東京都狛江市の財団法人の求人・仕事・採用

仕事内容東京都狛江市のホール事務 (正社員) | 一般財団法人 狛江市文化振興事業団 ▼仕事内容 ホール自主事業、その他の委託事業の制作 ・実施及びホール貸し出し管理等のホール運営に関わる業務全般 ＊仕事の変更範囲：事業所が定める範囲 (東京都狛江市) ▼職種 ホール事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給205000〜242000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)205000〜242000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 15 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時1

仕事内容未経験大歓迎 未経験入社で年収640万円超えの実績あり♪ 「がんばる中小企業を支える」それがあんしん財団の仕事です。 企業の99％以上を占める中小企業と、そこで働く人々の安心を支える一般財団法人として、経営者の“もしも”の不安に向き合っています。 提供するのは【ケガの補償・災害防止・福利厚生】を一つにした独自のパッケージ型サービス。 お一人様月額2,000円の会費で全てのサービスが利用できるため提案がしやすく「もっと早く知りたかった」と感謝される場面も多いです！ 営業経験がなくても大丈夫。ヒアリング方法や提案の進め方まで基礎から身につけられるため、焦らず仕事に慣れていけます！ 必要性の高

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 ＜勤務時間＞ 1）07:00～13:00 2）09:00～16:00 3）15:00～20:00 又は07:00～20:00の間の2時間以上 ＜休日・休暇＞ ◆日 祝 他

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【給与】 時給1280円 時給1280円～ 【諸手当】 ◆交通費 実費支給上限あり月額:20,000円 【昇給賞与】 ◆昇給 【待遇・福利厚生】 社保完備

勤務時間9：00～18：00（実働8時間） ※勤務先により、異なります。 ★働く時間も希望が叶う！ 時間帯希望も考慮して派遣先をご紹介します。そのために、まずはあなたのホンネを聞かせて下さい。残業少なめはもちろん、遅め出社などのお仕事も。愛するペットの犬猫にも、寂しい思いはさせません！

仕事内容ほどよく、ずっと心地よく。気負わず、ちょっとだけ貢献。 【★事務デビューに最適！人気の公的機関★】 勤務先は、官公庁や公益社団法人、NPO法人など。景気に左右されにくく、無理なく長く続けやすい人気のポジション。穏やかな雰囲気なので、焦らずじっくり仕事に慣れていけます！ ＼「いま」にぴったりの働き方を選べる 「定時退社」「残業は月10時間以内」「ゆっくり10時出勤」「在宅勤務」など、希望の働き方を選べます。さらに、産休・育休の取得実績も豊富。時短勤務制度もあるから、ライフイベントを迎えても、安心して続けられますよ◎ ＼無理なくはじめて、ちょっと誇らしく データ入力や書類チェックなど、シンプ

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【給与】 月給295000円 月給204800円～295780円 【諸手当】 ◆通勤手当 【昇給賞与】 ◆賞与 年2回（4.3ヶ月） 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容"サンエックスやサンリオ等のキャラクターを中心に、スマートフォンアプリやWebサービス等のデジタル領域でのコンテンツの企画、運営業務をお任せいたします。将来的には新規IPの獲得、新規コンテンツの企画等にも携わっていただきます。 ■業務詳細 ・自社のスマホアプリやWebサービスの企画運営業務 ・同社管理IPのデジタルコンテンツサービスのライセンス業務 ・版権元（ライセンサー）への提案、各種折衝、関係構築業務 ・新規コンテンツ開拓や事業拡大に向けた戦略立案業務 ■入社後の流れ・キャリアパス スキルやご経験に合わせて、まずはwebサイトのコンテンツ運営からお任せいたします。入社後半年～3年程度で

仕事内容"「これまでの経験」より「これから」を一緒に考える。 だから、居心地が良いと評判です。" "社内アンケート「FIDIA SOLUTIONSの好きなところ」では、『人間関係の良さ』が圧倒的第1位。 そんな当社は、創業以来21年間ずっと変わらず『友達になれそうな人』を採用基準にし続けています。 それは、『素直に「ありがとう」と伝えられる』『目の前のことに一生懸命取り組める』そんな”人柄”が何より大切だと考えているからです。 立派な学歴や経歴がなくても大丈夫。未経験歓迎で、書類選考もありません。 この採用基準に共感してくれた仲間がどんどん集まった結果、なんと今では2000名以上の社員数に。

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 ＜勤務時間＞ 08:00～17:00 ＜休日・休暇＞ ◆日祝他

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の栄養士 【給与】 時給1280円 時給1280円～1500円 【諸手当】 ◆交通費 実費支給上限あり月額:20,000円 【昇給賞与】 ◆昇給あり 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容"急成長を続けるFIDIA SOLUTIONSの新規事業！ホワイト企業認定最上位ランク「プラチナ」受賞で働きやすさも FIDIA SOLUTIONSの特徴 ■21年連続増収&売上高198億突破！ ■6年連続ホワイト企業認定受賞 ■完全週休2日制&月平均残業3時間 ■賞与年3回、退職金制度あり ■利用可能な福利厚生サービス50,000種類以上 ◇「友達採用」を通じて急成長！◇ 売上198億円を誇る当社は、21年連続増収を記録。 いまや社員数2000名を超えるようになりました。 成長し続けてきた中でも創業以来変わらない採用基準は『友達になれそうな人』 楽しい時は全力で楽しみ、苦しい時は励まし

仕事内容現場保育士の統括 保育士業務全般 担任業務（0歳児～5歳児） 休日休暇 日曜、祝日、ＧＷ、年末年始、慶弔休暇、有給休暇等 年間休日110日 福利厚生 交通費全支給 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)、各種社会保険完備、中退共加入など 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

仕事内容”新しいことに挑戦”してみたいけど、「未経験からでも大丈夫かな」。そんな不安や悩み、面接で聞かせてください！ "【関わる全ての人が笑顔になるような会社を創りたい】 この想いからスタートした当社ならではの採用基準は「友達になれそうな人」 ただ仲が良いだけの友達、ではなく、”信頼できる友達” という意味が込められた採用基準です。 楽しい時だけではなく、大変な時こそ、お互いを大切に想い合って、励まし合えるー そんな関係になれる”人柄”が一番大切だと考えています。 だから、これまでの学歴や経験などは気にしません。 未経験の方も大歓迎です。 完全週休2日&残業月平均3hで、 プライベートも大切にで

仕事内容社内アンケートでは『人間関係の良さ』が堂々1位♪ ホテル事業のオープニングメンバーを募集！ 「友達になれそうな人」 私たちの採用基準は、創業から21年間これだけです！ 21年連続で増収を続ける当社で、ホテル事業がスタートしました。 国内の有名ホテルのスタッフを募集します♪ 同期と一緒に、ゼロから職場をつくれるチャンスです！ 【先輩の9割以上が未経験スタート！】 経歴やスキルより人柄を大切にする「友達採用」です。 前職はペットショップ店員、出版社、声優、美術スタッフなどさまざま。 困っている人がいたら声をかけ合う、そんな温かい雰囲気です。 社内アンケートでは730名中326名が「人間関係の

仕事内容" 面接して終わり、じゃない。 採用から入社後の育成まで担う、未経験OKの人事！" 「人事って、応募者を評価する仕事でしょ？」 NECTの面接は、少し違います。評価して終わりではなく、その人が「これからどうなりたいか」を一緒に整理する、キャリア面談のような時間。そして、その出会いは入社後も続いていきます。 ★面接は、未来を一緒に考える時間 話にじっくり耳を傾け、本人もまだ気づいていない強みや「やってみたいこと」を言葉にしていく。一人ひとりと丁寧に向き合うのが、NECTの特徴です。 ★未経験から、一歩ずつ まずは各現場を知ることからスタート。先輩の面接への同席や、面接官研修で練習を重ね、少

仕事内容保育士業務全般 担任業務（0歳児～5歳児） 休日休暇 日曜、祝日、ＧＷ、年末年始、慶弔休暇、有給休暇等 年間休日110日 福利厚生 交通費全支給 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)、各種社会保険完備、中退共加入など 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

仕事内容保育園における看護業務 休日休暇 日曜、祝日、ＧＷ、年末年始、慶弔休暇、有給休暇等 年間休日110日 福利厚生 交通費全支給 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)、各種社会保険完備、中退共加入など 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

仕事内容保育士業務全般 担任業務（0歳児～5歳児） 休日休暇 日曜、祝日、ＧＷ、年末年始、慶弔休暇、有給休暇等 年間休日110日 福利厚生 交通費全支給 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)、各種社会保険完備、中退共加入など 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

仕事内容現場保育士の統括 保育士業務全般 担任業務（0歳児～5歳児） 休日休暇 日曜、祝日、ＧＷ、年末年始、慶弔休暇、有給休暇等 年間休日110日 福利厚生 交通費全支給 昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)、各種社会保険完備、中退共加入など 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

仕事内容未経験から、一生モノのスキルと確実な将来を。あなたを絶対に放置しない、東証プライムグループのホワイト企業！ "「未経験から手に職をつけたい」「AI時代も長く活躍したい」その想い、アイアールが叶えます！ 手厚い中途入社の方向け入社時研修と、専任2名のサポート体制で、あなたを絶対一人にさせません！ 〇事実で約束する「アイアール」の圧倒的環境〇 【絶対に放置はゼロ】中途向け社員研修と営業＆キャリアの2名体制で伴走！ 【圧倒的安心感抜群】東証プライムグループ＆8年連続でホワイト企業認定！ 【力仕事は一切ナシ】プロジェクトのサポート業務で肉体労働は完全ナシ！ 【AIができない仕事】国家資格取得を応援

仕事内容≪友達採用≫で21年、怒涛の勢いで成長中！ ～あなたにとって働きやすい会社へ～ "楽しいときも、苦しいときも支え合える。 そんな仲間と一緒に働けたら、仕事はもっと楽しくなるし、人生も豊かになる。「人柄」を何より大切にしています。 当社の採用基準は、創業以来ずっと変わらず「友達になれそうかどうか」。 この想いを胸に、21年間走り続けてきました。 履歴書は不要です。 学歴や経験よりも、「この人と一緒に働きたい」と思える“お人柄”を重視しています。人と人との信頼関係こそが、会社の原動力になる。そう信じているからです。 こうした価値観が評価され、ホワイト企業認定プラチナを6年連続で受賞。 「家

仕事内容友達採用で21年連続増収！急成長中のベンチャー企業！私たちと一緒にチャレンジしてみませんか！？ 元お笑い芸人の社長が当時の相方と起業した当社。 そんな当社の採用基準は「友達になれそうかどうか」です。 私たちが面接で大切にしているのは 「この人と一緒に働いて楽しいのか、 信頼して友達のように働けるのか、友達になれるのか」。 即戦力かどうかや、学歴ではなく、”人柄”が大切だと考えています。 だから、立派な経歴や履歴書は必要ないんです◎ 「友達採用」とは、楽しい時は全力で楽しみ、苦しい時は励まし合い、 時には指摘し合う、そんな共に支え合える最高の友達を見つけるために 大切にしている言葉です。