ハローワーク 保育士 - 宮城県名取市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜13時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制、年末年始休暇、産休・育休、介護休暇、特別休暇、その 他

仕事内容・保育業務 ・保護者対応 ・その他付随業務 等 業務内容の変更の範囲：児童発達支援・放課後等デイサービスでの 保育士業務（ご相談のうえで決定いたします。）

勤務時間 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：フルタイムで行う場合は、要相談。幼稚園教諭・保育士免許有れば 尚良い。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容名取市内で、幼保連携型の認定こども園を２園運営している学校法 人です。 仕事の内容は、０歳児から５歳児が在籍している保育園部・幼稚園 部の夕方からの保育補助・清掃・消毒などとなります。 ＊勤務時間は、午後１３時～１８時００分です。 労働時間は相談可能です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 ＊７：３０～１８：３０の間の４時間～８時間 ＊就業時間が６時間を超える場合の休憩時間は６０分となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休暇

仕事内容〇園見学のみのお問合せもお気軽にご連絡ください〇 ０～２歳 定員３０名の企業主導型保育園です。 お子様の成長を見守ると共に、正社員保育士の補助をお願い致しま す。 少人数保育ですので、お子様１人１人と関わることができ、職員の 年齢も経験も様々で、職員同士助け合いながら従事しております。 研修も充実しており、マニュアルも完備！ ブランクのある方や、未経験の方も歓迎★ 勤務時間についても相談可能です！ ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の7時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日祝定休、その他休日シフト制

仕事内容認可保育園におけるフリー保育士業務 ・食事、おむつ替え、着替えのフォロー ・散歩や遊びなど保育活動に必要なものの準備 ・電話対応 ・保護者、来客対応 ・備品の管理 ・園内清掃、玩具の消毒 等 【派遣社員】

勤務時間 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：フルタイムで行う場合は、要相談。幼稚園教諭・保育士免許有れば 尚良い。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容名取市内で、幼保連携型の認定こども園を２園運営している学校法 人です。 仕事の内容は、０歳児から５歳児が在籍している保育園部・幼稚園 部の早朝からの保育補助・清掃・消毒などとなります。 ＊勤務時間は、午前７時から午前１２時００分 労働時間は相談で す。

仕事内容・令和５年４月より幼保連連携型認定こども園へ移行したこども園 での保育教諭の募集です。 ・０歳（６ヶ月）～就学前の５歳までの教育・保育業務をお願いし ます。 ・定員９６人（０歳児９人、１歳児１２人、２歳児１５人、３歳 児２０人、４歳児以上３６人：令和６年３月現在）です。 ≪教育・保育に関すること全てを行っていただきます≫

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制、年末年始休暇、産休・育休、介護休暇、特別休暇、その 他

仕事内容・保育業務 ・保護者対応 ・その他付随業務 等

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：13時30分〜19時30分又は7時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記以外の勤務時間、勤務頻度お気軽にご相談ください 扶養内程度の勤務となります。 ※早番または遅番対応が可能な方歓迎 ※休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる※相談可能

仕事内容●小規模保育園での保育業務全般 保育園でお預かりする子どもの安心安全を守るお仕事です。 幼児英会話や幼児体育、リトミック、モンテッソーリ教具といった プログラムも子どもたちの生活に彩りを添えます。 いろんな色の種から、どんな芽が育つでしょう。 自己肯定感を大切に育み、 可能性の翼を大きく広げる保育ができればと考えます。 預かり年齢：０～２歳児 定員：１９名

仕事内容・平成３１年開園の企業主導型保育園です。 ・０歳児から２歳児（定員１６名）の園児の保育 保育関係の書類作成、整理、保護者対応、行事の企画・進行等の業 務を担当して頂きます。 ・ママさん保育士多数。お互い様精神で助け合いながら働けます。 ・保育士一人ひとりのチャレンジしてみたい活動を実践できる環境 です。 ・仕事（ワーク）もライフもどちらも１２０％楽しめる体制づくり に取り組んでいます。 ・勤務開始日２０２４年７月１日～

仕事内容内閣府認可企業主導型保育事業施設での保育の仕事 名取増田園：定員３０名 業務内容は、０～２歳児の子どもたちの成長の見守り、園内の環境整備、計画 や記録、保護者対応など多岐にわたります。 ※フリー職員の保育士もおります。 変更範囲：変更なし

仕事内容・保育園内における保育業務全般 ・保護者の対応 ・クラス運営補助 ・事務書類作成等 変更範囲：変更なし

仕事内容６ヶ月～２歳の子供を対象とした保育業務全般 ・昼食、おやつ準備、片付け等 ・簡単な書類作成 ・その他、付随する業務 ＊定員１９名を７名で担当

勤務時間交替制（シフト制）又は6時50分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・シフト制。 ・６時間以上の勤務日には、４５分間の休憩があります。 ・勤務時間については、応相談（７：００勤務開始ができる方又は １９：００まで勤務できる方を募集）。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・休日はシフトによる。 ・夏季休暇、年末年始休暇は会社カレンダーによる。

仕事内容・保育園内における保育業務全般 ・保護者の対応 ・クラス運営 ・事務書類作成等 変更範囲：変更なし

仕事内容６ヶ月～２歳の子供を対象とした保育業務 ・昼食、おやつ準備、片付け等 ・簡単な書類作成 ・その他、付随する業務 ＊定員１９名を６名で担当 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容６ヶ月～２歳の子供を対象とした保育業務全般 ・昼食、おやつ準備、片付け等 ・簡単な書類作成 ・その他、付随する業務 ＊定員１２名を６名で担当

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス事業所『スパークランド』に て、発達に遅れがある児童に対して個別療育プログラムの提供を行 っていただきます。独自に開発した「最新の脳科学」と「発達心理 学」を裏付けされた『スパーク運動療育』を提供していきます。６ ０分の運動療育を一日５回、利用児童を入れ替えながら１日１０名 定員で児童の受け入れを行っております。保護者と一緒に通所して いただきますので、送迎業務がなく、療育に特化できる環境でのお 仕事になります。 ＊未経験の方にも丁寧に指導します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◇保護者への相談支援 ◇支援 ◇送迎 ◇その他付随業務 等

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の集中および延長 年６回月８０時間年７２０時間 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制、年末年始休暇、産休・育休、介護休暇、特別休暇、その 他

仕事内容【仕事内容】 ・保育業務 ・保護者対応 ・その他付随業務 等

勤務時間又は15時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の集中および延長 年６回月８０時間年７２０時間 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制、年末年始休暇、産休・育休、介護休暇、特別休暇、その 他

仕事内容【仕事内容】 ・保育業務 ・保護者対応 ・その他付随業務 等

勤務時間又は15時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制、年末年始休暇、産休・育休、介護休暇、特別休暇、その 他

仕事内容・保育業務 ・保護者対応 ・その他付随業務 等