神奈川県相模原市の保育園看護師の求人・転職・中途採用

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 神奈川県相模原市南区に位置する認可保育園にて看護師求人です。 年間休日130日とお休みが多いため、ご家庭の予定や趣味の予定等もしっかり楽しむことができます◎また、賞与が年3回、処遇改善金等も上乗せされて支給されるため、モチベーションアップに繋がりますね！ ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をご案内しますのでお気軽にご相談ください！ ■給与 【月収】26.4万円 ～ 程度 【基本給】218，730円～ 【昇給】年1回（過去実績） 【賞与】年3回／7月・12月・4月／それぞれの賞与に、別途処遇改善金等（各60，000円以上）を上乗せして支給（過去

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 年間休日130日以上と非常にお休みが多い環境です！（土曜日は月1回程度、出勤の可能性がありますが、平日に振替可能です）ご家庭やプライベートと両立しながらご勤務いただけます。自分の時間を充実させ、前向きな気持ちで看護に取り組むことができます。看護研修・園内研修・園外研修・キャリアアップ研修等、研修体制も充実しておりますので、保育園での看護業務が初めての方でも安心してご就業頂けます。 チームワークを大切に働いてくれる方、歓迎です♪ご興味のある方にはさらに詳細をお伝えいたします。お気軽にご相談ください。 ■給与 【月収】27.7万円 ～ 程度 ※諸手当込み 【年収】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容〇保育園未経験・ブランクがある方も大歓迎！看護師さん募集〇 こどもの森が運営する保育園にて、園児の健康管理、０歳児の保 育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポートなどの業務 を行っていただきます。子どもたちが、毎日元気に楽しく保育園で の時間を過ごせるよう保育士と一緒にサポートをお願いします。 こどもの森では、元々は病院勤務で、子どもに関わる仕事でなか った方々も「保育園看護師」として多数活躍しています。 是非あなたの経験をいかしましょう！ 業務の変更範囲：保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連する 業務

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 神奈川県相模原市の慢性期病院内病棟で准看護師を募集しています！ 24時間保育所があり、子育て中の方も安心して働ける環境です◎ 昇給・賞与制度があり、日々の頑張りを評価してくれるのでモチベーションにもつながります♪ ご興味のある方は、面接のポイントをお伝えしますのでご連絡ください！ ■給与 【月収】24.6万円 ～ 【昇給】年1回／4月（過去実績） 【賞与】年2回／計3.7か月分（過去実績） アクセス ●ＪＲ横浜線 「相原」駅 バス・車7分 雇用形態 正社員 勤務時間 残業10h以下（ほぼなし） 常勤（二交替制） 日勤:08時30分～17時30分（休憩6

勤務時間残業10h以下（ほぼなし） 早出:07時00分～16時00分（休憩60分） 日勤:08時30分～17時30分（休憩60分） 遅出:12時00分～21時00分（休憩60分） 夜勤:21時00分～07時00分（休憩60分） 週2日～週4日※勤務日、勤務時間は応相談。 ■変形労働時間制：1ヶ月単位 ■平均勤務日数：1ヶ月あたり8日以上 ■平均所定労働時間：1ヶ月あたり64時間以上※時間、日数等相談可 業務の事情により多少時間変更あり

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 神奈川県相模原市に位置する看護小規模多機能における看護師の募集です。 健康管理やバイタルチェックなどのお仕事を行っていただきます◎ 車両通勤の場合も交通費支給あり！通勤費用の心配が少ないです♪ ご興味のある方には面接ポイントをお伝えしますので、お気軽にお問い合わせください！ ■給与 【時給】1600円～1800円 アクセス ●ＪＲ相模線 「原当麻」駅 徒歩11分 雇用形態 パート・アルバイト 勤務時間 残業10h以下（ほぼなし） 早出:07時00分～16時00分（休憩60分） 日勤:08時30分～17時30分（休憩60分） 遅出:12時00分～21時00

勤務時間09:30～14:00 【勤務区分】日勤パート

仕事内容【アピールポイント】 【相模原市中央区／上溝駅】《9時～14時の働きやすい時間帯♪》マイカー通勤OK／無料駐車場完備／子育てと両立しやすい◎ 【仕事内容】 ●保育補助業務をお願いいたします◎未経験の方もエントリーOK！ご経験に応じて時給が決定しますので、まずはご相談ください！ ●有給休暇は初日から取得可能♪環境の変化による体調不良の際も安心ですね。 ●産休・育休制度があるため、子育てとの両立も無理なく行えますよ♪ 【給与】 時給1,230円〜1,350円 【時給】1,230円 ＊給与は経験、資格などを考慮して決定 【諸手当】 通勤手当：実費支給（上限なし、マイカー通勤の場合の交通費は2

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 医療法人財団明理会相原病院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区相原の病院 ■メインキャッチ 神奈川県相模原市緑区/手厚い福利厚生＆待遇充実!安心の正社員スタート!無資格でもＯＫ! ■コメント 賞与年2回 年間休日112日 未経験ＯＫ！ブランクも不問 ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の看護助手 ■仕事内容 【看護助手のお仕事です】 ・患者さまの基本的なケア （入浴、着替え、トイレ、食事など、日常生活のサポート） ・移動時のケアや車椅子や歩行補助具の使用をサポート ・ベッドメイキング、清掃 ・スタッフコール対応 など 病院の医療チームの一員として、患者さまの快適さと ケアをサポートし、病院内の適切な機能を支えます。

勤務時間(1)9:30～14:00

仕事内容《9時～14時の働きやすい時間帯♪》マイカー通勤OK／無料駐車場完備／子育てと両立しやすい◎ 【神奈川県相模原市中央区】こひつじこども園 [残業月10時間以内交通費支給未経験歓迎担当者オススメ車通勤ＯＫ駐車場複数園あり産休・育児休暇] ＜施設情報＞: 【施設名】:こひつじこども園 【施設種類】:こども園 【最寄駅・アクセス】:JR相模線 上溝駅 【雇用形態】:パート 【職種】:保育教諭 【勤務地】:神奈川県相模原市中央区陽光台２－５－１１ 【特色】: 残業月10時間以内,交通費支給,未経験歓迎,担当者オススメ,車通勤ＯＫ,駐車場,複数園あり,産休・育児休暇 ＜求人詳細情報＞: 【就

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 保育園における看護師業務 【具体的な内容】 園児の健康管理、保健日誌の記入、0歳児の保育、病気・ケガの対応、内科検診・歯科検診のサポート、感染症対策、保健だより作成等。0歳児クラスには体動センサーを導入、1歳児クラスにも順次導入を進めています。子どもたちが毎日元気に楽しく保育園での時間を過ごせるよう保育士と一緒にサポートをお願いします (神奈川県相模原市中央区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給24万円〜29万5千円 ＜内訳＞ 基本給：20万円 調整手当：2万2,000円〜7万7,000円 固定残業代 18,000円

仕事内容相模原エリアの北里病院内保育園での正社員保育士を募集！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 相模原市南区にある北里大学病院内の保育園で、保育業務をお願いします。子どもたちに生活習慣が身につくよう食事や睡眠のサポートをベースに、心身の健やかな発達を促す保育を心掛けています。長年の運営実績のもと、同じ敷地内で働く医療従事者の方が安心して預けられる温かい保育が自慢の園です。 病院で勤務する医師や看護師の方々のお子様をお預かりする保育園です。広い敷地、年齢ごとの保育室、自園調理で食育にも力を入れています。大学病院と隣接しているため、広大な構内をのんびり散歩出来るのも特徴。乳児さんが中心で現在お子様は2

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区の病院 ■メインキャッチ 病院の看護助手/神奈川県相模原市緑区/賞与年2回年間休日112日未経験ＯＫ！ブランクも不問 ■コメント 神奈川県相模原市緑区/手厚い福利厚生＆待遇充実！安心の正社員スタート！無資格でもＯＫ！ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の看護助手 ■仕事内容 【看護助手のお仕事です】 ・患者さまの基本的なケア （入浴、着替え、トイレ、食事など、日常生活のサポート） ・移動時のケアや車椅子や歩行補助具の使用をサポート ・ベッドメイキング、清掃 ・スタッフコール対応 など 病院の医療チームの一員として、患者さまの快適さと ケアをサポートし、病

勤務時間06:45 ～ 19:00 の間 6時間程度 9:00～16:00

仕事内容一人ひとりの可能性を広げる支援に挑戦誰かの未来を支える仕事/成長の瞬間に立ち会える ＼★おすすめポイント★／ ・ 看護師：時給1,545円♪ ・ 准看護師：時給1,435円♪ ・ 9:00～16:00勤務！ ・ 週5日程度・勤務日数は相談OK◎ ・ 土日祝休み♪ ・残業なし！ ・ 町田駅・相模大野駅から徒歩圏内 ・ マイカー通勤OK♪ ・ 正社員登用制度あり！ ◎保育園アリスについて◎ 相模原市南区の住宅街にある 「保育園アリス」で パートの看護師・准看護師さんを募集しています♪ 園児数84名、職員35名の保育園で、 子どもたち一人ひとりに寄り添った 温かい保

仕事内容のどかな環境で快適な職場！手厚い福利厚生が嬉しい♪ よもぎの里愛の丘では、緑に囲まれ森林を眺められる静かな環境です。施設では福利厚生が充実しており、各種手当は住宅･資格･オンコール･配偶者扶養家族手当が揃っています。その他、マイカー通勤利用可･職員用保育室など働きやすさにも配慮した職場づくりが嬉しいです。主婦や子育て中の看護師さんも日勤常勤にて活躍しています。 保育所完備でママさん看護師も安心 ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 看護業務全般 【手当/福利厚生】 資格手当/住宅手当/扶養手当/通勤手当/家族手当/燃料手当/職務手当/オンコール手

仕事内容【業務内容】 認可保育園での看護師のお仕事です。生後57日-小学校就学児未満のお子様をお預かりします。 ・お子様の健康管理や衛生管理 ・怪我の応急処置や体調不良児の対応 ・保育補助や保健衛生アドバイス 等々を担当して頂きます。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:00～18:30 【給与情報】 月給28万円～34万円 【施設形態】 企業・学校・保育園 【休日・休暇】 年間休日120日以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 季節や行事、年齢に合

仕事内容自然豊かな環境にある特別養護老人ホームです。体力的負担が少なくて済む日勤常勤 神奈川県相模原市にある相模原敬寿園は、自然に囲まれた気持ちのいい環境にある特別養護老人ホームです。ご入居とショートステイで日常生活のサポートに努めておられます。 日勤常勤は夜勤がないので、体力的負担が少なくてすむのが魅力的！加えて、お休みもしっかりと取れますのでプライベートの充実が可能です。保育所が完備されているため、ママさん看護師も働きやすい施設ですよ♪ 入居定員数は150名です。下溝駅から徒歩圏内 ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホームの施設における

仕事内容神奈川県相模原市緑区/手厚い福利厚生＆待遇充実!安心の正社員スタート!無資格でもＯＫ! 【看護助手のお仕事です】 ・患者さまの基本的なケア （入浴、着替え、トイレ、食事など、日常生活のサポート） ・移動時のケアや車椅子や歩行補助具の使用をサポート ・ベッドメイキング、清掃 ・スタッフコール対応 など 病院の医療チームの一員として、患者さまの快適さと ケアをサポートし、病院内の適切な機能を支えます。 病棟では看護師と共にケア業務をおこなっている為、 困ったことや分からないことはすぐに聞くことができます。 賞与年2回 年間休日112日 未経験ＯＫ！ブランクも不問 応募方法： こちらの求人が

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区相原の病院 ■メインキャッチ 病院の看護助手/神奈川県相模原市緑区/手厚い福利厚生＆待遇充実!安心の正社員スタート!無資格でもＯＫ! ■コメント 賞与年2回 年間休日112日 未経験ＯＫ！ブランクも不問 ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の看護助手 ■仕事内容 【看護助手のお仕事です】 ・患者さまの基本的なケア （入浴、着替え、トイレ、食事など、日常生活のサポート） ・移動時のケアや車椅子や歩行補助具の使用をサポート ・ベッドメイキング、清掃 ・スタッフコール対応 など 病院の医療チームの一員として、患者さまの快適さと ケアをサポートし、病院内の適切な機

仕事内容託児所完備で働きやすさが魅力♪相模原市にある特養ホーム よもぎの里愛の丘は、神奈川県相模原市にある、在宅に近い介護を目標にした特養ホームです。緑に囲まれた静かな環境で、全ての部屋がプライベートを重視した個室となっています。また、充実した福利厚生が特徴です。職員用の託児所も完備しているので、お子さんがいらっしゃる方でも安心して働くことができます。行事やイベントなどを定期的に行っており、高齢者の方と触れ合うことが好きな方にオススメです。 保育所完備でママさん看護師も安心 ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 施設においての看護業務全般 【手当/福利厚

仕事内容認可保育園における准看護師業務および保育補助業務全般 1. 園児の健康管理・衛生管理 ・登園時の園児の健康チェック（視診、検温、健康状態の確認）。 ・園内でのケガや急な発熱、体調不良時の応急処置および経過観察。 ・内科検診や歯科検診の実施補助。 ・慢性疾患（アレルギー等）を持つ園児への個別対応および管理。 2. 保育・クラス補助業務 ・0歳児クラスを中心とした、授乳、離乳食介助、おむつ替え等の保育補助。 ・午睡（お昼寝）のチェックおよび呼吸・体位の確認。 ・子どもたちと一緒に遊び、成長をサポートする日常的な関わり。 3. 保健教育・指導業務 ・園児への正しい手洗い、うがい、歯磨き等の保健