株式会社カインドライフ の求人・仕事・採用

仕事内容社内の人事採用業務を担当していただきます。 【主な職務内容】 ・採用戦略の企画・立案・実行 ・応募者対応（面接の日程調整や手配、採否連絡など） ・会社説明会・面接などの実施 ・エージェント（人材紹介会社）の対応 ・求人票の作成や更新 ・採用システム（ＡＴＳ）を利用した応募者管理 ・入社手続き、入職者フォロー ・変更範囲：変更なし

仕事内容住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ盛岡」での利用 者様の生活全般に関わる援助をお願いします。 【主な業務内容】 身体介助：利用者様の食事、入浴、排泄介助など 生活援助：利用者様の身の回りの清掃、整理整頓など ・ケアのポイント：寝たきりの重度な利用者様が多いため拘縮予防 に努めます。褥瘡（床ずれ）発生のない丁寧なケアを心がけます。 ・夜勤体制について：夜間は看護師も常駐し、２人体制で夜勤を行 いますので安心してケアができます。 ・変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅「ナーシングホーム悠ライフ彦根」で の利用者様の生活全般に関わる援助をお願いします。 【主な業務内容】 身体介助：利用者様の食事、入浴、排泄介助など 生活援助：利用者様の身の回りの清掃、整理整頓など ・ケアのポイント：寝たきりの重度な利用者様が多いため拘縮予防 に努めます。褥瘡（床ずれ）発生のない丁寧なケアを心がけます。 ・夜勤体制について：夜間は看護師も常駐し、２人体制で夜勤を行 いますので安心してケアができます。 ・変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ盛岡」の看護管 理者として、おもに管理業務とスタッフの育成、また施設内中心の 訪問看護業務をお願いします。訪問看護は現在、所属施設内での対 応が主となります。 ※変更範囲：地域連携等により、近隣の個人宅や当社の他施設への 訪問をお願いする可能性があります（その際は事前にご相談します ）。 ・労務、請求管理 ・入居者様対応 ・行政対応（申請関連、運営指導対応など） ・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ・医療品管理、医療処置など 看護業務全般

勤務時間16時30分～09時30分（休憩60分）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ六条」での医療 事務ＳＶ（スーパーバイザー）の業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・勤怠管理、労務（近隣施設を含む） ・請求書業務 ・来客、電話、入居相談、見学対応 ・行政管理業務・福祉用具管理業務 ・施設管理 ・実績確認、レセプト作成・請求、返戻対応 ・重要事項説明書における、修正、全体チェック ・変更範囲：変更なし

仕事内容障がい者グループホーム加茂タウンⅡ号館において、 生活全般にわたる支援を行います。 【主な仕事内容】 ・健康管理 ・身体的なサポート ・家事の手伝い など ◇変更範囲：なし ◎女性専用の施設となります。 ◎夜勤も先輩職員のサポートばっちり！ ◆残業ほぼなしで家庭との両立がしやすい ◆未経験歓迎 障がい者グループホームでのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますのでご確認下さい♪ ＼この求人のおすすめポイント／ ◆制服支給で負担が少ない 上着の制服が支給されるため、仕事用の服を自分で揃える必要がありません。 介護の仕事では服装に気を使う場面が多いため、専用の制

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：夜勤 休憩６０分、実働１６時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ大垣」での利用 者様の生活全般に関わる援助をお願いします。 【主な業務内容】 身体介助：利用者様の食事、入浴、排泄介助など 生活援助：利用者様の身の回りの清掃、整理整頓など ・ケアのポイント：寝たきりの重度な利用者様が多いため拘縮予防 に努めます。褥瘡（床ずれ）発生のない丁寧なケアを心がけます。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅「ナーシングホーム悠ライフ新潟」で のサービス提供責任者業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーさんとの連携・連絡・調整 ・ヘルパーさんの指導・シフト作成 ・利用者様、ご家族様の相談対応など ・変更範囲：なし

仕事内容住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ富山奥田」での 清掃業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・施設内の共用部清掃（廊下、玄関、食堂、談話スペース等の掃き ・拭き） ・トイレ、洗面所など水回り清掃（消耗品補充含む） ・ゴミ回収、分別、ゴミ出し（指定場所への搬出） ・手すり、ドアノブ等の拭き上げ、簡易消毒（施設ルールに沿って 実施） ・備品補充（トイレットペーパー、ペーパータオル、石けん等） ・清掃用具の洗浄、片付け、保管、在庫の簡易確認 ・変更範囲：変更なし

仕事内容２０２６年１０月プレオープン！オープニングスタッフ大募集！ 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ前橋」での利用 者様の生活全般に関わる援助をお願いします。 【主な業務内容】 身体介助：利用者様の食事、入浴、排泄介助など 生活援助：利用者様の身の回りの清掃、整理整頓など ・ケアのポイント：寝たきりの重度な利用者様が多いため拘縮予防 に努めます。褥瘡（床ずれ）発生のない丁寧なケアを心がけます。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ富山奥田」の看 護管理者として、おもに管理業務とスタッフの育成、また施設内中 心の訪問看護業務をお願いします。 ※変更範囲：地域連携等により、近隣の個人宅や当社の他施設への 訪問をお願いする可能性があります（その際は事前にご相談します ）。同「ナーシングホーム悠ライフ富山」でもご勤務いただきます 。 ・労務、請求管理 ・入居者様対応 ・行政対応（申請関連、運営指導対応など） ・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ・医療品管理、医療処置など 看護業務全般

仕事内容住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ富山」での清掃 業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・施設内の共用部清掃（廊下、玄関、食堂、談話スペース等の掃き ・拭き） ・トイレ、洗面所など水回り清掃（消耗品補充含む） ・ゴミ回収、分別、ゴミ出し（指定場所への搬出） ・手すり、ドアノブ等の拭き上げ、簡易消毒（施設ルールに沿って 実施） ・備品補充（トイレットペーパー、ペーパータオル、石けん等） ・清掃用具の洗浄、片付け、保管、在庫の簡易確認 ・変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：夜勤 休憩６０分、実働１６時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ梅林」での利用 者様の生活全般に関わる援助をお願いします。 【主な業務内容】 身体介助：利用者様の食事、入浴、排泄介助など 生活援助：利用者様の身の回りの清掃、整理整頓など ・ケアのポイント：寝たきりの重度な利用者様が多いため拘縮予防 に努めます。褥瘡（床ずれ）発生のない丁寧なケアを心がけます。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容障がい者グループホーム加茂タウンⅠ号館において、 利用者様が地域で自立した生活を送るための全面的サポートをお願いします。 【主な仕事内容】 ・健康面の支援: 日常的な健康状態のチェックや服薬管理 ・身体介助（必要な場合）: 入浴、食事、排泄など、生活動作の介助 ・家事サポート: 掃除、洗濯、調理の見守りや手伝いなどの家事支援 など ◇変更範囲：なし ◎女性棟でのお仕事です☆ ◆女性専用棟 ◆未経験可 障がい者グループホーム加茂タウンⅠ号館でのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますのでご確認下さい♪ ＼この求人のおすすめポイント／ ◆残業ほぼなし 残業がほと