群馬県の株式会社フレックス 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■保健師資格 ■2年以上の臨床経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【群馬】産業保健師/在宅フレックスプライム上場メーカー（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】 産業保健スタッフ（産業医/保健師/公認心理師）、健康管理センタースタッフ、人事部門スタッフと連携し、医療スタッフとして社員の健康管理実務を支える役割を担っていただきます。 【主な業務内容】 ■健康データ（健康診断，ストレスチェック，面談記録）の管理 ■従業員の健康相談対応（面談対応） ■休職

仕事内容総務経理／簿記3級から歓迎／フレックス／賞与実績４ヶ月 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 ≪50年以上の歴史を持つ、電線・電子材料・電子部品の専門商社です≫ 1956年の設立時よりエレクトロニクス分野における電線や電子材料・電子部品の専門商社として活動してまいりました。 SWCCグループの一員として、三層絶縁電線などの特徴ある電線をはじめ、幅広い商品を販売しています。 ≪商社機能に加え、自社工場で高密度製品等の製造ラインを有しています≫ 自社工場では、基板実装・高密度製品組立・巻線等の製造ラインを有しております。 商社機能に加え、部品調達はもとより基板実装からコイル巻線、製品組立まで

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人営業（無形商材）の経験3年以上 一定の成果を創出し、持続してきた実績 成果を出すための戦略設計、振り返りのサイクルを回してきた経験 抽象的な顧客課題に対するソリューション提案の経験 【職種名】 【フルリモート/フルフレックス/副業可】スピーダ事業 インサイドセールス 【仕事内容】 エンタープライズ企業の経営課題に対し、スピーダを中心としたプロダクトを活用し、インサイドセールスとして顧客起点での価値提案を行います。 本ポジションでは、主に日本を代表する大手企業を対象に、経営の3つの重点領域【競争戦略】【顧客戦略】【人材戦略】に寄与するプロダクトを提供し、企業の事

仕事内容☆書類選考なし ☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 <仕事内容> 企業の未来を創る人材採用の提案営業 企業の“なりたい姿”を実現へ導くお仕事! <仕事の概要> 人材採用の課題を抱える企業に対して、求人広告やパンフレット、HPなどの採用ツールの提案・制作を行い、長期的な課題解決をサポートします。 「売って終わり」ではなく、経営層と一緒に採用戦略を築き、企業の成長を支える重要な役割を担います。 <具体的な業務内容> ・企業や店舗に電話し、採用状況や課題をヒアリング ・適切な課題解決策の提案 ・経営計画に基づいた採用戦略の立案・提案 ・新規顧客開拓と、既存顧客の長期的サポート

仕事内容【フレックス】正社員！賞与あり！求人広告の効果チェックなど！ ◆交通費は２５，０００円まで支給！近くには飲食店・コンビあり！ＯＪＴあり！車通勤ができるので雨の日の通勤もラクラク！無料で利用できる駐車場完備しています！ ＜人材採用支援などをおこなう会社＞嬉しい土日祝休み♪人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】求人広告の運用効果（表示数・応募数・クリック率など）のチェック、改善策の提案、 原稿内容や待遇条件に関する改善策の提案、運用費用や掲載期間の見直し・追加提案などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【専門学校卒以上】◆同業務の経験

仕事内容ＮＣＤＣ株式会社 【リモートメイン｜広報・PR】大手プライム案件多数｜展示会・SNS・採用広報など｜フレックス◎ 【仕事内容】 【リモートメイン｜広報・PR】大手プライム案件多数｜展示会・SNS・採用広報など｜フレックス◎ 【具体的な仕事内容】 【JR東日本・三菱電機等大手顧客と直取引多数／リモートワーク主体・フレックス可／多様なバックグランドを持つプロフェッショナルメンバーで構成された企業】 ◆職務内容 ▼コーポレート広報・PR ・プレスリリースの企画・執筆・配信：新製品・サービス発表、事業提携、展示会出展などのリリース作成と配信ツール（PR TIMES等）の設定 ・事例取材・記事化

仕事内容<YMGサポート株式会社前橋オフィス>【未経験歓迎】CRC職/治験コーディネーター職！フレックス制度ありの企業で働きませんか？＠前橋市 <仕事内容> CRC（治験コーディネーター）として、医療機関において治験責任医師、治験分担医師の業務をサポート、被験者対応、治験事務局業務、ＩＲＢ業務と多岐にわたります。 ＜具体的な業務内容＞ 試験依頼者および臨床試験実施担当者との打ち合わせ、被験者候補の適格性調査補助（スクリーニング）、被験者候補への試験概要の補助的説明と同意取得補助（インフォームド・コンセント）、症例登録補助、被験者の来院日時の調整、検査項目の確認 、症例報告書（CRF）作成のための支援

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 英語を使う仕事 新卒・第二新卒歓迎 【年収500万～650万】昇給あり◆年間休日124日!事務・内部監査 昇給あり！賞与年4回福利厚生充実◎独身寮・社宅・カフェテリアあり残業ほぼ無し＆フレックスあり年間休日124日☆プライベートも満喫!テレワーク相談可英語スキル活かせる！内部監査のおしごとGW・夏季・年末年始・リフレッシュ・リカレント・メモリアル休暇あり 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:10～17:00 実働時間：7時間50分 休憩時間：1時間 追記事項：■フレックス：有（コア10:00‐

仕事内容経験を活かして、経理・財務の次のキャリアへ。 ・月給35万～45万円。年齢・経験を考慮して決定 ・将来は、管理部門全体を担う責任者へ ・フレックスタイム制／コアタイム10～16時 ・土日休み・年間休日119日 ・転勤なし。群馬県太田市で正社員として働く 決算や資金管理の経験を、会社を支える仕事へ。 日々の経理・財務業務から、業務改善、将来の組織マネジメントまで、活躍の幅を広げていきませんか。 【仕事内容】 日々の経理・財務業務を担当していただきます。将来的には、経理・財務を取りまとめ、管理部門全体を担う責任者としての活躍を期待しています。 ＜具体的には＞ ・月次・四半期・年次決算 ・予

仕事内容"新規事業開発チームの一員として、医療機関の経営・業務課題を起点に、新規事業の構想から検証、立ち上げ、グロースまでを一貫してリードしていただきます。 プロダクトチームや経営陣と密に連携しながら、顧客の課題を捉え、事業として成立する形へと落とし込み、医療DXをさらに前進させる新しい事業を創出していただきます。 ■具体的な業務内容 新規事業テーマの探索・事業構想 ・医療機関への顧客インタビュー、市場調査、競合分析などを通じた事業機会の探索 ・医療・ヘルステックに限らず、人材・決済・AI・データ活用などを含む新規事業テーマの検討 ・顧客課題をもとにした事業コンセプト・ビジネスモデルの策定 仮説検

仕事内容株式会社Ｌｅａｐａｌ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ／Ｌｅａｐａｌ会計事務所 会計事務所スタッフ（正社員）／フルリモート／実働7時間 【求人要約】 【成長企業】設立以来増収増益を継続、事業拡大中 【働き方】フルリモート×フレックスタイム×実働7H 【成果還元】インセンティブ＋キャリアに応じた高収入 事業成長を体感できる！ フルリモート会計事務所 インセンティブ制度で、年収1000万円超も実現可能 税務顧問サービスや企業のバックオフィス支援を中心に展開する当社。クラウド会計やBPO、フルリモート対応といった独自の強みを持つ新世代の会計事務所です。全国からのご依頼が急増する成長企業で、事業を

仕事内容【フレックス】正社員！賞与あり！求人掲載の提案など！ ◆うれしい土日祝お休み！交通費２５，０００円まで支給！勤務時間は相談可能！近くには飲食店・コンビニもあり何かと便利です！ 人気の職業紹介のお仕事！車通勤ＯＫです！無料駐車場も完備しています！【正社員で就業開始】提案営業：顧客のニーズや課題についてのヒアリング、求人掲載の提案、 求人原稿の制作スタッフへの発注、電話でのアポイント取得などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【専門学校卒以上】◆営業・販売職の経験がある方歓迎します。 ※成果を出すために努力した何かしらの経験がある方。 職種

仕事内容【正社員】人材採用の課題を解決する提案営業/WEB面接OK*未経験OK*土日祝休み・年休122日 ▼仕事内容 <仕事内容> 企業の未来を創る人材採用の提案営業 企業の“なりたい姿”を実現へ導くお仕事! <仕事の概要> 人材採用の課題を抱える企業に対して、求人広告やパンフレット、HPなどの採用ツールの提案・制作を行い、長期的な課題解決をサポートします。 「売って終わり」ではなく、経営層と一緒に採用戦略を築き、企業の成長を支える重要な役割を担います。 <具体的な業務内容> ・企業や店舗に電話し、採用状況や課題をヒアリング ・適切な課題解決策の提案 ・経営計画に基づいた採用戦略の立案・提案 ・新規

仕事内容【IT事務】企業の採用活動を支援する総合人材サービス（未経験者） 正社員 賞与あり,第二新卒歓迎,車通勤OK,PCスキル,昇格あり,交通費支給,経験者歓迎,研修あり,長期休暇あり,有資格者歓迎,U・Iターン歓迎,昇給あり,社会保険完備,土日祝休み,新卒・第二新卒歓迎 ◎年2回の賞与＋業績賞与あり！ ◎リモート面接OK！ ◎土日祝休みの完全週休2日制！ ◎転勤なし！ 【仕事内容】 ・kintoneを用いたインフラ構築業務 ・社内生産性の向上、DX化の推進業務 【企業からメッセージ】 「ITに興味があるけれど、まだ経験は浅い・・・」 「DX化について、より専門的なスキルを身につけていきた

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞（未経験歓迎） ・営業／事業推進／事業企画／サービス企画など “事業を動かした経験” がある方 ・課題発見～改善策提案まで一連で携わった経験 ・部門横断で調整しながらプロジェクトを進めた経験 ・コミュニケーション力／ロジカルな対話スキル ・変化に対応し、自己学習できる方 ＜人事経験は不問＞ 入社後にHR知識をキャッチアップできる体制があります。 [歓迎] ■ 歓迎経験 ・組織開発／人材開発／育成施策の経験 ・営業戦略／KPI設計など事業企画的な業務 ・コンサルティング経験 ・英語を使用した業務経験 ・チームリーダー／マネジメント経験 【職種名】 【 フレック

仕事内容株式会社RevComm 【フレックス・リモート可】CRE（テクニカルサポート・不具合管理）◆顧客の声をプロダクトの改善に繋ぐ 【仕事内容】 【フレックス・リモート可】CRE（テクニカルサポート・不具合管理）◆顧客の声をプロダクトの改善に繋ぐ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： ・Supportからエスカレーションされた技術的な問い合わせの調査・切り分け ・ログ、データ、システム情報などを用いた原因調査 ・顧客環境や利用条件を踏まえた問題の再現・検証 ・調査結果、回避策、対応方針などのSupportへの共有 ・開発、QAなど関連部門と連携した技術課題の解決 ・不具合の起票、分類、優先度整理

仕事内容"Henryの導入プロジェクトにおいて、病院と同社の協働チームを組成し、プロジェクトのゴール設定から実行、コンサルテーションまでを一貫してリードしていただきます。病院の理事長・院長などの経営層と中長期的な経営改善のゴールをすり合わせ、その実現に向けた目標や評価軸を設定しながら、プロジェクトを前進させることがミッションです。 ※社内では「導入リーダー」と呼称していますが、役割としてはアカウントマネージャーや、外資系エンタープライズソフトウェア企業のEngagement Managerに近いポジションです。 ■具体的な業務内容 ・病院経営層に対する事務局の組成提案、プロジェクトゴールのすり合わせ

仕事内容Ａｕｔｈｅｎｓｅ社会保険労務士法人 【六本木】社会保険労務士◆大手士業Authenseグループ◆AI・ITツール活用フレックス 【仕事内容】 【六本木】社会保険労務士◆大手士業Authenseグループ◆AI・ITツール活用フレックス 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 社労士として以下の業務をお任せします。ご経験のある方は経験されてきた業務からお任せする予定です。コンサルティングと労務アウトソーシング業務の割合は半々です。1人当たりの担当企業数は10～20社程です。 ・人事顧問 人事労務相談/労務整備の相談/ハラスメント相談 HRのビジネスパートナーとして長期的に企業と伴走する顧問スタ

仕事内容株式会社エクスメディオ 【全国フルリモート可】UI/UXデザイナー◆医師向け自社サービス／フレックス／裁量◎ 【仕事内容】 【全国フルリモート可】UI/UXデザイナー◆医師向け自社サービス／フレックス／裁量◎ 【具体的な仕事内容】 【全国フルリモート／フレックス／医療の質向上に寄与する自社サービス】 医師専用Webサービス・アプリを運営する当社にて、「ヒポクラ」のUI/UXデザイナーをお任せします。 ■業務内容： 医師という専門性の高いユーザーに向き合い、プロダクト・マーケティング・ブランディングまで横断的に関わることができます。PM・開発ディレクター・エンジニアと連携しながら、UI