北海道旭川市のハローワーク 社会福祉法人の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊１日６ｈ程度のシフト制（週２０ｈ以上の勤務） ■就業時間について相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容☆特別養護老人ホーム入所者又は指定障害者支援施設 入所者への看護業務全般のお仕事に携わっていただきます。 ・入所されている方の看護業務 ・それに伴う報告書作成、健康相談等業務 ・病院等の付き添い同行もあり得ます。 ＊ホーム全体で利用者数１３０名、スタッフ１３４名 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊施設利用者のリハビリテーション ＊在宅復帰支援、連携 ＊訪問リハビリテーション ◇社用車使用（ＡＴ車） ◇業務範囲は旭川市内及び近郊です。 変更範囲：変更なし

仕事内容ユニット型特別養護老人ホームにおける介護業務全般をお任せしま す。 １ユニット１０名の小規模グループ単位で、入居者様一人ひとりの 暮らしのペースに合わせたケアをしていただきます。 ≪具体的な仕事内容≫ ●生活支援：食事、入浴、排せつ、移動などの介助 ●日常のサポート：掃除、洗濯、居室の整理整頓、レクリエーショ ンの企画・実施 ●記録業務：日々の様子やケア内容の記録（タブレット使用） ●その他附随する業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■「特別養護老人ホーム誠徳園」におけるケアマネジメント業務 ・アセスメント、ケアプラン関連業務、モニタリング、他 ・各関係機関連絡調整、認定に係る業務 ・記録、相談支援業務等 ・通院介助・ショート送迎等の運転介助業務 （ハイエース・キャラバン等、大型ワンボックス車使用） ※施設ケアマネジメント業務です。 ※経験者が施設内におり、未経験の方でも安心です ※法人内に「居宅介護支援事業所」があり、在宅ケアマネジメント 業務も将来的に経験することが可能です。 ◎変更範囲：法人の定める業務全般（経験年数、保有資格、スキル アップ等により変更となる可能性があります）

仕事内容■園児（０歳児から）の保育業務全般 ・クラス担当（０～５歳児） ・園児１人１人の個性や成長に合わせた対応 （遊び、排泄、食事、着替え、散歩等） ・保護者との連絡、相談対応 ・日誌や月案等の書類作成 ・季節の行事担当 等 ＊未経験、ブランクのある方も歓迎します！ 丁寧にお教えいたしますのでご安心ください。 《園児数：１１９名 保育スタッフ：３０名》 「変更範囲：変更なし」

仕事内容特別養護老人ホーム（ユニットケア）の入居者に対する日常生活上の介護業務 ・入浴、排泄、食事、移動等の介助 ・その他、居室の掃除、散歩、レクリエーション等 ・各種委員会、行事企画等 ＊入居者７０名、ショートステイ１０名、介護スタッフ５１名 ＊夜勤は月３～４回程度（夜勤時スタッフ５名で対応） 「変更範囲：会社の定める業務（本人の能力・保有資格、スキルアップ等によ り変更する可能性あり）」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：時間外労働については原則ありませんが、行事、緊急対応の際には 発生する場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ・年末年始（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊訪問先で介護、家事援助等を担当していただきます。 （基本的に直行直帰の業務となります） ・日報整理（週に１度来園していただきます） ・ヘルパー会議（月に１度日報整理に合わせて実施します） ・自家用車使用可能な方（車の借上料、ガソリン代、自動車保険料 を含め、１ｋｍにつき５０円支給） ・スマートフォンへの介護記録入力。 ※利用者は月平均３９名で、要支援１・２と要介護１・２の 利用者が全体の９割を占めています。主に旭川市内の訪問で、 １日３件程度ですが状況により件数は変動します。 ※利用者は、東光・豊岡・神楽・神楽岡・西神楽近郊にお住いの方 が多いです。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容☆特別養護老人ホーム入所者又は指定障害者支援施設 入所者への看護業務全般のお仕事に携わっていただきます。 ・入所されている方の看護業務 ・それに伴う報告書作成、健康相談等業務 ・病院等の付き添い同行もあり得ます。 ＊ホーム全体で 利用者数１３０名 スタッフ１３４名 「変更範囲：変更なし」

仕事内容◎当園では保育士さんに多くある離職理由と向き合い、職員全員で 話合い、研修を実施しながら改善を進めています。 やむなく前職を離れた保育士さんが、もう一度安心して保育に 携われる職場を、一緒に作りませんか。 ＊複数担任のクラスが多く、経験年数が少なかったり、ブランクの ある方へのフォロー体制も整えています。 ＊街中に位置しておりますが、近所に公園も多く、外遊びを大切に しながら１人１人に寄り添った保育の提供が大きな目標です。 ＊特に、業務負担の軽減や、職員同士のコミュニケーションの 取り方、保護者対応についての内部研修や、面談、話し合いの場 を多くとって、より働きやすい職場作りを進めています。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時40分〜9時20分 就業時間に関する特記事項：時間外労働については原則ありませんが、行事の際には時間外が 発生する場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間260分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制により、月５回程度の勤務です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎老人の介護業務全般（従来型での夜勤のみの勤務です） ・食事、入浴、排泄介助など、生活全般の介助 ・タブレットへの介護記録入力 ※従来型は４人部屋、２人部屋が主体であり、重介護の方が多く 利用されていますが、その方々を寝たきりにせず、一般社会 生活に極力近い生活、かつメリハリのある毎日の生活を送る事が できるよう、生活支援としてのケアを心がけています。 ＊入園者６０名 介護職員２７名（夜勤時３名） ◆変更範囲：会社の定める業務 （本人の能力、希望等考慮の上、変更する場合があります）

仕事内容☆入所定員６名（１ユニット）の日常生活における介護業務全般 （食事・入浴・排泄・リネン交換・服薬介助・レクリエーション 等） ・日中スタッフ １ユニット 各１名 ・夜間スタッフ １ユニット 各１名 ※変更範囲：変更なし ※ショートステイ利用者滞在なしの場合は同建物他事業所の補助

勤務時間就業時間１：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日数は月に９日程度です ＊基本時間外労働はありませんが、緊急対応等の際には時間外が 発生する場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日は月に２０日程度です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■特別養護老人ホームの管理業務及びデイサービス利用者送迎業務 【夕方業務（月に９日程度）】 １６時～２０時：４時間 ・建物内の浴槽の温度調整、ボイラー室等の見回り ・ゴミ処理 ・給茶機の清掃 ・利用者送迎業務 ◎変更範囲：変更なし

仕事内容■園児（０歳児から）の保育業務全般 ・クラス担当（０～５歳児） ・園児１人１人の個性や成長に合わせた対応 （遊び、排泄、食事、着替え、散歩等） ・保護者との連絡、相談対応 ・日誌や月案等の書類作成、季節の行事担当等 園児数：１２０名 職員数：４２名 ◎変更範囲：変更なし

仕事内容■特別養護老人ホーム（ユニットケア）にて入居者７０名、 ショートステイ１０名の方々への日常生活の介護業務全般を お任せします。 ≪具体的には…≫ 入浴、排泄、食事、移動等の介助、散歩、 レクリエーションや行事の企画・実施も大切なお仕事です。 夜勤は月３～４回程度（夜勤時スタッフ５名体制）で、 安心して働けます。 ★資格取得支援や、階層別研修でスキルアップをサポート。 未経験の方も、丁寧な指導体制があるのでご安心ください。 ◎変更範囲：会社の定める業務 （本人の能力・資格、スキルアップ等により変更する可能性あり）

仕事内容☆特別養護老人ホームでの介護業務 （食事、入浴、排泄等の介助、居室清掃、買物やお散歩等） ＊入所者約：５０名（従来型）（要介護４～５の方が多いです） ＊総介護スタッフ数：約３０名（夜勤スタッフ：各２名体制） ＊夜勤は、月４～５回程度 ＊特養経験がない方にも、親切に指導いたします。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容＊当施設にて介護職員のお仕事を担当していただきます。 ・原則要介護３以上の方に対する、入浴・排せつ・食事等 身の回りのお世話や生活リハビリ（食器洗いやタオルのおりた たみ、新聞のおりたたみ等）・レクリエーションの実施、健康 管理等。 利用者人数 ：８０人程度（定員８０人） 介護スタッフ：５０人程度（夜勤スタッフ６人程度） ※無資格、未経験の方の応募も歓迎します！ 慣れるまで丁寧に指導いたします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：時間外労働については原則ありませんが、行事の際には時間外が発 生する場合があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制により、月１９日程度の勤務です。 ・希望休、曜日固定のお休みも相談に応じます、ご相談下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◎高齢者の介護業務全般（従来型での日勤のみの勤務です） ・食事、入浴、排泄介助など、生活全般の介助 ・クラブ活動（習字・手芸等）の補助 ・誕生会、ショッピング等、園内行事の手伝い ・タブレットへの介護記録入力。 ※従来型は４人部屋、２人部屋が主体であり、重介護の方が多く 利用されていますが、その方々を寝たきりにせず、一般社会生活 に極力近い生活、かつメリハリのある毎日の生活を送る事ができ るよう、生活支援としてのケアを心がけています。 ＊入園者６０名 介護職員２７名 ◆変更範囲：会社の定める業務 （本人の能力、希望等考慮の上、変更する場合があります）

仕事内容■園児（０歳児から）の保育業務全般 ・クラス担当（０～５歳児） ・園児１人１人の個性や成長に合わせた対応 （遊び、排泄、食事、着替え、散歩等） ・保護者との連絡、相談対応 ・日誌や月案等の書類作成、季節の行事担当等 園児数：１００名 職員数：４５名 ◎変更範囲：変更なし

仕事内容■障がい者施設介護員として、下記の日常生活支援を行います。 ・入浴、食事、排泄介助 ・洗濯、掃除、お買いもの等 ・各種行事、サークル活動 ※入所者定員：１００名 介護スタッフ：４０名 ※夜勤時は介護員４名、看護師１名で対応 ◆雇用開始日についてはご相談に応じます◆ 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容☆特別養護老人ホームでの介護業務 （食事、入浴、排泄等の介助、居室清掃、買物やお散歩等） ＊入所者約：３０名（ユニット型） （要介護４～５の方が多いです） ＊総介護スタッフ数：約３０名（夜勤２名体制） ＊夜勤は、月４～５回程度です。 ◇特養経験がない方にも、親切に指導いたします。 ◇転勤はほぼありませんが、場合によって可能性があります。 ◎変更範囲：変更なし