あったか介護おひさま の求人・仕事・採用

仕事内容新規オープンの通所介護施設「さんさんおひさまランド」デイサー ビスでの介護業務一般 オープン日：令和８年５月１日 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：9時30分〜15時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：１月変形労働時間制採用、就業時間はご希望に応じます。 （１）（２）（３０分休憩） ８：３０～の勤務（６０分休憩） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制により週休２日程度とします。休日は相談に応じます。

仕事内容＊デイサービスでの日常生活介護・介助全般（食事介助、入浴介 助、排泄介助、レクレーション）など ＊業務範囲：原則変更なし 「介護」

仕事内容グループホームおひさまのスタッフ募集 グループホームにおける介護業務全般 変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）・（２）のいずれか応相談 ＊（１）・（２）：休憩０分、（３）：休憩４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによるローテーション（出勤日は応相談）

仕事内容●お年寄りに対する入浴・食事・トイレの介助や送迎等。 ＊勤務日数については相談に応じます。 ・変更範囲：変更なし 【高齢者応援求人】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は１７：００～９：００までで休憩時間は４時間となりま す。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による 有給休暇は労働基準法どおり付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊住宅型有料老人ホームにおける夜勤業務です。 ＊介護業務（食事、排せつ、更衣などの日常生活支援です。入浴介 助はありません） ＊１８名を支援します。＊看護職と二人体制です。 ＊回数は相談に応じます。 ＊Ｗワーク可（兼業可） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容（グループホーム） 介護業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容通所介護施設デイサービス「わくわくおひさまランド」での介護業 務一般 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【タイトル】 介護センターおひさま【訪問介護】 【仕事内容】 介護センターおひさま【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） もちろんです。訪問介護、特に「介護センターおひさま」の訪問介護士（ホームヘルパー）としての業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明いたします。 業務内容 訪問介護士（ホームヘルパー）は、介護が必要な高齢者や障害者の自宅を訪問し、日常生活の支援を行います。具体的な業務内容は以下の通りです。 1. 身体介護 - 入浴、排泄、食事の介助 - 着替えの補助 - ベッドから車椅子への移動の補助 2. 生活援助 - 掃除、洗濯、買い物の

仕事内容居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務及び付随業務。 「一番に相談され、一番に信頼されるおひさまへ」の理念をもとに 、利用者様とスタッフが満足のいく環境を創ります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市旭区清水２丁目１－２１ ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護老人保健施設において、入居者様の日常生活をサポートする介護業務全般をお任せします。身体介護から環境整備まで、幅広い業務を通じて、入居者様の快適で充実した生活をお支えいただきます。 《具体的な内容》 ・身体介護（食事・排泄・移動・入浴などの介助） ・レクリエーション企画・実行（日々のイベントや季節の行事） ・環境整備（シーツ交換、居室管理） ・介護記録の作成と管理 ・入居者様とのコミュニケーション ■募集情報 ＼介護のお仕事をお探しですか？／ 仕事と生活のバランスが取れない、休みが少ないのではないか、給与が

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容リハビリ型デイサービス施設内にて利用者様への介護・リハビリ業 務補助を主に行います。 ・一般介護業務全般 （食事、レクリエーション、トイレ介助、送迎等） 「変更範囲：会社の定める業務」 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。

仕事内容介護老人保健施設での相談員業務 ・利用相談、面談、契約業務 ・医療・福祉・行政との連携調整 ・ご利用者さまの送迎 ・施設内での事務業務 待遇 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回（7月・12月） ・住宅手当あり ・退職金制度 ・育児サービス利用費助成制度 ・クラブ活動あり ・永年勤続表彰 ・昼食1食330円 ・通勤手当（上限30,000円） ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・4週8休＋祝日分 ・年間休日120日 ・リフレッシュ休暇3日（2年目以降7連休推奨） ・年末年始休暇5日 ・慶弔休暇 ・産休・育休取得実績あり ・介護休業取得実績あり

仕事内容介護老人保健施設における相談員業務全般を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・介護老人保健施設ご利用の相談、面談、連絡及び契約業務 ・医療、福祉、行政機関とのサービス利用に対する相談連携調整 ・ご利用者さまの送迎、施設内での事務業務 【施設・スタッフ情報】 ・1階が事務所、デイケア、お風呂があり、2階3階が療養棟、4階が管理棟です。 ・要介護度1から5までのご利用者様が利用されています（平均介護度3.7）。 ・スタッフの年齢層は20代から40代が中心です。 ・現相談員が一緒に勤務を開始し、サポートおよび育成を行います。 待遇 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ・昇給：年1回 ・賞

勤務時間▼勤務時間詳細 夜勤／18:00～9:00（休憩180分）

仕事内容【仕事内容】 「デイサービスおひさまSUNサン」にて、夜間帯のご利用者様が安心・安全に過ごせるよう、夜勤専従としての介護業務全般をお任せします。 当施設は戸建を改修した我が家のような温もりある施設で、今回は「月曜日の夜勤入り（火曜日明け）」限定のピンポイント募集となります。 週1回だけの勤務で、休憩も「3時間」とたっぷりとれるため、身体への負担が少なく、他の仕事との掛け持ちやWワークを希望される方に最適な環境です。無資格や未経験からでも応募可能で、やる気次第で正職員登用への道や資格取得支援制度も活用できる、働きやすい職場です。 【給与詳細】 ・日給（1勤務あたり）： ∟ 無資格の方：17,

仕事内容介護老人保健施設での理学療法リハビリテーション業務全般を行っていただきます。 通所リハビリテーションや訪問リハビリテーションの業務もご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・ご利用者さまへの個別リハビリ ・リハビリ計画書類作成 ・カンファレンス参加 ・退所前家屋訪問など ※上記の業務を日勤帯で実施していただきます。 待遇 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（7月・12月） ・通勤手当（実費支給 上限30,000円） ・住宅手当あり（規程により最高20,000円） ・退職金制度あり ・育児サービス利用費用助成制度あり ・時短勤務制度あり ※職員が扶養するお子

仕事内容【求人のポイント】 ◇老健にて介護業務 ◇夜勤あり ◇応募資格：介護福祉士 ◇住宅手当：あり 【施設形態】 介護老人保健施設 【職種名】 介護福祉士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 大阪市旭区にございます「介護老人保健施設 おひさま園」にて介護業務に従事して頂きます。 ＜主な業務について＞ ■身体介護（食事・排泄・移動・入浴などの介助） ■レクリエーションの実行（日々のイベントや季節の行事） ■環境整備（シーツ交換）、介護記録 ＜介護・看護・リハビリ・栄養士などチームの団結が強みです＞ ご利用者さま並びにおひさま園への愛着も強く、人間関係良好な環境でお勤めいただけます。

仕事内容介護・高齢者支援の相談、介護サービス計画の作成、介護業務全般 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人保健施設でのリハビリテーション業務全般を行っていただきます。 通所リハビリテーションや訪問リハビリテーションの業務もご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・ご利用者さまへの個別リハビリ ・リハビリ計画書類作成 ・カンファレンス参加 ・退所前家屋訪問など ※上記の業務を日勤帯で実施していただきます。 待遇 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（7月・12月） ・通勤手当（実費支給 上限30,000円） ・住宅手当あり（規程により最高20,000円） ・退職金制度あり ・育児サービス利用費用助成制度あり ・時短勤務制度あり ※職員が扶養するお子様の保育

仕事内容訪問介護センターに所属し、利用者宅を訪問して生活援助や身体介助を行う訪問介護業務全般です。 利用者一人ひとりの生活状況に合わせたケアを行い、日常生活のサポートを担当します。 複数名のスタッフで連携しながら業務を進めており、相談しやすい体制です。 利用者の在宅生活を支えるやりがいを感じながら、介護スキルの向上を目指せる環境です。