愛知県一宮市の介護施設長の求人・仕事・採用

仕事内容愛知県名古屋市名東区の定期巡回・随時対応型の施設長／名古屋市／ソラスト高針 (正社員) | 株式会社ソラスト介護事業本部 ▼仕事内容 定期巡回 ・随時対応型ソラスト高針での介護管理職（施設長 ・所長）≪主な仕事内容≫ ・ご利用者様受入れ準備、スタッフ労務管理補佐 ・契約手続き ・相談対応 ・帳票整備 ・介護業務全般など ＊変更範囲：変更なし (愛知県名古屋市名東区) ▼職種 定期巡回・随時対応型の施設長／名古屋市／ソラスト高針(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給311500〜311500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)269400〜269400

仕事内容今後の事業拡大を支えるポジションとして「新規立ち上げ・入居営業」を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■入居営業全般 ■入居契約にまつわる訪問対応 ■スタッフの採用 ■担当エリアのマネジメント全般 ■備品の準備 ■家具の組み立て ■スタッフの管理全般 ■直接支援業務（お食事作り・通院同行・一部介助業務） ※社用携帯・PC貸与

仕事内容【タイトル】 管理者候補・副主任（有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護付有料老人ホームでの副施設長のお仕事です。介護職としての業務はもちろん、施設の運営（見学対応・相談や事故の対応・多職種との連携）、人材育成（スタッフの指導・面接）、金銭管理（小口管理・備品管理）、労務管理（シフト作成・勤怠管理）をお願い致します。 【事業所名】 プレザンメゾン笠寺 GTrail-0654 【応募資格】 ・介護福祉士 ・実務経験5年以上（施設系） 【施設形態】 【法人名】 株式会社ケア２１ 【勤務地】 愛知県名古屋市南区中割町４丁目８８ 【アクセス】 JR東海道本線「笠寺駅」から

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

仕事内容■会社名 はーとらいふ名古屋中川南 ■メインキャッチ 介護施設のエリアマネージャー候補/急募/介護施設エリアマネージャー候補/月給28.5万円～/年収500万以上も可能/現場経験を“経営側”へ活かす/Wcp/reb0042 ■コメント ・裁量の大きさ 担当エリアを任され、現場の課題改善や仕組みづくりに主体的に取り組むことができます。 ・成長環境 自らの施策が数字やサービス品質に反映されるため、経営スキル・マネジメント力が自然と磨かれます。 ・チームで成果を創る 施設長やスタッフと一体となり、利用者満足と職員満足の両立を目指す組織です。 職員定着や採用戦略に深く関わることで人材マネジメン

勤務時間9:00～18:00の間で応相談 ※休憩は法定通り ※月2回以上で応相談 ※土日祝のいずれかの勤務 ※扶養内勤務OK ※WワークOK 残業ほぼ無し

仕事内容土日祝限定の勤務♪月2回～働ける登録型◆Wワークにぴったり◎勤務時間相談可☆積極採用中◆【名古屋市名東区・一社駅/植田駅・住宅型有料・看護師・登録型パート】 シフト希望などははお気軽にご相談くださいね☆まずは見学からという方もOK◎ ◆職種 登録型の看護師 ◆雇用形態 登録型パート ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 時給2050円 ◆勤務地 愛知県名古屋市名東区大針3-140-1 ◆勤務時間 9:00～18:00の間で応相談 ※休憩は法定通り ※月2回以上で応相談 ※土日祝のいずれかの勤務 ※扶養内勤務OK ※WワークOK 残業ほぼ無し ◆最寄り駅 名鉄バス「梅森坂口」徒歩3

仕事内容管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 愛知県名古屋市瑞穂区汐路町2-13-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホーム長経験

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

仕事内容★ブランク可！社会保険完備！上場企業ならではの充実した資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップできる環境が整っています★●ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 ●上場企業ならではの充実した資格取得支援制度があります。働きながらスキルアップできる環境が整っています。 法人名:株式会社ケア21 事業所名:プレザンメゾンあじま（有料老人ホーム） 求人の特徴:賞与あり,ブランク可,資格取得支援制度あり,介護福祉士,退職金制度あり,車通勤可,見学のみ可

仕事内容【タイトル】 住宅型有料老人ホーム 経営幹部候補（2022年後半オープン） 【仕事内容】 弥富市で長年クリニックを運営する医療法人の新規事業として、2022年10月1日に オープンする住宅型有料老人ホーム（在宅ホスピス）のエリアマネージャー、経営幹部候補を大募集！ 介護施設運営にかかわる様々な業務に携わっていただきます。 また立ち上げ経験のある方は現在計画されている２件目、3件目の業務にも携わっていただける可能性があります。 具体的には… ・開設準備業務 ・業績、予算管理 ・各種施策の立案、実行 ・担当施設の管理運営 ・入居者獲得営業 ・行政監査対応 ・技術指導、研修 原則として介

仕事内容【介護管理職（施設長・所長）】あなたのキャリアを次のステージへ！グループホームソラスト白金での管理者募集 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、入退所手続き、介護事務、一般事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給384,700円 ≪基本給≫ 269,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 定額時間外手当:46,360円/20時間分 ※超過分は別途支給 夜勤手当:5回分（41,740円）含む。※8,348円/回（深夜割増+夜勤手当） 入社日バースデー手当:10,000円 処遇改善手当:27,200円 ≪賞与≫

仕事内容【仕事内容】 エリアの施設を統括するエリアマネージャー業務をお任せします。 まずは1〜2施設のサポートからスタートし、徐々に担当エリアを拡大していきます。 主な業務 ・担当施設の運営サポート ・施設長との連携、現場改善提案 ・売上・稼働率の確認と改善支援 ・採用フォロー、定着支援 ・行政・関係機関対応サポート ※最初からすべてを完璧に担う必要はありません。 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給 285,000円〜 年収換算 4,500,000円〜 賞与 年2回（実績による） 昇給 年1回

仕事内容◆医療・介護・福祉いずれかの業界でのご経験をお持ちの方 ◆5人以上のマネジメント経験を1年以上積まれた方を歓迎しています！ 「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」 その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。 全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。 現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。 魅力ポイント ★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい 運営拠点数は業界トップクラス。 そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く、無理なく通勤しやすい環境です。

仕事内容【求人概要】 名古屋市中川区/介護付有料老人ホーム/施設長/正社員/日勤のみ/月給38万円～！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 ＜介護付き有料老人ホーム／施設長募集＞ ～ご入居の方と一緒に 楽しく笑って過ごす時間を大切に～ 【おススメポイント】 ・年間休日123日 ・夜勤は基本なく、日勤のみのお仕事！ ・イベント盛りだくさん♪ 外出やクラブ活動の時間など楽しく過ごして頂きます ・駐

仕事内容【アピールポイント】 小規模多機能の管理者候補募集！ ■管理業務未経験の方もOK ■性別不問（男・女とも活躍中） ■将来、エリアマネージャーや幹部も目指せます！
 ★ご応募後２日以内にメールもしくは、お電話にてご連絡いたします！ 【仕事内容】 介護の経験はあるけど、リーダーや施設長・管理者はやったことがない未経験の方大歓迎です。 小規模多機能型居宅介護よびつ木では、何気ない日常の幸せを提供できる施設を目指した管理者を募集しています。 小規模多機能居宅介護は、少人数の決まったご利用者様に対して通いを中心に訪問、宿泊を組み合わせた一体的なサービスです。 管理者としての活躍はもちろん、

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◆20代・30代が活躍中 ◆訪問系のプロフェッショナルを募集！＜マネージャー候補（住宅型施設）＞＜浄心駅＞徒歩8分/正社員の募集です。経験者のみ応募可能。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ＜具体的な仕事内容＞ ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ グループの住宅型施設をメインに担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20～30代のマネージャーが活躍中です！ 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、解決していくお仕事です。 まずは運

仕事内容【名古屋市名東区猪子石原】研修制度充実◎車・バイク通勤もOK◎かなれ翔裕館の管理職（介護）（正社員）募集◎ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ＜業務内容＞ グループホームでの管理業務全般 ・運営管理、収支管理 ・職員管理、マネジメント ・利用者管理 ・行政管理 ・ご利用者の集客 ・本社への報告・連携対応 ・生活介護 その他、管理業務全般 ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし 資格: ＜応募要件＞ ＜いずれか必須＞ ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上 ・正看護師 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ・柔道整復師 ＜必須＞ ・介護施設で

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

勤務時間シフト制 ①7：00～16：00 ➁10：00～19：00 ③11：30～20：30 週5日勤務 ❖3交代制 ※夜勤をご希望される方は、お気軽にご相談ください◎

仕事内容 無資格・未経験入社9割以上！3年以内の退職者0 「私たちだってみんな未経験入社。だからこそ伝えられることがあるんです！」 BY 先輩一同 家族を大事にしながら勤務可能！ お子様の急な発熱でお休み、安心してご相談下さい。 四季折々のレクリエーションが充実◎ 準備期間はまるで文化祭前のワクワク せっかくなら楽しんで働きましょう♪ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ │■仕事内容│ ・ご利用者様とのコミュニケーション ・食事・入浴・排泄の介助 ・就寝前、起床時の着替えなどの介助 ・レクリエーションの企画・実施 ＜この冬のレクリエーションは…＞ ◎クリスマス会という名の忘年会

仕事内容★資格を活かして活躍！20～60代の幅広い年齢の方が活躍！ブランクOK！病院とは異なりおひとり おひとりに寄り添う事が出来ます。充実した待遇も完備しております。 【職種】 介護系施設 准看護師 【業界】：医療 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム内の看護業務 ・健康管理（バイタルチェックなど） ・入居者様への医療処置 ・服薬や医療アドバイス ・緊急対応 ・計画書報告書の作成など 施設長、サ責、介護、他事