東京電力ホールディングス株式会社 の求人・仕事・採用

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25-原子力-1/福島or新潟/教育・研修企画担当/リモート可/東京電力G/フレックス/退職金有

東京電力ホールディングス株式会社

  • 新潟県 柏崎市

  • 年収312万円〜900万円

  • 正社員

  • 当直あり
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 上場企業
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容東京電力ホールディングス株式会社 【25-原子力-1】【福島or新潟】教育・研修企画担当/リモート可/東京電力G/フレックス/退職金有 【仕事内容】 【25-原子力-1】【福島or新潟】教育・研修企画担当/リモート可/東京電力G/フレックス/退職金有 【具体的な仕事内容】 【プライム上場のエネルギー企業/リモート可/フルフレックスタイム制/退職金有/家族・住宅手当有/年休123日(土日祝休み)】 ■業務内容 【人財育成プランの企画・検討】 ・各発電所(運転、建設、通常廃炉、事故廃炉など)の特性に応じて、必要な人財や目指すべき人財像を明確にします。 ・教育的な知見を活かし、原子力部門全体

登録エントリー

25-BSC-1/労務人事システム保守・運用/労務・人事業務のシステム運用/システム化の検討/人事(採用・労務・教育など)/東京都/正社員

東京電力ホールディングス株式会社

  • 東京都 千代田区

  • 年収500万円〜1,049万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 社会保険完備
  • 年俸制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 服装自由
  • 駐車場あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • 食事補助あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 他社等において、給与業務全般(特に社会保険労働保険関係業務)の実務経験があること(5年以上) 【職種名】 【25-BSC-1】【労務人事システム保守・運用】労務・人事業務のシステム運用、システム化の検討 【仕事内容】 以下のような重要な業務に携わっていただきます。 (1)人事・労務システムの保守・運用 ・労務・人事関連の法令(労働基準法、社会保険、所得税など)を深く理解し、社外ソフト「POSITIVE」の保守・運用を行います。 ・ユーザー(社員)からの問い合わせに対応し、業務フローを踏まえたシステムの改良を委託先と連携して推進します。 ・個人データやマスタ管

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