岩手県花巻市のマネジメントの求人・仕事・採用

仕事内容◤ 実績に見合う報酬とポジションを、 業界のリーディングカンパニーで掴む。 ◢ 「営業や販売でトップクラスの実績を上げてきた」 「マネジメント経験を活かし、さらに上を目指したい」 そんなあなたを、私たちはセールスマネージャーとしてお迎えします。 入社時点で月給40万円以上、さらに年間平均90万円のインセンティブで、あなたの実力に報います。 ▼圧倒的なブランド力が、成果を後押し ―――――――――――――――――――― 『ガリバー』のブランド認知度は94.9％（自社調べ）。 お問い合わせいただいたお客様に対応する「完全反響型」の営業スタイルで、成約率は50％と高水準。 成果を上げやすい環境が

仕事内容邸別自由設計の一邸を専門家チームとともに形にする、家づくりの統括者へ。 "積水ハウスの住宅は、品質・性能・デザインに一切妥協しない邸別自由設計。価格帯も高く、お客様の意思決定は複雑かつ長期にわたります。 だからこそ営業には、設計士・施工管理など専門家チームを統括し、プロジェクト全体をリードする力が求められます。分業体制が確立されているため、営業は本質的な提案とプロジェクト推進に集中できる環境です。 お客様との何気ない会話から価値観や理想を引き出し、「その人に合った暮らし」を探求していく。そんな本質的な仕事が、信頼を育むのです。 お引き渡し後も、お客様との関係は10年、20年と続きます。

仕事内容【正社員】人材会社でのキャリアアドバイザー★年休125日★土日休み★インセンあり★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|花巻市/5CAD ★求職者の未来を支える!キャリアアドバイザー★ 年間休日120日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!頑張りに応じてインセンティブもあり◎ 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す

仕事内容株式会社吉野家（吉野家ホールディングスグループ） 東日本エリア／店長候補／未経験歓迎／賞与年2回／手当充実 【仕事内容】 【東日本エリア／吉野家】直営店長候補 店舗づくりやスタッフの育成にも携われる 【具体的な仕事内容】 ＼変わらない、確かな味を未来に／ 吉野家ホールディングスは、牛丼、うどん、ラーメンなど多彩な業態の飲食店を展開。 2022年度のグループ連結業績は、売上高が前年度比約10%増、営業利益は約50％増を達成。 今後、さらなる事業拡大を目指しています。 【 具体的な仕事内容 】 ■接客業務 ■調理業務 ■店舗マネジメント ■アルバイトスタッフへの指導、教育 ※各種調理機械の

仕事内容"Mid（中規模病院・300床規模）領域の営業組織を統括する部長ポジションです。 入社後1年以内は、まずプレイヤーとして新規開拓営業を担当していただきます。これは単なる助走期間ではなく、実際に病院への提案・受注を経験することで、顧客の意思決定構造や「Henry」の提供価値を理解し、今後マネジメントするメンバーに求める営業基準を自ら確立していただくための期間です。その後は、Mid領域の営業部長として、営業戦略の立案から組織づくり、採用・育成、売上目標の達成まで幅広く担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ＜入社後：プレイヤーとしての営業活動＞ ・IS・マーケティングが獲得した見込み顧客への商

仕事内容【タイトル】 イーハトーブ病院 言語聴覚士（ケアミックス病院） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■リハビリ業務全般 ・病院、併設介護老人保健施設における患者、利用者への機能訓練、 それに付随するリハビリテーション、マネジメント業務 ◆病院（100床／一般病棟50床、療養病棟50床）、または 併設の介護リハビリセンター（入所／定員150人）の配属となります。 【事業所名】 イーハトーブ病院 【応募資格】 ■大学、専修卒 ■言語聴覚士の資格 【施設形態】 ケアミックス病院 【法人名】 医療法人杏林会 【勤務地】 岩手県 花巻市 湯口字志戸平14-1 【アクセス】 ＪＲ東

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容賞与年2回／WEB面接1回で目指す店長候補／転勤なし／未経験歓迎／年間休日116日／0343205 【仕事内容】 飲食店での接客や店舗運営をお任せする、店長候補のお仕事です。専門知識はいっさい不問。フリーターや完全未経験からスタートする仲間がたくさん活躍しています。 入社後は、いきなり責任ある仕事を任されることはありません。各種マニュアルが完備された研修制度があり、step by stepで業務を覚えていけます。 ・まずは接客やお会計など、基本のオペレーションからスタート ・慣れてきたら、シフト作成や食材の発注など、店舗運営の仕事にステップアップ ・最短1年半でストアマネジャー（店長）への

仕事内容収入か、働き方か。 これからは、どちらも大切に。 "高級輸入車の専門店『LIBERALA』などで、店長確約ポジションを募集。これまでの経験を活かしながら「収入アップ」と「働きやすさ」の両方を叶えられる環境です。 ■収入の頭打ちとも無縁 2026年に過去最高売上を記録し、急成長を続ける当社。だからこそ、頑張りをしっかり収入に還元できます。月給60万円以上＋インセンティブ最大月140万円も可能で、年収1000万円以上も実現できます。 ■将来を見据えて働ける 「店長って忙しいのでは…」という心配も無用。人員体制を整え、DX化やAI活用で業務効率化を進めているため、実質年間休日は125日で、残業

仕事内容"自社サービスのタレントマネジメントシステム「カオナビ」において、 新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など様々な業務を サーバーサイドエンジニアとして担当いただきます。 またSRE (Site Reliability Engineering) 活動を行なっているインフラグループと連携し、品質を維持しながら スピード感をもった開発を行っていただきます。 ■業務内容 適性検査を提供する「カオナビパーソナリティ」の機能開発から運用保守までを担当していただきます。 特定の業務領域に閉じず、プロダクト開発におけるあらゆるロールを柔軟にこなすことが求

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車免許 ※上記に加えて以下いずれかのご経験をお持ちの方※ ・不動産営業1年以上 ・住宅営業1年以上 【尚可】 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・マネジメント経験（5名程度のチーム等） ※現場などへの移動の際に自動車の運転も必要となるため普通免許は必須です。 ※転勤もありますが、難しいようであれば相談に応じます（エリア限定職もあり）。 勤務地の希望もお伺いします。 →直近5年間の中途入社70名のうち、県外転勤された方は3名のみです。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・仕事を通じて

仕事内容知識ゼロでも大丈夫！ 第二創業期だからこそ、しっかり育てます。 "「ITに興味はあるけど、未経験の自分にできるかな…」 その不安、すごくよくわかります。私たちも最初は同じ気持ちでした。 ――実は、当社のIT事業もこれからが本格スタート。第二創業期の今だからこそ、未経験の方を育てる体制を整え、「一緒に歩んでくれる人」を待っています！ 【入社後｜1ヶ月間は“学ぶこと”が仕事】 提携スクールのカリキュラムをもとに、まずはITの基礎から学びます。研修だけに集中できるから、安心してスタートできますよ。もちろんお給料ももらえます。 【実務デビュー｜先輩と一緒だから怖くない】 研修後は先輩と同じチー

仕事内容最短半年でマネージャー。理想のキャリアへ華麗にゴール！ 経験を活かし早期に管理職へ／ お任せするのは来店されたお客様に対する100％反響営業。個人ノルマはありません。未経験入社のメンバーが多い組織だからこそ、仲間を束ねるリーダーを待ち望んでいます。そのため、早ければ入社半年でマネージャーへの昇格が可能です！ ＼誠実な姿勢を収入に還元／ 独自の「ポイント制インセンティブ」を導入。ポイントは日々の成果に加え、無遅刻・無欠勤を続けることでも毎月付与されます。1年の終わりにポイントを換金し、一括支給。支給実績は年間100万円～120万円前後です！ ＼販売の先にある多様な選択肢／ 自社サッカークラ

仕事内容仕事内容 仕事内容 私たちは「おいしさと健康」をテーマに、革新的な技術を駆使して食品産業の発展に貢献する総合食品メーカーです。高品質な製品を効率的にお届けするため、最新設備の導入や生産ラインの改善に積極的に取り組んでいます。高度な専門知識を持つスタッフとともに、工場の安定稼働と未来の生産体制を支えていただける方を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ・生産工場の設備・施設の保守管理、定期点検、保全作業 ・生産性の向上や省人化に向けた機械導入計画の立案、および施工管理 ・エネルギー管理システムの運用と、コスト削減に向けた施策の実行 ・チームメンバーの育成や日々の業務進捗管理 ・保有資格や専門知

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 当社のブランド住宅のご案内・ご提案を行う営業職をお任せします。 . 業務内容(詳細) ＜正社員登用実績あり／飛び込み・新規テレアポなし＞ 当社のブランド住宅のご案内・ご提案を行う営業職 【具体的には】 お客様となるのは ・HPから問い合わせいただいた方 ・モデルハウスや完成見学会への来場者 ・お客様や協力会社からご紹介いただいた方 となっており、全て反響型の営業スタイルです。 . 営業 ＞ その他（営業関連） [勤務地] 【株式会社日盛ハウジング 雇用形態：契約社員】 ・岩手県花巻市桜台二丁目27-39 [特徴] 20代活躍中 30代活躍中 [雇用形態

仕事内容仕事内容 リハビリデイサービスでの機能訓練指導員としての業務です。 現在のメインツールは『レッドコード』ですが、『個別にこだわりベストなスタイルを追求する現場』なので、貴方次第で、常に進化します。『リハビリ』『リラクゼーション』『送迎・記録業務』等をチームリハビリで提供します。 求人詳細 「リハビリを通して、豊かさと幸福を与える企業」を目指すメンバーが集まってできた施設です。 まるでフィットネスクラブのような空間で、利用者様に、 ”レッドコード” というアスリートから高齢者リハビリまで使用されるトレーニング機器を用いたリハビリテーションをメインに提供しています。 一般のデイサービスにある「入

仕事内容登録販売者／資格手当月1万5000円、年収例503万円。売上業界トップクラスのウエルシア薬局 年間休日118日、原則転勤なしのエリア職も選択可能。カウンセリング営業で資格を活かし、次長・店長・エリア店長へとステップアップできます。時間単位の有休取得も可能です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,000円～370,000円 ■月給：229,000円～ ※四大卒相当以上は月給251,000円以上 ※能力・経験を考慮のうえ、当社規定に基づき決定します ■登録販売者手当：月15,000円(法定研修中の場合は月5,000円) ■残業代：別途全額支給 ■昇給：年1回(給与

仕事内容首里城の伝統から、宇宙の未来まで。子どもに誇る仕事。 "子どもに「どんな仕事をしてるの？」と聞かれた時、胸を張って語れる「物語」が、今の仕事にはありますか。日々の業務に追われ、時にその価値を見失いかける技術者としての誇り。清水建設の現場には、その本質的な答えがあります。 ■日本の伝統を、次代へつなぐ使命。 私たちの仕事の1つは、220年以上にわたり受け継いできた宮大工の技を結集し、「首里城正殿」のような歴史的文化財を現代に蘇らせること。それは単なる復元ではなく、文化そのものを未来へ継承する使命です。 ■まだ見ぬ、未来を創造する挑戦。 もう1つは、月面に人類の活動拠点を築いたり、洋上に新た

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格詳細＞ ■必須要件 ・第二種電気主任技術者 ■歓迎要件 ・各種施設の点検、保守、整備経験 【職種名】 【岩手・花巻市】第2種電気主任技術者／世界中に上水および下水処理サービスを提供 【仕事内容】 ＜業務内容＞ 同社が運営維持管理を担うバイオマス発電所の電気主任技術者（電験2種資格者）として就業いただきます。 ■業務詳細 ・木質バイオマス発電事業における電気主任技術者として各種届出、申請 ・経験に応じて運転責任者または保守責任者を兼任 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 ・水処理施設の運転維持管理（O&M） ・水処理施設のプラントエンジニアリング（EPC

仕事内容キャリアに限界を感じたことがある、あなたへ。 "大手に就職したはいいけど、キャリアの頭打ちを感じている。そんなあなたへ。豊富なポストと手厚い教育、自由な裁量が、「大手でキャリアアップ」という次のステージに導きます。 出世の“順番待ち”はナシ 年間50店舗のペースで出店。だから新しいポストは潤沢です。昇格試験は毎月あり、入社1年で店長職、11ヶ月でエリアマネジャーへの昇格例も。実際に大手飲食店から転職し、早期にキャリアアップを果たした先輩が多数。店長職の平均年収は656万円、最低保証560万円です。 経営を体系的に学び、自由に挑む 社内大学『物語アカデミー』で、現場業務から経営視点まで習得