静岡県の公認心理師 日勤の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：15時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：◆土曜日 ９：００～１４：３０ 【就業時間は、応相談】 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他◆勤務日或いは休日について、応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容１，公認心理師・臨床心理士 勤務時間 ９：３０～１３：３０の間で２～４時間程度 ・予診、受理面接、継続面接、心理テスト（質問紙法、投影法）施 行、心理業務全般 ・公認心理師・臨床心理士の業務が空いている時間に受付業務の補 助にもご協力いただける方。（患者対応、会計、電話対応、 簡単な 掃除など） ２，午後を希望する方、要相談 ３，大学院生（公認心理師・臨床心理士の取得見込み者） 時給１２００円～（試用期間１６時間程度／１１５０円） ※変更範囲：変更なし

仕事内容公認心理師・臨床心理士 R9年4月オープン「すまいる瀬名」のオープニングスタッフの募集です [お仕事内容] ＼令和9年4月オープン「すまいる瀬名」／ 《正社員》オープニングスタッフ募集 それまでは「すまいる手越原」での勤務となります 未経験の方でも気軽にご応募ください。 公認心理師の代表が 大学で発達障がいの子への 支援方法を教えています。 スタッフには支援方法を お教えしますのでご安心ください。 60歳以上の方も応募可能です [職場情報] 募集情報 [給与] 月給210，000円〜335，000円 【下記手当含む】 ■処遇改善手当／45，000円〜75，000円 ■資格手当／10

仕事内容【仕事内容】 【食品サンプルの色付けスタッフ募集】未経験歓迎｜高時給｜寮完備｜即勤務OK 食品サンプル（レストランや店舗で使用される展示用商品）の製造補助・仕上げ作業を行うお仕事です。 細かい作業が中心ですが、手順はシンプルで未経験から始めやすい環境です。 仕事内容例（各部署でお任せするお仕事は1つの工程です） 作業は、食品サンプルの仕上げ工程を担当する形で進みます。 工場に入ると、まずその日に扱う食品サンプルのリストを確認し、作業対象を準備します。 次に、サンプルの状態を一つずつ確認し、色ムラやキズ、汚れがないかをチェックします。 チェックが終わった製品は、専用の塗料や道具を使って

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容児童発達支援センターみゆきにて心理士として業務を担当 ・入所している児童の保護者等への相談支援・心理相談 ・センター利用児童・その家族、保育士への助言等 ・その他、業務に付随する雑務など 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容【富士市松岡】月給35万円～★公認心理師・臨床心理士／専門職258名在籍、ワークライフバランス重視、 6割が児童分野が未経験スタート、子どものミライへの可能性をサポート！ 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 発達障害のお子様の療育を行います 1～6歳の未就学児と小学生～高校生の就学児および生徒が対象 資格: 公認心理師または臨床心理士 ★社会人経験１年以上ある方 or 既卒者★ 勤務時間: 8:00～19:00（上記の時間内で実働8時間/休憩時間60分） 例）8:00～17:00 9:00～18:00 10:00～19:00など ※シフト制。残業・持ち帰り仕事などありませ

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） ウェルビー株式会社 ハビー新静岡駅前教室 【臨床心理士/公認心理師】月給32.7万円～/年間休日120日以上 正社員 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当法人について 当法人は、2011年に就労移行支援事業として創業しました。 大人の就労支援に携わる中で、「幼児期に適切な療育を受けられれば、将来の選択肢がもっと広がるのではないか」という強い想いを抱き、2014年に児童発達支援事業をスタート。 今では全国約60か所以上に施設を展開し、3,500人を超える子どもたちとご

仕事内容＼沼津中央病院について／ 沼津中央病院は、沼津市街地にほど近く、明るい太陽の光、香貫山のふもと、狩野川と黄瀬川のほとりに立地し、交通に便利で、自然に囲まれ、優れた景観と総レンガ張りの美しい建物で、こころの癒しには最適の、恵まれた環境を備えています。 当院のシンボルマーク「つながり合う3つの環（わ）」は、この「光」「大地」「水」を表し、それぞれ病院の理念「愛」「信頼」「貢献」に相通じています。沼津の豊かな自然を背景に、地域と病院が相互に発展することを願い制定されました。 スタッフは専門性を重視し、高いスキルを磨くと同時に、心を病む人々の痛みを理解し、優しく親切で温かい人間性を備え、日々気配りの

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 基本は土曜日、日曜日、祝日、年末年始休みだが、当番勤務もある ため、月ごとに作成する勤務割表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容心理検査の実施および所見の作成 ・知能検査 ・人格検査 ・認知機能検査およびその他の心理検査 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容賞与年4ヶ月分！マイカー通勤OK！残業ほぼなし！育児休暇や介護休暇の取得実績あり！退職金制度や住宅手当・扶養家族手当など福利厚生も充実！ ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 【業務内容】 地域における心理支援ニーズに応えるため、増員採用をします。 沼津中央病院では、精神科救急を担いながら、地域に根差した実践的 な臨床に携われる臨床心理士・公認心理師を募集しています。 児童から高齢者まで、幅広い年齢層・多様な疾患を経験でき、専門 性を深められる環境です。こうした環境で、チーム医療の一員とし て、多職種と連携しながら心理支援を行えます。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：その他就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＜発達障害の診療を行う病院での心理業務＞ ・小児を対象としたカウンセリング ・保護者へのカウンセリング、親子指導 ・各種発達検査、心理検査の実施、評価、フィードバック ・医師、リハビリ職等との多職種連携、カンファレンスへの参加 併設する児童発達支援・放課後等デイサービスと連携し、医療と療 育の両面からこどもと家庭の支援を行っています。 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【KID ACADEMY PURE 細島校】公認心理師/臨床心理士｜正社員 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 【仕事内容】 ・専門的な知識やスキルを活かした支援プログラムの立案・提供。 ・支援に関する研修を受け、お子様ひとり一人に合った関わりを行う。 ・日々のお子様の成長を見ながらチームでカリキュラムを組む。 ・保護者やお子様が通う学校等との連携を行う。 ・ご家庭での関わりについて保護者にアドバイスをする。 ・お子様の生活支援・関連機関への連絡・調整 ・環境の整備（清掃・消毒など） ・送迎業務 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示するすべての業務 資格: 【心理指導員】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間について、ご相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■仕事内容 ・心理検査（成人を対象とした知能検査、人格検査、認知症スクリ ーニング検査等） 以下業務は経験・勤務日数に応じて従事してもらいます。 ・多職種連携による心理教育プログラムや病棟活動の運営補助 【変更の範囲：変更の範囲】

勤務時間(1)日勤1/08：30～17：15【休憩時間】(1)60分【残業時間】20H未満

仕事内容静岡県静岡市葵区追手町の派遣社員求人｜県庁で年末調整事務募集要項: 職種: (県庁で年末調整事務／20代～30代活躍中／日勤) 仕事内容: 官公庁（県庁）内における事務業務を担当していただきます。 短期で年末調整の事務を担当していただきます。 【取扱製品情報】 年末調整に関する各種書類、県庁職員より提出される領収書等。 このお仕事は紹介案件です。 雇用先企業「株式会社綜合キャリアオプション」 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773応募資格: ◆未経験

仕事内容【臨床心理士/公認心理師】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 児童福祉・障がい福祉分野未経験もOK/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月

仕事内容工場内での力作業ナシ軽作業！ 未経験歓迎のお仕事です！ ◯箱詰め作業 漫画を箱に梱包していく作業です。 箱詰めする内容が記載されたリストを受け取り、その通りに作業を進めます。 黙々＆簡単作業のお仕事なので、 一人で集中して作業を進めたい方にオススメ！ 空調完備の職場でのお仕事は、快適な環境で作業を進めていただけます♪ ◯以下のような方にオススメです！ 高収入の月30万円以上稼ぎたい方 一人でもくもく作業の仕事がしたい方 決まった時間内でキッチリ働きたい方 初心者歓迎の職場で働きたい方 未経験から技術を取得し、スキルアップしたい方 フリーターから正社員を目指したい方 人間関係で悩まず働き

仕事内容アパホテルの日勤フロントスタッフ【アルバイト】求人！未経験歓迎＆研修充実で安心スタート お客さまを最初にお迎えする、ホテルの顔となるお仕事です。スタッフが多い時間帯のため、未経験でも安心して始められます。 ホテル内での接客に関する業務をお願いします♪ ＜具体的には…＞ ・チェックイン、チェックアウト対応 ・宿泊予約の電話応対、PCへのデータ入力 ・ホテル内の簡単な清掃 ・締め作業 などをチームで行います！ まずは簡単な業務から始めてお店に慣れていってください。 笑顔でお客さまをお迎えできればOKです！ 【業績急上昇中のアパホテル】 国内最大級のホテルネットワークを展開し、創業以来黒字経営

仕事内容株式会社ファンケル美健 ＜年休129日×日勤＞【三島／未経験歓迎】サプリの製造職◆ファンケルGの安定基盤／土日祝休／専門性◎ 【仕事内容】 ＜年休129日×日勤＞【三島／未経験歓迎】サプリの製造職◆ファンケルGの安定基盤／土日祝休／専門性◎ 【具体的な仕事内容】 【「専門性身につく！」環境で未経験から手に職を／「カロリミット」などでおなじみ／メリハリある就業環境＜年休129日：土日祝／残業月～20ｈ程＞／化粧品・健康食品でおなじみファンケルグループの安定性～ ■業務内容： ・ファンケルグループの健康補助食品（サプリメント）を生産する工場にある生産技術職です。 ・主に製造担当としてサプリ

仕事内容[企業名 株式会社ツムラ 静岡工場 [職種 日勤／年間休日129日／ツムラ静岡工場の品質試験スタッフ [雇用形態 契約社員 [仕事内容 ･医薬品・医薬品原料などの品質試験 ・生薬、原料、製品、製造用水 など ・試験サンプルの管理 ･試験データ等の管理 ・コンピューターへのデータ入力 ・パソコンを使った書類作成 ･その他 ・事務処理 など 【このお仕事のポイント】 さまざまな器具や機器を用いて、 多岐にわたる分析、 品質試験をメインに行います。 さまざまな試験工程がありますが、 各工程、担当別に分かれています。 全ての工程を担当せず、 配属された工程の専属となって、 活躍してい

勤務時間週5日 1日7.5時間以上 ◆◇ ガッツリ稼げる残業多めシフトから土日休みまで選択OK ◇◆ 〈日勤〉8:15～17:15 〈夜勤〉20:10～翌5:10 【希望の勤務形態が選べます】 ・日勤固定、2交替制、3交替制からお好きな働き方を選択可能！ ・土日休み、または土日祝休みでプライベートも大充実◎ ・GW、夏季、年末年始の長期大型連休もしっかりあります！ ※毎日安定した収入を確保できるフルタイム勤務のお仕事です。入社後には社会保険・厚生年金を完備しており、将来を見据えてクリアな環境で安心してスタートをしていただけます。

仕事内容【仕事内容】 【カプセルトイの梱包・投入スタッフ募集】未経験歓迎｜日払いOK｜家具家電付き寮あり｜即勤務OK カプセルトイ（ガチャガチャ商品）におもちゃをセットし、出荷準備を行う軽作業スタッフの募集です。 扱う商品は軽量で、シンプルな工程が中心のため、工場勤務が初めての方でも安心して始められます。 仕事内容例（1日の流れ） ■ 作業開始・準備 その日の作業リストを確認し、担当するカプセルトイ商品を準備します。 ■ 商品の確認・検品 おもちゃやカプセルにキズ・汚れ・破損がないかを目視でチェックします。 チェック項目は決まっているため、難しい判断はありません。 ■ おもちゃの投入作業 カ

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア東静岡駅前教室 【臨床心理士/公認心理師】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 正社員 児童福祉・障がい福祉分野未経験もOK/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重