シニア歓迎 保育士 - 秋田県秋田市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：始業、終業時間は日々のシフトにより異なります。 シフト表は月毎に作成します。 休憩時間は実働時間に応じ、法定基準に沿って付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 休日は毎週日曜日のほか、シフト制によります。 行事により年４回程度、土曜日出勤があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○乳幼児（０～５歳児）の保育業務全般を担当していただきます。 ・園児の保育 ・園内外の環境整備 ・その他、付随する業務 ＊園児定員は６０名です。 ＊産休取得に伴う職員体制強化のため、職員募集です。 勤務開始日についてはご相談に応じます。 ＊当園の情報についてはホームページもぜひご覧ください。 （「めぐみ保育園 秋田市」で検索） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容自閉症に特化した児童発達支援センターにおいて、１歳～１１歳（ 小５）のお子様の個別療育支援やコミュニケーション支援などの業 務です。 毎月、外部の専門家のコンサルテーションを通して自閉症の特性及 び支援、考え方等について指導をいただき、スキルアップが図られ ます。 ＊送迎及び補助業務もあります。社用車（ＡＴ、ミニバン）使用 ※２０２７年１月より、仁井田に小学校５年生以上のお子様を対象 とした新規事業所を開設予定です。完成までは御野場のＫｏｋｕａ （小学校５年生未満のお子様を対象とした多機能事業所）で勤務し ていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 又は 13時00分～18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 *時間は相談に応じます。 週3日～週5日 ・休憩45分 ・時間外勤務:なし 36協定における特別条項 なし

仕事内容【この求人のポイント】 フルタイムで働き続けることが、保育士の当たり前だと思っていませんか。ごしょの保育園では、午後の時間帯（13時～18時）だけの勤務、また週3日～5日の範囲で、あなた自身が選べる働き方を実現しています。子育てや介護、学び直し、やりたいことがある——そんな保育士たちが、自分のペースを保ちながら、保育現場で働き続けられる環境です。 【人生のステージに合わせた働き方設計】 定員160名の認可保育園であっても、午後からの時間帯シフトと柔軟な週数制度があることで、人生の変化に合わせて働き続けられます。育児中だから週3日だけ、来年は週5日にしたい、そうした希望に対応できる柔軟性が、長

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時30分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：労働時間は要望をお聞きします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容０歳児から就学前児の保育業務全般を担当します。 （現在９０名の乳幼児をお預かりしています。） ＊保育士２０人で対応。 変更範囲：変更なし

勤務時間【勤務時間例】 09:00～15:00 09:30～15:30 10:00～16:00 【勤務時間シフト】 07:20 ～ 19:00 の間 6時間以上 【時間外の有無】 なし 【補足】 シフト制 ご希望の時間をご相談ください☆

仕事内容■メインキャッチ 保育士/幼稚園教諭/資格必須/勤務時間相談OK！2020年新園舎完成♪天然芝の園庭が魅力の認定こども園です☆ 【jb633359】 ■コメント 保育士/幼稚園教諭/資格必須/勤務時間相談OK！2020年新園舎完成♪天然芝の園庭が魅力の認定こども園です☆ 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 【活かせるスキル】 これまでのご経験を活かせます♪ ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 ■給与 時給 1,050円 ■給与備考 【 給与補足】 扶養内OKです!()! 【賞

仕事内容■メインキャッチ 20代~50代活躍中/認可保育園（認証保育園）の保育士/残業ほぼなし/マイカー通勤OK/賞与あり/経験者優遇/定員36名の事業所内保育園/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎経験者優遇 ◎ブランクOK ◎賞与あり ◎産休・育児休暇 ◎残業少なめ ◎複数園あり ◎車・バイク通勤OK ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せくださ

仕事内容■メインキャッチ 保育士/正社員/年間休日125日★/定員20名程度の少人数保育園/ピアノスキル不問園児としっかり向き合える環境！/マイカー通勤OK＆無料駐車場完備☆彡 【jb624137】 ■コメント 保育士/正社員/年間休日125日★/定員20名程度の少人数保育園/ピアノスキル不問園児としっかり向き合える環境！/マイカー通勤OK＆無料駐車場完備☆彡 【必要な資格】 保育士 【活かせるスキル】 資格必須 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 月給 193,000円 ～ 229,000円 ■給与備考 【 給与補足】 基本給（月額平均）又は時間額 170,00

勤務時間06:45~20:00 深夜、早朝、昼、朝、夜 6:45～20:00内シフト制 1日6時間以上、週5日 (1)7:15～16:00 (2)9:00～18:15 (3)6:45～12:45 (4)14:00～20:00 ＊(1)～(4)いずれかの勤務が可能な方 ＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります

仕事内容＼複数園を巡回するエリアサポート！／ エリアサポート保育士を募集中！ 【職種】 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 留学生活躍中、学歴不問 【仕事内容】 近隣にある複数の保育園を 巡回しながら、保育支援や 職員のフォローをお任せします。 ▼具体的には… ・欠員が出た際の保育サポート ・新人スタッフの育成や指導 ・保育に関する悩みへのアドバイス 各園の状況に合わせ、 最適な支援を行っていただきます。 決まった園だけでなく、 様々な現場でこれまでの経験や スキルを活かせるお仕事です。 週に数日程度の勤務のため、 ご家庭と両立したい方も ご自身のペースで働けます。 ブランクから復帰

仕事内容保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。チームで連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。 4月より新制度を導入。先生一人ひとりが日々の健康や今後の生活、そして自分自身を大切にできるよう、きめ細かくサポートしています。安心して子どもたちと長く向き合えるように、充実した福利厚生をご用意しています。 ・婦人科検診の費用補助 ・インフルエンザ予防接種の補助（4,000円まで） ・妊活サポート （クリニッ

仕事内容・０～５歳児の教育・保育業務全般 ・記録物、連絡帳の記入 ・クラス運営 ・行事の運営 ・園の掃除 ・その他付随する業務 ＊教育・保育業務にブランクのある方でも丁寧にサポートします。 業務の変更範囲：変更無し

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：６時間時間以上８時間内の範囲で就業していただきます。 （就業時間は相談に応じます。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日に園行事がある場合には出勤していただく場合もあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・０歳児～３歳児の保育業務に従事していただきます。 子どもの保育／おむつの交換・排泄介助／授乳、食事介助／ 片付け、掃除、消毒／事務業務（連絡帳の記入等） ※各クラス１２名程度の定員です。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間8:00〜18:00の間の7時間以上 休憩:法人規定による

仕事内容【この求人のポイント】 子どもたちと向き合うことに、本当に時間を使える園です。 秋田認定こども園は、全国24ヶ所で運営する公益財団法人鉄道弘済会の一つ。長く実績を積み重ねてきた組織だからこそ、経験豊かな保育士を中心に、看護師も配置して、質の高い保育体制を整えています。 【乳児から園児まで、チームで支える環境】 乳児の受け入れが増えている中で、経験豊かな保育士と看護師による多角的なサポートが強みです。 0・1・2歳児の保育室は床暖も完備され、日差しが入る明るい環境。全館冷暖房で、季節を問わず快適に過ごせます。 一人ひとりの子どもの様子を丁寧に観察しながら、家庭での状況も丁寧に聞き取り、不安や

勤務時間07:20 ～ 19:00 の間 6時間以上 9:00～15:00／9:30～15:30／10:00～16:00 シフト制 ご希望の時間をご相談ください☆ 年度ごとの更新です★

仕事内容残業なしで安心して復帰できる環境！仲間と支え合いながら保育に向き合える職場でスタート◎ 秋田市泉中央にある「認定こども園ひかり幼稚園」で、パート保育教諭を募集しています！ 2020年に新園舎へ建て替えられた、明るくきれいな認定こども園♪ 天然芝の広々とした園庭で、子どもたちがのびのびと過ごしています。 キリスト教保育を大切にしながら、一人ひとりに寄り添う少人数制保育を実践している園です。 勤務は週4～5日、1日6時間以上から相談OK！ 短時間勤務や扶養内勤務についても相談できるので、ご家庭やライフスタイルに合わせて働けます◎ ★勤務時間・日数相談OK！ 週4～5日、1日6時間以上で無

仕事内容〇未就学のお子さんが楽しく過ごす場です。 ◇遊びや活動時の見守り、日常生活動作のお手伝いなど、計画に沿 った支援を行います。 ☆イベント企画はありますが、スタッフ全員でとり組みます。 ●送迎もお願いしていますが、スタッフが同乗し、道順などをしっ かり覚えてもらってからお願いておりますのでご安心下さい。 ※社用車での送迎です（ＡＴ軽自動車。事業所→ご自宅または保育 園等の範囲）。 ※利用定員は一日１０名です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 認定こども園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備

勤務時間【勤務時間例】 09:00～16:00 10:00～16:00 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足の種別】 交代制 【補足】 9時～13時、10時～14時の固定時間もOK！ ご希望の時間をご相談ください(^^♪

仕事内容■メインキャッチ 保育教諭(保育士のみ可！)/パート/ピアノスキル不問固定時間OK！車通勤OK◎ 【jb661289】 ■コメント 保育教諭(保育士のみ可！)/パート/ピアノスキル不問固定時間OK！車通勤OK◎ 【必要な資格】 保育士／幼稚園教諭第一種／幼稚園教諭第二種 【活かせるスキル】 資格必須のお仕事です ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士／幼稚園教諭第一種／幼稚園教諭第二種 ■給与 時給 1,055円 ■給与備考 【賞与の有無】 あり 【賞与補足】 時給に含む ■休日/休暇 日曜日 祝日 ■PR 幼保連携型認定こども園ふじは、社会福祉法人翼友会が運

仕事内容オリジナル商品が魅力の業務スーパー 曜日・時間はお気軽にご相談ください！ オーシャンシステムが展開する業務スーパーのパート求人情報！ レジ・商品陳列・発注スタッフ募集 未経験者、高齢者大歓迎♪ 商品補充・発注・レジ業務が主となります。お客様と一番近 い距離での接客業務となるため、お客様から「ありがとう」と言 われたり、笑顔を見ることができるのは売り場担当の特権です。 焦らず、少しずつ商品にも詳しくなっていきましょう。お店の顔 として一緒にお店を盛り上げてくれる方、お待ちしてます！ 【業務スーパーとは】 エブリデイロープライスをコンセプトに、飲食店などをターゲッ トに業務用食品を提供、神戸

勤務時間07:00～19:00の時間帯でシフト制/週3日～5日程度 ※中番のみでもOK ・休憩45分 ・時間外勤務:なし

仕事内容【この求人のポイント】 かわしり保育園は、平成23年に秋田市からの移管を受けた山王平成会が運営する、地域の皆様に愛され、子どもたちの健やかな成長を支えている園です。竿燈まつりへの出演や運動会、発表会、バスを使ったお出かけなど、子どもたちが楽しく過ごせる環境を提供しています。現在、地域社会に貢献し、子どもたちと共に成長してくれるパート保育士を募集中です。地域に根差した保育を行い、子どもたちの個性と可能性を大切にするかわしり保育園で、私たちと一緒に働きませんか？ 【雇用形態】 パート・アルバイト 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状

仕事内容保育士 保育教諭の募集 秋田市中心市街地内認定こども園・駐車場有 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 ・0～5歳児の保育業務全般 ・記録物、連絡帳の記入 ・行事の運営 【給与】 月給168,500円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり168,500円 【給与補足】 別途、国からの処遇改善手当I、処遇改善手当IIあります。 ◇その他手当など 昇給あり 賞与あり 通勤手当：上限20,000円（規定による） 住宅手当上限15,000円 早番遅番手当1日につき500円 資格手当2,000円～7,000円 【試用期間】 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と

仕事内容○発達に心配のあるお子様に対して、療育を提供する業務に従事し ていただきます。 ・社会性を養うための支援 ・利用児の状況に応じたリハビリの提供 ・日常生活を送るうえで必要なスキル習得のための支援 ・利用者様の送迎（社用車使用） ＊施設の情報については、ホームページをご覧ください。 （「つなぐ和 じゃんぷ」で検索） ＊変更範囲：変更なし