができると思います。 未経験者の方でもしっかり教えますので可能です。 ほとんどＰＣ作業で、お客様からの電話応対等は一切ありません。 もくもく作業するのが好きな方にはお勧めです。 またパソコンの作業が苦にならない方はとても向いている仕事だと 思います。 ＜増員のため募集＞ 「変更範囲：会社の定める範囲」

仕事内容役員秘書・送迎運転手／年休125日／土日祝休み／採用にも携わる／月給30万円以上／社内運営／サポート ・役員の送迎業務（AT車になります） ・スケジュール管理／調整 ・来客・電話・メール対応 ・契約書の確認や管理 ・社内外の調整業務 ・資料作成（Word／Excel／PowerPoint） ・役員の外出同行・送迎対応 ・採用面接の同席および一次面接対応 ・総務／人事業務のサポート ・その他サポート業務 ・役員の業務補助全般 ・状況に応じた柔軟な対応 ※まずは就業場所（三郷市）に出勤していただきます。 ・役員の送迎（三郷市⇔越谷市） ・事業所間の移動（埼玉⇔茨城県稲敷市） ・取引先間の移動（

仕事内容株式会社マックインターナショナルアソシエイツ 創業45年の安定メーカーの【経理】◆転勤なし◆残業月平均20h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 年次・月次決算などの経理業務から、備品管理等の総務業務までをお任せ。※まずは日常の経理業務からスタートし、段階的にステップアップできます。＼即戦力として活躍を期待します／ 入金・出金の管理、支払業務 会計ソフトによる月次試算表の作成 売掛金・買掛金の管理 月次・年次決算書の作成業務 ※状況に応じて、備品管理も対応 【段階的なステップアップを期待】

仕事内容業務内容: 《雇い入れ直後》, 中小企業の労務手続きから相談対応まで、社会保険労務士業務を担当します。, , ・労務に関する相談対応、助成金・補助金のコンサルティング, ・社会保険・労働保険の電子申請による手続き(専用ソフトおよびe-govを使用), ・給与計算および照合業務(専用ソフト使用), ・就業規則策定補助, ・助成金申請代行業務等, ・電話対応、接客、事務所の簡単な清掃(当番制)等, ・その他社労士業務に付随する業務

仕事内容【仕事内容】 創業45年の安定メーカーにて、 年次・月次決算などの経理業務から、 備品管理等の総務業務までをお任せします！ ＜お仕事内容＞ ・入金・出金の管理、支払業務 ・会計ソフトによる月次試算表の作成 ・売掛金・買掛金の管理 ・月次・年次決算書の作成業務 ・備品管理などの総務業務 ＜POINT＞ ブランクがある方も歓迎！ まずは日常の経理業務からスタートし、 段階的にお任せするのでご安心ください。 【給与】 月給24万～34万円＋交通費 ◆昇給あり ┗毎年実績に応じて昇給 ・賞与：年2回 ・扶養手当（会社規定により支給） ・残業手当（超過分全額支給） ・通勤手当（会社規定により支

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日あたりの実働時間：8時間（休憩1時間） 配送コースによって出社時間が若干変わります ・５時３０分～１５時３０分 （残業有の場合あり） ・６時００分～１６時００分 （残業有の場合あり）

仕事内容急成長し、走り続けている中小企業！光阿運輸です！ ◇ 光阿運輸の魅力と働き方 ◇ 業種・職種未経験の方歓迎 ◇ 自社所有アパート寮あり 休みの取り方相談ＯＫ（月休日１０日以上も可） 免許取得支援制度ＯＫ 夏季休暇 年末年始休暇 GW 賞与実績有 残業代は全額支給 やりがいあるポジションが沢山用意ＯＫ（未来のリーダー候補・給料アップ） もちろん着実にドライバ―として、自分の生活を一番に大切にする方にも環境が整っています。 それもあり！安心して仕事（配送）していける会社です！ 中小企業として、仕事の幅も一般物配送、引越し業務と各々が選んだりできるのも 光阿運輸の特

仕事内容未経験歓迎／17時退社で家庭と両立／残業なし／土日祝休み／法人向け福利厚生プランナー／09011222 【仕事内容】 中小企業の経営者さまへ、福利厚生に関する情報提供やプランのご案内を行うお仕事です。ご案内先は長年提携している法人団体の会員企業さまが中心となるため、ご家族やご友人への個人的な勧誘は一切ありません。 ・定期的な情報誌のお届けやニーズのお伺い ・経営課題に合わせた福利厚生プランのご提案 ・ご契約後のアフターフォロー ■入社後のステップと安心のサポート体制 ほとんどの方が未経験・ブランクありからのスタートです。「名刺の渡し方」といった基本から学べる初期研修をご用意しています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・中小企業の製造現場でのアナログ電気回路設計経験 ・特定の職種ではなく、多能工的に全ての工程に取り組むことができる方。 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・電気工事士二種以上 ・第三種電気主任技術者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体的に行動ができる方 【職種名】 【埼玉】電気機器エンジニア（越谷市） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 製品設計から納品まで一貫して携わることができます／年間休日122日 【職務概要】 同社が手掛ける人工太陽照明灯やソーラシミュレータ等の光学・電気機

仕事内容【アピールポイント】 【業績安定企業にて警備員募集！】 ★全国からも積極採用中！99％採用します！ ★あなたの専任スタッフが転居の手続きも新生活の準備もフルサポート!! ★即採用！即入寮OK！寮費3ヶ月無料！ 愛知への引越し、Iターン・Uターン大歓迎 ※愛知県内の現場になります。 【仕事内容】 【賃上げの取り組みがニュースで紹介されました！】 物価高騰によって賃上げの要望が高まる中、セキュリティスタッフでは、2月より警備員の給料を月額最大で18％（1人当たりおよそ2万5000円）引き上げる事が決定しました！ 中小企業が賃上げを行った代表例として、弊社の取り組みがニュースでも紹介

仕事内容東京電力ホールディングス株式会社 【プライム市場】（東京電力グループ） 総合事務職／年間休日124日／完休2日／未経験歓迎／安定企業 【求人要約】 【やりがい】当たり前を支え、地図に残る仕事 【第二新卒歓迎】中途入社も新卒同様の研修から 【働きやすさ】年間休日124日／福利厚生充実 【仕事内容】 【土地に関する契約手続きやお客さま対応、工事の調整業務】新卒同様の丁寧な導入研修あり／やりがい十分 【具体的な仕事内容】 東京電力の一員として、暮らしと電気をつなぐ役割を担っていただきます。 【主な業務内容】 大きく分けて2つの分野へ、希望や適性に応じて配属します。 1.土地に関する手

仕事内容＝対象事業分野＝ ・アニメ／Ｖｔｕｂｅｒグッズ企画製造販売 ・ＤＩＹキット商品企画製造販売 失敗を恐れずチャレンジして、失敗することで経験を積んで成長しようとする職場です。 お客様からの難しいご要望にも、社員みんなでアイデアを出し合って対応することで、お客様に感動をお届けすることをモットーとしています。 ＝主な仕事＝ ・納品、打ち合わせ お客様への製品納入～自動車運転が伴います 製品納入時の新製品ご希望ヒアリング ・アニメキャラクタ／Ｖｔｕｂｅｒのアクリルキーホルダー・フィギュア・時計等の生産 レーザー加工機によるアクリル板のカット ＵＶプリンタによるアクリル板への印刷 ・アニメキャラ

仕事内容翔宇株式会社 【埼玉県／越谷市】貿易事務スタッフ◆年間休日125日/残業少/スペイン語ができる方 【仕事内容】 【埼玉県／越谷市】貿易事務スタッフ◆年間休日125日/残業少/スペイン語ができる方 【具体的な仕事内容】 ～年間休日125日/残業少（5～10H）/貿易事務/正社員募集/転勤なし～ ■採用背景 業績拡大により増員募集！ ■職務内容 当社の貿易事務スタッフとして従事いただきます。 ■職務詳細 ・輸出用書類の作成（スペイン語で書類作成） ・船などのブッキング手配（スペイン語にて手配） ・顧客は主に東南アジア圏が中心です。 ※デスクワークメインの業務です。周りには同作業の先輩が

仕事内容【アピールポイント】 【テレビCMでもお馴染みの業績安定企業にて警備員募集！】 未経験から「正社員」としてスタートできますｂ ★全国からも積極採用中！99％採用します！ ★あなたの専任スタッフが転居の手続きも新生活の準備もフルサポート!! ★即採用！即入寮OK！寮費3ヶ月無料！ 愛知への引越し、Iターン・Uターン大歓迎 ※愛知県内の現場になります。 【仕事内容】 【賃上げの取り組みがニュースで紹介されました！】 物価高騰によって賃上げの要望が高まる中、セキュリティスタッフでは、2月より警備員の給料を月額最大で18％（1人当たりおよそ2万5000円）引き上げる事が決定しました！

仕事内容【アピールポイント】 【業績安定企業にて警備員募集！】 女性も多数活躍中！ ★全国からも積極採用中！99％採用します！ ★あなたの専任スタッフが転居の手続きも新生活の準備もフルサポート!! ★即採用！即入寮OK！寮費3ヶ月無料！ 愛知への引越し、Iターン・Uターン大歓迎 ※愛知県内の現場になります。 【仕事内容】 【賃上げの取り組みがニュースで紹介されました！】 物価高騰によって賃上げの要望が高まる中、セキュリティスタッフでは、2月より警備員の給料を月額最大で18％（1人当たりおよそ2万5000円）引き上げる事が決定しました！ 中小企業が賃上げを行った代表例として、弊社の取り組

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆応募要件 【必須】 ・アナログ電気回路設計の経験 ・中小企業における設計、製造現場での就労経験がある方 (大企業だけの経験でない方を所望) ・多能工的に全ての工程に取り組む意欲があること。 ・学歴：工業高校(電気電子)、専門学校(電気電子)、大学(電気電子、情報、機械)いずれか卒業 ・資格：普通免許、電験三種、電気工事士二種以上（いずれもあれば尚可） [歓迎] 【歓迎】 ・電源設計の経験がある方 ・第２種電気工事士の資格があれば尚可 ・給電、分電に関する業務経験がある方 ・３層２００Ｖ電源ラインの取り扱い経験者は尚可 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３０代～５５歳ま

仕事内容◇ 光阿運輸の魅力と働き方 ◇ ガッツリ稼ぎたい方ＯＫ 自社所有アパート寮あり 休みの取り方相談ＯＫ（月休日１０日以上も可） 免許取得支援制度ＯＫ 夏季休暇 年末年始休暇 GW 賞与実績有 残業代は全額支給 やりがいあるポジションが沢山用意ＯＫ（未来のリーダー候補・給料アップ） もちろん着実にドライバ―として、自分の生活を一番に大切にする方にも環境が整っています。 それもあり！安心して仕事（配送）していける会社です！ 中小企業として、仕事の幅も一般物配送、引越し業務と各々が選んだりできるのも 光阿運輸の特徴です！ 社内BBQの開催（会社の人達と楽しい交流会

仕事内容株式会社ウィンフィールドジャパン 【越谷／転勤無】太陽光発電所の施工管理◆年休128日／残業20h程／直行直帰可／SDGsに貢献 【仕事内容】 【越谷／転勤無】太陽光発電所の施工管理◆年休128日／残業20h程／直行直帰可／SDGsに貢献 【具体的な仕事内容】 ～SDGsにも貢献する太陽光発電のトータルプロデュース事業/働きやすい環境でやりがいある事業にチャレンジできます～ ■業務概要： 太陽光発電の企画・設計・施工を行う当社にて、発電所建設に伴う・設計・工程管理・品質管理・電力会社と連携を行い、発電所建設に向けて必要な業者様と密に連絡を取って、円滑に工事が進むようにしていただきます。

仕事内容■月25万円以上も可能！ ・月240,000~260,000円+賞与年2回支給 ・昇給制度・中小企業退職金共済・趣味支援制度あり ・各種手当や「永年勤続表彰 / 無事故表彰」も充実 ■月8~9日休み・特別休暇なども完備 ・GW / 夏季 / 年末年始休暇はいずれも約5~6日 ・免許 / 資格取得は全額会社負担！ ■宿泊運行なし・夕方前には退社が可能 ・朝が早い分、退社時間も早め♪ ・近郊エリアへの配送なので毎日家に帰れますよ！ ・月に10台以上新車の入れ替えあり ・事業基盤が安定しているため常に安定した仕事量♪まずはお気軽にご応募ください♪ 2~3t平車ドライバー【賞与年2回・月8~9日休み

仕事内容[埼玉・越谷市] 専門職・その他教育・通訳・士業・公務員・コンサルタント | 月給21万円35万円 | 週休2日 | 教員 | 講師 ▼仕事内容 企業、経営者の様々なニーズにお応えし、お客様の発展をサポートする弊社にて税務会計担当者を募集いたします 具体的には、 ・会計処理、税務申告書作成等（経営相談業務を含む） ・税理士業務補助全般…試算表作成、法人税申告書作成、消費税申告書作成、個人確定申告書作成、 年末調整、法定調書作成などの業務を行っていただきます。 一人あたり2025社を担当し、定期訪問に行って頂きます。1ヵ月あたり10社程度に訪問し、社内で書類作成ます。訪問には社用車を使用して

仕事内容【ドライバーのサポート業務】物流を支える内勤業務で、経験・スキルを活かして働きませんか？ 経験者優遇／昇給・賞与年２回／特別賞与あり／休みをとりやすい環境／独自開発の運行管理システム／経験・スキルを活かせる 荷主様との受発注対応や、ドライバーへの業務指示、点呼での健康状態の確認など、物流を支える内勤業務です。安全指導や積み込みの立ち合い業務も担当していただきます。ドライバーとのコミュニケーションが大切なお仕事です。「お疲れ様！」「いってらっしゃい！」といった日々の声掛けが、安心安全な運行を支えています。 【お客様より従業員を大切に】 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という